• 4k-6k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    1、负责车间用品、工具、材料的收发及保管。 2、登记库存数量账,保证各种用品库存量,及时与大仓库沟通。 3、对材料进行盘点,做到账物相符。 4、保持清洁整齐,物品按标准摆放。 5、发现采购的物品有问题,及时向上级反映。 6、熟知商品名称、特性、外观、功能等。 7、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求 1、有相关领域实际业务操作经验; 2、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能; 3、会开行车; 4、有叉车证者优先
  • 35k-65k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
      招聘岗位:计件工 岗位职责:   1. 负责完成生产任务,确保产品质量;   2. 遵守生产操作规程,确保生产安全;   3. 配合生产管理人员,完成各项生产任务;   4. 维护生产设备,保持设备良好状态。 任职要求:   1. 学历不限,男女不限;   2. 年龄:18 岁 -55 岁;   3. 身体健康,能适应站立工作;   4. 有责任心,能承受一定的工作压力;   5. 遵守公司规章制度,服从领导安排。 薪资待遇:   1. 月综合工资:6000 元 -15000 元,多劳多得,上不封顶;   2. 每月休息 2 天;   3. 包食宿。 工作地点:   [具体地址] 有意者请携带身份证、学历证书等相关证件前来面试。
  • 8k-9k 经验不限 / 本科
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1、主城区内配送。 2、每天工作八---十个小时,完成配送,公司提供长期稳定货源保障. 3、无物流经验者,公司提供考察机会,新手也能收获满意薪酬。 4、公司提供稳定货源,专业配送运营团队司管带队 5,从总仓到各大商家,专仓专线,新手都可操作。 职位要求: 1、C1及以上驾照满一年,驾驶技术过硬,会用导航 2、具有良好的服务意识,年龄21-58岁 3、能吃苦耐劳,做事认真负责,有较强的时间观念 4、有团体精神,服从调度安排。
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1、主城区内配送。 2、每天工作八---十个小时,完成配送,公司提供长期稳定货源保障. 3、无物流经验者,公司提供考察机会,新手也能收获满意薪酬。 4、公司提供稳定货源,专业配送运营团队司管带队 5,从总仓到各大商家,专仓专线,新手都可操作。 职位要求: 1、C1及以上驾照满一年,驾驶技术过硬,会用导航 2、具有良好的服务意识,年龄21-58岁 3、能吃苦耐劳,做事认真负责,有较强的时间观念 4、有团体精神,服从调度安排。
  • 4k-7k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责1、发布、更新及维护职位2、简历筛选,意向沟通,电话约面3、协助候选人的面试安排和入职手续办理4、员工活动的策划和组织
  • 4k-7k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责1、负责日常收支的管理和核对及办公室基本财务核对2、收集和审核原始凭证,开具发票3、登记现金、银行存款日记账并准确录入系统4、记账凭证的编号、装订、保存、归档财务相关资料5、配合总会计的其他工作
  • 4k-7k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责1、负责日常收支的管理和核对及办公室基本财务核对2、收集和审核原始凭证,开具发票3、登记现金、银行存款日记账并准确录入系统4、记账凭证的编号、装订、保存、归档财务相关资料5、配合总会计的其他工作
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责安全事务离线与实时数据仓库数据模型构建; 2、负责数据模型的设计,ETL实施,性能优化,数据监控以及相关技术问题的解决; 3、深入理解业务需求,与相关团队紧密合作,推动内外部数据项目执行落地; 4、参与大数据应用规划,为数据产品、挖掘团队提供应用指导。 职位要求: 1、5年以上数据相关工作经验,计算机、数学、统计或相关专业; 2、有较为丰富的数据仓库及数据平台使用经验,精通数据资产建模及ETL设计开发(有笔试); 3、熟悉Hive/Hadoop/Map-Reduce/Spark分布式计算中的一种,有海量数据处理和实时计算经验; 4、掌握Python、Shell等编程能力; 5、有通过大数据平台,以数据能力解决风控、研判、决策、BI等项目经验; 6、良好的逻辑思维和沟通能力,能够有较强的产品服务意识,自驱力强,有面向外部客户的项目沟通、产品介绍等经验是加分项。