【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约 2.对准自如客进行签单转化，推荐合适的自如房源，签约房源 3.与优质自如客进行沟通维护，及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 5. 协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供服务，提高客户满意度 6. 建立客户关系群，组织自如客活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务 【薪资】 1.薪资构成：底薪+绩效+提成不封顶；底薪达到回定单量即可晋级（S0-S9） 2.月薪范围：￥15000-30000元，90%管家能拿到9K+，上不封顶 【任职资格】 1.*****本科学历，双证齐全，20-28岁，应届毕业生或往届毕业生皆可，学历不下放无特批 2.热爱销售工作，抗压能力强 3.积极阳光、性格开朗 【保障】 1.入职即缴纳当地高标准社保公积金 2.公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3.每年深度体检 【福利待遇】 1.内部租房福利：自如员工首租首年房租全额享85折（前三个月再享81折），应届生享受海燕计划 2.自如定制金卡 3.带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4.各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5.每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6.每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训，贯穿职业生涯： 1.师徒制∶入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位内容 2.通用能力培训∶入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司 3.专业能力培训∶开设X/C中阶培训，全面提升业务核心能力 4.高阶领导力训：全国HPBL领导力培训，参加拓展及研讨活动，培养管理力 【晋升通道】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每月公开竞聘，谢绝关系户！ 自如有80后的城市总经理、93后的总监，你有能力，我们就有平台！ 【工作时间】 早09:00－晚19:00 【自如团队】 13000+自如伙伴90%以上*****本科及以上学历，平均年龄27岁，其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司，已开发10个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京，同时，在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司，业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。

技术能力 .精通 Java 及面向对象程序设计，精通网络编程、多线程编程 .熟练掌握数据结构／算法、网络、操作系统等计算机基础知识 .精通 springBoot 、 springCloud 及其微服务周边中间件，有实践经验优先，有从0到1构建微服务系统的经验 .熟悉 redis 、 kafka 、 zookeeper 等中间件，具备分布式缓存设计经验者优先； ●熟悉 MySQL 数据库及原理，熟练使用 SQL 语句及优化，对数据库事务、锁、索引有深入理解 负责公司管控平台相关业务设计，开发和优化.参与平台的设计、方案评审和技术难点攻关.深入理解业务，围绕业务的发展、产品规划等做相关服务端技术开发工作 备注：需有银行经验

岗位要求： 1.有大数据的技术背景/数据库经验/运维经验 2.必须有软件项目经验，有银行经验-中信银行经验优先 3.会数据分析，做一些数据透视表，做数据报告 4.了解生产环境，懂投产 技术背景出身的初级项目经理 关键字：软件质量管理、数据分析、技术背景

职位描述 1. 主导网商银行资金与资产智能撮合系统分析与设计工作，承担核心功能或组件的代码编写； 2. 作为团队核心成员带领团队与业务团队背靠背解决行业问题实现行业升级的需求，沉淀中台能力和行业解决方案； 3. 对行业现有的系统和应用进行梳理重构，抽象出底层业务模型和能力，满足业务快速奔跑的同时建设和丰富底层模型和能力； 4. 参与团队的稳定性建设和安全生产，保障日常大促的系统稳定和线上问题的预警监控以及应急解决方案。 职位要求 1. 熟悉Java/J2EE， 基础扎实，熟练掌握常用Java技术框架，能编写高质量简洁清晰的代码； 2. 熟悉分布式技术，了解微服务、容器、缓存、消息系统等技术者优先； 3. 熟练掌握常用数据结构和算法，具备良好的面向对象编程、设计能力； 4. 具备一定的架构能力，对常见的中间件有使用经验，并理解其原理和适用场景； 5. 良好的系统化思考能力，沟通协作能力以及owner意识；

一、 工作地点： 全北京多家门店，可就近分配 二、 招聘要求： 1、学历：中专及以上 2、年龄：18至40周岁 三、 福利待遇： 1、基本薪金：4000-6000元/月； 2、缴纳五险一金； 3、享受带薪年假、交通补助、三倍薪资等； 4、餐免费提供：价值28元员工餐一份； 5、每年两次工会活动； 6、工作时间为做六休一（店铺安排）； 7、免费发放工服； 8、免费员工体检； 9、晋升空间大，晋升制度完善

