• 18k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、主要负责各类金融产品对接,并完成用户产品流程设计; 2、负责与内部业务团队沟通完成内部诉求分析;与合作机构对接,沟通产品要素和流程;最终实现推进产品落地; 3、熟悉前中后台产品设计流程,协调各团队完成金融产品接入和推广策略优化; 4、监控产品效果并进行数据分析,结合数据和内外部反馈,实现产品持续优化。 任职要求: 1、 本科或以上学历,2年及以上产品相关工作经验; 2、有较强的沟通能力,明确各方诉求并推进项目进展;有良好的数据分析能力和逻辑能力,能够透彻的分析和规划产品流程; 3、熟悉产品实施过程,能够独立承担产品设计、项目管理及需求落地; 4、具备自我驱动力和团队协作精神,具有责任感,能承受较强的工作压力。
  • 12k-21k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    外派驻场银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优); 工作职责: 1、负责供应链信贷业务、供应链产品系统,包括渠道面客端、端到端产品流程、业务中台等方向的建设。 2、完成业务需求沟通梳理,产品需求设计落地,跟进开发和验收工作,管理产品迭代节奏。 3、深度理解供应链或信贷业务逻辑,掌握银行贷款产品的运营流程。 任职要求: 1、3年以上信贷产品经验,能独立输出PRD和原型图。 2、熟悉供应链金融业务情况及科技平台建设,有银行对公贷款、小微企业贷款业务、供应链金融业务经验的需求组分析或产品经理背景。 3、逻辑思维能力强,擅长挖掘业务需求,拆解产品流程和功能模块。 福利:五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费等
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责游戏业商务合作支持,拥有丰富的品牌厂商及市场资源,能够较好的承接跨部门需求,整合内外部资源,能清晰拆解和制定目标导向下的关键指标,如期完成项目需求交付; 2、根据工作室各游戏战略发展方向,挖掘具备全球影响力的IP或品牌方异业合作机会,包括品牌异业合作、IP周边品牌规划、IP衍生内容等能扩大自研项目影响力的延伸性合作;与内部团队共同输出合作方案,与各IP方及品牌方构建长期合作关系,推动合作达成; 3、主动洞察游戏发行节点周边商业化潜力及玩家需求,根据项目特征与用户需求,策划新的IP衍生品开发及营销推广落地,为产品口碑与市场效果负责; 4、负责公司多款游戏项目衍生品授权和合作业务洽谈、周边设计、生产、销售渠道的开拓与维护,推动合作伙伴共同达成业绩目标; 5、对游戏产品有较强的理解,能有效将游戏产品的特色与外部IP或品牌做跨界结合,并放大游戏产品自身的内容魅力及商业价值; 6、积极探索当下市场对于品牌资源置换、周边生产、销售趋势,反馈周边及品牌资源联动的策略制定;及时刷新行业新品衍生品及品牌联动分析、市场趋势及情报分析,掌握前瞻资讯。 职位要求: 1、本科或以上学历,5年以上游戏行业相关工作经验,具备游戏行业链条专业知识;热爱游戏,熟悉互联网产品或游戏产品的运营模式及商业模式; 2、对全球市场的品牌、游戏、IP等发展有深度理解,对市场热点敏感,有丰富商务合作经验或资源优先,主导过战略级跨界合作/联名合作案例者优先; 3、具备商务谈判及商务合作相关经验,擅长处理厂商间商务合作关系,具备较强的商务谈判能力,熟悉必要的财务、法务等相关知识; 4、熟练掌握以下任一语言优先考虑:英语/日语;熟悉游戏研发、运营及生态循环,与研发团队紧密合作,确保市场推广与产品研发方向的一致性; 5、协调和统筹能力较强,自驱力强,结果导向,开拓创新,有较强的抗压能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责游戏业商务合作支持,拥有丰富的品牌厂商及市场资源,能够较好的承接跨部门需求,整合内外部资源,能清晰拆解和制定目标导向下的关键指标,如期完成项目需求交付; 