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    测试工程师 岗位职责 1.参与公司产品需求分析,设计测试方案、编写测试用例; 2.执行功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及自动化测试; 3.分析测试结果,对发现的bug进行准确描述并跟踪; 4.持续改进测试流程,增加测试有效性,提高测试效率; 5.保持和产品经理、研发、需求方等相关团队积极有效的沟通,驱动问题解决。 任职条件 1. 3年以上测试经验,逻辑清晰,具备良好的问题定位能力; 2. 熟悉分布式系统基本知识; 3. 熟悉python/go/java之一, 精通至少一种常用的自动化测试工具框架; 4. 扎实的计算机基础, 熟悉网络, 数据库, 常用算法; 5. 较强的产品意识,能在项目过程中提出并推送实施好的产品解决方案; 优先条件: 1. 了解区块链者优先; 2. 金融行业测试经验优先; 2. 有持续集成方面经验者优先; 该岗位深圳remote,定期去香港办公室onsite1-2天,请根据自身情况谨慎申请。
  • 60k-90k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、产品规划与策略制定 1、基于公司战略目标,负责产品线的整体规划、路线图设计与执行落地,明确产品在公司数字化体系中的定位与阶段目标; 2、深入理解业务逻辑,能推动跨业务和职能团队的需求和业务流程梳理,识别关键业务痛点并转化为系统化、数字化的产品解决方案; 二、产品体系建设与应用创新 1、具备对复杂ToB系统与C端体验产品的经验和能力,兼顾体验设计与业务效率; 2、推动业务数据化、智能化应用落地,具备利用大数据、算法、AI大模型解决实际业务问题的经验; 三、组织协同与项目管理 1、负责跨部门协作机制建设,协调研发、测试、中台、业务等多方资源,保障产品目标实现; 2、管理产品线项目全流程,制定项目计划、推动实施、风险监控及结果复盘; 3、建立标准化产品管理机制,推动产品方法论与知识体系沉淀,持续提升团队的执行与创新能力。 核心能力要求 1、拥有一定战略与产品体系化的规划能力,能从公司与业务整体出发设计产品发展路径; 2、业务洞察与抽象能力,能够深入理解业务逻辑并将复杂业务问题转化为系统化的产品方案; 3、用户体验与产品创新能力,能通过设计思维平衡用户体验与业务目标,交付高质量的产品设计方案; 4、数据驱动与分析决策能力,发现问题、验证假设并指导产品优化方向; 5、跨部门协同与沟通能力,能够跨团队整合资源、确保项目顺利推进与目标达成; 6、优秀的学习和理解能力,能理解新技术(如AI、大数据)的本质及价值,并结合业务场景探索创新应用。 任职要求 1、本科及以上学历,8年以上产品管理经验,其中3年以上带团队或负责产品线经验; 2、有传统行业数字化转型成功经验,主导过复杂B端系统设计与实施,或具备大规模业务体系落地经验(例如服务方案型、大规模销售团队管理型、撮合交易平台型等企业); 3、有一定ToC端的产品经验,对用户体验设计有系统认知与方法论积累; 4、具备较强的数据分析与业务洞察能力,能用数据定义与验证产品价值; 5、良好的目标导向与执行力,抗压能力强,能在复杂环境下保持清晰判断与稳健推进; 6、具备良好的沟通协作与组织协调能力,有利他思维与团队赋能意识; 7、年龄35岁以内。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、梳理和解读业务,提供数据层面的问题解决方案; 2、协助进行数据提取.清洗.转换等处理工作,搭建自动化的数据生产线 3、参与数据处理框架的开发和数据处理平台的建设; 4、协助开发和维护独立的数据处理工具 岗位要求: 1.熟悉Python基本语法,熟练使用AI工具,具有独立项目开发经验以及具有大模型经验 2.工作年限3-5年 3.熟练掌握scrapy框架,tensorflow,pytroch等框架,了解多线程、多进程、网络通信编程相关知识,有分布式爬虫架构,数据挖掘经验; 4.掌握网页抓取原理及技术,了解基于Cookie的登录原理,熟悉基于正则表达式、XPath、CSS等网页信息抽取技术; 5.熟悉各种反爬机制,掌握Selenium,APP破解技术优先; 6.做过数据处理、ETL等相关工作优先; 7.对大数据相关技术感兴趣。 学历要求:**公办本科及以上,985与211大学优先录用。学信网可查,有***书
  • 9k-13k 经验3-5年 / 本科
    社交平台,音频|视频媒体,MCN|直播平台 / D轮及以上 / 50-150人
