• 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责火山平台(web、移动)相关设计,负责相关设计:如B端组件库、设计系统、设计语言及交互规范、支持效率工具产品等; 2、和业务团队紧密配合,推动设计系统在业务中的落地迭代和价值提升; 3、参与设计驱动和探索创新,用研调研和数据分析,提供完整的产品体验解决方案; 4、深度参与字节跳动火山引擎产品体系UX设计工作。 我们能提供的 1、将用户体验、前沿技术与商业价值有机融合,探索千亿级营收的新兴市场,让你的设计背后蕴藏着不可估量的商业价值; 2、在广阔的发展空间下,用设计创造力打造出更多行业独角兽产品,你的每一个创意都有可能改善亿万用户的生活; 3、扁平、务实高效的组织体系,搭配系统化的人才培养机制,结合最具正能量的团队氛围,帮助每位成员快速成长,收获最专业的设计方法论和经验总结; 4、与先后负责多款亿万级成熟用户产品的体验设计专家合作,进行更多新产品的孵化探索;与最优秀的人,一起做最有挑战的事。 职位要求: 1、本科及以上学历,1~3年B端产品从业经验或C端产品体验设计经验;有设计体系搭建、设计创新工具探索经验加分; 2.、熟悉互联网产品设计规范,深刻理解Web、iOS、Android 等各类设计规范; 3、具备互联网产品用户体验设计经验,具备优秀的视觉能力; 4、良好的逻辑思维能力、学习能力、沟通和协作推动能力; 5、精通 Figma 、PS、Sketch 等设计交付工具。 需要提交的材料: 本人最新作品:可以链接或PDF形式附加。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责火山引擎官网相关活动促销、事件营销等业务,为业务收入和ROI目标负责; 2、制定全年活动日历,挖掘潜在营销机会,不断优化活动策略,提升活动效率及转化效果; 3、负责火山引擎大客户运营,保障客户服务满意度; 4、通过运营手段,为火山引擎官网平台各链路转化结果负责; 5、负责官网的活动及日常用户增长等数据的分析、总结及复盘。 职位要求: 1、3年以上营销或互联网商业化产品相关运营经验,对于行业新事物有旺盛的好奇心,有较好的抗压能力及上进心,并具备良好的学习能力,愿意接受挑战; 2、具有客户服务意识,有良好的策略制定能力,极强的数据分析能力; 3、逻辑严谨,具有结构化思维,可以通过运营结论沉淀需求并反哺产品能力提升; 4、表达沟通能力好,有较强的团队协作能力,能够横向推动产品和技术按照节奏推进业务发展。
  • 15k-25k·16薪 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责电商平台的产品规划设计、用户社区类产品规划(如积分体系、内外测协作体系等) 以及各业务部门的需求评估、功能设计和实现跟进等; 2、负责软件从需求分析、项目评估、计划、实施、监控的全过程管理,组织协调开发、测试等资源确保项目按时、按质交付,完成项目验收和总结; 3、负责与第三方的早期调研、工作项分析、持续沟通,协调内部资源,共同配合完成第三方整合; 4、与市场、品牌、销售、法务紧密合作,对项目排期、推动项目实施,包括专题讨论、进度跟踪、风险管理、变更管理、问题解决和进度汇报等。 任职资格: 1、计算机相关专业本科及以上学历,了解软件开发流程; 2、3年及以上互联网产品相关工作经验,有电商/增值服务/交易系统/IOT/APP等产品经验,曾主导或深度参与产品的整体功能与结构设计,熟悉产品实现的完整工作流,有海外项目工作经验优先; 3、具备严谨的逻辑思维能力和分析、解决问题的能力,注重过程和结果,关注细节,有较好的文档编写能力; 4、具备独立工作能力、执行力强,做事认真负责,积极主动,有较强的抗压能力; 5、善于沟通协调,具备良好的团队合作精神和团队协调能力。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、深入出行行业,挖掘用户各出行场景的体验痛点,包括但不仅限于通勤、休娱等各场景的需求挖掘,负责相关核心功能模块设计 2、结合用户和业务痛点,打磨产品动线,指向业务规模的增长 3、协同运营、开发、设计,为乘客整体出行体验负责 任职资格: 1、3年以上C端产品经验 2、具有敏锐的同理心和洞察力,对用户体验敏感 3、独立思考、自我驱动、沟通协作能力强
  • 25k-50k 经验10年以上 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责 统筹管理助贷市场资金端协调和渠道合作,人员管理,数科业务中心金融业务总助 任职资格 1.同业从业经验,高级管理者管理经验 2.本科以上学历 3.熟悉金融平台商业模式
  • 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责开拓(税票贷)融资贷款渠道,完成渠道签约合作; 2、对渠道进行培训、辅导、管理,维护渠道业务合作关系; 3、完成渠道放款业绩及利润指标,配合团队达成业绩指标; 4、密切关注金融市场动向,掌握行业信息,策划市场活动; 任职资格 1、专科及以上学历; 2、善于沟通、思考,有工作热情、乐观积极; 3、善于学习,具有较强的商务谈判和开拓能力; 4、从事过金融渠道、普惠小贷、财税等行业优先; 5、可以接受出差,具备良好的抗压能力;
