岗位职责： 1、通过企业微信向客户提供客服服务，包括产品咨询、投诉处理、售后服务等； 2、解答顾客的问题，向客户提供一对一专业的咨询服务，必要时可电话沟通； 3、维护客户关系，向客户提供持续的产品服务和支持； 4、根据线索，挖掘客户产品需求，并转化； 任职要求： 1、高中或中专及以上学历； 2、有至少半年以上网销、电销工作经验； 3、良好的学习能力、服务意识与抗压能力，习惯一对多快速响应，打字速度快； 4、做六休一，早（9-18）班、中（12-21）班轮休。 工作形式： 在线文字沟通（80%）+电话/语音（20%） 薪资构成： 1、无责底薪（4000）+职级奖金（500-800）+服务绩效（500）+销售提成； 2、入职缴纳六险一金，享5天年假； 3、销售提成上不封顶，入职前期更有新人保护绩效。

职位描述： 1、 根据公司战略规划及业务需求，进行高校关系建设：包含校企合作、高校资源拓展与维护等； 2、 搭建国内外高校资源库，与高校保持良好的关系，**时间获取高校信息； 3、 负责合作项目及院校相关数据的监护，做好数据分析、根据需要调整项目策略； 4、 负责高校赛事、合作方案的执行及协助完成年度校招工作。 职位要求: 1、 本科及以上学历，有学生会任职经历； 2、 有高校业务合作经验（如：校企赛事组织运营、企业校园大使等），简历请附上相关案例； 3、 优秀的人际沟通能力、团队协作能力以及抗压能力； 4、 具有较强的逻辑分析和数据整理能力； 5、 热爱游戏，有游戏公司相关实习经验优先。

工作职责: 1、根据业务需求，梳理和制定各场景企业信息、客户等级、品牌词库的划分标准、审核机制及SOP作业流程 2、根据业务需求，对企业信息进行审核归类，建立企业关联关系 3、能深度分析企业信息和业务逻辑和各关键环节 4、承接系统需求对接， 并能输出优化解决方案，及时发现异常与漏洞 5、负责与产品、技术部门沟通合作，高效推动工作流程，推动需求排期和开发上线 6、上级领导安排的其他工作 任职资格: 职位要求： 1、1-2年企业信息、客户分类及品牌词库的行业经验，有运营经验者优先，对各类场景审核规则熟悉，包括不限于企业信息、商标注册、图文、视频等 2、善于挖掘风险信息并补充审核策略，风险敏感性强 3、具有极强的逻辑思维能力和问题解决能力，擅长数据分析 4、具有良好的沟通协作和项目推动能力，良好的人际关系和沟通技巧，执行力强，注重团队协作能力，具有良好的合作意识

工作职责：1.负责调研学位论文等文献资源的市场需求，针对需求策划相关项目并做好市场推广；2.负责与全国博、硕士培养单位开展基于内容资源的合作与服务；3.负责与国际知名学术出版机构沟通合作，增强中国知网的品牌效应；4.整合内外部资源，策划项目合作方案，进行并推动资源合作谈判；5.维护与合作单位的合作关系，创新服务和合作模式，稳固资源的连续出版。 符合职位责任的技能要求：1.熟悉Word、Excel、Powerpoint等办公应用软件；2.了解Foxpro等数据库的结构及使用；3.熟悉网络应用，熟练使用Photoshop、Flash、网站制作等相关软件。符合职位责任的素质要求：1.有深厚的文字功底，在市场调研和策划方面有较高水平，有较强的宣讲能力和沟通能力；2.心理承受能力强，有较强的自主学习意识及能力；3.诚实稳重，踏实认真，有较强的使命感和责任心。4.分析能力强，思路清晰，考虑问题细致周到。5.气质好，形象佳。

