• 5k-10k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、借助公司综合金融服务体系引入客户资源; 2、提高自身业务素质,积极参与公司组织培训及营销活动,对名下客户提供财富管理,资产配置服务; 3、深入学习我司各项产品特性、推动产品销售; 4、遵守法律和相关监管要求,遵循执业规范,接受公司规章制度、考核与管理要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有证券从业资格; 2、身体健康,具有良好的精神面貌、无不良嗜好,诚信守法; 3、不存在《证券法》等法律法规禁止成为证券从业人员的情形; 4、服从营业部管理,按时参与公司组织的合规培训,积极参与活动。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / A轮 / 50-150人
    您将负责: · 了解客户业务模式,完成对客户业务流程的调研、诊断、分析,形成需求报告; · 根据需求设计系统实施方案,独立完成系统的配置; · 为客户提供人才管理系统使用培训,并解决实施和客户应用过程中出现的问题; · 负责实施协调、实施监督,实施项目交付,把握实施服务质量,负责实施项目效果验收; · 对实施方法、实施策略、实施方案进行持续优化和建议,确保项目按质按时验收,进行实施案例整理及成果提炼,形成可复制的知识。 需要您: · 1-3年工作经验,有ATS系统或SaaS软件实施经验者优先; · 了解或者能快速学习人力资源行业的业务知识; · 对新鲜事物有好奇心,心态开放; · 优秀的学习能力、强大的自驱力; · 本科以上学历,计算机或理工科专业优先。
  • 8k-15k·14薪 经验1-3年 / 不限
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、充分理解客户需求,完成客户岗位职责的分析; 2、制定完善的人才寻访方案;通过电话、网络或电子邮件等渠道来搜寻候选人; 3、负责甄选、评估候选人,向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告; 4、协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果; 5、协助双方进行薪资谈判及后续跟踪服务; 6、协调客户和被录用者之间良好的关系,关注被录用者的职业发展; 任职条件: 1、个性成熟、有亲和力,性格开朗、乐观积极; 2、良好的团队协作能力,富有高度的责任心与职业操守; 3、较强的学习能力、优秀的执行力; 4、能够承受工作压力,具备独立的发现、分析及解决问题的能力; 5、有猎头顾问经验、人事招聘工作经验优先考虑; 工作时间:周一至周五上班,8:30-17:30 ,周末双休,享受国家法定节假日。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 我们在寻找拥有丰富心理与慢病管理经验的医学顾问。 他将负责我们多个重点项目的医学支持,包括但不限于医学逻辑和医学文案制定,医学产品设计,医学决策系统制定,与医疗专业的客户沟通等工作。 我们有优秀技术团队,良好的工作环境,广阔的晋升空间以及优厚的福利待遇,欢迎你的加入! 岗位职责: 负责整个部门所有医学相关的支持工作,具体包括: 1. 产品设计阶段: - 负责洞察客户需求,重点在心理学和慢病医学两个领域,设计产品的医学逻辑,确保产品的科学性和实用性; - 负责产品及市场调研分析,探索人工智能医疗领域新产品; - 负责与专业客户对接; 2. 产品研发阶段: - 负责医学数据的整理和分析,产出决策系统等底层医学逻辑; - 辅助算法同事完成医学模型构建; - 参与产品设计,负责从医学角度把控产品专业性和可行性; - 负责医学文案的生成; 3. 产品运营阶段: - 负责医学质控和优化 - 负责协助项目落地,进行运营埋点及分析; 可能涉及到的专业内容包括但不限于:慢病相关、心理健康相关、外伤相关 工作地点:北京/上海 任职要求 1. 硕士及以上学历,至少有3年以上工作经验,心理学专业优先; 2. 对应用心理学、慢病院外管理、智能化医疗、互联网医疗有充分的理解或浓厚的兴趣; 3. 有良好产品思维和逻辑思维,优秀的理解能力、沟通能力和团队合作能力。
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 公司每日提供全新精准客户,不需要自己陌拜。高额提成,行业内一站式服务公司,落地、售后全包。欢迎投递~ 工作内容: 1、利用微信推广公司产品跟品牌,对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售; 2、通过微信与客户进行有效沟通,解客户需求;合理利用渠道资源并落地转化为有效客户; 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ; 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息,对微信数据进行分析和挖掘,提升营销质量。 岗位要求: 1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、敢于战自我,普通话标准,开朗大方,亲和力好; 3、有服务意识,有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利: 1、高收入:底薪 + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力,加入泉邦,你将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝你更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道; 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假; 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段,欢迎有销售志向的优秀人士加入我们,提供完善培训与晋升空间! 泉邦期待你的加入!
