工作内容 1.负责Adobe Marketo 平台的日常操作与维护，包含但不限于： ・建立、测试并监控行销自动化流程（例如Email、Landing Page、表单等） ・进行数据清理、同步作业，并维护与CRM（如Salesforce, Dynamics 365）的整合设定 ・管理使用者权限、优化系统性能，并处理系统问题排除 2.分析行销活动的数据成效，制作ROI 报告并提出优化建议 3.与业务与行销团队密切合作，设计与执行ABM（Account-Based Marketing）自动化策略 4.确保系统运作符合国际个资法规（例如GDPR、CCPA） 5.撰写内部操作文件，协助培训同事使用基本的Adobe Marketo 的功能 工作要求： 1.至少2年以上Adobe Marketo 实务经验，熟悉B2B 行销情境 2.熟练操作Adobe Marketo 核心功能（如Smart Campaigns、Lead Scoring、Dynamic Content 等） 3.熟悉Adobe Marketo 与CRM（如Salesforce）整合的逻辑与操作流程 4.具备基础SQL 能力，能独立进行数据分析与报表制作 5.良好的中英文书写与口语沟通能力，能与团队英语沟通

职责描述： 1、根据业务要求，结合公司策略，招聘对应高端岗位、技术研发类岗位人员，完成团队人员的组建； 2、完善和改进招聘方法和工具，做好人才库的管理，及时为团队提供适合人才； 3、负责招聘渠道的开拓、维护与评估； 4、负责优化招聘流程，提高招聘效率。 任职要求： 1、*******及以上； 2、五年以上猎头或企业招聘经验； 3、熟悉各类招聘渠道，精通各种面试方法与技巧，熟悉HR理论与实操； 4、具备较强的沟通和说服能力、协调及应变能力、逻辑性强，具备较出色的观察力和分析能力； 5、亲和力强，积极主动，具有较强的抗压能力及学习能力； 6、具有良好的职业操守和团队合作意识。

职责描述： 1、根据业务要求，结合公司策略，招聘对应高端岗位、技术研发类岗位人员，完成团队人员的组建； 2、完善和改进招聘方法和工具，做好人才库的管理，及时为团队提供适合人才； 3、负责招聘渠道的开拓、维护与评估； 4、负责优化招聘流程，提高招聘效率。 任职要求： 1、*******及以上； 2、五年以上猎头或企业招聘经验； 3、熟悉各类招聘渠道，精通各种面试方法与技巧，熟悉HR理论与实操； 4、具备较强的沟通和说服能力、协调及应变能力、逻辑性强，具备较出色的观察力和分析能力； 5、亲和力强，积极主动，具有较强的抗压能力及学习能力； 6、具有良好的职业操守和团队合作意识。

岗位职责： 1、电力主站系统应用软件的开发维护； 2、根据产品需求制定设计方案，编码实现； 3、相关技术文档编写，接口制定； 4、系统功能优化和性能调优； 5、与用户交流相关需求； 6、支持工程人员现场实施。 岗位要求： 1、****及以上学历，具备使用C++，Qt 进行大型软件产品开发的工作经验； 2、精通C/C++开发语言，熟练掌握QT开发，熟悉linux下开发及gdb调试； 3、有SCADA产品研制经验、电力行业经验、调度自动化系统开发经验优先。

岗位职责： 1. 参与电力监控、新能源优化控制模块的研发，包括算法研究设计、开发、调试等； 2. 参与相关领域的产品或项目维护支持工作。 岗位要求： 1. ****及以上学历，熟悉电力系统基础理论，熟悉最优化理论及算法应用； 2. 具备C++/Java/Python至少一种语言独立开发软件模块的能力； 3、有源网荷储优化控制、最优化在电力行业应用者优先。