2、根据工作室各游戏战略发展方向,挖掘具备全球影响力的IP或品牌方异业合作机会,包括品牌异业合作、IP周边品牌规划、IP衍生内容等能扩大自研项目影响力的延伸性合作;与内部团队共同输出合作方案,与各IP方及品牌方构建长期合作关系,推动合作达成; 3、主动洞察游戏发行节点周边商业化潜力及玩家需求,根据项目特征与用户需求,策划新的IP衍生品开发及营销推广落地,为产品口碑与市场效果负责; 4、负责公司多款游戏项目衍生品授权和合作业务洽谈、周边设计、生产、销售渠道的开拓与维护,推动合作伙伴共同达成业绩目标; 5、对游戏产品有较强的理解,能有效将游戏产品的特色与外部IP或品牌做跨界结合,并放大游戏产品自身的内容魅力及商业价值; 6、积极探索当下市场对于品牌资源置换、周边生产、销售趋势,反馈周边及品牌资源联动的策略制定;及时刷新行业新品衍生品及品牌联动分析、市场趋势及情报分析,掌握前瞻资讯。 职位要求: 1、本科或以上学历,5年以上游戏行业相关工作经验,具备游戏行业链条专业知识;热爱游戏,熟悉互联网产品或游戏产品的运营模式及商业模式; 2、对全球市场的品牌、游戏、IP等发展有深度理解,对市场热点敏感,有丰富商务合作经验或资源优先,主导过战略级跨界合作/联名合作案例者优先; 3、具备商务谈判及商务合作相关经验,擅长处理厂商间商务合作关系,具备较强的商务谈判能力,熟悉必要的财务、法务等相关知识; 4、熟练掌握以下任一语言优先考虑:英语/日语;熟悉游戏研发、运营及生态循环,与研发团队紧密合作,确保市场推广与产品研发方向的一致性; 5、协调和统筹能力较强,自驱力强,结果导向,开拓创新,有较强的抗压能力。
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、理解需求并开发信贷系统,参与系统规划、架构设计与开发等工作; 2、独立完成Java后台中小型项目的系统分析、架构设计,并完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量; 3、参与建设通用、灵活、稳定的业务支撑平台,支撑多场景的复杂业务。 职位要求 1、计算机相关专业,本科及以上学历,1年以上系统开发及设计经验; 2、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解; 3、对用过的开源框架,能了解到它的原理和机制;对 Spring、Mybatis 等开源框架熟悉; 4、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息、搜索等机制;能对分布式常用技术进行合理应用,解决问题; 5、熟悉关系型数据库以及非关系型数据库的使用和优化,如Mysql,MongoDB,Redis等 6、对技术有热情,有较强的独立思考、主动学习能力,良好的沟通表达能力和团队协作能力; 7、逻辑思维清晰,可推进项目落地,一定的文档输出能力,以及主导和统筹能力; 8、有信贷行业系统设计与研发经验的可优先考虑; 9、具备一定的英文听说读写能力,可英文交流为加分项;
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责酷狗音乐对外与金融行业等异业的商务合作,拓展会员权益异业作渠道,评估合作模式、独立完成合作谈判及签约,达成多种形式的深度异业合作; 2. 熟悉互联网会员产品形态模式,以用户规模、营收等为目标,能够根据不同合作方探索制定不同方案,协调内外部资源,挖掘金融行业客户显性及潜在需求; 3. 负责金融行业客户的客情关系维护及行业交流,包括商务拜访及接待、商务谈判,协助建立客情认知度体系;监控行业动态信息、竞品信息、招标信息的搜集梳理,根据行业、客户信息及竞品动态,提出应对策略; 4. 