一，岗位职责 1、储蓄卡业务处理：通过银行服务热线，在线解决客户各种业务需求。 2、客户服务品质提升：收集并反馈客户建议，推动储蓄卡客户服务流程优化，提升客户满意度。 3、远程银行打造：将线上虚拟交易的方便快捷和物理网点面对面的亲切服务融为一体，基于银行的AI智能技术和大数据为客户打造全方位、立体化、高效能、零距离的服务感受。 二，岗位要求： 1、***大专（含）以上学历，本科生优先，专业不限。 2、普通话标准，表达流利。 3、年龄20-35周岁，身体健康，能适应轮班工作。 4、具备学习能力及抗压能力，达成目标要求。 三，岗位福利 现金奖励：过节费、开门红包、高温补贴。 实物奖励：生日卡、春节大礼包、节日礼品、商务工服。 关怀福利：带薪年假、各类法定假期、五险一金、健康体检、团建活动

国发集团是京津翼地区最大的企业助货平台，集团成立于2016 年，注册资金 5000 万,是北方**一家具有国字开头，由国家工商总局颁发的具有金融业务外 包属性的营业执照，公司成立了近七年时间，专注服务中小企业客户，旗下有融卫士品牌，主要为中小企业解决融资难题。集团累计合作客户 2 万+，后叉推出账卫士和法卫士，帮助企业进行财务优化和法务风险等业务线，年度协助客户批款额超 30 亿。集团目前服务的区域辐射北京,天津,河北,沈阳等地，公司员工约 300人，合作各大银行渠道 80多家。 集团自成立以来，一直秉承客户至上”的服务宗旨，致力于为企业提供全方位的企业服务。通过互联网的模式创新与技术创新，通过线上线下相结合，为各大中小微企业提供一站式企业融资、工商注册、财税、互联网推广、法务咨证明与诉讼、知识产权等咨询服务及对应的解決方案。同时，我们也吸取国内融资领域先进的经验，拓宽信息渠道，为企业与银行之间，买家与卖家之间，内资和外商之问构筑起了一座座金桥。通过整合银行、金,融机构、担保机构、评估机构及其他金融服务机构、以及互联网推广类的资源，建立全面系统的企业服务与咨询的平台，进行方案的设计与策划,服务咨询与办理等业务；通过专业化、个性 化、一对一顾问式服务。为企业提供全方位,高效率、全流程一站式的企业服务解决方案，解决中小微企业资金、推广、财税、法务等难题，提高企业效率 底薪5000-11000+提成+奖金 职位福利：五险一金、带薪年假、房补、餐补、全勤奖、带团队、周末双休、试用期提前转正

  岗位名称：码头运营服务人员 早九晚六 北京五险一金 包吃 岗位职责： 1.负责码头岸基服务，包括游船靠岸带缆工作，确保游船停靠稳定，游客安全； 2.维护码头游客上下船秩序，提供安全、高效、热情的服务，保证游客乘船体验； 3.负责码头设备设施及游船的日常检查、维护和报修工作，确保码头及游船安全运营； 4.参与码头的安全管理和环境保护工作，落实国家和地方相关法律法规要求； 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.高中及以上学历，具有码头或旅游行业相关工作经验者优先； 2.熟悉游船靠岸、离岸操作流程，具备一定的船舶知识； 3.具备良好的沟通协调能力，能够处理游客的咨询和投诉； 4.具备一定的英语沟通能力，能进行简单的日常交流； 5.具备良好的团队协作精神，责任心强，能适应户外工作环境； 6.身体健康，无不良嗜好，年龄在18-45岁之间。 薪资待遇：5000-7000，根据工作经验和能力确定。 工作时间：根据游船班次安排，需要适应轮班制度。 工作地点：通州大运河

1. 收集社区信息：楼盘及商圈生活配套信息， 根据客户需求，完成房屋交易、租赁、资产管理，家装等业务 2. 客源开发与维护：线上+线下融合作业，通过线上平台（链家网、贝壳找房）和工具（Link、VR看房等）提升效率，等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，提供全流程房产交易服务上 3. 挖掘客户需求：深挖客户需求，定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务 4. 商务谈判：参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系