岗位职责： 1、负责挖掘公司内部数据，包括但不限于：财务、运营、销售、工程服务等业务领域，衍生出对业务目标有预测效果的特征或模型；  2、使用数据挖掘理论及技术，对异构数据建立算法模型，完成统计、分析、预测等任务； 3、负责从业务需求出发，通过数据分析和智能算法设计，设计数据挖掘的解决方案并实施落地，全流程闭环跟进。 岗位要求： 1. ****及以上学历，计算机、数学、统计学等相关专业方向； 2. 5年以上机器学习/数据分析/数据挖掘/人工智能方向工作经验；有2-3个制造行业数据挖掘项目落地经验； 3. 精通数据挖掘领域常用算法，熟悉传统机器学习、深度学习的基础理论和算法，包括但不限于回归分类常见算法、随机森林、GBDT、神经网络等； 4. 熟练掌握Python、SQL；对大数据平台Hive,、Spark、Hadoop 有一定的了解； 5. 具备迅速了解业务场景并识别出机会点的能力，严谨的逻辑思维能力，高水平的沟通能力，有快速学习能力 和丰富的问题解决能力，具备高度个人驱动力和执行力，同时具备良好的团队合作精神。

福利待遇：年终奖，结婚红包、生子红包、买房津贴，节假日定制礼品；不定期团建、下午茶；开年红包，定期体检，有偿加班，餐补交通补应有尽有，有完善的晋升机制，轻松的工作氛围，导师代教。 本科5年或以上，计算机相关专业或数学专业，英语能阅读回复邮件（读写）。 岗位职责： 1、负责系统前后端的组件封装和功能开发； 2、与SA配合, 独立完成功能模块的编码及单元测试，解决开发过程中遇到的问题； 3、参与代码评审、SIT测试、部署及实施等； 4、规范文档的编写、维护，以及其他与项目相关工作，项目需求及相关资料为全英文。 岗位要求： 1、大学本科以上学历，软件或计算机相关专业，有银行或者金融JAVA 项目开发经验； 2、5年及以上Java开发经验，良好的Java基础知识，熟悉Java常用数据结构及算法，能独立完成程序设计和编码、开发高性能应用； 3、熟练掌握Java、JavaScript语言，有良好的编码规范和扎实的编程能力； 4、熟悉Springmvc、Hibernate、JPA等开发框架技术，熟悉Junit单元测试用例开发； 5、能熟练使用SQL语句，熟悉数据库原理和常用性能优化技术； 6、了解MQ，Cache等技术； 7、熟悉常用设计模式，能够独立进行组件开发； 8、热爱技术，有强烈的好奇心和求知欲； 9、具备强烈的责任心、良好的沟通能力和团队精神，较强的自学能力； 10、语言：具有良好的英语读写能力，能听说粤语者会优先考虑； 11、有香港ICL项目经验，或者有香港FPS、RTGS渠道或Core Bank相关项目经验，或者有证券交易、银行支付系统、银行清算或结算系统相关项目经验的优先。 加分项： 1、熟悉DB2，有SQL调优经验者优先； 2、熟悉Activiti、Flowable者优先； 3、有Hibernate架构经验者优先； 4、有银行项目经验者优先；

【岗位职责】 1、配合完成需求分析，功能书撰写，设计书撰写，程序设计和开发，测试，安装，投产； 2、按产品需求进行软件设计和编码实现，确保安全、质量和性能； 3、参与内部测试、部署、实施等工作； 4、分析并解决软件开发过程中的问题。 【任职要求】 1、大专及以上学历（**且学信网可查），3年以上Java项目工作经验，理工类专业均可； 2、精通Spring、Mybaits框架，熟练掌握SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud等，精通dubbo分布式框架； 3、熟练掌握常用设计模式和主流设计工具，具有Java框架自主设计能力，能承担核心模块和核心功能开发，能根据既定产品和项目的特性进行技术架构设计； 4、熟悉主流数据库Oracle、MySQL或MongoDB、Gbase等数据库，精通数据库调优技术； 5、熟悉分布式系统架构技术，以及负载均衡服务的部署； 6、熟练Linux的常用命令及脚本编写； 7、熟悉常用的项目构建工具及版本管理工具，如Maven、git、SVN等； 8、有上进心，团队协作精神、愿意在金融科技领域长期发展，有大型分布式、微服务系统开发经验者优先； 9、可接受中国银行外包项目，银行场地（南山软件园）办公。