拓展、维护、管理电商平台渠道服务商,规划平台销售计划,目标拆解,协调资源达成销售指标;挖掘在电商渠道合作模式及运营模式的创新,探索挖掘行业流量变现的新玩法; 5. 理解和熟知业务需求和运营规则,负责内外部需求对接、合作落地、运营数据分析等。 岗位要求: 1. *****本科及以上学历,有3年-5年互联网商务拓展工作经验或3年以上金融行业相关服务工作经验,新闻传播、市场营销、工商管理、公共关系专业的优先;有一定的文笔、良好PPT制作能力; 2. 熟悉互联网异业及电商渠道合作玩法和规则,具备互联网异业合作成功案例经验人脉资源或,熟悉银行业的业态,具备丰富的金融项目运作经验及相应客户资源; 3. 外向开朗,擅长沟通和协调,商务谈判能力佳,形象气质佳;逻辑性好,做事有调理,责任心强,独立拓展能力强; 4. 具有较强的市场分析调研、组织策划能力、出色的口头沟通和书面表达能力; 5. 强烈的使命感和自我驱动力,有责任心、爱思考、敢创新、结果导向。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、教育背景要求: **本科及以上 2、技能要求: 掌握我司伙伴政策、伙伴运作规则、PDMB运作与质量衡量规则、伙伴秩序管理制度、MPR流程及内控规则 3、知识要求: 1)具备端到端拉通组织政策刷新评审、组织、政策文件内容把关评审、问题收集能力; 2)具备伙伴运营规则落地实施能力; 3)建设MPR领域IT零星需求建设能力; 4)具备秩序管理及MPR流程内控建设与复杂场景问题解决能力; 5)具有各类场景下协助一线及伙伴解决复杂场景问题的业务设计与推动解决能力 岗位职责: 自定义职责: 1、端到端拉通组织政策刷新评审、组织、政策文件内容把关评审等;支持一线政策解读,政策落地过程中的问题收集与解决并持续推动政策优化,对伙伴政策持续运营; 2、负责伙伴运营(注册、认证、项目授权、合作协议)规则落实与推动优化,面向支撑区域一线及伙伴对异常场景及时输出方案解决问题;建设MPR领域IT零星需求建设能力; 3、支撑PDMB在对口区域例行运作,监管运作质量; 4、端到端负责落实秩序管理制度,实施MPR内控管理机制,优化完善MPR风险场景,支撑一线及伙伴侧涉及秩序管理与风控相关赋能及场建,解决一线及伙伴在秩序与内控建设上的复杂问题,对于一线咨询的各类场景可基于秩序与内控政策给予合规的方案; 5、协助一线及伙伴及时解决各类伙伴策略与运营业务中异常场景,并能形成经验进行赋能推广。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责拓展各类音乐内容合作及相关商业化合作项目; 2.负责项目的内容策划和提案,确保项目落地及管理项目执行周期; 3.负责把控项目的内容质量,并对项目结果负责。 岗位要求: 1.有丰富的行业商务资源,能迅速拓展各类音乐相关合作; 2.对音乐制作及音乐版权有充分的了解,独立完成合作项目策划方案; 3.有较强的商务谈判能力,思路清晰敏捷,能达成有效的项目合作; 4.有敏锐的市场洞察力,对国内音乐内容及艺人、粉丝经济、IP商业化周边、游戏、动漫领域等有深度的了解; 5.有较强沟通能力及责任心,能迅速融入,并充分协调内外部共同合作,确保项目落地完成。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责北京及公司指定代理区域的政府旅游行业市场开发; 2、负责对接区域政旅客户,挖掘客户需求,达成合作; 3、负责合作项目执行,对项目进程进行协调、管理,确保无严重失误; 4、 掌握微博等新媒体平台的基本特点、产品及营销模式; 任职要求 1、本科及以上学历,具有3年以上媒体或政旅行业从业经历; 2、具有优秀的行业洞察及商务谈判能力,能够达成业绩指标; 3、具备一定的政旅行业市场分析、基础方案撰写能力; 4、具有优秀的沟通协调意识、组织执行能力,较强的责任心和抗压能力; 5、具有北京区域政旅、旅游客户资源优先考虑;