岗位职责： 企业运营的业务支持工作，主要包含以下内容： 1、 企业发票、财务流程跟进 2、 协助微博企业官方账号日常运营（包括博文写作、社群活动运营） 3、 企业业务数据整理 4、 其他临时项目跟进与支持 职位要求： 1、北京在校大学生，专业不限，男女不限。 2、性格踏实稳重，认真负责，沟通能力强 3、熟练使用Excel等Office办公软件 4、每周可基本保证5个工作日全天工作（特殊情况可请假） 5、至少3个月，可长期实习者优先（时间不能保证勿投）

到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。 美团到餐事业部有高效成熟的管理体系，我们还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！ 岗位职责 1.负责推进城市/区域轻快餐连锁品牌与美团在品牌营销、促销、用户运营等领域的深度商务合作； 2.研究轻快餐行业特点，深入了解品牌的生意经营，帮助品牌制定专业的线上线下解决方案并协同落地运营； 3.高效执行部门下达的业务达成动作，并实现目标达成； 4.洞察所在城市/区域行业现状，打磨合作方法，提高工作效率。 岗位基本需求 1.专科以上学历，2年以上的销售或者市场或运营经验。餐饮市场、运营及互联网经历者优先； 2.对新创业项目有兴趣，有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展，精力充沛，能够出色完成负责项目。 岗位亮点 候选人进入团队后能够全面的提升个人能林，主要从几个方面提升：1，数据分析能力和写作能力，能够提高候选人的基本功；2，对本地生活轻快餐行业能够提高一定的认识，研究感兴趣的品类；3，能够发挥个人的优势，扬长避短的方式培养，同时也能够补齐个人的短板。4，具有良好的培训机制，每年有合理的晋升通道。

岗位描述： 通过企业微信等平台为用户提供信息咨询服务；收集整理有效信息，开展精细化运营；参与或策划运营活动，提高转化率，增强用户粘性。 岗位职责： 1.经过培训后能迅速熟悉公司产品及内容数据库，快速掌握咨询业务要求； 2.严格按照部门排班要求开展工作；依托公司内容与数据库为用户提供消费指导；能准确捕捉用户的的需求，及时、灵活为其提供服务；日常维系与用户的良好互动和关系保证用户体验。 3.准确理解产品业务调性，在与用户沟通中传递产品用法及优势；能够在咨询服务中总结用户特点，有用户数据分析能力，具备基本的数据挖掘能力，从而有效开展精细化运营；策划或参与团队的私域运营活动，提高用户活跃度。 4.有较好的总结复盘能力，能及时发现业务或流程上的不足，提出建设性意见，提高团队工作质量。 5.面对突发问题，能够沉着应对、迅速响应、及时反馈，配合团队一起解决问题，保证部门工作顺利推进。 6.部门安排的其他相关工作。 任职要求 1.四年制本科或以上，专业不限；有消费品或本地生活知识储备者优先或有私域运营相关经验优先。 2.有较强的沟通能力，洞察力强，能主动开启和拓展话题；熟悉电脑操作及基本的快捷键，打字速度快。 3.学习理解能力强，有跨品类、跨领域学习能力和意愿。 4.情绪稳定，抗压能力和适应性强。 5.具备良好的职业素养，有对成果负责的意识和较强的团队合作意识。 6.能够接受灵活排班。

岗位描述： 1、协助制定项目实施计划，并及时跟进，与客户保持良好沟通，协助项目的顺利推进； 2、协助各类项目文档的编制及归档；包括需求文档编制、验收文件的编制、验收汇报文件的编制等； 3、负责项目验收工作流程的管控，推进项目顺利验收； 4、负责业务会议组织、纪要撰写、跟踪落实，确保各关键会议决议的有效达成； 5、协助与开发沟通需求细节，并且监控开发进度，反馈异常情况； 6、协助项目经理完成日常项目管理工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有亲和力、细心耐心、具有主动性与执行力，具备较强的组织协调能力和沟通能力； 3、熟练使用各种office工具，具有较强的学习能力、抗压能力、语言沟通能力和文字写作能力； 4、熟悉或有意向数据行业，具有好奇心和工作激情，具备快速学习能力； 5、有IT企业项目管理或实施经验者优先；

