• 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    短视频达人孵化,公司均95后,00后,期待加入 任职要求: 1、大专及以上学历,(接受应届毕业生,接受实习。有短视频拍摄剪辑经验优先); 2、有一年以上短视频的拍摄剪辑经验和相关作品; 3、有较强的学习能力,拍摄剪辑手法与理念新颖,具有良好的拍摄剪辑感觉,对视频逻辑、节奏、情绪、音乐有把控能力; 4、了解各类摄影器材(稳定器,航拍器等),包括灯光运用。对镜头设置、色彩搭配和拍摄创意企划有想法,有热情,爱钻研; 5、对室内室外的布景搭配有经验的优先考虑。 6、有无忧,ost,星娱等公司一年以上从业者优先考虑 其他情况: 1、公司双休,节假日放假; 2、上班时间9:30~6:30,午休12:00~13:30; 3、不定时团建,过节福利,生日福利等等; 4、底薪6k~13k,优秀者可****,绩效提成另算; 面试者请带上自己的往期作品以免多跑,每一次会面都是精心准备,感谢伙伴选择橘子文化!
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、独立负责抖音等平台的短视频IP打造,编导和策划,主导短视频项目推进与执行,指导短视频前期拍摄和后期剪辑工作,配合运营保证内容输出; 2、把控内容质量,能够针对不同节点或热点策划短视频选题和脚本,有网感、有创意(极其重要)。深度把握短视频风格同一个拍摄主题能够有多种拍摄思路; 3、配合公司的要求有节奏的输出选题、短视频拍摄脚本和原创故事文章; 4、熟悉提升短视频品质感的手段和方式,并开发创新的短视频表现形式,为短视频的内容转化指标和用户消费指标负责; 任职要求: 1、3年以上短视频编导工作经验,熟悉镜头语言及视频制作流程,MCN公司编导任职经验者优先; 2、有营销意识和创新意识,具备优秀的导演能力,有良好的创意和内容敏感度,能和团队共创短视频语言; 3、逻辑清晰,需要有强大的内容储备; 4、熟知短视频拍摄、剪辑、后期等技能; 5、面试时需携带成功案例作品 福利情况: 1、公司双休,节假日放假; 2、上班时间9:30~18:30,午休12:00~13:30; 3、不定时团建,过节福利,生日福利等等; 4、底薪15-20k,可****,绩效提成另算;
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、独立负责抖音等平台的短视频IP打造,编导和策划,主导视频项目推进与执行,指导视频前期拍摄和后期剪辑工作,配合运营保证内容输出; 2、把控内容质量,能够针对不同节点或热点策划视频选题和脚本,有网感、有创意(极其重要)。深度把握视频风格同一个拍摄主题能够有多种拍摄思路; 3、配合公司的要求有节奏的输出选题、短视频拍摄脚本和原创故事文章; 4、熟悉提升视频品质感的手段和方式,并开发创新的视频表现形式,为视频的内容转化指标和用户消费指标负责; 5、能够完全分析,账号问题并提出解决方案。 任职要求: 1、3年以上视频编导工作经验,有1年以上的管理经验,熟悉镜头语言及视频制作流程,有MCN公司编导负责人任职经验者优先,本科学历; 2、有营销意识和创新意识,具备优秀的导演能力,有良好的创意和内容敏感度,能和团队共创视频语言; 3、逻辑清晰,需要有强大的内容储备; 4、熟知视频拍摄、剪辑、后期等技能; 5、具有优秀的沟通表达能力,能和艺人很好的沟通; 5、面试时需携带成功案例作品; 其他情况: 1、公司双休,节假日放假; 2、上班时间9:30~6:30,午休12:00~13:30;每天7.5小时工作制; 3、不定时团建,过节福利,生日福利等等; 4、薪资****,绩效提成奖金另算; 每一次面试都是精心准备,欢迎你加入橘子公司
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    任职资格: 1、性格开朗、善于沟通、敢于展现自己、具备才艺者优先考虑; 2、热爱表演、有网感、声音好听、有极佳的镜头表现力。 3、有一定的内容能力,对各类优质短视频有浓厚的兴趣; 4、抖音深度用户、熟悉各种梗、 有短视频拍摄经验者优先。 5、具有正向的价值观,工作态度积极主动,能够承受一定的压力; 6、具有良好的道德观念,不违法乱纪,拥有良好的艺人/主播职业素养,爱惜自身羽毛。 7、服装设计、表演、舞蹈、播主类专业优先,接受应届生。 [岗位职责] 1、配合团队完成短视频的拍摄和创作; 2、参与短视频脚本的选题策划与优化; 3、具有一定的洞察力,每日追踪抖音热门视频并捕捉亮点,具备模仿及创意改编能力。 4、具有互联网思维,临场思维敏捷,具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力。 5、配合品牌广告拍摄和出席品牌线下活动。 [福利待遇] 1、工作日工作时间可自由选择。 2、每个达人配置3-4人的团队(运营、编导、编剧、摄影、摄像等),承担角色定位、内容策划、IP定制孵化的责任; 3、提成+奖金+商业变现; (电商、广告、商单、综艺、演出等) 4、节日礼物、法定假期等该有的福利我们都有。 5、经常组织员工聚餐(老板掏钱)还有不定时下午茶。
  • 6k-11k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作要求: 1、精准解读品牌方需求,负责内部提报抖音达人与商务项目的匹配工作,持续追踪项目后续执行情况,把控流程进度;了解账号报价的问题。 2、积极协助公司商务工作,做好跨部门协调沟通,确保信息传达准确无误; 3、完成上级交办的其它相关工作。 任职要求: 1、***大专及以上毕业生,接受有短期品牌广告/MCN/渠道媒介或执行工作经验的应届生小伙伴,对抖音板块商业化及MCN公司感兴趣; 2、有品牌方资源优先; 3、原负责引进品牌方资源,包括但不限于美妆、服饰、家居好物者优先; 4、有责任心,具有良好的团队合作和创新思维能力; 5、对于短视频流量变现的整个流程有一定了解者优先; 6、了解各种账号的商务报价; 其他情况: 1、公司双休,节假日放假; 2、上班时间9:30~6:30,午休12:00~13:30; 3、不定时团建,过节福利,生日福利等等; 4、底薪5k-7k优秀者可****,绩效提成另算; 面试者请带上自己的往期作品以免多跑,每一次会面都是精心准备,感谢伙伴选择橘子文化!
