岗位职责： 1、负责产品地图盘点，收集用户产品需求及对接上架； 2、负责制定品类推广策略及差异化营销打法； 3、负责输出及传播产品推广所需的素材、推文； 4、为渠道产品落地提供培训支持、追踪目标绩效。 任职要求： 1、本科以上学历，保险行业从业5年以上，有产品运营、培训、组训等工作背景优先； 2、有产品推动、培训规划及授课经验，有保险销售经验更佳； 3、对保险中介市场了解，具备较好的逻辑性、团队合作意识和沟通表达能力。

岗位职责： 1、负责高端医疗、财富类等中高客型产品的运营推动，对保费、链路效率等关键指标负责并输出月度、季度商品策略； 2、挖掘、打磨商品核心卖点，推动产品持续优化，保持市场竞争力； 3、输出商品理念、对比、案例等公众号推文、海报、商品详情页。 任职要求： 1、本科及以上学历，有1年以上互联网产品运营经验，有互联网保险运营、高端医疗/财富类保险运营经验优先； 2、具备营销洞察力、营销文案输出能力和一定的项目管理、推进能力； 3、具备一定的数据分析能力，能从数据中印证现象找出问题，掌握数据透视表及excel常用函数； 4、熟悉微信公众号操作，135、秀米等常用辅助工具，熟悉axure等原型输出工具，熟悉创客贴、fotor设计、稿定设计等快速设计工具； 5、对互联网、保险营销、运营有热情，工作认真负责。

岗位职责： 1、短视频拍摄稿件口语化、直播稿件的学习、整理； 2、抖音、小红书等平台日常短视频拍摄； 3、企业微信、抖音平台的保险、社保直播科普； 岗位要求： 1、具备保险、社保相关知识； 2、有较强的学习和执行能力，能快速了解保险相关内容，并用于实际工作中； 3、品貌端正，思路清晰、普通话标准，具备优秀的沟通表达能力（基础前提）； 4、有自信心，敢于（喜欢）通过镜头向用户表达自己；对情绪，表情的把握能力强。 欢迎1年以上经验优秀保险规划师或经纪人，培训师投递简历；

一、岗位职责： 1、目标达成：依据公司业务规划发展，达成公司所下达的业绩目标； 2、方案规划：针对有需求的用户提供上门服务，帮助梳理保障情况，并给出专业建议，引导用户完善保障体系及资产配置； 3、用户裂变：在用户运营和客户管理框架体系下，引导用户裂变，建立业务的生态发展； 4、持续经营：做好客情关系的维护与发展，根据客户不同人生阶段的需求，挖掘用户需求，达成交易。 二、岗位要求： 1、25-35周岁，形象气质佳，本科及以上学历（条件优秀者学历可放宽至大专）； 2、有房产、汽车、保险销售或保险内勤经验尤佳； 3、沟通及建立信任能力强，积极主动性好，用户服务意识佳，目标感强。 三、岗位优势： 1、对标保险代理人来说：办公时间地点灵活，上市公司内部编制、无责底薪、公司配给客户资源、可推荐多家保险公司高性价比产品、高绩效提成、丰厚年中奖年终奖以及长期服务奖； 2、入职即签劳动合同、购买五险一金、专属班车、免费三餐、可提供住宿、年度体检旅游等 3、集团重点项目，晋升发展通道清晰： 专业方向：初级-中级-高级-资深（S1-S9） 管理方向：团队主管-团队经理-项目负责人（M1-M3）

【岗位描述】 1、针对咨询的客户进行线上沟通、了解客户需求、推荐合适的产品； 2、无需外出，公司提供客户资源，采取电话为主微信为辅的沟通方式，属于咨询顾问类销售； 3、站在用户的角度帮助客户分析需求、对比选择产品，为用户提供性价比更好的保险方案； 【岗位要求】 1、大专及以上学历，有保险电销经验的学历可放宽至高中或中专以上； 2、电销经验、保险销售、以及在线教育销售经验优先考虑，优秀应届生也可接受； 3、善于与人沟通、交流，促成能力强。 【薪资福利】 1、基础岗3个月考核，考核通过职级奖励，涨幅500-1000元不等； 2、7小时工作制，周末双休，入职缴纳五险一金； 3、不强制加班，奖金有年终奖、10天及以上年假、外出旅游等福利； 4、内外部有在线学习平台，大咖课程免费学习； 5、入职签订劳动合同，带薪培训，入行有人带，入行适应快； 6、 不定期举行公司聚会活动，聚餐、唱K等，公司集体氛围好；

