• 19k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责平台及服务端的功能测试,性能测试,负责自动化脚本的维护和开发工作。 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行,进行缺陷跟踪和软件质量分析等。 3、保持积极有效沟通,推动问题及时合理地解决,保证项目的测试进度和质量。 4、主动挖掘工作中可以提升效率的方法和工具,并通过有效方法推动解决。 任职资格: 1、本科及以上学历,4-6年测试工作经验,熟悉软件研发测试流程。 2、熟悉平台项目的功能及接口测试,能够独立编写测试计划,测试用例,执行测试过程,完成测试报告。 3、有自动化编写经验,至少掌握一种开发语言,如python, java等,熟练掌握Jmeter、Selenium、JUnit中至少一种测试工具,了解jenkins等常用构建工具。 4、良好的沟通能力,自我驱动,执行力强,责任感强。 5、有互联网金融行业工作经验者优先。
  • 12k-17k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    1.负责对分配的新客户进行初步沟通引流到店; 2.通过岗前培训,使用规范的、标准的语言开展电话营销工作,做好记录、根据要求做基础分析工作并及时反馈; 3.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 4. 及时将新客户信息录入系统并对所分配客户进行定期回访跟进。5、其他相关工作。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    制造业 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责安卓屏的技术架构设计和技术模块开发; 2、负责修复屏端应用的bug并根据情况进行技术调优; 3、负责编写相关技术文档和流程图; 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业, 3年以上相关工作经验; 2、精通Android开发框架原理,了解安卓系统启动流程、权限控制、内存管理等机制; 3、具有安卓屏端应用或系统框架层开发经验者优先, 4、具有良好的学习能力、沟通能力、团队合作能力者优先。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    1.声学超前研究,专利布局,前沿科技技术转化,导入及落地,成果性输出 2.声学设计规范、设计流程,声学标准及测试方法的起草,制定与迭代 3.声学方案及产品的3-5年规划,产品迭代方案及实现路径 4.差异化场景化智能化的声学硬件或功能设计 5.性能与成本的综合优化,针对产品定位与声学需求合理优化声学方案设计 6.旗舰机音质的调试与品鉴能力
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位描述 1.负责核心系统的架构设计,优化现有的技术架构,及关键架构设计的代码落地实现; 3.独立负责核心系统从业务规划,架构设计,代码开发,上线运维,推广整个流程工作。 4.协助制定项目交付计划,任务分解,主导系统架构设计,并配合项目经理&技术经理推进计划,并顺利实施落地; 5.在技术方面配合立项及技术规范的制定、规划设计方案、工作量评估等事宜; 6.负责中间件技术的设计和研发,共同建设技术体系; 7.不断优化架构设计的全局性和前瞻性,推动周边系统和相关团队完成系统架构落地,解决业务发展遇到的架构问题,持续提升系统平台能力。  任职要求 1、5年以上IT系统架构设计经验,熟悉大型互联网架构或具有大型IT项目咨询者优先;有高可用设计经验者优先,能够深入一线落地。 2、有较强沟通和理解能力,有良好的团队协作精神、环境适应能力和执行力,抗压能力强; 3、有中间件技术设计和研发经验者优先,有微服务框架实战经验优先; 4、有字节,腾讯,阿里,百度等互联网企业经验背景优先; 5、技术栈:spring、mybatis、分库分表、消息队列、hsf、spring cloud、redis、cdc、flink、elasticsearch、solr、k8s、servicemesh等。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 1.参与项目业务诊断与分析 2.参与讨论及编写项目材料 3.参与客户方案研讨会材料准备 4.协助项目组完成其他项目工作 【职位要求】 1.熟练运用 MS Word、Excel、PPT等办公软件 2.具有较强的问题分析能力、人际沟通能力、快 速学习能力 3.国内外优秀高校本科及以上在读,硕士优先考虑 4.具备咨询、行业研究相关实习或经历优先考虑5.管理、计算机等相关专业优先考虑 6.每周到岗实习4~5天,连续实习4个月,可偶尔请假,需要到场工作