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / C轮 / 150-500人
    我们需要这样的你:对语言或产品测评感兴趣,掌握罗马尼亚语;英语能够作为基本工作语言;每一定的空余时间,有耐心和责任心。项目亮点:1. 远程工作 2. 任务制工作模式,可灵活接单,薪酬按任务划分(月结) 3. 不一样的产品体验和实习经历4. 参与各语言键盘的细节优化工作内容:1. 对输入法产品进行相应语种的测试、反馈,并形成报告 2. 对目标语言和市场进行相关调研 3. 参与特定词汇标注、收集 4. 产品文案翻译(中文/英文-其他目标语言)你将收获什么:加入多元化的体验官团队,收获跨文化交流体验,参与产品优化,和团队一起探寻语言的魅力。推荐奖金:推荐其他合适的候选人加入团队并完成测试将获得额外的奖金。联系方式:有意者请将简历发送至 **********************, *********************, **********************。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    这里是美团打车的招聘邀请。 美团打车于2017年2月正式上线,在南京及上海进行试点运行,美团打车致力于帮助用户提升出行效率。将打车与平台吃喝玩乐优势结合,一直是美团打车深入探索的重点,美团打车将持续打通生态,在“出行+消费”的主流场景中,美团打车与迪斯尼、黑珍珠餐厅、猫眼电影等品牌联合推出跨界主题活动,进一步拓展打车服务场景,为用户提供差异化的消费体验。 2020年新冠****期间,由美团打车技术支持开发的全国实名乘车系统在沈阳率先投入使用,地铁可做到“一站一码”,公交车、有轨电车和出租汽车按车牌号(车厢号)“一车一码”,公园和办公楼等公共地点实现“一地一码”,实名乘车系统最终在全国上百个城市落地,助力**精准防控可追溯,为公众安全出行提供保障。 我们欢迎优秀的你加入,共创美团的未来! 岗位职责 1.带领区域团队完成以下工作: 1.建立与城市交通运输主管部门(交通局/交通委)的合作关系,保障业务依法合规经营; 2.跟踪掌握相关城市网约车经营三项许可的申请与合规动态,及时了解相关城市政策法规,给业务发展提出前瞻性建议; 3.及时应对处置涉及网约车平台的检查、考核,协同业务落实企业主体责任; 4.收集区域行业的市场信息,负责区域行业信息调研工作。 岗位基本需求 1.8年以上工作经验; 2.具备交通运输行业或体制内、媒体工作经验; 3.熟悉政企合作项目打法和经验,成功操盘过项目申报或招投标工作,能熟练运用项目管理工具进行工作; 4.具备良好的公文写作和政策解读能力,善于沟通与协调,亲和力强; 5.具备快速学习能力和韧性,可接受连续出差; 6.有团队管理成熟经验,具备良好的团队建设、人才培养等能力。 具备以下者优先 熟悉城市交通或网约车、出租汽车行业者尤佳。 岗位亮点 1.大平台优势资源,可接触中央部委、地方主管部门中高级人员及行业大咖,拓展认知边界,快速沉淀积累发展资源; 2.高水平专业团队,拥有专家型同事和完善培训体系,为个人成长提供广阔环境。 其他补充信息 华北组x1节点招聘
  • 10k-20k 经验在校/应届 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    为什么要做销售?  这是很多人想知道的答案,但是又是很多人答不不出的问题。  尝试换一种思维,为什么不做销售?  世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员,从业销售可以获得高收入,不仅让我们学习,锻炼和成长,建立丰富的人际人脉,更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉,一种经验的积累,一种综合素质的体现,一种性格潜能的释放。  怎么做销售?让麦田房产集团来告诉你!  用你的努力去经营一份属于自己的事业!  职位描述:  1、优越的薪酬  无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。  2、清晰的规划  高端销售顾问(半年)--菁英销售顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。  3、高端的群体  麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。  4、雄厚的平台  全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。  5、强大的培训  “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。  6、自由的分布  麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。  