• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 与主策和制作人配合,负责海外休闲消除游戏的运营活动设计; 2. 针对欧美市场情况以及欧美用户属性、用户游戏习惯等,配合主要玩法,进行运营活动设计,提高营收数据; 3. 根据产品不同阶段的测试或运营数据以及用户反馈,进行数据分析和反馈整理,提出合理的版本优化建议并跟进游戏版本开发相关工作,不断迭代和优化产品; 4. 跟踪行业动态,分析竞品信息,对产品整体方向和品质形成有利推动; 任职条件: 1. 对欧美市场休闲游戏有丰富经验和深度体验,休闲类游戏尤其是消除游戏有良好思考与见解; 2. 3年以上工作经验,有活动运营经验者优先; 3. 英语优秀者优先,出海游戏经验优先; 4. 沟通能力强,主动意识强,责任心强,能承担较大的工作压力 5. 体验大量竞品,具备游戏分析意识
  • 15k-24k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 岗位介绍 1.协助运营经理制定不同游戏产品周期的运营计划; 2.根据游戏产品不同阶段的需求制定活动方案,并跟进活动的执行及完成总结分析; 3.通过不同途径了解游戏市场不同产品和业内竞品运营状况,提出产品合理的修改建议; 4.线上活动及同类产品线上活动等运营事件的综合调研分析; 5.通过数据分析、用户调研和建议收集,同研发部门制定产品调优和版本计划。 任职要求 1.24届/23届热爱游戏,专业不限,希望在游戏行业长期发展; 2.熟悉市场主流网络游戏产品,有网游产品运营经验者优先考虑; 3.有基本的数据解读和分析能力; 4.过往有游戏策划、游戏运营等相关实习,熟悉游戏研发流程和发行流程的优先; 5.有责任心,敢于担当,抗压能力强,有开放的学习心态; 6.热爱游戏并且有多品类丰富的游戏经历,对游戏发行充满热情和梦想(必须项)。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    (天谕手游海外版) 岗位职责 1、项目的实施与跟进,保证项目按照计划进行; 2、本地化工作,包括工具整理/跟进、内容本地化协调; 3、日常运营版本对接、工具准备、等常规运营工作; 4、设计制作运营活动相关的系统和玩法。 岗位要求 1、优秀的沟通能力和项目管理能力,能有效协调跨部门资源; 2、有策划基本功,具有完成运营活动和系统配置的能力; 3、熟练使用excel等工具。 工作地点:杭州滨江区网商路599号
  • 18k-35k 经验5-10年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    职位详情: 1、负责出海休闲游戏运营策划、商业化相关工作,推动研发及相关部门紧密合作,对产品营收负责; 2、根据玩家属性及阶段性测试数据对游戏的系统玩法,内容节奏,数值结构,产出结构等进行调优; 3、与研发对接,负责各测试阶段及上线后游戏的版本效果分析和优化方案的输出及跟进; 4、负责搭建整体商业化体系,并跟进商业化系统的设计、分析及调优; 任职要求: 1、3年以上游戏运营或策划经验,完整负责或深度参与过至少一款已上线游戏的商业化工作; 2、热爱游戏,三消游戏产品具备一定的认知和见解; 3、工作态度主动积极,具备较强的逻辑思维及主动思考的能力,沟通良好,团队意识强; 4、有成功项目经验者优先;
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.主要负责一款或多款游戏的商业化运营活动工作,包括运营活动内容规划和落地; 2.与游戏研发团队就核心玩法、系统、数值、商业化等版本内容调整和优化进行沟通及推动,保证版本顺利上线; 3.与发行线对接,根据游戏阶段,跟进游戏测试,以数据为导向,推进游戏各块策略的执行; 4.协助研发制定游戏目标感设定、付费体系规划、整体产出循环等,并且结合市场竞品数据和产品分析等提供合理的建议和方向; 5.及时分析各次版本和各期活动的数据,监测游戏流水和活动效果,及时调整活动排期,完成游戏的kpi目标。 任职资格: 1. 本科及以上学历,4年以上游戏产品运营经验; 2.对游戏有深刻理解,有足够广度的游戏涉猎,关注用户对产品的体验,对数据敏感; 3.熟练使用excel、ppt、word,熟悉各类产品相关工具如Axcure、脑图、流程图等; 4.熟悉数据分析、商业化策略、产品优化、竞品分析等; 5.性格开朗,沟通及表达能力强,喜欢思考,有良好的团队合作意识,有较强的抗压能力; 6.