• 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、合作渠道维护和开拓,定期拜访,加深合作,发掘商机,跟进项目机会 2、生态资源整合(联合解决方案等),建设渠道体系 3、根据公司发展以及市场情况进行渠道分析,为公司决策提供支持 4、其他市场、品牌支持工作 岗位要求 1、3年以上渠道管理经验(非招商加盟渠道管理),有物流与IT行业背景更佳 2、有独立运作过单个项目的销售经验更佳 3、优秀的执行能力,快速学习能力,表达力强
  • 人工智能服务 / B轮 / 150-500人
    有合规小贷牌照。 工作职责: 1、 负责民间信贷机构、持牌金融机构及高端个人客户的开拓与维护; 2、 负责对代销渠道的开拓、维护及服务,金融信贷saas产品的营销; 3、 维护并加深我司与客户之间的良好密切合作关系,高效解决客户使用我司产品时所遇到的问题。 任职要求: 1、 有独立拓展ToB客户的商务谈判能力; 2、 3年以上金融、支付或金融周边服务行业从业经验; 3、 有较强的规划能力和目标达成能力
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    1、与合作渠道进行对接,处理日常事务,并通过各种运营方案优化流量转化效果,增加获客规模、质量以及ROI; 2、跟据各渠道的合作属性及目标,及时优化并调整获客以及流量分发策略; 3、组织合作机构接入及验收上线工作,进行项目管理,及时发现及总结流程优化点,提升对接效率; 4、通过数据分析、问题总结等方式挖掘产品流程及用户转化过程中问题,且能够推动商务、产品、风控团队及外部合作机构共同解决; 1、本科及以上学历; 2、熟悉互联网金融行业,2年以上互联网产品运营\渠道运营经验,熟悉信贷产品流程及各种流量渠道对接方式; 3、具有丰富的数据分析经验,善于利用数据分析的方式解决问题; 4、具备良好的沟通表达能力和项目管理能力,能够推动跨部门的沟通落地;
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责信用支付场景运营,包括但不限于行业合作、商家合作、达人/机构合作、大促活动合作,跨部门对接,输出有效策略并高效推动整体项目顺利落地,为信贷业务增长负责; 2、能够对所负责项目运营情况独立完成分析和监控,并根据各渠道的转化情况、用户画像等数据,提出产品迭代改进方案及策略优化落地; 3、探索创新营销玩法,挖掘行业需求,增加品类渗透,提升拉新能力、转化效率、用户活跃度。 职位要求: 1、本科以上学历,2-5年工作经验,有信贷、支付营销营销经验优先; 2、统筹能力强,喜欢沟通协调和谈判,责任感强,有强大执行力; 3、较强的数据分析能力,能够通过对各种运营数据的归纳、分析,发现问题并解决问题。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、了解互联网信贷风控模式和信贷全流程,参与制定贷前/贷中准入,额度,定价等相关策略; 2、挖掘生态内部和外部数据,构建基本风险模型,完善用户画像体系; 3、对风险政策,策略效果等进行跟踪和分析,优化风控策略; 4、搭建风险监控体系,对资产质量,风险指标进行监控,对异常指标进行定位分析和解决; 5、与产品、研发团队协作,参与风控系统相关的流程设计、需求对接及跟进落地。 职位要求: 1、2年或以上互联网金融或银行信用卡等消费金融业务风控相关工作经验; 2、熟悉消费金融产品,对此类产品的目标用户客群有一定的理解;熟悉了解消费金融风险要点和全生命周期风控体系; 3、良好的数据和流程分析能力、归纳总结能力及洞察力强;具备较强的信息采集和分析判断能力,对客户风险分析有丰富的经验; 4、熟悉基本风控建模方法和模型评估、应用; 5、熟练基本的计算机技术,如Python/SAS/R,统计学习方法,Hive/sql。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容:  1、参与小微信贷产品的市场定位、发展规划,推动产品孵化落地;  2、设计该产品的金融要素、客户流程、内部作业流程,对客户体验和效率负责;  3、负责产品的研发实现、资金接入或运营推广等相关模块,对项目管理进度负责;  4、设计并监控业务关键指标,持续推动产品迭代优化,对交易规模、成本收益负责。  任职资格:  1、至少1年信贷行业相关经验,有小微信贷相关经验者优先;  2、具有业务项目落地和管理经验,落地执行和推动能力强;  4、具备较强的数据分析能力及数据敏感度,可以通过数据得出结论、推动产品迭代;  3、具备强烈的责任心与自驱力,逻辑思维能力强,敢于尝试、乐于创新,对结果负责。