岗位职责:  1、负责客源和房源的开发与维护;  2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;  3、负责一二手房买卖及金融业务,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;  任职资格:  1、*****专科(含)以上学历,年龄20-45周岁之间,男女不限,房地产相关专业者优先;  2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;  3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;  4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;  5、注明:无房地产从业背景者优先。  特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。  公司名称:北京麦田房产经纪有限公司  公司地址:北京市朝阳区望京东园三区远洋万和公馆4号公馆,地铁15号线望京东站C口出,导航“麦田大学”步行5分钟即到。  联系人: 周经理 
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责网约车快车司机的营销产品相关工作,主要包括营销新玩法探索和营销体验等; 2、了解行业内外有效的营销玩法,并根据实际业务情况,提出营销玩法优化方案,取得更好的营销结果; 3、关注司机营销体验,通过司机反馈、数据和调研等分析,提出体验优化方案,能够以体验驱动更好的营销效果; 4、做好业务数据的过程和结果监控,保证负责营销玩法的正常运转。 岗位要求: 1、思维比较活跃,能够提出符合业务需要的营销玩法并推动落地; 2、目标感比较强,能够将营销玩法导向最终的业务结果; 3、用户感比较突出,能够从用户视角出发去设计营销产品,保证好的体验及效果; 4、有1-2年营销玩法相关工作经验者优先。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1. 通过内外部自主调研,深入了解行业动态,基于solid的信息收集,从政策、产业链等层面形成行业发展趋势的认知 ; 2. 负责打车业务的行业分析和战略分析研究工作,同时探索和评估新业务、新模式,输出可落地的市场进入方案; 3. 搭建业务量化分析模型,理解业务核心驱动因素,基于定性定量分析制定城市策略、定价策略等业务核心策略 ; 4. 与公司各部门协同沟通业务认知和关键策略,推动整体业绩达成 。 岗位基本需求 1. 专业不限,定量和定性分析能力并重,具备一定文字功底; 2. 参于过互联网、汽车或出行行业的行业研究、企业战略研究、市场分析等; 3. 自我驱动力强、时间管理能力强、独立思考能力强。 具备以下者优先 1.具有国内外知名咨询公司经历优先。 岗位亮点 1.对接外部市场大盘及内部经营分析,培养更加多元化的商分能力 2.成体系的业务基础和分工,灵活和高效的工作机制 其他补充信息 美团打车于2017年2月正式上线,在南京及上海进行试点运行,美团打车致力于帮助用户提升出行效率。将打车与平台吃喝玩乐优势结合,一直是美团打车深入探索的重点,美团打车将持续打通生态,在“出行+消费”的主流场景中,美团打车与迪斯尼、黑珍珠餐厅、猫眼电影等品牌联合推出跨界主题活动,进一步拓展打车服务场景,为用户提供差异化的消费体验。 2019年4月26日,美团打车上线“聚合模式”,通过接入首汽约车、曹操出行、神州专车等主流出行服务商,用户可以在美团App一键呼叫多个不同平台的车辆,帮助用户“更多选择、更快出发”。此外,在美团App餐饮、酒店旅游、休闲娱乐等商家页面,用户点击打车按钮可实现商家目的地一键直达,进一步提升吃喝玩乐行一站式的生活服务体验。截至目前美团已在全国54个城市上线了聚合打车服务。 2020年新冠****期间,由美团打车技术支持开发的全国实名乘车系统在沈阳率先投入使用,地铁可做到“一站一码”,公交车、有轨电车和出租汽车按车牌号(车厢号)“一车一码”,公园和办公楼等公共地点实现“一地一码”,实名乘车系统最终在全国上百个城市落地,助力**精准防控可追溯,为公众安全出行提供保障。
  • 80k-110k·17薪 经验5-10年 / 硕士
    数据服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.全面负责技术与研发工作,为公司战略发展和计划提供技术支持与保障; 2.制定并组织实施技术研发系统工作目标和规划; 3.带领研发团队不断提高技术能力和研发效率,从技术层面持续提高公司协作效率,确保技术的超前性和竞争力; 4.负责研发团队的日常管理工作,组合及带领员工进行核心技术问题的攻关,系统优化,协助解决产品研发过程中的技术难题; 5.负责各项目、各部门和技术领域的合作协调,提供技术保障; 6.对新技术、行业动向保持敏锐的感知度,对公司未来研发和技术走向提出重要规划建议。 任职资格: 1.985/211**硕士及以上学历,计算机相关专业,5年以上大厂及金融科技领域技术研发团队管理经验; 2.精通JAVA等主流体系系统机构和设计模式,有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的研发设计经验; 3.熟悉大数据和AI产品或服务,精通大数据应用的架构设计,数据分析与挖掘,系统分析、系统实现、性能优化; 4.具备良好的研发过程管理和控制经验,包括进度安排、质量管理、风险控制、资源调配等; 5.具备良好的跨部门沟通和协调能力,优秀的团队合作精神,擅长技术团队建设与培养; 6.抗压能力强、责任心强,具有强烈的自驱力和自我成就感。
