招聘条件： 1、获得博士学位，且获学位时间一般不超过 3 年； 2、年龄一般在 35 周岁以下，身心健康； 3、具备通信、人工智能、大数据相关专业背景，有志于在该领域开展深入研发； 4、具有良好的团队协作能力和表达能力。 岗位待遇 1、签订劳动合同 ； 2、国家博士后一次性资助； 3、支持博士后在站期间申报国家和省市级博士后人才项目和研究项目； 4、协助申请公租房； 5、优秀者协助申报各类国家、北京市人才计划

职位职责： 1、通过对商业产品数据分析判断联盟产品运营状态，制定针对性运营方案，通过对资源的高效调配来推动方案实施，实现产品覆盖率提升与收入持续增长； 2、负责对通信行业进行深入研究和市场洞察，提炼阶段性运营重点方向； 3、结合产品优势，为行业重点客户优化提供合理建议，针对问题推动解决，保证客户投放平稳、高效，对收入负责； 4、研究广告主行业需求及行业数据，产出垂直行业投放案例及方法论，并负责方法论的包装，培训及传播； 5、与行业关键决策人保持紧密沟通，传达产品价值，实时解决问题，促进产品更新迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，4年以上媒体行业运营相关工作经验，具有产品运营，通信行业领域运营经验者优先； 2、具有较强的商业、数据和业务的敏感性，良好的逻辑分析能力，能够系统性的思考和分析问题，同时具有较好的分析总结能力和数据报告呈现能力； 3、良好的口头和书面沟通能力； 4、自我驱动力，能够独立负责项目并推进； 5、有团队合作精神。

职位职责： 1、通过对商业产品数据分析判断联盟产品运营状态，制定针对性运营方案，通过对资源的高效调配来推动方案实施，实现产品覆盖率提升与收入持续增长； 2、负责对通信行业进行深入研究和市场洞察，提炼阶段性运营重点方向； 3、结合产品优势，为行业重点客户优化提供合理建议，针对问题推动解决，保证客户投放平稳、高效，对收入负责； 4、研究广告主行业需求及行业数据，产出垂直行业投放案例及方法论，并负责方法论的包装，培训及传播； 5、与行业关键决策人保持紧密沟通，传达产品价值，实时解决问题，促进产品更新迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，4年以上媒体行业运营相关工作经验，具有产品运营，通信行业领域运营经验者优先； 2、具有较强的商业、数据和业务的敏感性，良好的逻辑分析能力，能够系统性的思考和分析问题，同时具有较好的分析总结能力和数据报告呈现能力； 3、良好的口头和书面沟通能力； 4、自我驱动力，能够独立负责项目并推进； 5、有团队合作精神。

岗位职责： 1、对无线项目交付团队技术人员、组织架构、工作流程、激励考核和产品方案等进行综合管理，确保高效和高品质完成项目的实施交付与运维。 2、根据电力行业特点及应用场景需求，制定无线专网通信综合解决方案。 3、配合销售人员及售前人员进行市场推进，包括解决方案支持、投标支持等各项工作。深入理解行业特征和把握行业客户业务需求，帮助客户对公司产品和方案的优势建立清晰认知。 4、带领团队高效和高品质完成项目的落地与实施，同时提供良好的售后和运维服务。 5、根据售前、工程和售后工作内容，不断标准化流程、文档及知识，输出销售工具包等标准材料，培训和提升团队，并在此基础上完善和优化。在提供好的产品和解决方案的同时，建立一个强大的技术团队，建立一套高效的管理机制，建立与时俱进、不断领先的方法论。 6、对销售人员和其他相关部门定期进行技术培训，确保销售人员对业务和产品了解充分、精准，确保运营团队能够更好地提供支撑。 7、能够和其他业务部门及公司产品、研发中心等保持良好的沟通，协同更多资源来完善方案和提升方案；善于和公司外部资源协同，共同面向大型项目和联合研发。 任职要求： 1、通信相关专业，***大学本科及以上学历，硕士以上学历优先，985/211和通信专业院校优先； 2、八年以上通信专业性工作，五年以上项目实施交付经验，三年以上项目管理经验；有垂直行业通信解决方案工作经验者优先，具有电力行业通信项目经验的优先； 3、对LTE、5G移动通信技术以及WLAN、LPWAN等无线通信技术的一种或几种有较深的理解； 4、至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的3个以上环节； 5、熟悉项目管理流程及管理方法，熟练掌握项目管理工具； 6、责任感强，团队意识强，认真、积极、主动、细致、沉稳；善于沟通和表达； 7、富于创业精神，能承受高压和挑战，可接受出差。