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、市场拓展:结合公司战略规划,通过目标拆解与策略制定,分解服务商任务,并通过过程追踪,带领服务商团队完成区域市场拓展的过程指标和结果指标等业绩指标的达成; 2、服务商招商:负责区域内服务商的布局,按标准完成优质商的招募和引入,通过培训、扶持、激励和汰换,打造一支业务能力精干、拥护平台的服务商合作联盟; 3、服务商运营与赋能:协助服务商进行团队组建和日常管理,服务商团队的业务能力和组织能力,对所管理辖区市场环境和目标客户进行分析,与服务商共同制定市场竞争策略; 4、服务商运营:基于业绩数据分析和定期走访,对服务商业务和团队的问题及时纠偏和指导,确保服务商高效执行拿结果; 5、重点客户攻坚:协助服务商进行辖区内重点客户进行攻坚,辅助服务商攻克重要客户; 6、协助总部策略落地:及时传递公司政策调整和变化,保持服务商投入度和意愿度,协同推进总部各项策略在服务商层面的落地执行,共同推进市场拓展。 任职要求: 1、3年及以上相关业务团队管理经验,具备餐饮行业本地生活服务类或O2O平台管理岗经验优先; 2、2年以上渠道销售或管理经验,熟悉渠道发展和管理模式经验者优先,具有短视频行业创业/从业经验者优先; 3、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,有责任心; 4、抗压能力和适应性强,自我管理,执行力强。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位描述: 1、 辅助上级拟订年度信贷产品维护策略(包括总行分期产品、循环及透现业务等消费信贷产品迭代优化、整体营销规划、自助渠道营销、定价策略、促销活动等),结合产品特性及目标客户诉求,推出维护方案并统筹实现,有效达成收入、渗透率等相关业绩指标。辅助上级制定新产品规划及策略,统筹策划、管理新产品上线及后续维护项目。 2、 负责进行内外部沟通,确保项目按目标达成。 3、 通过数据挖掘业务机会点并产出维护方案。 4、 收集并分析同业市场信息,并根据信息总结对业务的影响及建议。 5、 负责落实预算,并根据目标对预算进行把控。 6、 参与制定市场相关业务策略,并落实入业务规划中。 任职要求 : 1、 本科或以上学历,从事信用卡、快速消费品、互联网、运营商等领域市场策划工作5年以上。 2、 具备数据思维及分析能力,具备数字化互联网知识及能力。 3、 具备项目管理经验,对负责的产品或项目具备owner意识。 4、 具备创新精神,通过不断创新和常识追求用户体验。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位职责: 1、依托信贷产品策略,以用户增长为目标,发掘并拓展线上异业/同业合作渠道,完成注册及各节点kpi指标,对结果负责; 2、探索并突破各渠道合作可能性,负责渠道从商务初步接洽、跟进、合作规划及上线落地的全过程,追踪和分析业绩指标; 3、了解贷款类产品合作模式,灵活应对渠道需求,提高合作的可能性和效率; 4、维护良好的合作伙伴资源,为业务发展争取更多的合作机会; 5、了解市场及竞品动向,对市场上新增商业化渠道**时间接触跟进,并达成合作。 职位要求: 1、**本科及以上学历; 2、5年以上互联网/金融商务合作类岗位工作经验,拥有丰富的同业/异业资源积累和人脉(有小贷、消金等相关工作经历优先); 3、熟悉各种市场合作形式,具备较高的商务拓展及谈判经验; 4、有强烈的工作热情和自驱力,高效整合内外部资源促成业绩目标; 5、有良好的客户拓展能力,敢于面对挑战,具备较强的承压能力。
  • 30k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、基于行业动态、公司发展需求及业务指标,制定渠道获客策略,负责开拓并维护前端渠道(包含但不限于贷超平台、数据类等),开展CPA、CPS等合作模式等,部署并实施相关重点项目商务洽谈及落地等; 2.负责对签约渠道的日常管理,建立渠道准入、效果管理等机制,对渠道的成本核算和转化产出负责,提升各渠道各环节转化率指标,包括但不限于注册、授信等; 3、持续关注外部市场及竞品动态,探索有效的商务合作模式,进行流量拓展和渠道运营,增强公司流量及影响力; 应聘要求: 1、互联网金融/信贷领域3年以上工作经验,对于前端获客渠道管理、获客投放策略等有丰富的经验; 2、工作积极主动,具备计划与执行能力、高效推动能力以及良好的沟通协调能力; 3、对市场及业务有一定的敏锐度,具备一定的数据分析能力,能够基于实际业务变化情况,从数据上予以深度解析及问题定位,及时修复并优化
