• 25k-35k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责对接银行客户,了解并引导客户需求,完成客户需求记录及整理; 2、基于项目背景下,结合业务需求,独立输出产品需求文档; 3、协调技术开发团队,把控开发进度,完成产品的开发、测试、上线等工作,达成项目目标; 4、产品上线后对数据进行监测和评估,实时响应,确保项目正常运营并进行优化迭代; 5、负责项目推进支撑,提供项目汇报、典型产品资料输出等支持; 6、负责收集客户反馈,协调相关资源,推进产品功能迭; 7、负责用户培训,支撑项目正常运行等。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3-5年财富产品相关经验,有产品规划和设计工作经验; 2、具备较强的业务理解能力和逻辑分析能力,善于理解客户需求并转化为产品需求,能快速给出行动建议,输出解决方案和原型; 3、具备独立负责0到1产品落地经验,熟悉业务涉及系统建设,以及功能架构,对系统层面的业务功能建设有一定的了解; 4、具备优秀的文档撰写能力,熟悉掌握使用offce、visio、XMind等办公工具,熟悉Axure、墨刀、蓝湖等产品设计工具; 5、具备良好的团队协作精神,组织协调能力和沟通能力,推动需求与项目快速落地,并能有意识沉淀流程和方法。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 【你要做的】 1、负责规划和设计公司财富管理方向产品,完成业务逻辑梳理及方案设计; 2、与相关合作方达成良好沟通,按计划跟进并推动产品项目进度,对产品质量负责; 3、紧密关注市场动态及用户反馈,持续优化产品提升用户体验。 职位要求: 【你要具备的】 1、本科以上学历,3年以上金融产品经理或互联网产品经理工作经验; 2、对财富管理产品有深刻的理解,并具备优秀的业务理解及分析能力; 3、抗压能力强,沟通协作能力强,有强烈的责任感和自驱力来达成工作目标; 4、熟悉金融服务类产品调研、规划、设计开发及运营流程,能把握产品的用户体验。 【加分项】 1、有互联网基金产品经验; 2、熟悉海外财富管理业务与市场; 3、英语可作为工作语言。
  • 20k-35k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    我们正在寻找一位有经验的数据产品经理,能独立完成数据分析,并有金融、银行等相关行业从业背景,能够处理大量数据并了解数据产品设计和开发相关流程。 工作职责: 1、收集、分析和处理大量的金融或银行业市场及用户相关数据,为公司相关业务发展提供可靠的数据分析支持 2、独立完成数据分析和处理,包括数据清洗、整合、加工和转化等工作,将数据切实应用到业务场景中 3、了解产品设计和开发流程,能够根据业务需求设计相关数据产品,对业务效果有实际增益 4、与业务和技术部门沟通协同,确保数据产品的有效性和可操作性 职位要求: 1、3-5年工作经验,有金融、银行等相关行业从业背景优先 2、熟练掌握SQL、Python等数据处理工具,完成大量数据清洗操作和逻辑加工处理,有数据建模工作背景优先 3、具有产品设计经验,能够胜任从概念提出、产品孵化、产品设计以及产品上线等全流程工作 4、大学本科及以上学历,数学与应用数学、统计学、计算机等相关领域优先 5、具有良好的沟通、协调和团队协作能力 6、能接受一定强度的出差驻场 如果您拥有较强的数据分析和沟通协调能力,并拥有推动产品上线的快速敏捷能力,欢迎加入我们的团队,一起推动业务的发展和创新。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 硕士
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.针对海量数据开发包括不局限于金融行业财富业务营销响应、流失预警等营销模型; 2.跟进实施以量化分析为基础的咨询项目,项目业务围绕财富金融业务领域,实施内容包括不局限于流程设计、业务框架设计、特征设计、模型开发、策略制定、实施部署等; 3.熟悉公司所提供的解决方案,配合商务对机构进行方案介绍与答疑;通过量化分析工具为合作机构提供决策分析报告,配合商务有效推动机构合作与落地应用; 4.对海量内部底层数据进行清洗和深度挖掘,探索有效稳定的维度/变量/模型/标签以形成标准化的产品; 任职要求: 1.本科及以上学历,211/985院校毕业优先,数学、统计学、计算机等相关专业优先; 2.具备互联网/财富营销/金融科技机构模型开发/算法/量化策略相关实习经验; 3.熟练运用Python/R进行数据分析或建模,熟练掌握数据库操作(如SQL语句); 4.了解 LR/RF/XGB/LGBM/FM 等机器学习算法的原理及其应用; 5.了解 Hadoop、Hive、Spark 的常用功能; 6.了解推荐算法中召回、排序阶段的常用模型和策略; 7.有金融行业背景、对金融行业财富营销业务有深刻理解者优先; 8.表达清晰,逻辑严谨,对数据敏感,敢于创新,善于发现、探索并解决问题; 9.具备较强独立思考能力、学习能力、自我驱动力、责任心及抗压能力;
