天津彩柒汇 天津嘉里汇 天津白堤路 天津滨海吾悦广场 天津和悦汇（黑牛成） 【工作内容】：前厅负责点餐，后厨负责制作披萨， 【岗位要求】：普通话较好，无特别明显地方口音，识字，年龄18-40周岁，持健康证原件上岗，有餐饮经验优先； 【薪资待遇】：18.5元/小时 【福利待遇】：法定假日三倍薪资，3-6个月定期不定期考核晋升和调薪，早晚餐享受员工价的，工服无押金，   【工作时间】：每天排班10小时（早10-晚9/早11-晚10） 【发薪日期】：每月10日     【晋升空间】：店员-组长-店长-区域经理-城市经理      

工作内容： 服从门店的安排，学习技能为主。 ，成为成熟宠物美容师月薪近万！ 无费用缴纳！以工作形式学习。 职位要求： 有爱心，喜欢小动物。 五官端正，干净整洁，品德端正。 工作时间早8.50/9.50点---晚6点20/7.20 每周休6天

一、【岗位职责】 1、根据招商部总监安排的任务和工作要求制定自己的工作计划并执行； 2、通过电话/微信等方式给客户初步沟通，建立信任度； 3、依据公司提供精准的客户资源，给客户讲解招商政策，答疑解惑； 4、邀约意向客户到酒厂、 参观、 品鉴、 达成合作； 5、建立客户信息档案，维护良好的客户关系，KA客户的深入跟踪与业务开发； 6、该职位为汉台酒业集团全国运营中心招商经理，负责全国各个区域招商，室内办公，无需外出。 二、【任职要求】 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，优秀者可放宽条件； 2、有无销售经验均可，入职既有带薪培训，主管一带一负责出单； 3、性格活泼开朗，善于与人沟通，语言表达能力强； 4、逻辑思维能力强，抗压能力强，积极主动； 5、有责任心，有担当，有团队荣誉感，能够吃苦耐劳； 6、对自己有一定的要求，有强烈的挣钱欲望。 三、【薪资待遇】 1、无责底薪+绩效奖+全勤+奖金+提成+经销商回款提成=综合薪资8K-16K，试用期薪资不打折扣； 2、员工活动：不定期举办公司各类团建活动：员工生日会，茶话会，部门聚餐，每年国内外旅游； 3、假期制度：单休，年休假，国家法定节假日，婚假，产假等假期权益； 4、节日慰问：端午，中秋、春节等节日礼品，你想都想不到的节日公司都会送礼品，员工生日会还有惊喜礼物； 5、晋升通道：完善的晋升通道，招商经理--招商副总监--招商总监， 晋升本着公开透明，公平公正的原则，凭实力晋升。 6、文化氛围：潮气蓬勃的90后团队，领导nice，所有规章制度公开透明，没有勾心斗角，员工互帮互助，一群人一件事，带大家挣钱！挣钱！挣钱！ 四、【晋升通道】 1、横向发展：各业务岗位可以互相转换，包括部门内部以及外部转岗。 2、纵向发展：心有多大，舞台就有多大，各个岗位可从基层做到总监岗。 五、【上班时间】 上班时间8：50--11:50,13:30--18：30，避开上下班高峰期，固定单休，法定节假日按照国家标准休假，基本不加班，加班看个人意愿。 六、【地理位置】 办公环境一流，郑州5A甲级写字楼，地理位置优越，附近凯旋广场，正弘城，地处国贸商圈，地铁2号线东风路B口附近不足500米，加入汉台酒，保你无忧愁，我们期待您的加入！公司官网：htmxs.com

长沙诺韦耐德健身培训学院隶属于香港诺韦耐德集团，旗下设立多个子公司，涉及体育产业多个，其中健身教练培训和健身俱乐部最多。长沙诺韦耐德健身培训学院根据当下最缺的人才机制，特推出健身教练培训前期免费培训，签订就业协议，培训完直接推送出去上班拿高薪。 经过近几年的辛苦经营，诺韦耐德已经向全国各地输送健身人才不计其数，每一个学员来到这里不仅仅可以学到专业技能方面的东西，还可以学到很多需要两年时间才可以学到的经验。在这里培训的学生都知道诺韦耐德做的是良心教育。 诺韦耐德采用SKT双模式教学，采用理论和实战相结合。每一期的学生都是爆满，都知道现在健身这一行是一个捡钱的行业，后期学生就业方面，诺韦耐德跟进学生，学生反馈回来的信息都非常好，基本都可以达到自己的理想水平，甚至还有超过预想的结果。 现最新班级火热报名中，只要你有理想，想做一个自己喜欢的又高薪的行业，那么就赶紧选择这一行，机会不等人。诺韦耐德期待你的加入。