【职位介绍】 公司践行高质量发展和顺应市场变化需求，平安人寿重磅推出【财富康养保险规划师】，通过专业培养和公司平台的鼎力加持，未来成为平安最有价值MVP合伙人，成为为客户提供全方位一站式服务的金融顾问、家庭医生和养老管家。实现优质平台与高质人才的双向奔赴！ 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2023年《财富》世界500强位列第33位，全球金融企业第5位，2023年福布斯-全球上市公司2000强"位列第16位，平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。 1)战略优势：平安集团金融+医疗健康两大生态圈，提供获客、销售、服务客户多场景 2)产品优势：平安集团搭建全新“保险+服务”产品体系，满足中高端客户日益多元的需求 3)稀缺资源：平安集团横向打通用户、支付和服务，纵向拓展政府和医疗资源生态，提供高端资源 4)科技赋能：平安集团科技高效数字化工具，持续赋能招募、训练、销售、服务等场景 【职业亮点】 1.灵活支配时间，做时间的主人:晨会时间9:00-11:00，其余时间自由安排 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等最多20项收入，多劳多得 3.晋升标准公正透明，达成即可晋升；快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉，一年内专业训练体系，带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系:绩效优秀者，提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障，职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学，海外旅游等方案奖励 【招募要求】 1.年龄:25-45岁 2.学历:大专及以上 3.勇于挑战、追求成功的企图心、诚信、自律、良好的沟通表达能力、有客户资源及人脉； 4.具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先 *旨在招募保险代理人 *“金融顾问、家庭医生、养老管家"为平安集团及其子公司提供的服务

【职位介绍】 负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务“综合金融解决方案，2022年位居全球500强企业第十六名，福布斯全球2000强第六位，蝉联全球多元保险企业第一。 平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。 【任职要求】 1、25-45周岁 2、大专及以上学历，有销售经验者优先 3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 4、良好的心理素质及沟通能力 5、不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先 【待遇及福利】 1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障; 3、随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴，主管养老公积金等养老保障。

岗位职责： 1、 负责保险中介核心系统产品相关的规划设计，主导、推动产品专题的设计与落地； 2、 负责产品相关资料及解决方案编写； 3、 负责样板客户调研与关键客户产品方案支持； 4、 配合产品培训和市场推广。 岗位要求： 1、 大学本科以上学历，5年以上工作经验，保险公司产品经理背景优先； 2、 有团体意外、责任险系统规划、系统实施项目成功落地经验，掌握团险产品研发主要流程，掌握产品研发所需基本工作技能，或有多年财产保险系统运营工作管理经验；

职责描述： 1、负责思考并协助部门负责人建立理赔业务新的商业模式及实施路径； 2、负责公司理赔创新产品完善、运营体系建立及完善； 3、负责保司市场拓展、推动，销售渠道建立，建立和维护商务资源； 4、协调产研中心与理赔业务配合，提升产品能力和服务能力； 5、通过政策研究、市场分析，优化理赔产品方向、经营思路。 任职要求： 1、本科学历，5年以上保险/保险科技/互联网行业工作背景，2年以上管理经验； 2、具备保险理赔产品完善及运营体系方法论，有理赔业务实践落地经验优先；熟悉理赔人伤或防渗漏反欺诈业务优先； 3、有知名保险公司或知名互联网保险平台相关工作经验者优先； 4、具有优秀的沟通能力，团队意识与执行能力； 5、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力以及应变能力。

岗位职责： 1、能根据既定的销售目标，进行目标分解，带领团队成员完成目标业绩； 2、指导和督促团队成员对客户服务过程进行拆解，配合和指导销售过程； 3、协助完成团队人员的招聘、培训、业绩考核等。 任职要求： 1、2年以上电销或者保险顾问团队主管经验，带过10人以上团队，有保险电销从业经历者优先。 2、具备出色的销售技能及销售团队管理经验，有top sale或者top team经验。 3、有出色的沟通能力和团队协作精神，客户服务意识，业务导向，责任心强。 可选工作地：深圳市福田区

