• 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责】 1、依据公司战略制定技术发展规划,建立规范、高效的技术团队管理体系并优化完善,持续提升技术团队的工作热情、质量和效率。 2、在公司和高管团队的方向指导下,主持公司技术研发、项目管理工作,指导并参与核心代码的编写,制定技术团队开发规范、编码规范,组织解决开发过程中的重大技术问题。 3、对技术市场具有敏锐度,及时掌握市场发展动态和技术应用、工具的更新,带领技术团队开放学习技术市场的最新应用,陡峭学习曲线,对公司技术发展提供决策性建议。 4、协调研发资源,制定开发计划,对开发过程中的风险进行评估和控制,建立合理的产品迭代规划,确保产品顺利上线、更新和正常运营。 【岗位要求】 1、本科以上学历,计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业,33周岁以下。 2、有抱负有心胸,责任心强,自律成熟;勇于自我批判,积极拥抱变革。 3、熟悉人工智能、算法工程的组合应用,擅长NLP、机器视觉与语言模型,具备文本数据挖掘、信息处理、知识系统等方面的研究和开发经验。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    活跃网络正在寻找有才华、经验丰富的技术写作人员加入我们的研发团队。技术写作人员与产品和开发团队合作,制定和改进产品文档。 工作职责: · 能够独立了解产品的新特性,从内容专家那里收集信息,掌握技术理解并建立产品专业知识 · 根据软件发布计划编写技术文档,包括但不限于软件发布说明、用户手册、在线帮助内容、安装指南、API用户指南和UI界面文本 · 严格遵守公司规章制度 · 将文档发送进行审查,根据反馈意见改进并可靠地满足所有截止日期和质量要求 · 能同时处理多个项目工作并进行适当的优先级排序 · 根据产品需求创建新技术文档或对已有文档进行持续改进 教育背景: · 本科以上学历,主修英语/计算机科学或其他相关专业 职位要求: · 极好的英语书面和口头沟通能力(请提供技术写作样本) · 对技术主题感兴趣并且适应能力强 · 具备快速学习能力,能够迅速理解业务和产品知识 · 较强的人际交往能力 · 需要精通MS Office。熟练掌握其他技术写作平台(Help & Manual、RoboHelp)者优先 · 有敏捷软件开发环境和网络产品方面等相关经验 · 应届毕业生或1-3年技术写作经验
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育,移动互联网 / 上市公司 / 50-150人
    【岗位职责】 1、收集客户信息,并对客户信息进行分析,寻找合适的销售对象; 2、收集和分析相关产品的市场信息,了解客户的具体需求,向客户介绍产品,服务周到,促成销售; 3、使用电话联系客户,完成一定的电话任务量,发掘潜在的客户资源,跟进并促成合作; 4、对客户进行回访,保持良好的客户关系。 【岗位要求】 1、2年相关招商经验或者电话销售经验; 3、普通话流利,思维敏捷,有良好的表达能力和沟通技巧; 4、热爱销售工作,进取心、责任心强,有亲和力,目标坚定; 5、工作积极主动,愿意学习、注重积累,有良好的服务意识,具备良好的心态,抗压能力强。 【薪资】无责底薪4000元+绩效工资(0元~8000元),另有高额提成+奖金多多,综合工资1万+起,秉持做得多拿多原则,上不封顶。 【行业内高提成点】二轮电瓶车充电桩销售额的3%~12%,汽车充电桩销售额的8%~10% 【福利】入职缴纳五险一金,试用期2个月,成交即可转正,转正根据社保缴纳年限享有带薪年假,餐补,电脑补助,专业培训,生日会,年会等各种活动。