急招有经验的美甲师 底薪350020%~50%的提成，卡提10%。 不做低端团购，自助。不让姐妹们沦为廉价劳动力 可提供住宿。 会做线上运营，拍短视频宣传的额外奖励奖金 常年招收学员一对一指导教学快速上手，通过考试可直接上岗

1、交易国内商品期货； 2、有近1年曲线证明和交割单； 3、操盘资金在100万以上； 不需要盘手承担任何风险，高提成，满足条件来

业务线不限于社交、电商、商业化 base open 1、负责公司相关业务服务端开发工作； 2、参与系统架构设计及优化，提升系统性能和效率，保证系统服务高并发高可靠； 3、通过技术研究和创新，推动业务的快速发展和高效迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件等计算机相关专业； 2、具备扎实的计算机基础和编程基础，掌握常用的数据结构和算法； 3、精通或熟练使用Go/C++/Java/Python其中至少一门编程语言，并了解常用的开发框架； 4、熟练数据库、消息队列、缓存等组件的使用，了解分布式系统开发； 5、积极乐观，责任心强，具备良好的服务意识及沟通协作能力。

1、年满23周岁，C1驾照以上，1年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉云贵川渝路况或熟悉GPS导航操作。 2 每天一趟，无需自己上下货，运费趟结，上班自由

【大厂扩编！】    【大厂扩编！】     【大厂扩编！】 35岁以下 大专以上学历 的小伙伴看过来~~ 国家民生行业，老龄化人口越来越多，独生子女生活压力大，家政服务市场空间持续增长 O2O平台，成立9年，全国400家门店，4000+员工，4000万用户，独角兽头部大厂 我们需要你： 1、【客户来源】公司提供意向客户（投流咨询客户通过专业电销团队沟通筛选）， 【匹配服务】电话跟进意向客户详细需求，并联系保姆阿姨为客户匹配； 3、【面试服务】筛选保姆后约双方面试（到店、上门、视频）； 4、【签约成交】客户保姆双方合适，在APP签订合同付款； 5、【售后服务】安排保姆上户，保姆服务沟通，或者不合适，重新更换匹配； 我们会提供： 1、【资源】公司提供投流资源，电销团队筛选，精准资源，省去大量膜拜电销； 2、【福利】五险一金入职就买； 3、【奖励】新人开单奖、销冠奖、团队奖……凭实力拿奖拿到手抽筋； 4、【发展】稳定大平台，岗位多，扩编中，一个季度一次晋升，gat大厂管理岗； 5、【培训】新同学入职有全面体系化带薪培训； 6、【氛围】团队都是帅哥美女，氛围和谐，快乐工作是宗旨； 我们希望你： 1、大专或以上学历，欢迎优秀毕业生，如果有电销面销经验者更好； 2、欢迎家政行业小伙伴加入业内最大的家庭服务平台天鹅到家； 3、当然具备较好的沟通能力、抗压能力，不玻璃心就再优秀不过了； 我们希望能找到长期一起并肩作战的小伙伴，当然也能带你一起成长，如果你在时间精力最充沛的年纪，想选择一份更舒服的工作，就不用麻烦了，如果你愿意在这个年纪拼一把去挣钱，去积累自己内在价值和财富的话，欢迎你联系我 ~ 关于薪资： 我们是成熟的行业公司，属于业务不难，只要认真做就能把业务做好的工作，不是市面上中小型公司业务不成熟，甚至坑蒙拐的业务，所以不会把底薪设置得多么高，我们不希望小伙伴因为有高底薪就高枕无忧去摆烂摸鱼，所以我们的是无责保底底薪2.5k - 4k，前三个月需要学习积累，三个月后过万不难，在职员工很多两三年，甚至三五年的员工，比较稳定。

抖音 快手 小红书 微视频 视频内容脚本

岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格： 1、年龄在20—30周岁，不看学历看能力； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有相关经验者优先。 工作时间： 9:00-18:00，2小时充足午休时间，工作自由，标准8小时工作制 薪酬福利: 无经验者无责底薪2000+50%提成+带薪培训 月入8000+ 既有保底保障生活，又上不封顶 有经验者直接入职合伙人，提成80%，不需要投入资金 最低收入12000+

一、公司简介  公司做的新时代房产渠道，目前1500人左右，办公职场3900平左右，做抖音自媒体孵化！  打造1000人的团队，办公职场2300平  二、工作内容  1.(每日只需要跟进客服部和运营部筛选出来的客户进行沟通房源进行邀约，以及成交）客户来源于(抖音，快手，小红书）发作品的形式引流获取客户资源，以及还有咱们公司S+系统分配客户，(客户都不用太过担心，也不用担心成交的问题，前期都有人更专业的协助！）  4:综合收入(2-10万)  四、同行之间的优势：  1、自媒体渠道房产，架构，系统运营，公司氛围好，公司在写字楼办公，每天做活动，签到各种奖励小礼品，不定时下午茶，  2专业做专事、效率最大化、公司团队年轻化、团队团结，(做的客户引流来自于咱们的S+系统、新媒体等，不用出去日晒雨淋摆点，结佣快！不用外出！)  3、晋升空间：有能力无天花板晋升。  4、薪资：持续每月保持底薪，利益优大化。  5、快佣项目：结佣快，佣金高，一周即可拿到现金奖  工作时间：  9:30(上班）-18.30(下班）  12.00-14.00(午休)不加班  （(所有招聘信息真实有效，真诚的欢迎大家的加入）