【薪资详情】 · 薪资范围：无责任底薪6,000起，综合月收入12,000-30,000； · 社保类型：六险一金； · 提成方式：销售额提成； · 奖金补贴：绩效奖金； · 公司福利：花式团建，月底表彰，国内外旅游，自如租房补贴，餐补； 【高端公寓拓展类岗位职责】 1.通过自如网线上、线下渠道等多元化渠道获取房源信息，负责公司房源开发、维护和积累； 2.为自如曼舍业主提供资产管理的咨询和服务，洞察业主出租房屋的核心需求； 3.实勘房屋并议价，进行合同的谈判与签约，帮助业主顺利实现资产价值； 4.管理所辖区域房源库存，维护房屋品质，维持库存房源收出平衡。 【岗位要求】 1.*****本科及以上学历，有销售、BD工作经验者优先； 2.出色的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力； 3.有良好的团队协作意识和服务意识； 4.肯坚持，有激情，能学习，抗压能力强。 【高端公寓销售类岗位职责】 1.负责所属豪宅楼盘的资产管理工作以确保房屋时刻保持最佳销售状态； 2.通过自如网等线上渠道获取客户资源，并且根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约,并完成物业交割等工作； 3.通过线下渠道开发，与渠道形成良好的合作关系，并根据渠道客户资源提供房源匹配，线下带看客户并促成签约； 4.尊重客人需求，认真对待客人的提问或投诉，热衷于满足客人期望，时刻提供专业和高水平的服务质量； 5.协助公司对出租市场及竞品公司进行充分调研，了解行业动态，制定销售策略，维持良好的出租率； 【岗位要求】 1.***本科及以上**学历，英文、市场营销专业优先； 2.出色的语言组织能力，清楚流利地阐述观点； 3.热情积极，具有高度的进取心，并全力追求目标的实现； 4.相貌端正，形象气质佳。 【选择这里的理由】 1、无责底薪+价值观绩效+业绩提成，无责任底薪6000起+1000（价值观最大值），平均月薪范围10K-25K； 2、超快的晋升速度，管理人员晋升快，季度评级，让你走上人生巅峰，！ 3、职位晋升路径：管家→高级管家→商圈经理→战区总监→城市副总→城市总经理 --------------------------------------------------------------------------------------------------- 【公司介绍】 曼舍是中国核心城市高品质住宅公寓服务商的领导品牌，创立于2011年，起步于最能体现上海多元风情的原法租界。 曼舍致力于打造艺术化的空间作品，与欧美设计师合作，针对高端物业做出极具个性化的设计和包装，并提供专业的定制化服务，定义了上海乃至北京、深圳等高端世界公民的居住生活。是国内专注于北京、上海、深圳三个城市高端公寓的管理公司曼舍是中国长租高端公寓运营领导品牌。 2021年曼舍与自如豪宅战略合并，曼舍成为自如旗下高端长租公寓品牌。

岗位职责： 1.对目标行业或者公司进行数据分析、模型设计开发：包括数据清洗、加工、统计建模、模型验证等； 2、对监测数据的质量，数据完整性，异常值等进行监控，及时发现问题并优化模型； 3. 负责数据模型的ETL实施, ETL性能调优及相关技术问题的解决; 4、跟进并监控模型指标变化，完成公司或者行业分析、数据模型优化与迭代等工作； 5、掌握SQL/Python等一门以上ETL开发语言，熟悉HIVE/doris大数据平台相关技术者优先； 6.有机器学习/数据挖掘，图计算/图模型，深度学习使用经验 7.熟练使用Python，spark，tensorflow等建模工具 8.能够基于反洗钱特征库建立反洗钱智能预警模型并调优 9.与业务、数据和研发部门建立良好沟通机制，实现需求开发、测试验证和落地使用 岗位职责： 1、 大专及以上学历，从事数据仓库领域工作至少5年以上，熟悉数据仓库模型设计方法论(重点考察维度模型)，并有实际模型设计及ETL开发经验(熟悉各种场景下的ETL加工和处理技术)； 2、 掌握大型数据库开发技术，如Oracle/DB2/Hadoop/TD/MPP等等掌握至少其中一种，灵活运用SQL实现海量数据ETL加工处理； 3、 至少主导或参与过银行数据仓库模型建设 有设计到实施的经验； 4、 熟悉数据仓库领域知识和管理技能，包括但不局限于：元数据管理、数据质量、性能调优等； 5、 有从事分布式数据存储与计算平台应用开发经验，熟悉Hadoop生态相关技术并有相关实践经验着优先。 6.有机器学习/数据挖掘，图计算/图模型，深度学习使用经验 7.负责金租大数据平台项目的策略制定，风控建模，数据建模 数据领域，信贷相关背景优先