职位职责： 1、负责本地生活业务酒店/景区客户开拓，与商户进行洽谈合作和签约，跟进线上流程； 2、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 3、整合资源，为商户提供整合营销方案； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、2年及以上BD相关工作经验，具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，思维敏捷，具备良好的应变能力。

网络客服，电话客服岗位： 管吃住。 1.在线解答咨询问题，电脑打字聊天，工作简单易学 ，底薪4000起，优秀者上不封顶，月收入几万的很多，看你能力！ 晋升方向： 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间： 上午8:00——下午5:30，单休，带薪年假，每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求： 3.年龄25以下，学历不限，有正能量，激情，有无工作经验均可，混日子的勿扰。 公司介绍：本公司不收任何费用，新员工5天的带薪培训（带薪培训：沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等）公司组织生日福利、员工聚餐（月3次）、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ，公司不看你的长相，学历，背景，只要你有梦想，想发展，公司会给每个人公平，公正的平台。 另外公司还在招实习经理（来了就能做事那种），前台，人事，导医，护士，医师等！ 职位福利：五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点：公司不看你长相，学历，只要有梦想就帮你。 附加信息： 工作时间：周末单休 上下班时间：08:00-18:00

IT系统的日常运维工作:①软硬件巡检②运维记录③运维报告

职位描述： 1.负责数据类产品的整体规划与需求管理，涵盖数据采集、数据接入、数据加工处理、数据可视化等环节； 2.对接外部数据，评估数据质量、数据标准与价值，推动数据采集、对接与验收工作； 3.结合业务需求，设计数据分析指标体系与展示逻辑，推动数据在业务中的应用落地； 4.负责数据大屏、报表、驾驶舱类产品的需求分析、原型设计与交付，确保展示效果和交互体验； 5.协调技术、数据、设计等团队资源，推动项目高效落地，确保进度与质量； 6.参与数据治理工作，制定并推动数据标准、数据规范的实施，保障数据一致性与可用性；7.持续关注行业数据产品的发展趋势，调研新型数据应用模式，并结合业务提出可行方案；8.产出完整的产品文档（需求文档、产品原型、数据规范等），并参与用户培训与推广。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、信息管理、统计学、数学或相关专业优先； 2.三年以上产品经理工作经验，其中至少两年数据类产品（数据分析、大屏、BI、数据平台等）相关经验； 3.熟悉数据采集、数据清洗、数据建模与数据可视化全流程，有数据采购或数据合作经验优先； 4.熟练使用 Axure、墨刀、Visio、Power BI、Tableau 等原型和可视化工具； 5.具备良好的数据敏感度，能够独立完成指标体系设计与分析模型规划； 6.熟悉常见数据中台/数据治理理念，对主流大数据技术栈（Hadoop、Spark、Flink、Kafka 等）有一定了解； 7.良好的逻辑思维和沟通能力，能够跨部门协调资源推动项目； 8.有政府、金融、运营商等行业数据大屏或可视化项目经验者优先。 薪资： 基础工资：8000-10000元； 具体**** 上班时间： 8:30-12:00 14:00-18:00 五天7.5小时工作制度，国家法定节假日 员工福利： 1、社会保障及公积金：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、住房公积金； 2、各类假期：周末双休、婚假、丧假、产假及其他法定节假日； 3、其他福利：下午茶，加班福利，团建活动，节日活动，生日庆祝，生育、结婚贺礼等福利。