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 知识/技能:掌握合作伙伴运营相关知识,并对业界合作伙伴拓展与运营方法有深入了解。 能力:数据分析能力、基础运营能力、能力提升及营销活动执行能力、内外部沟通协调能力。 经验:有2年及以上合作伙伴拓展及运营成功经验优先。 其它:工作认真,有主动性;有强烈的责任意识。 岗位职责: 1、在指导下,协助承担合作伙伴体系建设与管理工作,对整体/大型区域商业市场、分销业务的销售、品牌目标的达成负责 2、协助开展本区域合作伙伴地图的管理并动态维护,拓展区域核心伙伴,执行落地合作伙伴政策的并输出合理的优化建议 3、支撑伙伴营销活动开展,协调/整和合作伙伴赋能/营销资源,制定区域合作伙伴能力与营销规划,帮助伙伴提升能力 4、协助开展合作伙伴运营,主要包括注册、认证、授权函、通路管理、合作异常管理、内控等工作,定期输出相关报告
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    直销经理岗位职责: 1、负责普惠金融业务市场营销与拓展,开展普惠金融信贷投放工作; 2、与老客户维持良好的业务关系,挖掘潜在新客户的需求; 3、根据公司要求完成业务目标,结合公司发展需求达成阶段性的各项关键绩效指标: 4、在工作中不断学习,并挑战自己,掌握公司产品的专业知识和行业动态信息。 任职要求: 1、大专及以上学历;年龄22-45周岁,男女即可 2、有1年以上有银行、金融、地产、快销品、保险、互联网,优先; 3、具备良好的人际沟通,协作能力和市场理解能力,有强烈的成功企图心和团队合作精神; 4、具备良好信用记录,无违规违纪等不良记录; 5、优秀条件者可放宽要求。 上班时间: 早上:9:00-12:00 下午14:00-18:00时间灵活可自由安排.节假日正常放。 大小周 薪资待遇: 无责底薪3500+高额提成40%起+社保; 入职购买五险,平均综合薪资10000起 有经验者提成更高。 福利待遇: 1、公司为员工提供完善的培训计划和提升发展空间; 2、社保,节日福利,全勤奖,生日礼、带薪年假,每周固定下午茶,每月的固定团建,年度业绩奖金等; 3、只要踏实、实干、敢想、敢拼,月入5位数不是梦。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责通过电话、网络等方式,向潜在客户推广公司信贷产品,完成销售任务; 2. 挖掘客户需求,为客户提供专业的信贷咨询和解决方案; 3. 跟进客户贷款申请进度,确保贷款流程的顺利进行; 4. 维护客户关系,提高客户满意度,促进客户复购。 岗位要求: 1. 年龄18-30岁,性别不限; 2. 学历不限,有电话销售或信贷行业经验者优先; 3. 具备良好的沟通能力,善于与人交流,具备较强的说服力; 4. 工作认真负责,具有较强的团队合作精神和抗压能力; 5. 有较强的学习能力,愿意在工作中不断进步和提升。 岗位JD: 【职位名称】:电话销售(信贷专员) 【岗位职责】: 1. 负责公司信贷产品的电话销售工作,拓展潜在客户,完成销售任务; 2. 了解客户需求,为客户提供专业的信贷咨询和解决方案; 3. 跟进客户贷款申请进度,确保贷款流程的顺利进行; 4. 维护客户关系,提高客户满意度,促进客户复购; 5. 参与团队销售活动,共同完成销售目标。 【岗位要求】: 1. 年龄18-30岁,性别不限; 2. 学历不限,有电话销售或信贷行业经验者优先; 3. 具备良好的沟通能力,善于与人交流,具备较强的说服力; 4. 工作认真负责,具有较强的团队合作精神和抗压能力; 5. 有较强的学习能力,愿意在工作中不断进步和提升。 【工作时间】:周一至周五,8:45-18:00(午休一个小时20分钟),周末双休。 【薪资待遇】:底薪+提成+奖金,待遇从优,上不封顶。 【福利待遇】: 1. 提供完善的培训体系,帮助员工快速成长; 2. 享有国家法定节假日休息; 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会; 4. 