 岗位职责： 1) 设计低延时、高可靠性的无线通信协议（如Mesh网络），支持多车实时指令交互。 2) 优化通信抗干扰能力，确保复杂环境下数据传输稳定性。 3) 配合研发团队调试配套软硬件，降低功耗与成本。  任职条件： 1) 本科及以上，年龄不超40岁； 2) 精通2.4G/5.8G 双频通信自定义协议，熟悉射频链路中的阻抗匹配设计/抗同频干扰机制。 3) 熟悉TDMA时隙分配算法，具备多跳网络容损协议设计经验、多路径冗余传输技术开发经验。 4) 熟悉LoRa/ZigBee/Wi-Fi物理层协议开发，能熟悉使用网络仿真工具（如NS3/OMNeT++等）。 5) 具有ESP32/Nordic nRF系列芯片的Mesh组网开发经验，具备低功耗通信协议栈开发（BLE Mesh功耗优化等）能力及硬件加速通信协议实现（如基于FPGA的MAC层处理）能力。 6) 具备无人机编队通信方向算法经验者优先。  待遇： 1) 月薪：¥25,000 - ¥45,000 （可面议） 2) 年终奖+项目提成； 3) 五险一金、带薪年假(10+天)、节假日福利、丰富团建。

岗位描述： 1、为项目硬件集成和配置AUTOSAR MCAL软件组件 2、基本软件(BSW)模块，如通信堆栈(CAN、LIN、Flexray)、内存堆栈 3、为BSW创造基于模型的设计。 详细说明:使用嵌入式c开发复杂的设备驱动软件。 4、使用AUTOSAR配置工具(如向量和ETAS工具)配置和生成AUTOSAR软件架构 5、根据AUTOSAR规范和汽车安全标准实施和验证软件模块。 6、根据已定义的软件架构和软件要求，协调和定义与其他软件子系统负责人的接口。 7、通过分析、调试和代码优化技术优化软件性能和真实性。 8、根据公司和行业标准记录软件设计、规格、测试计划和结果。 9、执行单元测试以及代码质量检查和分析 -解决/跟踪软件缺陷 任职资格: 1、计算机科学或类似专业学士/硕士学位 2、3年以上嵌入式系统或汽车电子工程方面的工作经验 3、根据AUTOSAR标准开发软件的经验 4、熟悉微控制器架构和外设，如CAN、LIN、SPI、PCIe、以太网、存储器等。 5、良好的C/C++编程技能 -具有嵌入式系统开发工具的经验，如编译器、调试器(PLS、Lauterbach)、静态分析器等。 6、熟悉Python，CAPL脚本等脚本语言的知识。 7、熟悉ARM Cortext-R52、Cortex-M7或TC3xx架构者优先。

1.负责本项目团队的日常管理、成本管理、人员管理，执行公司管理制度； 2.全面负责通信工程项目计划进度、质量、安全和成本控制，保证经营目标的实现； 3.负责对合作施工单位的管理，对施工进度、工程质量、安全进行监控和考核； 4.负责对甲方进行例行汇报、交流，确保项目按计划实施交付，维护客户关系，提高客户满意度； 5.负责对接监理、设计院、甲方的多方协调工作； 6.负责组织管理竣工文件、结算审计工作，做好工程进度及交工验收的监督、工程结算及付款的跟踪工作。

工作职责 1．负责通信协议栈开发和相关产品的软件维护。 2．负责参与产品的国内、国际标准化认证，能及时有效的解决认证过程中遇到的各类问题。 3．解答初级工程师软件开发遇到的各类问题。 4．提升产品质量，对产品优化提出有深度的建议。 5．上级领导安排的其他工作。 任职资格 1．**本科及以上学历，985/211/双一流高校毕业，电子信息、通信等相关专业，五年以上工作经验。 2．熟悉嵌入式系统开发工具、单片机系统架构和外设、熟练使用c语言开发。 3．有嵌入式操作系统（如FreeRTOS等）开发经验。 4．扎实的模拟、数字电路基础知识，对通信系统有清晰的认知。 5．有MASH组网协议栈开发经验，有PLC电力线载波通信协议栈开发经验者优先。 6．具备良好的英语读写能力、较强的沟通能力，逻辑思维能力较强。