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责短视频运营团队的日常管理,确保团队高效协作,达成运营目标。 2. 根据公司战略制定短视频运营策略,带领团队实施运营计划,并对运营效果进行持续监控和优化。 3. 负责短视频内容的创意策划、选题、拍摄指导以及后期制作,确保内容质量和传播效果。 4. 研究短视频市场趋势和竞品分析,了解行业动态,为团队提供策略支持。 5. 建立和维护短视频平台的合作关系,拓展合作资源,提高品牌曝光度。 6. 负责短视频账号的推广和引流,运用各种营销手段提高粉丝量、互动率和转化率。 7. 分析短视频运营数据,制定优化措施,提高运营效果和收益。 职位要求: 1. 本科及以上学历,传媒、市场营销、影视制作等相关专业优先。 2. 3 年以上短视频运营工作经验,有成功案例者优先考虑。 3. 熟悉短视频运营策略和技巧,具备较强的创意和策划能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于解决团队内部和团队与其他部门之间的矛盾。 5. 熟练掌握短视频制作流程和相关软件,具备剪辑、音效制作等技能。 6. 热爱短视频运营工作,有不断学习和自我提升的能力。
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 150-500人
    线上实习 岗位职责 1.负责抖音账号视频内容的选题策划、后期剪辑、花字特效等工作; 2.独立完成影视剧/综艺方向的精华cut,素材合集的策划与制作; 3. 实时关注当下热播影视剧、综艺; 任职要求: 1.在校生 2.抖音重度用户,非常关注娱乐内容,有视频剪辑经验,编导相关专业优先考虑; 3..关注娱乐,关注当下热播影视剧、综艺,并能多角度提供选题、文案及剪辑思路; 4..脑洞大,剪辑能力强,可以高质量完成视频策划及剪辑; 5.熟悉抖音,AB站重度用户,有抖音、B站创意剪辑作品优先; 6.有团队精神,对工作的投入度和自我要求越高越好;
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 线上实习。 1.负责微信公众账号的文章精选; 2.负责图文稿件的全网分发及运营,包括数据日报/收益提现; 3.负责今日头条的文章撰写; 4.为全网分发图文的pv负责。 岗位要求: 1.有过平台的内容运营经验或了解平台者优先; 2.有较强的运营思维,包括标题、文案撰写能力和封面图的选择制作能力; 3.有较强的娱乐资讯热点敏感度,对娱圈热点事件积累较深厚; 4.认真细致,责任心强,执行力强,有团队合作精神; 5.会简单使用ps以及视频剪辑软件; 6.一周工作七天
  • 移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 150-500人
    1.负责该账号日常运营; 2.相关资讯内容的撰写及发布; 3.负责相关选题的策划、整理及发布 任职要求: 岗位职责:最好线下面试 1.有一定的文字功底,文风共情力强,活泼有趣; 2.熟悉内娱、韩娱等娱乐圈的明星动态,并对饭圈文化有一定了解; 3.会用图片制作软件及剪辑软件对图片或视频进行基础创作; 4.能够及时了解外国各新闻网页及论坛的明星动态; 5.会英语、韩语、日语等语言加分
  • 18k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    【测试组长/测试经理】 岗位职责: 1.能准确地理解需求文档,并能在需求评审中站在用户的角度提出建议和意见; 2.从测试角度对系统设计给予建议,实现高度的解藕,并有利于后续更好的测试自动化执行; 3.根据需求文档和产品原型编写测试用例,梳理测试场景及功能点 能按要求执行测试用例; 4.运用黑盒测试、接口测试、性能测试、安全测试等执行测试场景; 5.负责公司自主研发的软件系统和迭代系统的所有测试工作 ; 6.对系统出现的bug与负责与开发工程师积极交流并督促其改正,并和产品经理沟通对生产缺陷转为迭代跟进; 7.对提出的bug开发人员是否修复优化进行验证 ,根据软件测试的测试环境、测试内容、测试方法、测试结果、系统风险进行总结 ; 8. 系统UAT测试前进行系统对接 配合研发人员进行功能调试,以及突发事件的解决 解答对接人提出的系统设置问题以及对接人操作错误所出现的系统问题; 9. 组织测试团队分析系统,且安排执行测试自动化,逐步实现接口自动化测试、前端自动化测试等,总体提升测试效率和系统测试稳定性。 岗位要求: 1.本科或以上学历,计算机相关专业优先 ; 2. 至少8年软件以上测试经验 熟悉掌握OFFICE等软件,熟悉数据库操作,有相关功能测试和性能测试知识; 3. 