职位描述： 1、 配合团队完成游戏产品在各个平台的视频广告创意与设计； 2、 配合团队完成游戏产品的广告视频后期、剪辑、及部分平面广告设计创意和监制，设计品牌品宣相关物料； 3、分析用户行为和用户心理，配合市场投放，根据数据结果对广告创意进行优化； 4、收集视频广告创意，拆解创意卖点，优化脚本方案。 "职位要求： 1.视觉传达、品牌、平面设计等相关专业，有优秀的美术修养及审美能力； 2.具有平面、视觉设计基础；熟练运用游戏广告视频制作相关软件； 3.有一定的游戏相关经验，熟悉行业相关变化，专业领域趋势，对设计时尚趋势有敏锐的嗅觉； 4.具备优秀的沟通表达能力、良好合作态度及团队精神、良好的性格品德。"

我们需要你： 1.代表公司与外部合作企业人力资源部门建立长期联系，拓展公司合作企业数量，不断开发新更多优质企业合作岗位（以世界500强企业为主）； 2.主动开拓新的渠道，建立良好长期合作，针对不同客户沟通、设计推广方案，确保合作有效落地； 3.洽谈为合作企业提供优质侯选人才的方案，撰写商务计划，完成商务谈判和项目落地，并与合作企业长期保持良好的联系； 4.负责公司和合作机构间的沟通工作，负责传达和解释公司相关销售和市场政策，并及时了解需求反馈公司做出相应调整； 我们期待你： 1.海外留学背景，有过猎头或者企业BD经验、有相关资源是加分项； 2.出色的沟通能力和商务谈判能力； 3.良好的逻辑思维能力和抗压能力，良好的学习能力，良好的团队协作能力； 4.对教育事业充满热情，对行业有自己的理解和认知，关注行业动态和热点； 工作时间： 9:30-18:30 周末双休

一、任职资格 1、年龄20-40周岁，男女不限，经验不限【我们只做房屋租赁——简单 高效 内部研发APP定点看房！】 2、诚实守信，吃苦耐劳，热爱销售并渴望挑战高薪，我们只看能力与收入！ 3、诚邀高校应届毕业生、部队退役军人加盟、可办理实习证明及面试补贴。 二、薪资福利（高薪行业靠高额业绩提成，越努力越优秀！） 1、薪酬：底薪加提成，共有三种叠加收入，上不封顶 【举例：1、单提：成交一间（不是一套！），提成600元-1000元； 2、通提：一套房子租完产生业绩 ，再次通提15% 3、收房奖：最低提成1000元，此外再次空置期间业绩提成 ： 4、额外奖励：成10单再次奖励500元 成15单再次奖励1000元； 5、如出现已下定金，折单定金仍旧有提成（充分保证员工不白忙活！） 2、福利：【一经录用即享有公司各种培训、活动、奖金、奖励、旅游、保险等福利】 3、发展：【公司采用公平、公正、透明的晋升体系，为每一位员工提供广阔的发展平台】 三、岗位职责 1、 了解并熟悉所属商圈的交通、维系社区关系； 2、 维护现有客户，做好客情关系的链接，做好老客户转介绍的铺垫及服务工作； 3、 维护由公司分配到各工作站的意向客户，做好及时响应的跟进服务； 4、 详细了解客户现有需求，挖掘客户潜在需求，做好信息的合理匹配与服务； 5、 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6、 进行商务谈判，促成租赁业务成交。 四、培训晋升 经纪人（10万/年）--主管（15万/年）--经理（20万/年）--副总（30万/年） 平均晋升周期3-6个月（我们只看成绩，达到要后快速裂变晋升——搭建团队） 五、工作时间 9--:18:30 午休1.5小时 不需要长时间坐班（没有必要及意义） 1、 了解并熟悉所属商圈的交通、维系社区关系； 2、 维护现有客户，做好客情关系的链接，做好老客户转介绍的铺垫及服务工作； 3、 维护由公司分配到各工作站的意向客户，做好及时响应的跟进服务； 4、 详细了解客户现有需求，挖掘客户潜在需求，做好信息的合理匹配与服务； 5、 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6、 进行商务谈判，促成租赁业务成交。 任职要求： 1. 专科（含）以上学历； 2、有销售工作经验者优先； 3、可接受应届生或实习生，具备学习力和高品质的工作素养； 4、诚实守信，工作勤奋主动，具有良好的团队精神，能承受较强的工作压力，愿意接受工作挑战。 公司有完善的培训晋升机制，氛围好，待遇优，还有不定期不定时经营业绩改善奖金哦！！！