  • 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、服务于高净值个人及机构客户,通过对综合需求分析,为高净值客户提供全方位的全球综合权益服务; 2、协助整合及调动公司内部外资源,推动团队创新业务的推进及落地客户综合权益服务; 3、协助高净值客户关于境外私募基金架构、家族保障、身份配置、游学教育、海外品质生活等综合服务的科学合理配置; 4、协助定期整理项目工作进展及汇报。 岗位要求: 1、**本科及以上学历,具备海外留学或工作经验优先; 2、1年以上大型财富管理机构/信托/券商/家办等金融公司工作经验,或移民留学、项目管理等工作经验; 3、有较强的沟通表达能力、抗压能力、自我管理能力、自我驱动及创新能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【团队介绍】我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、与客户建立并维系长久有效的合作关系,通过专业知识和行业洞察,为客户中高层管理人员、核心角色提供应用研发方面如何支撑业务的规划建议,输出产品影响力,成为客户值得信赖和依靠的工作伙伴; 2、识别关键应用场景,确定解决方案,并推动客户深度使用低代码/AI大模型产品来支撑业务; 3、关注战略客户的成功交付和持续服务,提升团队服务能效; 4、持续保持对新技术、新产品、新市场的学习热情,基于标杆客户场景,与产研、实施、解决方案和售前等团队密切合作,持续积累和沉淀客户成功案例和行业最佳实践,助力飞书aPaaS商业化成功。 职位要求: 1、本科及以上学历,理工科专业背景,有低代码或开发平台售后客户成功经验; 2、具备良好沟通能力,较好的人际交往能力,团队协作能力强者优先; 3、学习能力较好,能够适应短期内学习新产品的能力,有过软件项目交付/AI产品经历者优先; 4、优秀的客户沟通与关系构建能力,能够快速地与客户公司中高层管理人员、核心角色建立长期稳定的合作关系和沟通渠道。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【团队介绍】我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、与客户建立并维系长久有效的合作关系,通过专业知识和行业洞察,为客户中高层管理人员、核心角色提供应用研发方面如何支撑业务的规划建议,输出产品影响力,成为客户值得信赖和依靠的工作伙伴; 2、识别关键应用场景,确定解决方案,并推动客户深度使用低代码/AI大模型产品来支撑业务; 3、关注战略客户的成功交付和持续服务,提升团队服务能效; 4、持续保持对新技术、新产品、新市场的学习热情,基于标杆客户场景,与产研、实施、解决方案和售前等团队密切合作,持续积累和沉淀客户成功案例和行业最佳实践,助力飞书aPaaS商业化成功。 职位要求: 1、本科及以上学历,理工科专业背景,有低代码或开发平台售后客户成功经验; 2、具备良好沟通能力,较好的人际交往能力,团队协作能力强者优先; 3、学习能力较好,能够适应短期内学习新产品的能力,有过软件项目交付/AI产品经历者优先; 4、优秀的客户沟通与关系构建能力,能够快速地与客户公司中高层管理人员、核心角色建立长期稳定的合作关系和沟通渠道。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责OKR运营管理,如OKR目标管理,包括目标设定、过程Review、奖励方案设计等: 2.负责人才测评、人才选拔、人才盘点、人才晋升等人才发展项目工作: 3.负责关键岗位及人才干部的管理 4.负责搭建各职级岗位序列的胜任力模型及其应用体系,为招聘、培训和绩效管理工作提供专业依据。 任职要求 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商企业管理等相关专业优先; 2.8年以上人才发展或组织发展工作经验,公司背景中做过成型的项目的优先 3.专业能力强,逻辑思维清晰,善于学习思考 4.积极主动,具备独立解决问题能力,能承受压力并适应较快的工作节奏。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、用户交付管理,达成交付核心目标,为用户提供便捷,有仪式感的交付体验。 2、交付前客户沟通,包括交付流程介绍、金融、保险、充电桩及尾款支付沟通等。 3、客户交付办理,引导并协助客户完成资料收集,车辆检验,保险,上牌等业务。 4、配合店长及主管,确保各项交付流程及政策落地,并将用户意见及时反馈至店长及相关团队,适时根据实际操作提出改进建议。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,熟悉EXCEL、PPT、WORD等办公软件; 2. 至少1年以上客户服务经验; 3. 良好的沟通协调能力 4. 丰富的客户服务经验 5. 结果导向,能积极主动解决问题,具备良好的抗压能力,有创造力,勇于承担 6. 具备较强的项目管理和时间管理能力 7. 熟练操作日常工作管理系统,具有较强的书写及沟通能力,熟练使用Microsoft Office软件。