岗位职责： 1、负责ICT系统集成相关业务的售前、售中管理工作，确保项目质量、进度、成本、安全等目标实现。 2、负责项目实施管理、项目人员管理、项目进度管理，配合甲方完成项目验收，推进项目交付，保证售后质量。 3、负责编制、管理项目资料文档，处理内部项目相关流程。根据需求反馈及项目情况，优化现有工作流程。 4、负责售前支撑、项目评估、成本分析等。 任职要求： 1、**本科及以上学历，IT、CT、DT相关专业。2、具备ICT系统集成业务项目售前、售中相关的工作经验。具备方案编制、项目管理、进度管理、成本控制，内外部资源协调等相关工作经验。3、熟悉ICT系统集成相关技术：IT基础架构、智慧城市、大数据、云计算技术、产品研发、IT系统集成；有相关技术工作经验（至少一项）。 4、具备较强的文档编写能力，能够熟练使用各类办公应用软件。具备良好的表达和沟通能力。具备团队合作精神。具备一定的抗压能力。 加分项 有以下行业经验：运营商／增值服务．通信／网络设备．计算机服务

职位标签： 技术重点：超低延迟通信、动态阻抗匹配、抗同频干扰、自研Mesh协议 研发目标：实现百毫秒时延内的20车并发指令协同，支撑万条报文突发无惧信道竞争。 A、核心职责： 1. 私有协议开发 o 构建超低延迟通信环境下的自定义传输框架。 o 研发低延时TDMA时隙分配算法（单帧时间≤5ms），支持突发流量承载率100%，支持100+节点并行响应不宕机。 o 优化多跳路由协议容损逻辑（3跳吞吐率＞98%），或多路径冗余路由协议研发-保证核心战斗指令“全链路99.99%送达率”。 2. 全协议栈调试 o 负责自研Mesh等协议协议的互通性兼容测试（断连重连时间＜0.3秒）。 o 搭建射频链路测试基准实验平台，基于信道仿真仪、噪声模拟器等完成全量场景极端测试。 B、任职条件： o 精通2.4G/5.8G 双频通信自定义协议，精通射频链路中的阻抗匹配设计/抗同频干扰机制。 o 开发过50台机联调的大规模组网协议，丢包率实测＜0.1%（日志证明）。 o 深度参与或主导基于基于 Nordic Nrf24/52 系列，或BLE Mesh的开发案例。 o 优先条件：参与过短距离物理层报文格式标（如WirelessHD）或芯片底层协议适配，或在SDR系统（如BladeRf）开发过低延时的频谱嗅探算法。

岗位职责： 1. 独立完成呼叫中心项目平台建设（包含语音交换系统及CTI模块）； 2. 负责呼叫中心系统底层语音软交换设备（包含自有开发的软交换设备）、SBC和VOS设备的部署上线、及重大故障处理（IP语音交换）； 3. 负责平台项目底层语音交换系统需求、优化、服务升级的方案制定和推广、升级维护工作； 4. 负责和语音交换设备厂商（包含自有开发的软交换）日常技术对接、及新设备、新方案测试、上线、推广工作； 任职资格要求： 1、熟悉运营商交换网络、NGN智能网通信，熟练PRI信令、七号信令、SIP信令，熟悉java编程语言。 2、熟练掌握开源软交换（如Asterisk 、freeswitch）对接及调试，能独立分析系统日志及故障问题。 3、熟悉Linux系统，具备基础命令操作（增删改）。 4、掌握SBC和vos设备，熟悉网络抓包、信令抓包、语音话务分析等各项技术。 5、有软交换项目现场实施部署经验，具备良好的组织沟通和项目协调能力。 6、有呼叫中心从业经验者或语音系统认证者优先考虑。