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:青岛链家 工作地点:青岛市各区 岗位职责: 1. 负责公司房产项目的销售工作,完成销售任务和业绩目标; 2. 深入了解房产市场,掌握房地产市场动态和竞品信息; 3. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的购房咨询服务; 4. 陪同客户参观房产项目,介绍项目优势和特点,解答客户疑问; 5. 负责客户的跟进与维护,与客户建立长期良好的合作关系; 6. 参与销售合同的签订和售后服务,确保客户购房过程的顺利进行; 7. 协助部门经理完成其他相关工作。 任职资格: 1. 市场营销、房地产等相关专业优先; 2. 1年以上房产销售工作经验,业绩优秀者优先; 3. 熟悉房地产市场及相关政策法规,具备一定的房地产专业知识; 4. 具备良好的沟通表达能力、团队协作能力和抗压能力; 5. 具备客户服务意识,以客户为中心,能敏锐洞察客户需求; 6. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。 薪资福利: 1. 底薪+高额提成+奖金,年薪10-30万元,上不封顶; 2. 提供完善的社保福利,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; 3. 提供丰富的培训机会和晋升空间; 4. 享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期; 5. 提供员工购房优惠和团队建设活动。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至(请填写公司邮箱地址),邮件标题格式为“应聘房产销售专员-姓名”,我们将尽快与您联系。
  • 9k-14k 经验不限 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、响应产业的用人需求,进行人才的简历挖掘、招聘流程的推进,全流程地跟进招聘项目; 2、校园人才/高端人才mapping。基于集团战略需求方向输出行业top人才情报,与产业共建外部后备人才池; 3、人才吸引赋能项目。响应产业用户需求,输出人才吸引解决方案并整合资源并落地; 4、专业平台建设。分析集团人才吸引现状和问题点,迭代平台制度和流程规范,沉淀专业能力 任职要求: 1、本科及以上学历,管理类相关专业优先,英语口语流利者优先; 2、3年以上人力资源相关工作经验,,有集团/互联网/猎头公司从业经验加分; 3、有招聘实操经验,较体系化的人力资源知识体系,有招聘项目管理经验; 4、关注产业经济、高科技、宏观政策等领域前沿,了解人力资本动向; 5、优秀的逻辑思维能力,较好的理解领悟和沟通力
  • 12k-21k 经验3-5年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1. 搜集用户的新需求、竞品的资料,进行需求分析、竞品分析,并研究产品的发展趋势; 2. 负责产品开发的可行性评估,以及后端产品标准化; 3. 负责产品功能的整体规划、设计和推进; 4. 协助开发团队完成需求的落地及上线 5. 整合行业资源,打造有影响力的产品。 任职要求: 1.本科及以上学历,3年以上电子行业产品管理工作经验,具备PCBA/商显/交互平板/手机等产品经验优先; 2. 熟练掌握产品规划和管理相关的知识及技能; 3. 良好成本控制意识,思维敏捷和逻辑清晰。 4. 具备良好的职业素养和团队协作精神,以及较强的学习能力和抗压力
  • 25k-30k 经验5-10年 / 硕士
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、针对实际业务需求,深入分析现有算法与模型,给出有效解决方案,并在现有算法基础上进行新算法及模型的开发与迭代。 2、设计和优化应用算法,并协助完成应用业务解决方案设计及算法设计,为业务目标实现提供算法支持和验证。 3、负责知识图谱、用户画像、感知推荐相关的模型构造,统计建模、数据挖掘、机器学习等方法建立数据模型以解决具体业务的实际问题; 任职要求: 1、精通统计学、数据挖掘,机器学习算法,具有独立编程能力,深入理解各种常用基本机器学习算法; 2、精通python或java,熟练使用一种以上数据分析工具,熟悉linux、sql; 3、熟悉机器学习建模流程,有推荐,预测等应用相关经验优先 4、掌握知识图谱、NLP、推荐等某一方向的机器学习、深度学习模型构建分析技术; 5、计算机科学,统计学,数学,数据挖掘,信息技术等相关专业,3年以上工作经验