  • 11k-22k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 1. 负责微博台网产品运营工作,精准把握剧综业务发展及产品运营痛点,制定并实施行之有效的产品运营策略,并通过数据分析及时评估效果,持续推进产品优化; 2. 关注行业发展趋势,对行业新的运营策略和产品形态有较强的敏感度,通过用户调研、竞品分析、数据分析等手段,挖掘新的策略优化点; 3. 深度挖掘和理解用户需求,结合用户生命周期数据,找到业务优化的关键点,达成关键目标,提升整体运营效率。 【任职要求】 1.1-3年工作经验,熟悉剧综行业者优先; 2.能够洞察业务、运营、用户痛点以及未被满足的需求,具备较强的解决方案梳理能力; 3.具备一定的数据分析和调研能力,对数据敏感,能够通过过程数据及时发现和诊断业务问题; 4.具备一定的抗压能力,自驱力,责任心强,具有良好的沟通与主动学习能力。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    工具类产品 / C轮 / 150-500人
    Kika Keyboard Testers Recruitment (Remotely) Kika Tech is a well-known enterprise with the best IME turnkey solution in the world. We provide customizable and professional keyboards IME that supports 170+ languages for over 700M users throughout 140+ countries around the world. Our product Kika Keyboard has registered 400M installations, 60M monthly active users, and an engagement rate of 120 times per user per day. It is among the Top 10 in Productivity ranking and Tools ranking on the Google Play Store in 70+ countries. Focusing on better product experience, we are now recruiting testers for our Multilingual Keyboard Optimization Project! Who are we looking for? Candidates having a command of one and more languages,including but not limited to Czech, Finnish, Swedish, Danish, Norwegian, Polish, Dutch, Japanese, Hungarian, Thai, Filipino, Romanian, Farsi, German, Arabic, (native speakers in particular are preferred); Candidates showing strong interest in languages or linguistics, and are willing to help improve the keyboard input experience; As our working language is English, good oral and written English are expected. What you’ll be doing: Responsible for multilingual keyboard tests on mobile phone, giving feedback and reports; To carry out research of target languages and markets; To assist in word-tagging and collection of new and trending words; Responsible for translation of product documents from Chinese/English to the target language. Highlights: To work part-time and remotely; Task-based working mode provides you with the great flexibility to take on a task according to your capacity and interest. Payment differs from the type of task and will be settled on a monthly basis. Unique test experience and internship experience. What