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    教育,移动互联网 / 上市公司 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、负责公司对外教育合作项目合作事宜,客户关系维护。 2、负责团队开展针对教育部门、学校市场的营销工作。 3、配合教育系统的需求,传递客户需求给公司产品开发部门,跟踪需求的整理和执行 4、负责所在区域市场业务开拓,按照公司业绩目标,完成公司下达的经营业绩。 5、针对K12校园教育装备或软件信息化行业销售优先。 二、技能要求: 1、做过熟悉教育、学校、政府机构教学软件、硬件销售等相关工作经验优先。 2、具有较强的沟通、执行和创造性解决问题的能力。 3、主动性、责任心较强,耐挫抗压能力强 三、其他要求: 1、年龄26-35岁,会开车,有驾驶证。 2、中专及以上学历。 工作地点:南京 固定工资+外加业绩提成与奖励,提成与奖励,按公司统一提成及奖励标准执行。 附加信息: 工作时间:周末双休 上下班时间:09:00-17:30
  • 6k-7k 经验在校/应届 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    【职位职责】 根据交易台工作需要,工作内容可能包括但不限于: 1、协助完成结算数据的核对、整理和分析,以及相关工具的开发; 2、协助跟踪及分析量化投资策略的表现; 3、完成布置的其他各项任务。 【任职要求】 1、对金融业有浓厚的兴趣,有志于从事金融投资行业,具备较强的主观能动性; 2、对待工作细心负责,学习、沟通能力强; 3、具有良好的数据整理能力,对数据敏感性高,有类似经验者优先; 4、本科或研究生在读,本岗位以纯实习为主。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    ①薪资:底薪3000-8000+提成 ②上班时间:早8:30晚5:30 ③工作内容:1、通过市场调研与分析,采取行动,将产品提供给终端; 2、通过学习公司已有的优秀案例方法,开拓客户 ④福利待遇:话补;奖金;团建;公费旅游;交通补助;带薪年假;过节福利;出差补助
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    网络通信 / 天使轮 / 少于15人
    1、负责公司项目的界面设计、美化; 2、负责产品UI相关设计工作,能够从用户视觉、用户 体验为出发点进行整体把控; 3、配合软件工程师完成产品界面设计与优化; 4、关注用户体验,通过体验优化产品U,推进设计创 新。 岗位要求: 1、计算机软件、美术、平面设计等相关专业专科及以 上学历,想往产品方向发展; 2、WEB和移动APP界面设计经验,可以独立完成整 个设计工作; 3、熟练使用Photoshop、Dreamweaver、 Illustrator或CorelDraw等设计工具; 4、具备扎实的美工功底,学习能力佳,能独立担当设 计工作; 5、有交互意识,熟悉用户操作习惯,可以从用户层面 把控项目设计引导;
  • 7k-14k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    行业:宠物粮食 工作地点:深圳地区 岗位职责 1、负责终端门店的客户维护与开拓(宠物店)、协助经销商提高终端销量,跟催订单及跟踪回款; 2、根据总监下达总体业绩目标,完成所辖区域的月销量和月回款金额; 3、领导交代的其他任务。 任职要求:能接受跑小B业务的工作模式 1、高中以上学历(普通销售岗),1年以上销售经验。 2、需要有宠物用品行业者。 公司福利: 社会保障:为员工购买社保(养老医疗等五险) 薪酬待遇:工资=底薪+绩效(提成)+专项奖金+年终奖 培训体系:公司为新员工提供入职培训及专业培训,不断提高员工的专业能力与综合能力 其他福利:公司设置茶水间(冰箱/微波炉/饮水机)、员工生日福利、传统节日福利等 假期种类:国家法定假期;入职满可享有带薪年假 文体活动:丰富的员工活动,如团队聚餐、运动健身、年度旅游,年会等