  • 物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、 负责自然语言理解NLP算法研究及应用场景的业务需求落地,应用场景包括不限于文本表示、文本计算、文本分类、命名实体、关键词提取、知识库等主流需求; 2、 负责自然语言理解NLP垂直领域或应用场景需求的研发如知识库建设,包括文本序列标注、句法结构与语义分析、多轮对话等算法的研发工作; 3、 跟踪国内外自然语言理解NLP、信息检索IR的最新及前沿算法进展,并预研成果择优应用于相应产品之中。 任职要求: 1、 硕士及以上学历,计算机、自然语言理解、数据挖掘、模式识别、智能科学与技术、软件工程、机器学习和深度学习相关专业; 2、 熟练掌握C/C++、Python、JAVA至少一种计算机编程语言,具备较强代码编写能力; 3、 至少掌握Pytorch/Tensorflow/Theano/Keras其中一种框架设计原理和运用,掌握CNN/RNN/LSTM/图神经网络等主流神经网络模型应用; 4、 具有垂直应用领域案如智能对话、知识库和信息检索其中一个或多个研究方向的项目落地或应用场景实践经历; 5、 具有良好的团队合作意识和学习能力,擅长解决问题与分析问题,热爱自然语言理解技术工作研发; 6、 在国际顶会如ACL和NIPS,或权威期刊发表过论文者优先,或有知名自然语言处理技术企业工作经历者优先考虑。
  • 12k-13k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 500-2000人
    【国际贸易岗位】 岗位描述: 负责推进片区国际贸易招商引贸、政策扶持、运行分析、企业走访、企业服务等工作;负责推进国际贸易孵化基地等外贸工具箱相关工作;负责做好与海关、市商务局、新区商务局等有关部门协调联络工作。 招聘条件: 1.年龄35周岁以下; 2.具有2年以上国际贸易或相关行业工作经历; 3.熟悉商务经贸、数据管理、运行分析等相关业务,有良好的沟通协调和文字综合能力; 4.有相关工作经验或相关行业资源优先。 【国际贸易新业态岗位】 岗位描述: 负责发展跨境电商,拓展离岸贸易、易货贸易业务,推进服务贸易合作工作;负责推进国际贸易新业态招商引资、政策扶持、企业走访等工作;搭建国际贸易数智平台工作;负责做好国际贸易新业态推广合作工作;负责做好与市商务局、新区商务局等有关部门协调联络工作。 招聘条件: 1.年龄35周岁以下; 2.具有2年以上国内外头部跨境电商、离岸贸易、易货贸易、服务贸易企业或相关行业协会工作经验或具有2年以上银行、外汇、国际贸易结算等相关工作经历; 3.熟悉海关特殊监管区域政策法规;具备招商活动组织、项目策划等相关经验和企业培育、企业服务等业务知识,熟练掌握各类办公软件使用; 4.具备国际贸易、财务管理、会计学、金融相关专业优先。
  • 16k-17k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 500-2000人
    岗位描述: 1、负责推进项目具体招商工作,开展产业分析,收集相关企业信息,组织开展招商活动和招商宣传推介,完成相关招商引资指标任务; 2、负责产业发展促进项目的推进执行,完成公司业务考核指标; 3、负责开展国际航运产业分析、政策研究及制度创新等工作; 4、完成公司交办的其他工作。  招聘条件: 1、***本科及以上学历,年龄不超过35周岁; 2、具有3年及以上航运物流相关工作经验; 3、具备较好的逻辑分析能力、团队合作精神和文字综合水平,执行力和协调能力强; 4、掌握国际航运行业内重点企业、协会、研究机构等资源者优先。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / C轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、市场拓展:通过直销,市场活动、企业联动、异业联合等方式开拓目标区域市场,开拓目标市场2B订单,大客户订单,C端用户,沉淀社群; 2、目标管理:招募及管理BD团队,日,周,月维度追踪市场开拓,用户开拓,社群及渠道构建。为目标结果负责; 3、市场活动:协同团队、供应商开展市场活动,提升用户转化率,复购率,好评反馈; 4、协同所在辖区门店/渠道/社群开展生活服务业务产生营收。为目标结果负责; 5、独立梳理、拓展、整合所在辖区生活服务项目; 6、重点KOL用户挖掘,沉淀区域KOL用户画像。 任职要求: 1、大专及以上学历,三年以上O2O,B2C业务行业经验,有家政服务行业经验者优先; 2、具备商务拓展能力,能够高效完成市场拓展工作; 4、有商务活动策划及落地能力。
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