    工作岗位描述 1.教练招募与引入; 2.教练审核与筛选; 3.入驻培训与激活管理; 4.绩效与质量监督; 5.数据与沟通协作。 岗位职责要求 1.本科及以上学历,市场、运营、心理学、商业管理等相关专业优先; 2.具备 2 年以上平台运营 / 教练管理 / 社群运营经验(有咨询、心理健康、关系辅导类平台经验优先); 3.熟练使用 Google Sheets / Excel 等数据工具; 4.优秀的中英文沟通能力(英语为主要工作语言); 5.结果导向,具备强执行力、组织力与细节意识; 6.对 coaching 行业或关系心理学有兴趣或经验者优先。 上班地址:广州天河区汇金中心A栋3905。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 一、工作职责 1、负责产品的功能规划、需求管理及实施推动; 2、用户沟通,深挖业务场景,洞悉用户业务发展痛点,帮助用户; 3、撰写产品文案、产品说明书及其他等必要文档; 4、跟踪和协调产品问题,协调和推动问题解决。 二、能力要求 1. 专业能力:熟悉AI技术边界,对深度学习、自然语言处理等领域有基础认知,能清晰定义产品需求并撰写高质量PRD。 2. 协作能力:具备优秀的跨团队沟通协调能力,能高效联动研发、设计、测试等团队推动产品落地。 3. 分析与迭代能力:对数据敏感,能通过用户反馈与数据复盘优化产品,持续提升用户体验与产品价值。 4. 抗压与创新能力:能适应快速变化的环境,对AI领域新动 任职要求 三、基本要求 1. 学历背景:本科及以上学历,计算机科学、人工智能、软件工程等相关专业优先。 2. 工作经验:5年以上互联网产品经理工作经验,具备完整的产品生命周期管理经历。 四、核心经验要求 1. C端经验:具备丰富的面向C端用户的产品设计、落地及迭代经验,深刻理解C端用户需求与体验痛点。 2. AI产品能力:具备AI产品设计与交互经验,熟悉大模型、智能体(Agent)等核心技术的产品化应用;熟练使用成熟的智能体搭建平台,可独立完成demo构建与验证;深入理解典型AI产品的设计逻辑与核心内涵,能平衡技术可行性与用户需求。 3. 行业经验:具备人力资源行业相关经验者优先,熟悉人力资源领域业务流程与场景痛点者优先。
  • 15k-30k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责中大型项目的后台server软件架构和整体框架设计; 2.负责提出海量服务的解决方案,寻找高并发高负载服务应对策略; 3.负责Linux下后台系统的设计和开发,要求开发的系统具有高性能和高可靠; 4.参与相关产品需求讨论与产品系统架构的设计和优化工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,熟练掌握C/C++/Java/Golang中的至少一种开发语言; 2.熟悉Linux平台下的后台开发,精通网络编程,具备扎实的数据结构与操作系统基础; 3.具备良好的分析解决问题能力,能独立承担任务和有系统进度把控能力; 4.责任心强,主动好学,良好的对外沟通和团队协作能力。
  • 40k-60k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、 深度客户洞察与需求挖掘: ● 深入理解银行在对公、小微、零售等核心业务条线的风控、信贷、合规、运营、客服等场景下的痛点与挑战。 ● 与银行客户(风控、科技、业务部门)进行深度交流,精准识别其业务需求,主动挖掘潜在场景,基于业界优秀实践、客户需求和大模型技术能力。提出满足或超越客户想象的创新应用 ● 端到端解决方案设计:能基于对银行业务和大模型技术的深刻理解,独立或主导设计高价值、可落地的定制化解决方案。将客户需求转化为清晰的业务逻辑。 2、价值共创、项目推动与市场验证: ● 支持售前演示、POC(概念验证)项目的设计与执行,主导技术沟通,有效展示方案优势。 ● 参与项目交付过程,关注方案落地后的实际效果,推动客户成功。 ● 与产品团队密切配合,主导0-1的项目落地,参与从客户业务价值、产品到交付端到端的过程,进行完整的市场验证,为产品化、规模化拓展做好充分储备,保证签约后服务顺利交付落地。 3、行业研究与知识沉淀: ● 持续跟踪国内外金融科技发展趋势、监管政策变化及大模型在银行等金融行业的最新应用案例。 ● 提炼最佳实践,形成可复用的行业解决方案模板和知识库。 任职要求 1、 必备条件: ● 学历背景:本科及以上学历,金融、经济、计算机、数学、统计学等相关专业优先。 ● 行业经验:5年以上银行、融资租赁、汽车金融等金融行业工作经验,必须具备在风控、信贷管理、合规、运营管理或相关业务部门的实战经历。熟悉对公、小微、零售至少一个领域的业务流程和风控逻辑。 ● 解决方案能力:具备出色的逻辑思维和结构化思考能力,能独立完成复杂问题的分析并提出创新性解决方案。 ● 沟通影响力:具备优秀的跨部门沟通协调能力和演讲汇报技巧,能与不同层级的客户(从业务人员到高管)进行高效对话并建立信任。 2、优先考虑: ● 银行、租赁公司、汽车金融业务一线出身,后转为金融科技公司、咨询公司或大型银行科技子公司从事解决方案、产品设计或技术研发的经验。 ● 有成功主导或深度参与过银行等金融机构风控系统建设、AI项目落地的经验。 ● 对AI大模型在金融领域的应用充满热情,持续学习并关注前沿动态。