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责渠道的拓展,包括短信类/CPA类/API类/BD类渠道的用户增长获客,完成获客指标; 2、独立完成商务谈判,并对流量质量、量级负责; 3、根据渠道数据表现,能及时优化渠道获客策略,提升转化率、降低获客成本; 4、独立做好渠道的商务维护; 3、注重市场调研分析,紧跟同行,能定期进行市场预测及情报分享,为公司决策提供依据,能提出渠道拓展、优化的合理建议。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上BD类渠道拓展或运营经验,对信贷产品BD类渠道玩法有深刻见解; 3、商务能力强,能一人同时沟通多家渠道,有良好的客户资源和客情关系; 4、数据敏感性强,具备一定的数据分析能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责配合对接区域的渠道分支机构进行期货IB客户维护、客户开发和市场培育工作,做好营业部关键岗位人员关系维护; 2.负责渠道各类需求的服务工作,制定渠道业务运作的各类运营流程,解决渠道客户的日常需求; 3.负责在联合对接区域定期开展投资者教育报告会、投资者沙龙等培训支持服务,做好重点客户的开发和服务; 4.辅助各类业务管理工具的制作。 任职要求 1.本科学历,金融经济相关专业 2.具有3年以上期货相关工作经验,或证券、银行渠道相关客户开拓经验; 3.具有较强的客户开发能力、服务意识,渠道开发经验,专业知识扎实; 4. 抗压能力强,具有责任心,能够适应出差。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责配合对接区域的证券渠道分支机构进行期货IB客户维护、客户开发及市场培育工作,做好证券营业部关键岗位人员的关系维护; 2.利用集团内部资源,如证券、银行、寿险渠道,挖掘期货客户线索以及开户落地等客户服务工作; 3.负责对接区域定期开展期货客户投教沙龙,并跟进重点客户开发及服务; 4.负责针对各渠道的期货业务及方案宣导,利用公司提供的热点行情与渠道沟通,提升渠道业务积极性。 任职要求 1、本科及以上学历,金融、经济类专业背景,国内外重点大学优先,具备期货从业资格; 2. 3年以上金融机构客户开发服务经验,具有丰富的机构客户资源及项目资源; 3.具有优秀的人际交往与营销能力,具备良好的团队协作能力; 4. 抗压能力强,具有责任心,能够适应出差。
  • 20k-25k 经验1年以下 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1.开发及维护事业部核心渠道,进行关系维护、深度合作; 2.负责开发渠道项目进行跟踪及结果记录; 3.对新行业客群进行有规划、有效果的开发,形成标准化操作方案及获客渠道; 4.结合事业部规划,采用数据化的方式制定渠道策略,推动渠道合作; 5.搭建及维护渠道管理数据工作,具备商机及风险前瞻性; 6.针对渠道需求及特点,推动专案式合作方案的落地。 任职要求 1.大学本科以上学历,金融、财务、经济、机械及工科类专业; 2.两年以上融资租赁行业经验、三年以上非租赁金融行业经验、五年以上制造或流程类行业从业经验; 3. 具有较强的责任心、团队意识、主动性、系统性思维; 4. 具有较强的人际交往能力、沟通协调能力、自主学习能力、分析判断能力、文字表达能力; 5. 擅长大客户营销、整体合作方案制定、项目进度管理; 6.认真负责、踏实肯干、积极主动、开拓进取、自信。
  • 15k-20k 经验1年以下 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1.开发及维护事业部核心渠道,进行关系维护、深度合作; 2.负责开发渠道项目进行跟踪及结果记录; 3.对新行业客群进行有规划、有效果的开发,形成标准化操作方案及获客渠道; 4.结合事业部规划,采用数据化的方式制定渠道策略,推动渠道合作; 5.搭建及维护渠道管理数据工作,具备商机及风险前瞻性; 6.针对渠道需求及特点,推动专案式合作方案的落地。 任职要求 1.大学本科以上学历,金融、财务、经济、机械及工科类专业; 2.两年以上融资租赁行业经验、三年以上非租赁金融行业经验、五年以上制造或流程类行业从业经验; 3. 具有较强的责任心、团队意识、主动性、系统性思维; 4. 具有较强的人际交往能力、沟通协调能力、自主学习能力、分析判断能力、文字表达能力; 5. 擅长大客户营销、整体合作方案制定、项目进度管理; 6.认真负责、踏实肯干、积极主动、开拓进取、自信。