【岗位职责】 1、开发、维护企业客户，分析客户需求，为客户提供针对性的解决方案，促成合作并配合落地实施； 2、与企业签订服务合同及合同的实施执行； 3、定期拜访，辅之以电话、微信等方式维护新老客户关系，促成续约； 4、收集有效行业信息，分析市场需求； 【任职要求】 1、有ToB互联网行业经验优先； 2、想赚钱，具备较强的责任心和执行力，喜欢社交； 3、期待成就感，享受荣誉，挑战高薪的来； 4、热爱销售工作，富有激情，对互联网有强烈的兴趣 PS:我们是一支年轻并富有活力的团队 【员工福利】 1、六险一金、双休 2、丰富的员工培训课程 3、明确的晋升体系 4、提供午餐、晚餐 5、生日会、不定期团建

职位描述： 我们需要你： 1- 通过电话、拜访开发、维护企业客户，分析客户需求，制订招聘解决方案，并按期完成业务指标； 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行； 3- 定期拜访客户，维护新老客户关系； 4- 收集有效行业信息，分析市场需求； 我们期待遇见这样的你： 1- 大专及以上学历，最好有人力资源行业或者互联网行业销售经验； 2- 最好有 to B 企业销售工作经验； 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力，注重团队协作； 4- 具有用户创新思维，较强的成就动机，自我驱动和执行能力。

岗位职责： 1、协助企业公众号的微信推广与报道 2、协助公司企业文化活动的组织与宣传 3、协助公司动态、新闻的拟写与宣传 4、支持公司基础职位招聘； 5、协助候选人入职准备安排、接待指引等工作； 6、文件归档。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源专业、新闻相、广告关专业优先，有人力实习经验优先； 2、具备较好的表达、沟通、能力、时间管理能力、亲和力和学习能力； 3、具备良好的文字功底或文案策划能力，熟悉微信公众号运营优先，懂得基础ps与视频剪辑优先 4、具备良好的团队协作精神，责任心强，工作积极，具有较强的执行力和计划性； （实习期至少3个月）

岗位职责 1、协助公司内部自媒体规划、宣传工作； 2、 公司范围内各种活动的策划、举办、主持、以及整体协调工作；如年会、周年庆、各类激励评优等，营造向上的组织活动，打造年轻、活力的组织氛围。 3、 协助企业文化推广，能独立撰写各类稿件（新闻稿、专访稿）、策划方案、报告等，有效利用文字、视频、活动等传播方式达成沟通目标； 4、 协助企业文化载体的建设与管理，创新文化传播的方式、方法，整合线上线下宣传渠道，形成整合式的文化宣传效果； 任职要求： 1、 形象气质佳，愿意出镜优先考虑； 2、 热爱企业文化工作，激情、自驱、真诚、纯粹、坚持； 3、 优秀的沟通能力、学习能力，能主动获取资源，目标感强，抗压能力强，使命必达； 4、接受优秀的应届毕业生。 上市公司、平台稳定、福利待遇优厚： 1，极具竞争力的薪酬待遇。加班工资，重点项目奖金。 2，每年1-2次的员工旅游活动。 3，员工生日礼物、生日假期、节日礼物。 4，逐年递增的工资。 5，五险一金。 6，各类法定休假。 7，完善的培训体系和晋升空间。 8、周末双休。 9、团队氛围年轻