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: · 搭建薪酬福利体系,并完善各项管理制度; · 开展人力成本管理及数据挖掘分析,定期完成业务部门人力成本分析与监控,定位人力资源和组织管理问题,和业务部门、HRBP一起制订解决方案 · 协助C&B内部各种项目的推进和开展 · 协助业务部门,根据个性化需求设计配套激励方案; · 收集HR内部反馈,优化内部审批制度/流程; · 其他日常C&B事务处理 任职资格: · ***本科以上学历; · 5年以上知名大型企业或外资企业相关领域工作经验,管理咨询公司背景优先; · 对互联网行业、人力资源、组织管理有强烈兴趣; · 熟悉国家人力资源相关法律法规,精通薪酬福利体系; · 逻辑思维能力和数字敏感性强; · 具备良好抗压能力,责任心强 · 团队合作好,工作效率高,执行力
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、通过电话、拜访等各种方式,了解商家需求,向商家宣导彩贝壳的产品和合作理念,促成合作; 2、负责商家在彩贝壳平台上的各类产品和活动的策略、执行、推广和效果分析、持续优化; 3、帮助商家充分运用彩贝壳的各种资源,快速成长,打造行业典型案例; 4、细致耐心的帮助商家处理好各种售前、售中和售后的问题,做好长期客情关系维护; 5、参与搭建商家成长体系,做好商家培训,不断扩大行业影响力。 任职要求: 1、大专及以上学历,2年以上工作经验,有本地生活行业相关经验者优先; 2、优秀的文字和语言表达能力,普通话标准,尤其擅长电话外呼、线上1V1沟通,耐心、细致、实干; 3、能熟练使用PPT、keynote等工具,制作商家合作方案、培训手册等文档; 4、有很强的目标感,渴望成功,向往高强度、高付出、高回报的工作方式; 5、良好的抗压能力和团队合作意识,具备极强的集体荣誉感,不怕困难,不放弃。
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    在线教育 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 岗位职责 1、督促学生完成作业,保证学生的学习效果; 2、以新媒体运营方式管理班级微信群,与已报名学生和家长沟通,无需陌生拜访,沟通方式任你选,目标是学生家长保持良好沟通、按时回访、建立亲密度、搜集课程反馈、提高客户对本学科的认同感; 3、提高学员满意度,增加学员粘性,对学员续费率(转化率)负责,成为家长最信任的老师,对续报率负责! 任职资格: 任职要求 1、*****大专及以上学历,应、往届生均可; 2、执行能力、理解能力、表达能力、沟通能力强,积极拥抱互联网变化; 3、希望从事在线教育,喜欢和家长、学生打交道,能够讲解清楚简单的知识点(有培训资料供大家参考),希望通过日常服务及答疑解惑来提高满意度; 4、需要对社群感兴趣、有持续学习力,有一定的独立思考能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、解决方案编制:负责跟踪行业政策、标准、新业务和技术方向,研究电网行业大数据解决方案,结合公司产品形成适应各电网客户需求的解决方案; 2、项目策划和申报:支撑各专业项目储备的申报、可研材料编制等; 3、招投标支撑:支撑各项目组完成项目技术投标文件的编制等; 4、项目技术支撑:支撑项目重要交流、汇报,重大方案和材料编制、项目过程技术和业务指导等;配合销售完成客户的拜访、技术交流、方案编制等相关工作。 任职要求 1、 本科以上学历,3年以上电力信息化设计开发、咨询服务、项目实施管理等经验; 2、 熟悉大数据行业,对于行业技术现状和发展趋势有深刻认识,了解咨询相关方法或企业信息化产品相关方法,对咨询或产品有相关了解; 3、 有电网营销、运检、规划等领域业务经验或信息化经验; 4、 具有较强的沟通交流和文字能力,对于方案设计、交流汇报等工作较为娴熟; 5、 思路清晰敏锐,具备较强的学习能力、洞察能力和创新能力; 6、 性格坚韧温和,能承担较大工作压力,能适应短期出差工作。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责所在地的经销商相关产品的售卖与服务,完成公司制定的销售目标; 2、宣传推广公司产品、品牌,负责新客户的拓展和开发,并维护和管理老客户; 3、负责客户营销方案的制作和提报,以及销售合同的谈判、签订、收款; 4、组织所在地用户和经销商的培训及活动。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网营销、汽车、媒体等相关行业销售经验; 2、诚实有信,做事坚持原则,有责任心,吃苦耐劳; 3、热爱销售工作,有激情,积极主动,有强烈的团队协作意识; 4、有创业心态,愿意投入付出。