  • 25k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责财富营销方向数据产品的规划及研发工作,支持公司数智财富业务在数据服务方向的拓展与落地 2、根据不同金融客户需求,并结合行业产品经验,抽象提炼出数据解决方案及业务场景价值,进行产品架构、数据验证、业务流程及商业模式的设计、规划与实现 3、整合多种业务维度的数据,评估判断数据对于业务目标的可用性与稳定性,分析数据间的联系,挖掘数据背后潜在的价值 4、参与设计数据加工方式和流程改进,优化数据评估及测试方案,确保业务的可持续 5、参与重点数据项目的立项、规划、实现及上线运营 6、参与相关数据生态的规划与建设,推动合作业务的模式创新与落地 任职要求: 1、本科及以上学历,数学、金融、计算机技术等相关专业,5年以上数据产品从业经验 2、良好的数据敏感度,熟悉常见的数据分析和处理方法,对指标体系建设有深入理解 3、有丰富的数据产品设计和项目实践经验,熟练掌握SQL、Python、SAS等至少一种数据开发能力 4、熟悉常用的金融大数据技术体系及架构,对数据生产、数据建模、数据管理、数据消费全生命周期有完整认知 5、有很强的产品owner意识,具有比较突出的组织协调及沟通能力,能够独立思考与归纳总结 6、对金融市场有敏锐的洞察力,具备一定的金融行业知识,有财富管理、产品营销等金融行业项目经历优先 7、根据客户及项目需要,可适应一定频次的差旅
  • 10k-15k·17薪 经验1-3年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、完成产品需求、说明等文档资料的编写,推进项目进展; 2、与业务、运营、客服等部门工作人员进行沟通,收集整理各方所提出的产品需求; 3、对成熟产品进行管理包括产品版本,产品升级和文档管理; 4、对业务人员和分支机构进行培训; 5、及时了解市场需求信息,为产品技术创新提供可靠参考; 6、结合用户反馈,从用户角度出发,寻找产品核心竞争力,完成产品设计文档的撰写。 任职要求: 1、硕士及以上学历,理工类相关专业; 2、至少具备两年以上相关职位工作经验; 3、具有较强的学习、分析、理解和协调能力,工作有较强的计划性。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【1】希望看到这条招聘信息的你是不甘于现状,有雄心有抱负的人。 你可以是只身一人来北京打拼的北漂,为了自己的梦想背井离乡;也可以是地道的老北京,不想被条条框框束缚,寻找一个迸发点。 【2】希望你不仅仅是为了养家糊口而找一份工作,希望你的工作成 为你的兴趣,你的兴趣成为你的工作。 很多写诗的人,因为迫于生活不再写诗了,很多有生活的人却依然继续。 一、产品类别: (1)高端养老社区 国寿旗下有行业超高端养老社区品牌《国寿嘉园》,中高端养老社区《椿萱茂》,我们有各种适老化养老社区满足各种中高端客户需求。 (2)财富规划(保险领域) 给高净值客户提供:资产保全,财富传承,避债,子婚姻资产隔离等资产规划服务。给普通客户提供:大病,医疗,养老,教育金等金融服务。 (3)财富规划(广发银行领域) 2016年中国人寿成为广发银行单一股东,我们经过6年的资源整合,现在可以一站式给客户提供综合业务,包括:银行理财,大额存单,信用卡,借记卡,员工工资卡等财富服务。 1、工作时间:弹性工作制。周一到周五上午8:30---10:00,其余时间自由支配; 2、工作环境:公司提供良好的办公环境,工作轻松、气氛活跃; 3、完善的培训:有无经验均可,公司有完善的培训机制,通过学习和自己总结掌握各项知识; 4、团队管理:组建属于自己的养老财富规划师团队,为更多客户提供优质的金融服务。