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    根据您提供的信息,这是一份可能的兼职工作描述: 职位名称:婚恋平台线上推广兼职 公司名称:青岛钟创网络科技公司 工作地点:线上 工作时间:闲暇时间 工作内容:为我司线上平台做推广 薪资待遇:6元/个(一天轻松做二三十个) 1. 为XX公司的婚恋平台进行线上推广,通过扫码报名形式进行。 2. 生成并分享招聘岗位的详细信息,吸引更多的人来报名。 3. 推广过程中,需要保持积极的态度,提高平台的知名度。 薪资待遇: 1. 每成功邀请一个新用户注册并使用XX公司的婚恋平台,可获得6元人民币的报酬。 2. 工作时间和报酬将通过在线支付的方式直接打入您的电子银行账户。 需要注意的是,这份兼职要求您有一定的空闲时间,因为您需要利用这些时间来进行推广工作。如果您对XX公司的婚恋平台感兴趣并认为自己有能力将其推广出去,那么这份兼职可能非常适合您。 请您确认这份工作描述符合您的需求,并考虑是否有能力在空闲时间完成这项工作。如果有任何疑问或需要更多的信息,请随时联系我们。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 50-150人
    开发语言:Java、JS 开发框架:SpringBoot、SpringCloud、VUE 技能要求: 1、计算机及相关专业本科以上学历,1年以上相关工作经验; 2、熟练使用 JavaScript (es5,es6)、有TypeScript开发经验; 3、熟悉理解 VUE,React 前端框架,并有实际的开发经验; 4、有移动端 H5、小程序等开发经验,具有解决移动端不同移动设备不同版本的兼容问题的能力; 5、能解决常见浏览器兼容性问题,并有可行的解决办法; 6、具备良好的学习能力、沟通能力、分析及解决问题能力,优秀的团队协作精神; 岗位职责: 1、负责SaaS软件等前端特性的设计、核心开发与交付,构建软件工程能力。 2、主导或参与客户原始需求分析、系统设计等,能够与团队融洽协作,高质量完成核心交付。 3、主导或参与系统核心模块的技术竞争力构建,跟踪分析业界发展趋势并完成竞争力分析。 4、负责相关子系统及业务流程的优化,研发过程持续改进
  • 15k-23k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责指导业务部门人力资源工作,如:培训计划制定、常规培训落地、组织架构调整、绩效考核执行、员工关系等; 2、负责各项新的人力资源政策、制度、流程在业务部门的宣贯及落地执行; 3、负责制定业务部门人才发展、领导力发展的规划和方案并推动业务部门落地执行;贴近业务部门领导,与其形成伙伴关系,参与业务发展及BU人才发展、领导力发展等工作中; 4、针对业务部门已面临或可能面临的问题,依靠COE提供的资源、渠道等负责制定出有效的解决方案并保证落地执行。 岗位要求: 1、**本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业优先; 2、曾在千人以上大型IT/互联网集团公司从事过HRBP工作,具有6年以上人力资源相关工作经验,2年以上同等岗位管理经验,了解HR相关法律法规; 3、熟悉人力资源三支柱管理模式,能带领数团队高效协作并取得结果; 4、工作积极主动,具备较强的计划性和实施执行力,逻辑清晰,具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力; 5、具备良好的学习能力,能够快速了解业务和融入组织组织,有强烈的进取心和成就欲望,及创造力; 6、性格外向,有良好的职业道德和职业操守,抗压能力强; 7、熟练掌握Office等办公软件,善于书面表达汇报; 8、有劳动部门资源及外部培训资源者优先。
  • 12k-20k·14薪 经验不限 / 不限
    游戏 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责头条/广点通/微信/快手等信息流渠道的投放工作,保证效果最大化产品的增长目标; 2.负责根据项目属性制定投放计划,和创意团队沟通协调,撰写创意文案,思考和探索创意(文案、图片、视频)优化方向及策略,并能形成一定的方法论; 3.负责实时监控广告数据,分析数据,解决优化难题,总结优化规律和方法论,沟通解决最终达到kpi要求; 4.负责提取广告数据报表,进行效果分析并对数据进行统计化分析总结; 5.负责将推广数据按日、周、月分析和总结,根据数据及时调整投放策略,定制合适的推广方案; 6.及时了解分析市场走势,对市场行情进行综合分析对整体的投放策略提出改进意见 。 