有10人以上团队管理经验为佳; 4.具备较强的沟通协调能力,执行力强,具有移动互联网行业测试经验,性能测试、自动测试相关技术和经验,会使用 bug管理工具等。 具有良好的职业道德,工作细心,责任心强 。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责大中型企业的授信业务审查工作; 2、在持续优化针对大中型企业的授信准入策略基础上,探索大额人工审批结合模型应用的能力; 3、负责创新型企业金融业务、平台的项目跟进、风险控制、方案设计等工作; 4、负责授信业务的贷后审查,授信方案落实情况的跟踪和检查,授信项目的后评价和跟踪服务。 工作要求: 1、***本科(含)以上学历; 2、具有3年以上商业银行对公授信审查工作经验; 3、思路清晰,市场敏锐度高,具备较强的行业分析及市场风险识别判断能力,具有较强的文字综合能力和语言沟通能力; 4、熟悉贸易融资、票据、保函、信用证等相关产品者优先。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商方向商业化相关平台与产品的开发; 2、负责设计和参与电商和本地生活商业化平台的前端基建、架构建设; 3、负责页面性能优化、用户关键路径分析等体验优化工作; 4、负责协同各方一起优化产品,提升电商营销的 ROI。 职位要求: 1、本科及以上学历 ,2年以上前端开发工作经验; 2、JavaScript、CSS、HTML能力过硬,安全、网络、性能优化等前端技术过关; 3、熟练掌握主流 React、Vue 等框架以及其生态的使用,深入理解其原理,有能力做较深度定制; 4、至少使用过一门后端开发语言,对于全栈开发、ServerLess 等有经验; 5、对于微前端、SSR、低代码等前端技术有使用经验,并且有自己的思考; 6、有toB业务经验, 对于电商、本地生活服务有工作经验者优先; 7. 能够协调不同部门,梳理项目方案,对于敏捷开发等开发模式有实战经验者优先。
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输、新能源汽车制造 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:  1,公司提供客户线索,通过电话微信等方式与司机沟通工作内容,从而引导至门店入职。 2,根据所拨电话和添加的微信,做好客户画像标记,定期对电话客户资源做好回访,保持粘性。 任职要求:  1,男女不限,大方得体,头脑清晰,口齿伶俐,善于沟通。 2,会简单的电脑办公软件,工作效率高,工作态度认真负责且富有激情。 3,善于与人合作,有招聘经验者优先。 岗位福利:  1,无责底薪加提成加社保,有专业领导带队,免费培训,各种福利待遇,不定期团建活动。
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、参与亿级用户规模的视频推荐优化,提升停留时长、点击率、留存率等核心指标; 2、参与机器学习、深度学习领域的技术研发工作,包括但不限于神经网络模型设计与优化、强化学习、迁移学习、主动学习等的算法和系统研发等; 3、通过超大规模机器学习模型和系统,使用先进的检索和排序手段,优化社区生态,优化快手的推荐效果; 4、针对海量用户行为数据,提供分布式的算法实现的解决方案,大幅提升算法计算规模和性能; 5、参与搭建推荐系统框架,提供高并发,大数据,高效可靠的线上服务。 任职要求 1、计算机、数学或统计学相关专业本科及以上学历; 2、熟悉Linux,C++,Java和Python,优秀的编码与代码控制能力, 扎实的数据结构和算法功底; 3、熟悉大规模数据挖掘、机器学习、分布式计算; 4、善于阅读文献,快速学习 ,具备优秀的分析和解决问题的能力,良好的沟通协作能力。 加分项: 1、有推荐系统、机器学习、信息检索、自然语言理解、计算广告学及算法博弈论相关领域研究及实践经验; 2、在SIGKDD、ICML、NIPS、WSDM、WWW、ACL、RECSYS等相关国际**会议上有文献发表; 3、有ACM / Topcoder Algorithm 或类似算法竞赛经历者优先。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    要求年龄:18-30岁以下 要求形象:净身高155CM以上, 形象好,气质佳,五官端正,笑容甜美,时尚大气 工作内容:负责一些礼仪服务工作,工作安全优越 生活待遇: 月薪6000,提供住宿,环境优雅,空调两人标准间,全新被褥,无线网,拎包入住!冷热水24小时洗澡。 (有经验者优先,无经验者公司提供免费培训)