三、薪资待遇 1、底薪6000，提成12%-30%，（统提）五险一金+年终奖金。(提成点数高，最高提成30%），随便做月均2-5w，拼命做没有上限，团队氛围好，同事互相帮助，一起玩一起赚钱 一、工作内容 1、公司专业做企业客户贷款，电话联系公司提供的意向客户数据 2、接待上门咨询的客户(高精准高需求，好沟通的客户); 3、公司所有客户均由公司提供，均为贷款需求，成单率超高; 4、公司内部有标准化培训体系，可以快速上手; 二、职位要求 1、对销售有充足热情，有强大自信，有明确目标; 2、有无经验都可，沟通没问题即可 3、愿意挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望; 4、上五险一金 5、法定节假日休息; 6、公司提供免费培训，没经验的新人可以在1-3天快速上手;

【简介】 1、财经行业独角兽，准上市公司，15年历史，全国42家分公司，近8000名左右员工，先后获得新东方、****战略投资，2018年11月获得高瓴资本领投8个亿的C轮融资,2002年11月获得腾讯领投的D轮融资并形成战略合作； 2、与阿里、华为、京东、海尔财务体系深度合作； 【岗位职责】 1、负责拓展全省各地市以县区为单位的渠道代理招商工作； 2、通过各种网络渠道或身边资源，建立关系，想办法寻找城市合伙人，完成业绩任务。 3、通过电话或微聊方式邀约代理客户上门洽谈，全程接待，最终达成合作； 4、根据洽谈情况，有规划的整理 A 类客户，进行跟单、逼单、杀单、成交； 5、积极做好日常客户拜访工作，意向客户累积，记录客户档案，维护与代理商长期良好的合作关系； 6、帮助已成交代理，根据当地的市场情况和代理自身特点，指导代理商出单。 7、完成上级交办的其它工作，渠道经理除以上工作外，需管理团队，带队杀单。 【任职要求】 1、**本科及以上学历，优秀者可放宽到大专学历。 2、性格热情友善，待人亲和，诚实可信； 3、良好的理解能力、学习能力和执行力； 4、良好的语言表达和沟通能力，良好的组织协调能力； 5、责任心强，吃苦耐劳、诚实敬业，能承受较大工作压力； 6、热爱教育培训行业，对职业教育行业有一定的了解，并有相关经验者优先。 【完善的福利待遇】 ◎ 五险一金，年终奖，绩效奖金 ◎ 可自愿参加员工互助计划 ◎ 每年享受带薪年假、法定节假日，年度体检等福利 ◎ 上海总部提供专业技能培训，注重个人职业发展及晋升 ◎ 晚餐夜宵，享有团队建设活动，各种员工俱乐部 ◎ 良好的工作关系及优秀团队，丰富的企业文化活动，打造活力的工作氛围。 ◎ 办公室明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力 ◎ 公司为每名员工配备一部智能手机作为工作使用

【要求】年龄20-35岁，有电话营销经验优先 【时间】8:30-17:30，双休 【内容】对单位提供的客户进行沟通和推广营销 【待遇】无责底薪5000+房补800+提成3000-5000+五险一金=不低于10000元（现有在职人员均不低于10000元）

职位诱惑： 五险一金，双休。提供客源，早八晚五，顺义 职位描述： 【要求】男女不限，年龄20-35岁，高中学历以上 【时间】8:30-17:30，六日双休，法定假日休 【内容】 1、负责公司自有产品的销售及推广；（环保新能源企业） 2、公司提供精准客户，通过电话或网络渠道与客户进行有效沟通，了解客户需求, 【待遇】底薪5000(试用期发80%）+提成+奖金+补助800=平均薪资8000-12000+ 1、晋升空间巨大（销售顾问-主管-经理），有能力可以单独带团队√；基层选拔 2、（优势：政府‘’3060‘’节能降碳政策支持，无行业竞争，公司提供精准客户，新媒体运营模式，）√ 3、单位针对职员入职次月上五险一金√ 工作地址：北京市顺义区马坡金蝶软件园