岗位职责 一、研发管理与数字化项目交付 1、承接公司整体业务战略与数字化方向，制定系统建设方案与实施计划，确保数字化项目以业务价值为核心导向落地； 2、主导关键项目的技术实现与交付，包括系统架构设计、技术选型、方案评估及落地执行； 3、推动CRM、LTC流程、产品供应链、营销中台等核心系统的数字化建设，确保系统的稳定性、扩展性与交付质量； 4、推动数据与AI能力落地，建设高可用的数据体系与智能化的应用场景； 5、负责项目的技术复盘与持续优化，形成可复用的技术资产与经验标准。 二、架构设计与技术方案决策 1、主导企业级架构设计与落地，包括应用架构、数据架构与技术架构的整体一致性； 2、对4A架构具备系统理解与落地经验，能在架构层面进行方向设计与技术指导； 4、在后端与大数据领域具备深厚积累，能制定高效、可扩展、安全的技术方案并持续维护，包括系统基础设施、网络、数据管理和安全协议，以实现高性能、系统可用性SLA和数据完整性； 5、具备AI应用落地能力，对大模型的原理及路径有实操经验，能指导团队在业务中实现智能化赋能。 三、团队与研发体系建设 1、负责技术团队的组织与梯队建设，制定绩效考核与成长机制； 2、推动研发流程规范化，覆盖产品需求、设计、研发、测试、发布、运维全链路； 3、优化DevOps体系，提升交付效率与系统可靠性； 4、推进自动化测试与工程化体系建设，确保交付的高质量与可持续性； 5、建立技术文档与知识沉淀机制，推动工程文化与技术学习氛围。 四、技术创新与趋势洞察 1、关注AI大模型、大数据、云原生等前沿技术的发展方向，结合公司业务阶段评估落地价值； 2、以务实的视角推动技术创新在现有业务体系中的落地实践，识别并降低技术相关风险，确保数据隐私和安全合规得到遵守； 3、将成熟的新技术逐步融入公司系统建设与数据治理中，助力数字化效率提升。 核心能力要求 1、数字化交付能力：能够将业务需求转化为技术方案，实现系统级的数字化项目交付。 2、研发与工程管理能力：熟悉研发流程、DevOps体系与质量控制，能持续提升交付效率与系统稳定性。 3、AI实践与创新能力：理解大语言模型及生成式AI的原理，有实际落地经验。 4、团队管理能力：能带领30人以上技术团队进行系统性研发管理，促进协作与学习文化建设。 5、学习与应变能力：能快速吸收新技术发展并结合业务灵活落地。 任职要求 1、5年以上技术管理经验，3年以上技术负责人或技术总监岗位经历； 2、管理过30-50人或以上规模的研发团队，具备中大型项目交付经验； 3、有传统行业（销售、零售、制造等）数字化转型项目经验； 4、深厚的技术背景，了解全栈技术并熟悉后端、数据、AI大模型及DevOps体系； 5、以业务价值为导向，具备决策技术方案与执行优先级的能力；

职位概述 该职位负责优化证券后台运营流程，确保股票和固定收益（Equity & FICC）产品的高效运营与合规性，管理跨部门项目，并推动流程自动化和改进。 岗位职责 1、优化现有业务流程，推动自动化和效率提升，确保符合行业最佳实践和监管要求（如SFC）。 2、负责每日交易的清算、结算及账务核对，确保数据准确性。 处理公司行动（如派息、分红、配股）及支持新股发行（IPO）相关后台操作。 3、管理后台系统项目，推动新系统上线或优化现有系统。 4、识别并管理操作风险，支持内外部审计及合规要求。 5、与技术团队及前中后台密切协作，确保流程无缝衔接。 岗位要求 1、本科及以上学历，至少3年证券后台或运营相关经验，有项目管理经验者优先。 2、熟悉股票和固定收益产品后台操作，了解香港及主要市场交易和结算规则。 3、具备流程优化和自动化经验，能够推动手动任务的数字化转型。 4、出色的沟通协调能力，能在高压环境下高效处理多任务。 5、风控意识强，熟悉监管要求，英语流利。 混合办公形式，深圳remote，定期去香港办公室onsite1-2天，请根据自身情况申请职位。

岗位职责： 1、全面负责公司的财务规划、预算管理及执行监控，确保财务目标的达成； 2、优化财务流程，设计税务架构，为公司合规经营提供法律保障，提升财务管理效率和内部控制水平，防范财务风险； 3、财务报表的编制与分析，跨公司业务来往的税务规划，为高层决策提供税务法律依据； 4、协调与税务、审计、银行等外部机构的沟通，维护公司利益； 5、参与重大投资决策，进行税务风险评估与控制。 任职要求： 1、拥有财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级会计师及以上资格证书； 2、5年以上财务管理经验，其中至少2年同岗位或相关高层管理经验； 3、精通国家财税法律法规，有财税法律背景优先； 4、具备出色跨公司沟通能力； 5、具备较强的分析判断能力和问题解决能力，能够在复杂环境中做出有效决策。