公司提供完善的福利制度,包括五险一金、带薪年假等。 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    公司简介 公司在金融领域深耕多年,凭借专业的服务和良好的信誉,与众多企业及个人客户建立了长期稳定的合作关系,业务范围持续拓展,在行业内拥有卓越口碑。 岗位职责: 1.公司提供优质的客户资源,主要针对各中小企业,通过电话邀约有贷款需求的客户到公司进行详细的业务洽谈,深入挖掘客户潜在信贷需求。 2.为客户提供专业的银行信贷咨询服务,根据客户实际情况,量身定制个性化的信贷方案,详细介绍各类信贷产品特点、利率、还款方式等信息以达成合作。 3.负责信贷业务全流程操作,包括客户洽谈、收集客户资料、进行信用评估、协助客户完成贷款申请手续,跟进审批进度,确保业务高效有序进行。 4.维护与老客户的良好合作关系,定期回访,及时了解客户需求变化,提供优质售后服务,提升客户满意度和忠诚度,促进二次业务合作。 任职要求 1.性格开朗,积极进取,纪律性强,良好的职业素养,抗压,有赚钱欲望。 2.大专及以上学历,具备1年以上信贷、销售或金融领域工作经验者优先。 3.具备较强的沟通能力和客户开发能力,能够准确把握客户需求,善于与不同类型客户建立良好关系。 4.熟悉信贷业务流程和相关法律法规,具备基本的风险识别和防范意识。 福利待遇 1.富有竞争力的薪资:无责底薪+高额提成,综合月薪轻松过万,上不封顶,多劳多得。 2.员工福利:各类节假日礼包,拓展实践,不定期聚餐,旅游,每月销售大会,各类奖项红包拿到你手软! 3.培训晋升:提供全面系统的岗前及在职培训,广阔透明的晋升空间,表现优秀者有机会晋升为团队主管、经理。 4.上班时间:早上9:00-12:00,下午14:00-18:00 工作地点:观山湖区世纪金源商务中心3号楼1306
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责信贷业务的推广和营销,通过各种渠道寻找潜在客户 2. 审核客户的信用资质,评估其贷款申请的可行性 3. 协助客户完成贷款申请流程,确保申请材料的准确性和完整性 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和销售技巧,能够与客户建立良好的关系 2. 熟悉信贷产品和流程,能够独立完成信贷业务的处理 3. 具备团队合作精神,能够与团队成员协作,共同完成工作目标
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    工作地点:根据公司业务需求,全国范围内分配 公司介绍: 我们是一家专注于金融科技领域的创新型企业,致力于为广大用户提供便捷、高效、安全的金融服务。公司秉承“科技驱动,服务至上”的理念,不断优化产品体验,提升服务质量,为客户创造更多价值。 岗位职责: 1. 负责公司信贷业务的推广和客户开发,协助信贷经理完成销售目标; 2. 根据客户需求,为客户提供专业的信贷咨询和解决方案; 3. 负责收集客户信息,进行初步的信用评估和风险分析; 4. 协助客户办理贷款申请、审批、放款等业务流程; 5. 协助信贷经理维护客户关系,为客户提供优质的贷后服务,确保客户满意度; 6. 定期与合作金融机构沟通,了解市场动态,优化业务流程; 7. 完成上级领导交付的其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,金融、经济等相关专业优先; 2. 具备一定的金融知识,熟悉信贷业务流程和政策法规; 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力; 4. 具备较强的风险意识和风险识别能力; 5. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。 我们将为你提供完善的福利待遇和广阔的职业发展空间,期待你的加入!请将您的简历发送至我们的招聘邮箱,我们将尽快与您取得联系。