任职资格: 1.具有2年以上头条、腾讯、百度、快手等信息流平台手游投放经验; 2.熟悉投放的模式及技巧,并有优秀的运营能力和分析监控能力,精通账户结构优化,能摸清各渠道的优化技巧; 3.具有较强的数据分析能力,熟练使用至少一种数据分析软件如SQL、Excel等; 4.具有较强的数据敏感性和分析能力,能够通过数据生成分析报告,发现问题、解决问题并总结经验; 5.具有良好的沟通协调能力,逻辑思维清晰,具备良好的跨团队沟通能力和协作意识; 6.能承受较大的工作压力,具有较强的责任心,喜欢玩游戏的优选,期望长期在行业内发展; 7.具有休闲变现游戏、内购游戏投放经验者优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 不限
    移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    备注:本岗位目前只招有游戏行业经验,提前致歉。具体薪资以面试结果评定。 岗位职责: 1、负责游戏产品服务端业务的设计和开发工作 2、负责服务器框架和组件的优化工作 3、负责服务端Bug跟进及修改 4、负责关注并解决开发期和线上问题 任职要求: 1、2年以上C++编程经验,有扎实的C/C++语言基础,熟悉C++11、STL 2、熟悉MySql、Redis的使用,对MYSQL性能优化有一定的了解 3、熟悉TCP/IP、UDP网络协议 4、熟悉操作系统原理,对多线程,内存管理有一定理解 5、拥有良好的团队合作和沟通能力 6、有H5游戏项目经验者优先。
  • 7k-8k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、结合公司财务制度和财会税收法规,编制各类会计凭证,对日常收付的原始单据审核,做到单据齐全、填写规范、流程合规,对发生额的真实性、合理性、合规性做职业推断和分析; 2、及时跟踪催收付款发票和清理应收账款、应付账款、预付账款、预收账款; 编制公司每月财务报表,保证数据真实可靠; 3、资产管理,对公司各项资产实施财务把握手段,登记资产台账及明细账,定期盘点,对资产的收发存进行节点监控,做到账实相符,确保资产完整; 4、编制月度、季度、年度财务报表及明细报表,分析经营状况; 5、负责会计凭证、账簿和会计报表等会计资料的分类整理和归档。 任职要求: 1、熟悉会计准则和财税法规,能独立完成全盘账务处理; 2、会计学、财务会计等相关专业,大学专科及以上学历; 3、熟练使用金蝶财务软件,熟悉使用office软件,尤其擅长使用Excel; 4、责任心强,做事认真,细致,积极上进,具备独立完成工作的能力; 5、具备良好的沟通能力和抗压能力,具备良好的纪律和团队合作能力; 6、1年以上会计工作经验,持有会计中级职称、有互联网经验者优先考虑。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1 负责安全管理咨询、安全体系建设提升、安全评价、安全生产标准化评审等工作,为企业做定制化安全咨询服务方案,提供专业意见,切实解决企业安全管理问题。 2 负责电力/环保工程后评价,电网规划、设计,工程造价咨询等方面的工作。 3 及时完成领导交办的其他工作。 每月薪资:提供同行业有竞争力的薪资待遇,缴纳五险,税前收入总包8000-10000。 职位福利:五险/周末双休/出差包吃包住/绩效奖金 学历要求:本科 工作年限:不限 工作地址:武汉东西湖金银湖 任职要求: 1.本科及以上学历,安全工程、水电工程、电气工程、电气工程类、土木工程类、热动、工程造价等安全或电力相关专业; 2.拥有1年以上安全评价行业、发电企业、电网企业、电力建设企业工作经验(优秀者可以适当放宽从业时间); 3.踏实认真,责任心强,具有良好的沟通表达能力和协调能力; 4.具有注册安全工程师资格证书可优先考虑; 5.年龄不超过35岁; 6.能适应出差。 报名方式及流程:请直接邮箱投递简历报名 1 邮箱投递:以“学校-专业-姓名”命名邮件发送至招聘邮箱。 2 面试复试 公司将结合线上、线下组织专业面试或复试。 3 面谈签约 组织签约前面谈,查验***书,英语等级证书、学习成绩单原件等完成录用手续。