具备良好的逻辑分析能力、学习能力,有较强的主动性推进工作。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责根据手机游戏市场及目标消费群体需求,制定游戏运营/策划方案; 2、负责结合实际运营节奏,对大型运营节点进行商业化活动、用户活跃向活动的规划,协同各方团队统筹资源实现节点及版本事件的策划落地; 3、负责对活动及系统的实际数据进行分析,提炼和梳理用户需求,进行产品系统及运营活动全方位持续优化,持续拓展和挖掘商业化空间及用户留存; 4、负责对商业化模块和活动进行持续性效果分析,并协助制定产品改进策略。 任职要求: 1、5年及以上运营/策划经验,拥有全流程项目经验,至少参与一款成功上线的女性向项目; 2、熟悉模拟经营类游戏,了解女性用户市场以及对玩家喜好有充分的认知和理解; 3、具备优秀的数据分析能力、总结归纳能力和对商业化活动的强包装能力; 4、能够理解并独立撰写产品运营(付费、活跃)活动,独立完成并持续优化周/月度活动计划排期; 5、热爱游戏行业,拥有良好的沟通能力和团队合作精神; 6、具有较强的自我驱动力、学习能力、执行力、组织力与责任心。
  • 25k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,人工智能 / 未融资 / 50-150人
    职位描述 1、与开发团队对接,建立适应东南亚市场的玩家运营方案。 2、跟踪当地游戏社区等玩家平台,汇总收集玩家反馈,定期输出本地化运营分析。 3、推进游戏内功能与玩家社区的联动,制定相关功能需求并跟进开发。 4、结合产品测试及发布节点设计社区运营活动,主导运营推广团队提升社区玩家总人数及活跃人数。 5、发掘海外核心玩家,促进玩家参与自传播以及产品测试开发。 职位要求 1、有深厚的东南亚/日韩文化背景,能够进行中文沟通者优先。 2、5年以上英语区海外游戏运营相关工作经验,有完整的东南亚游戏本地化项目经历者优先。 3、深入了解东南亚/日韩玩家社区以及英美互联网媒体平台,有自主社媒平台搭建能力者优先 。 4、游戏爱好者,篮球、体育、动作、竞技游戏爱好者优先。 5、工作态度细心负责,善于沟通,具有创新思维,愿意接受工作中的挑战。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责印尼达人变现策略与落地,不断探索与优化达人变现路径和运营模式,为变现收入结果负责; 2、全平台视角输出达人变现方案和分层运营策略,横向联动产品、运营、商业化等多业务部门,提升优质达人变现; 3、分析优质作者变现策略效果,明确达人变现策略有效性和生态价值,能够有效联动运营垂类和行业销售解决达人变现痛点; 4、基于对达人营销的市场理解,深入业务场景,参与客户需求洞察、达人推荐、交易履约、效果分析和各环节的策略执行和落地。 任职要求 1、本科及以上学历,5年以上达人运营与变现相关经验,内容行业经验优先; 2、出色的跨部门沟通和协作能力,具备优秀的项目管理能力; 3、对数据高度敏感,具备良好数据分析能力与逻辑思维能力; 4、学习能力与自我驱动力强,具备一定的抗压能力。
  • 18k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责无人零售智能设备产品的产品规划与落地,产品新技术引进运用等工作; 2.负责整机项目,与技术合作伙伴、模组厂商、支付平台构建智能售货产品生态; 3.负责IOT设备管理平台的产品规划,产品设计、迭代优化; 4.负责智能设备APP的Android/linux版本迭代; 5.负责硬件产品的开发/测试/试产/量产等过程监控的技术指导。 任职资格: 1.***本科或以上学历; 2.熟悉APP、Android/linux系统、智能硬件无人零售行业产品优先; 3.熟练使用Visio/Mind Manager/PPT/Axure等产品工具软件; 4.具有良好的团队意识,较强的责任心,能承担一定的压力。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 天使轮 / 少于15人