you’ll get: To join the dynamic and diverse testers team for cross-cultural exchanges, special product experience and a dive into the world of languages. Special Bonus: A bonus is offered if you recommend another suitable candidate to join the team and accomplish a task. Contact information: If you want to join us, please send your CV to: **********************, *********************, ***********************. 输入法语种优化体验官招募(远程) Kika Tech(北京新美互通科技有限公司)成立于2011年,是一家全球知名的输入法公司。目前自研引擎支持语言超过170种,覆盖国家超过140个,累计用户超过7亿。 公司旗下Kika Keyboard是Google Play商店中用户量最大、用户增长最快的输入法,用户下载总数超过4亿,月活6000万,长期在全球超过70个国家效率工具榜排名前10。 Kika Keyboard语种优化项目现正式招募各语言语种优化体验官! 我们需要这样的你:对语言或产品测评感兴趣,掌握一门或以上语言(包括但不限于捷克语、芬兰语、瑞典语、丹麦语、挪威语、波兰语、荷兰语、日语、匈牙利语、泰语、菲律宾语、罗马尼亚语、波斯语、德语、阿拉伯语、等各国语言,母语者优先);英语能够作为基本工作语言;每一定的空余时间,有耐心和责任心。 项目亮点:1. 远程工作 2. 任务制工作模式,可灵活接单,薪酬按任务划分(月结) 3. 不一样的产品体验和实习经历 4. 参与各语言键盘的细节优化 工作内容:1. 对输入法产品进行相应语种的测试、反馈,并形成报告 2. 对目标语言和市场进行相关调研 3. 参与特定词汇标注、收集 4. 产品文案翻译(中文/英文-其他目标语言) 你将收获什么:加入多元化的体验官团队,收获跨文化交流体验,参与产品优化,和团队一起探寻语言的魅力。 推荐奖金:推荐其他合适的候选人加入团队并完成测试将获得额外的奖金。 联系方式:有意者请将简历发送至 **********************, *********************, **********************。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    负责央视网安全监控工作,建立公司信息安全标准,参与安全系统的设计工作,负责漏洞扫描、安全评估、安全控制、安全设备运维、应急处理等工作。 岗位职责 一、安全规划与标准制定 1. 参与央视网整体网络安全体系规划建设工作 2. 负责央视网安全管理制度的编制与更新 3. 建立公司信息安全标准,制定平台安全策略,防范安全风险和应对攻击 4. 负责业务系统等保定级、备案及测评工作 二、系统设计 1. 参与网络安全架构的设计、评估及改进工作 2. 参与内容安全系统的设计、调研及建设工作 3. 参与安全能力弹性扩展的技术实现工作,实现央视网安全保障基础能力可灵活扩展 4. 参与漏洞综合治理系统(包括:漏洞、基线、源代码)的设计及部分开发工作 5. 参与安全态势感知系统的总体设计和运维工作,包括:数据获取,分析策略制定,综合展现等 二、安全监控与运维 1. 负责央视网整体安全监控工作,提升整体监控能力 2. 依托安全态势感知平台及时发现可疑行为并进行阻断处理 3. 负责安全策略可视化产品测试,对央视网现有边界安全策略进行梳理,以更好的进行边界安全防护 4. 负责定期进行漏洞扫描、安全评估、安全控制的检查等,并生成安全评估报告 5. 负责公司大型报道、重要项目的技术保障工作,包括网络安全保障、网络承载保障、视频播控平台保视频直播点播平台保障、应用系统平台保障、基础动力设施保障 6. 根据公司业务发展情况在部门总监知道下进行前沿性技术研究测试,关注最新的网络安全漏洞、病毒公告、攻击方式并及时采取防范措施以保障公司信息网络安全 7. 负责实施公司网站和项目中的网络安全解决方案和安全服务 8. 组织处理突发事件,包括故障的定位、分析、处理,在有限时间内解决问题 9. 负责央视网网络安全项目中的设备测试工作,从技术角度选择能解决央视网安全问题的相关设备。 10. 负责公司网络安全设备的日常运维,运维内容包括设备策略调优,特征库升级,故障排除、对日志进行分析排查等 11. 负责央视网业务系统运行环境的网络安全基线标准的制定和监督检查工作 12. 负责央视网重大活动期间的网络安全播出保障工作。 三、其他 完成上级领导交办的其他工作 教育水平 本科及以上学历 专业背景 计算机科学与技术、信息管理与信息系统等相关专业 专业知识/技能 熟悉TCP/IP网络协议、信息安全管理规定和相关标准;熟悉主流网络安全软件或硬件知识,如防火墙、IPS、防DDOS等;熟悉网络安全产品知识,如防火墙、IDS、IPS、防病毒/漏洞评估工具,熟练使用OFFICE办公软件以及在线办公工具 素质能力 执行能力、分析判断能力、问题解决能力、组织协调能力、人际沟通能力