工作职责 1、参与跟进整个项目流程，包括项目方案设计、细化、开发和实施。 2、负责指导项目现场组装线相关设备的安装与调试。 3、配合项目总监，协调和调动公司内部资源，对项目人力、时间、进度等进行把控。 4、负责我方项目现场安装实施人员的工作进度及实施质量管理、验收等全过程管理，保障项目顺利完工。 5、负责与项目客户进行的沟通，保证项目顺利进行和运行平稳。 6、负责项目现场各事项的协调沟通管理。 7、管理区域团队，监督团队成员工作目标的达成。 8、做好施工质量、安全管理工作，确保施工质量符合设计要求和验收规范，保障项目安全完成。 9、及时跟踪项目实施进展，并与计划对比，及时发现偏差并提供有效解决方案。 10、督促材料员做好现场材料的管理工作。 11、每日收集汇报现场施工进度及次日施工计划。 12、配合项目组制定周进度计划和月进度计划，根据计划组织施工队施工。 13、负责对项目现场所有资料性文件进行收集、整理，并协助资料员完成项目资料的签章及归档。 任职资格 1、大专及以上学历，通信、电子或工程类相关专业。 2、5年以上通信工程项目实施管理经验，专业以传输光缆施工为主，熟悉架空杆路、直埋、管道光缆的施工工艺。 4、熟练掌握通信施工工艺和技术要求，熟悉预结算及定额。 5、有三大运营商及铁塔相关项目管理和实施经验。 6、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力。 7、具备建安或通安B证、一建（通信与广电专业）、通信高级工程师等证书者优先考虑，有驾照者优先考虑。 备注：常驻西藏，包括但不限于林芝、山南、日喀则、阿里。

岗位职责及要求： 职位信息： 1、负责区域投诉信息收集、分析、与客户沟通； 2、现场投诉处理、网格测试分析。 3、干道、高速、高铁优化； 4、测试分析网络中的问题，提出有效的解决方案。 5、公司提供长期技术支撑、岗位分配、岗位晋升、项目平调服务。 6、公司提供带薪岗前技能实训获取运营商上岗证书后赴项目地上岗。 7、实习期满三个月，薪资待遇为4200-4500（需取得相关认证）。根据项目考勤及工作熟练度，可逐月申请涨薪，初级薪资范围为4-6K。 8、初级测试工程师可申请公司后台岗位，即系统分析工程师（运营商评级为中/高级），收入范围7000-15000（视项目地而定）。 9、公司按照考勤时长，发放阶梯式年终奖金。 任职资格： 1、计算机、电子、通信等相关专业专科及以上学历优先（非硬性）； 2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等各类办公软件； 3、可实习生，应届生，自带笔记本电脑，接受公司调遣出差。

1、需能独立指标优化、专项、日常优化经验； 2、熟悉GSM/LTE/NR任一网络制式； 3、具备H/Z厂家中级以上认证、运营商L2/3认证者优先； 4、能独立完成各项指标的优化工作； 5、年龄20—35岁的有志青年； 6、大专及以上学历； 7、工作踏实、有韧性，对通信行业有一定的兴趣爱好； 福利待遇： 1、专业技能方面的熟练掌握，行业经验的沉淀； 2、每年度进行工程师级别定级，按级别涨薪； 3、工作时间：周末双休+节假日休息+良好的办公环境+年轻化的工作团队； 4、薪资待遇：实习期5-7K，实习期满后7-14K。 5、五险一金，包住，节假日福利，年终奖，定期组织体检等一系列福利；

主要工作内容： 1、 使用运营商移动网络管理平台对网络参数进行分析和优化， 2、 熟悉移动优化标准流程，熟悉无线网络优化系统与设备。 3、 对4g、5g无线网络问题进行分析与处理。 4、 完成上级安排的其他网络优化的工作内容 岗位要求： 1、 计算机、数据、通信、网络类相关专业，大专或以上学历；接受非相关专业但学习能力强，态度端正。 2、 能够独立分析数据，良好的沟通表达能力和书写能力；熟练使用office软件； 3、 学习能力强，工作热情高，富有责任感，细心且有上进心。 工作时间：早九晚六 双休 法定节假日正常休息 上岗薪资5-8k（以面谈为准）