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,25--50岁,金融、财务、管理、人力资源等相关专业优先; 2、在北京工作一年以上,有相关工作经验者优先; 3、具备市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力及谈判技巧; 4、积极向上,勤奋好学; 5、诚实守信,具有良好的团队合作精神; 6、有强烈的企图心,具备一定的抗压能力; 7、优秀者可适当放宽条件; 三、薪资待遇: 1、薪金:底薪+提成+综合金融佣金+各项福利津贴; 2、晋升机制透明,通过自己的努力不断学习专业技能、组建自己的团队,拥有无上限的收入及广阔的发展空间; 3、根据业绩的完成情况,不定期的安排国内外旅游活动。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责高净值财富客户的增长策略,通过数据分析,结合市场状况、用户需求、用户行为习惯、队伍经营等判断,制定高净值客户经营策略体系,推动经营策略实施落地; 2、基于用户及队伍发展现状,推进工具建设和流程优化等工作,提升一线理财师经营效率; 3、分析高净值客户人群画像和行为特征,搭建财富客群分层分类经营体系,差异化运营,推动线上线下应用; 4、负责客群策略的监测与分析,评估经营效果,营销数据转化分析,寻找经营痛点,实现经营策略与系统建设的不断升级; 5、突破现有业务模式,不断挑战创新,挖掘新的增长点和增长机会。 任职要求 1、 本科及以上学历,3年及以上top零售银行或互联网财富平台的零售财富客群相关工作经验,对高净值用户群体和财富管理行业有深入了解,有理财一线相关工作经验优先; 2、 具有互联网思维,优秀的用户洞察力和数据分析能力,擅长从细分数据中挖掘未来营销机会,制定客群经营策略,能通过用户行为分析不断实现优化; 3、 具有良好的资源整合、沟通协调、项目管理能力,目标性强; 4、 责任心强、品格端正,具有自我驱动力以及承压能力,具备主动创新突破的意愿。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、协助总经理完成经营管理目标; 2、重点负责渠道拓展、高端客户引进、机构业务开发、产品销售; 3、定期拜访客户,开发高净值客户与机构客户; 任职要求: 1、***本科以上学历; 2、工作经验3年以上,45周岁以下 3、有金融行业从业经历者优先; 4、具备证券从业资格证; 福利待遇:五险一金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、企业年金、节日福利等
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、根据营业部的规划,从事开发、维护高净值的个人客户及优质企业客户。个人客户业务包括不限于代理买卖、融资融券、产品销售、金融创新等。企业客户业务包括不限于投行业务、财务顾问业务、市值管理业务、股东服务等; 2、协助营业部制定市场拓展计划并组织实施,推动业务渠道建设,完成营业部下达的各项业务指标; 3、与公司各业务部门(投行、债券、固定收益、资产管理等部门)沟通合作,优质、高效地为客户提供全方位金融服务
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位要求: 本科及以上学历,金融、财会相关专业 ;3年融资理财或银行从业经验,有基金从业资格证书;了解金融政策及行业政策变化,能对客户投资行业进行专业解答;良好的职业操守和道德、客户沟通和关系维护能力、营销技巧、信息分析能力。 职位描述: 1、制定基金募集方案,明确募资渠道和策略; 2、拓展募资渠道,引入合格投资者,扩大优质客户群体、银行、机构、第三方理财等渠道; 3、向投资人进行基金推介,维护投资者关系,并指导客户办理基金募资的相关法律、财务文件的签署与资格审核; 4、定期向投资者报告基金产品进展、收益等情况。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位要求: 本科及以上学历,金融、财会相关专业 ;3年融资理财或银行从业经验,有基金从业资格证书;了解金融政策及行业政策变化,能对客户投资行业进行专业解答;良好的职业操守和道德、客户沟通和关系维护能力、营销技巧、信息分析能力。 职位描述: 1、制定基金募集方案,明确募资渠道和策略; 2、拓展募资渠道,引入合格投资者,扩大优质客户群体、银行、机构、第三方理财等渠道; 3、向投资人进行基金推介,维护投资者关系,并指导客户办理基金募资的相关法律、财务文件的签署与资格审核; 4、定期向投资者报告基金产品进展、收益等情况。