职位描述： 工作职责: 1.协助搭建规划师进阶训及管理训培训课程体系，搭建并完善业务人才发展及管理制度； 2.负责兼职讲师队伍管理，完善相关管理制度，赋能兼职讲师，提升兼讲培训技能； 3.根据公司业务节奏和人才发展需求，协助制订年度、季度和月度培训计划，并组织落地各项培训，追踪培训效果，实现培训目标； 4.针对新晋管理层、现有各层管理者进行管理力提升培训，关注业务中高层管理的能力发展，复制更多优秀管理者； 5.萃取及输出、优化各类保险产品的营销话术，提供营销工具或方法支持。 任职资格: 1.本科及以上学历，经济、金融、保险等相关专业优先； 2.一年以上寿险培训经验，有保险经纪公司讲师、电网销培训讲师岗位从业经验优先； 3.了解各类寿险产品，了解投保、核保、保全、理赔流程； 4. 具备良好的组织协调及沟通表达能力，性格外向； 5.有业务管理经验者优先。 上班时间： 9:30-18:30，休息时间为 12:00-14:00（加班至20:00包晚餐，加班至21:00免费打车） 周末法定节假日休息 附加信息： 工作时间：周末双休 上下班时间：09:30-18:30

岗位职责： 1、负责投资类保险产品销售，包括不限于寿险、车险、分红、投资理财等产品 岗位要求： 1、5年以上保险销售经验，有丰富的高净值客户资源 2、对各类保险产品有丰富了解

岗位职责： 1、独立负责公司保险金融B端产品的开发，包括业务调研、需求分析、解决方案、过程实现、产品发布的全流程工作； 2、可以根据调研信息，输出客户解决方案文档，可对外进行演示汇报； 3、熟悉互联网和保险行业特性，可以提出互联网保险产品建设性解决方案； 4、规划产品SaaS化平台的开发及运营体系建设； 5、研究保险金融科技市场趋势，关注业界动态和客户对产品的反馈，持续优化产品体验； 6、负责制定项目开发计划并跟踪进度，确保项目如期完成。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上保险、金融行业B端产品经理经验，金融、计算机或数学相关专业优先； 2、具备快速学习能力、较强的自我驱动力，专业的产品素养； 3、对用户需求敏感，具备很强的需求分析能力，思维严谨，有完整而成熟的产品方法论； 4、具有数据建模能力,能洞察数据反映出来的问题，并提出改进方案； 5、具备项目管理经验，熟悉产品的生命周期管理，经历过产品0-1的阶段； 6、加分项：熟悉保险险种开发、业务流程等。

职位详情 一、职位描述： 负责区域客户服务和传递保险观念以及公司产品的销售、积极维护好既有客户开发。 二、【工作服务内容】 1、人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外等) 2、财产保险(车险、财产险、责任险、工程 险、货物运输险等) 3、银行业务(银行卡、信用卡开户存款、贷 款、代发工资等) 4、证券及投资产品(股票基金、财产信托、资金信托等) 5、房地产：平安好房项目(如:广东所有碧桂园，峰荟楼盘销售) 6、平安好车主:合作车行销售提成 7、平安商城:平安金管家app商品销售提成 8、针对各项人群的体检卡 三、【晋升渠道】 1、综合金融专员(月薪1~2万) 2、主任(月均3~5万) 3、资深主任(月均8-10万) 4、部经理(月均30-50万) 5、总监(月薪百万以上) 四、任职要求 1)年龄25-45周岁，身体健康，品貌端正， 2年及以上深圳工作经验优先考虑 2)学历大专及以上，条件优秀可放宽条件 3)有志从事寿险营销事业能接受公司培训、渴望成功，具有人力资源、金融，策划、管理保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先 五、待遇及福利 1)训练津贴+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金(即达到标准每月补贴：1.3万~2万/月不等) 2)享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障 3)随着在平安年资的增长和职级的提升，培 训，帮您成功 六、周一至周五上午:08:30-10:30分，上班两小时，周末双休/法定节假日休息..

1.根据客户现状需求，评估，诊断，设计合理的风险管理方案，提供客户参考，办理。可以为客户提供以下服务：2.保险 规划及财务配置。