    (本工作为线上兼职,无需到公司坐班)公司全程陪跑,操作简单, 不影响平时工作,学习,生活,额外增加一份收入 1.每天花2-5分钟把我发送的图文内容配合发到头条号上,配合评论维护, 发的是消费生活产品类。 2.不需要自己写,拍,简单复制粘贴就可以,5米/5米,收录结算,单人/天100—500左右,有转介绍奖励,有爆文,流量好的可以长期做 3.工作自由,目前全线上操作,沟通能力强,后期可培养成合伙人。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位描述: 1.通过电话、信函等方式进行沟通,告知可能产生的风险结果,帮助客户有效降低控制风险; 2.负责账户管理,及时掌握各客户的情况。 3.根据客户情况,为客户制定计划,帮助客户处理相关业务; 任职要求: 1.中专以上学历。 2.普通话标准,会进行简单的电脑操作。 3.具有较强的交流能力和谈判能力。 4.具有客服,销售相关工作经验者优先。 5.20-35岁之间。 晋升方向:专员-组长-主管-经理-总经理 工资待遇: 1.无责底薪3200-3500+业绩提成+各种激励+绩效奖金,成都分公司初创,按照总公司标准达到100人,高可达20个点,对比同行业薪资收入稳定。 2.假期:固定周末双休+年假+国家法定节假日 3.享受国家法定假期,其中包括;年假,婚假,丧假,产假,陪产假等, 4.会不定期组织员工旅游活动,团建和户外拓展,各种节日活动不断。 5.公司配备微波炉,可带饭。 6.完善的培训体系,给予岗前技能和综合能力提升,晋升空间大。 7.五险,良好的办公环境有微波炉,定期团建,下午茶,开单奖。
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责React基础组件(已开源)、业务组件平台开发和维护; 2、负责Node支撑性服务开发和维护 3、负责前端基础框架开发和维护; 4、负责前端私有仓库维护; 5、跟进前端生态发展,研究最新技术,并在项目中应用。 任职要求: 1、**本科起,5年及以上前端开发经验; 2、精通React或Vue两个框架之一,对框架原理和优化方式有一定理解; 3、熟练使用前端构建工具(webpack、rollup),熟悉常用的配置优化,对插件机制有一定了解,开发过插件更好; 4、了解函数式编程,TypeScript; 5、了解Node服务开发,熟悉express、koa、nestjs、artusx等框架之一,熟悉mysql、mongodb等数据库; 6、了解Paas、docker;有开源项目开发维护经验最佳。
  • 35k-55k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音AI相关C端产品工作,包括对话、IM、容器能力等模块; 2、对不同类型社交互动的用户诉求、本质动机有深刻洞察; 3、主动挖掘用户需求及业务改进点,提升用户互动体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上用户产品工作经验;对C端工具或社交IM或直播等产品领域有成功经验或较深刻洞见; 2、对C端交互体验及产品设计有极致追求; 3、目标意识强,逻辑严谨,能够在多个实现路径中找到最优解; 4、有抗压能力,有成长诉求,追求完美产品作品。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责虎扑评分中新产品形态(图片/视频评分)的运营工作,制定运营策略并快速完成新产品冷启动,提升内容量; 2、分析UGC用户的生产行为,通过调动用户参与,找到规模化的运营路径; 3、图片/视频评分产品中大型项目的规划和执行,通过数据追踪和分析运营效果,及时调整产品及运营策略。 任职资格: 1、具备2年以上工作经历,在互联网社区平台、内容平台等从事产品/内容运营工作的经验者优先; 2、具备出色的产品/内容运营能力,有从0-1推动大型项目的成功经验优先; 3、具备较强的沟通和团队协作能力,能够有效地与内外部团队合作; 4、对行业趋势有敏锐的洞察力,能够抓住行业变化,及时调整运营策略。
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    DAN
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责配合主策划制定的开发计划,担当游戏策划团队的核心力量,配合项目时间计划表完成游戏系统框架的设计工作; 2. 负责游戏内系统的设计和跟进执行,包括但不限于系统框架,特色玩法,商业化活动等; 3. 协同程序、美术等其他部门合作,推动游戏系统、玩法的实现以及论证,达到最终的设计效果; 任职要求: 1. 有三年以上系统策划工作经验,参与过完整的游戏项目开发流程,对项目定位有足够深刻的理解,有上线盈利游戏研发经验者优先; 2. 关注和了解国内游戏市场,有成功休闲游戏项目经验者优先; 3. 热爱游戏,有团队精神,主动积极,良好的沟通能力; 4.有游戏AI设计经验者优先。