  • 30k-50k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、 熟练掌握公司业务、产品知识及相关工作流程。 2、 按照下达任务,制定销售策略,完成金融产品销售任务; 3、 积极参与各项产品路演,制定详细年、季、月度销售计划,完成产品销售任务; 4、 开发与维护银行、信托、保险、基金等各类机构,开发各类金融产品,满足客户需求; 5、 按照计划,邀约客户参与活动,开展高净值客户资产配置服务,促进高净值客户产品销售工作。 6、 业绩优秀、表现突出者,分配存量客户进行维护。 7、能力突出者,有金融业从业经验,组建团队。 任职要求: 1、 本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先; 2、 金融行业1年以上工作经验,有充足的高端客户资源和金融行业人脉,曾在证券公司、信托公司、银行、财富管理机构等从事过财富管理工作优先; 3、 熟悉金融行业和各类金融产品,有良好的组织管理、市场拓展及沟通能力; 4、 具备优秀的沟通能力及团队协作能力; 5、 身体健康,五官端正,有良好的道德品质和职业操守。 6、 需具备证券从业资格、基金从业资格。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【我们是中国平安蝉联多年的全国冠jun营业部——弘龙18部】中国平安shou个突破4亿元的营业部,是荣获MDRT美国百万圆桌会议人数最多的团队;部门新人平均收入2.2万元/月;部门主管平均收入超过150万元/年。吸引了很多硕士、博士、海归、企业主等优秀人才。中国平安,2021年位居财富世界500强第16位,福布斯世界2000强第6位,BrandZ全球保险行业第1品牌。金融领域全牌照,金融+科技+生态。一、基本要求1、28―44周岁,3年及以上在深工作经验;2、大学本科(含)以上学历,硕士、博士优先;3、具有管理、金融、销售、医学、法律等经验者优先;4、有意向从事金融行业,具有强大的心理素质和优秀的沟通能力;5、想创业、组建团队者优先。(我们的招聘标准,要高于平安其他营业部)二、岗位职责1、为中高端客户提供综合金融服务:保险、信托、遗嘱、银行、高端养老等全财富规划。2、根据客户的家庭结构、经济情况等有关信息,分析未来收益与风险,为客户量身定制专业的财富风险管理方案。3、建设团队,培养优秀人才,经营、管理属于自己的团队。三、福利待遇1、训练津贴(最高15000元/月)+ 业务提成、业绩津贴、季度奖、服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金,养老金等多达28项,销售、管理可双向收入,上不封顶。2、入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障。3、多元化收入渠道,包括:保险、银行、遗嘱、信托、高端养老、基金、普惠等。4、一年享有7-8次旅游机会。5、终身免费享受平安大学+冠jun团队专属营销学系、管理学系等专业培训系统。6、公平透明的晋升机会,公司将为您提供广阔的发展空间。上班时间:双休制,按国家法定节日执行,每天9:00 - 11:00早会,会后时间自由支配。 我们正在寻找,合伙人!你找到了能干一辈子的工作吗?收入、健康、家庭、成长、未来、精神、休闲,你是否完全满足?如果你有梦想、如果你有职业困惑、如果你想突破职业瓶颈。欢迎过来了解,一起活出自己喜欢的样子。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 15-50人
    任职要求: 1、30岁以下,性别不限,国内外重点院校硕士研究生及以上学历,熟悉金融学、经济学领域相关知识及行业专业背景,须取得证券从业资格、证券投资顾问资格、基金从业资格; 2、有较强的客户服务意识和营销能力、良好的沟通能力、抗压能力和协调能力; 3、具有较强的责任心和进取意识,以及优秀的学习能力; 4、了解各类金融产品特性,熟悉证券行业各项传统业务和创新业务; 5、有证券、银行、信托等从业经验者优先,有CIIA、CFA、CFP等证书者优先。 岗位职责: 1、负责高净值客户的服务及开发,为客户提供全方位理财服务; 2、为公司服务体系提供研究服务,开展宏观、公司行业、策略、等方面研究,并向客户提供投资建议; 3、在合规前提下,为客户提供各项支持及服务;
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