美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案，推动产业双向赋能，促进生态伙伴合作共赢，推进科技成果转化落地，助推经济社会繁荣发展。 当前，我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新，在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时，持续建设全链路一体化的配送能力，通过科技赋能零售，组建打通上下游的一体化同城物流网络。 加入我们，一起把世界送到消费者手中！ 岗位职责 1.深度参与策略顶层规划与落地：深入了解即时配送行业发展现状，探索即时配送行业加盟管理模式迭代方向，形成可执行策略引导业务发展方向，支持创新业务发展； 2.负责大客户配送策略的制定与迭代，包括骑手与合作商定价和考核模型的设计、试点与推广、评估与复盘、模型优化等； 3.负责大客户配送业务的经营分析与效率优化，包括决策年度资源分配、资源使用情况的监控与分析、配送策略效率评估与优化等； 4.负责即时配送业务相关的专题研究，基于研究结果优化大客户即时配送策略； 5.负责即时配送业务相关产品的设计与优化，协同运营、产品和研发团队，推动相关产品落地。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，3年及以上商业分析/策略规划/策略运营等岗位的相关工作经验，有互联网电商、O2O、物流等相关行业经历优先； 2.善于学习，好奇心强，具备探索精神和创新能力，善于通过改善业务模式发掘业务增长点； 3.优秀的数据分析能力，对数据敏感，熟悉常用统计理论与分析方法，善于从数据中发现痛点并提出应对策略 4.良好的书面表达能力及沟通能力，拥有项目管理和跨部门合作经历，能够高效完成项目规划和落地。 具备以下者优先 熟悉SQL、有完整的商业/数据分析项目经验、掌握常用分析统计方法。 岗位亮点 1.涉及多个核心模块的定价与考核体系（骑手、合作商、大客户等），商分团队负责做决策，对业务有非常强的影响力，并有较大的创新空间； 2.岗位能学到东西：深度参与策略规划，能快速积累行经验并提高逻辑思维与分析能力，短时间内可以成长为即时配送领域的专家，项目内容贴近业务并能落地拿到结果； 3.深度与业务、数据、产品和研发等团队同事合作，快速提升团队合作能力与项目管理能力。

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1、制定保险欺诈风险管理的具体策略、操作规程和操作标准。 2、建立并组织实施保险欺诈风险识别、计量、评估、监测和报告流程，大数据清洗和挖掘工作，定期回顾业务及风险情况，及时预警。 3、组织开展反保险欺诈调查和风险排查，协调反欺诈运营及其他部门执行保险反欺诈相关规章制度。 4、监测和分析欺诈风险管理情况，针对不同业务场景，搭建风控模型算法，支持模型落地，进行风险防控工作。 5、对欺诈风险场景特征和规律进行研究分析，提出欺诈风险管控优化建议和意见，并制定需求实施。 岗位基本需求 1、硕士及以上学历，统计、数学、精算、保险类专业。 2、从事风控策略、反欺诈相关工作5年以上，其中保险风控策略工作3年以上。 3、熟悉互联网保险原理、理赔和保险产品知识。 岗位亮点 深入保险业务场景，全链路挖掘潜在风险 体系化建设保险风控体系，提升专业能力和全局化思考能力

岗位职责 结合行业发展趋势，制定合适的质量技术发展规划，指引团队测试技术的发展方向； 基于研发、测试质量现状，深入挖掘业务质量痛点及质量问题根因，并制定成体系的质量解决方案； 依据技术规划和质量解决方案，进行测试平台的架构设计及开发实现； 提升技术团队技术氛围和技术能力，促进团队质量保障效率和团队技能的提升； 推广自动化测试、持续集成等测试技术、框架和平台的应用及落地。 任职资格 工科、计算机或其他相关专业本科以上学历； 精通C/C++/Java/Go等至少一种编程语言，有扎实的系统架构设计及开发经验； 至少8年以上软件开发、测试架构师等相关工作经验； 有很好的跨团队、跨地区的沟通、协调和推动能力； 能主动进行技术钻研、快速学习，不断突破技术瓶颈，乐于探索未知领域； 有性能、安全、白盒测试、机器学习等专业测试领域经验者优先。