• 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务内容生态治理策略,从数据及反馈中洞察用户体验问题,制定具体治理策略并联合产品等团队落地,提升内容生态健康度; 2、建设抖音生活服务作者治理策略体系,通过权益管控、流量管控、资金管控等手段,提升生态治理效率,建设公平有序的创作生态; 3、洞察抖音生活服务达人/商家的体验及成长问题,制定体验优化及成长牵引策略,提升达人/商家满意度,助力达人/商家持续成长跃迁; 4、监测抖音生活服务生态变化,有效发现问题,牵引内容/作者增长符合平台方向,深入分析供需情况,发现问题及机会,提升内容生态效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年互联网策略产品/运营经验,有生态治理及作者体验策略经验优先; 2、具有敏锐的风险敏感度、辩证的分析能力,具备从作者、平台、用户多端思考问题的能力; 3、有较强的逻辑能力和数据洞察力,能够通过业务数据变化精准定位系统和机制问题并推动解决; 4、跨部门沟通协调、项目管理和推动能力优秀,有效推进解决项目问题,保障目标达成。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务内容生态治理策略,从数据及反馈中洞察用户体验问题,制定具体治理策略并联合产品等团队落地,提升内容生态健康度; 2、建设抖音生活服务作者治理策略体系,通过权益管控、流量管控、资金管控等手段,提升生态治理效率,建设公平有序的创作生态; 3、洞察抖音生活服务达人/商家的体验及成长问题,制定体验优化及成长牵引策略,提升达人/商家满意度,助力达人/商家持续成长跃迁; 4、监测抖音生活服务生态变化,有效发现问题,牵引内容/作者增长符合平台方向,深入分析供需情况,发现问题及机会,提升内容生态效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年互联网策略产品/运营经验,有生态治理及作者体验策略经验优先; 2、具有敏锐的风险敏感度、辩证的分析能力,具备从作者、平台、用户多端思考问题的能力; 3、有较强的逻辑能力和数据洞察力,能够通过业务数据变化精准定位系统和机制问题并推动解决; 4、跨部门沟通协调、项目管理和推动能力优秀,有效推进解决项目问题,保障目标达成。
  • 13k-26k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能,工具 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责:  1.参与平台核心后端模块的开发与维护,支持系统快速迭代;  2.参与系统架构设计与服务治理(初期需兼顾研发与设计);  3.与AI工程师协作,构建大模型智能体的服务接口与任务执行器;  4.支持模型上下文、知识库检索、工具集成(Tools-as-a-Service)等模块的后端实现;  5.对接前端、数据库和模型服务,保障系统的稳定性与性能;  6.对公司整体系统技术栈提出优化建议,逐步承担系统设计任务。  我们希望你:  1.熟练掌握Java,了解SpringBoot/SpringCloud/MyBatis等常见框架;  2.熟悉MySQL、Redis、消息队列(Kafka/RabbitMQ)等组件;  3.有良好的编码规范、逻辑清晰,有系统化思维和成长意愿;  4.有一定的系统架构设计意识,乐于探索底层逻辑;  5.有多智能体系统/大模型集成/RAG/LLM工具链经验者优先;  6.不要求大厂背景,但欢迎有实际项目实战经验者加入;  7.能接受初创节奏,有Owner心态,愿意共创、愿意承担;  8.有一年以上工作经验。  我们特别欢迎:  • 有大厂背景或行业AI项目落地经验的同学加入;  • 我们不设年龄歧视,只关注能力与动能,欢迎经验型技术人才。
  • 15k-30k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能,工具 / 天使轮 / 15-50人
    招聘岗位:NLP算法工程师(多智能体与大模型融合方向)  岗位职责:  1.参与多智能体系统中核心算法模块的设计与优化(如智能体规划、Agent调度、协作学习等);  2.负责对接大模型(OpenAI,Claude,本地大模型等),进行工程与能力调度;  3.构建知识检索(RAG)、记忆管理、多轮推理、反馈强化等智能体增强模块;  4.分析业务场景需求,落地定制化的模型微调、Embedding方案或模型压缩方案;  5.协作构建Agent+Tool框架,推动智能体的泛化与适配能力提升;  6.跟进前沿AIAgent架构(如LangGraph等)并应用于业务。  我们希望你:  1.熟练掌握至少一种主流深度学习框架(如PyTorch/TensorFlow),理解基本算法结构;  2.熟悉主流大语言模型API接入流程(如OpenAI、QWEN、ChatGLM等);  3.对多智能体系统(MAS)、RAG检索、向量数据库(如Milvus、FAISS)有一定理解;  4.熟悉常见NLP任务:语义匹配、知识抽取、意图识别等,有实战项目经验;  5.熟悉OCR模型训练与应用者优先(如CRNN/PP-OCR/LayoutLM等);  6.加分项:参与过多智能体系统、Agent协作调度、提示工程体系设计等相关项目;有ClaudeCode/Cursor等VibeCoding经验;  7.热爱钻研、具备系统思维,能独立承担一个模块从设计到落地的工作;  8.一年以上工作经验。  我们特别欢迎:  •有大厂背景或行业AI项目落地经验的同学加入;  •我们不设年龄歧视,只关注能力与动能,欢迎经验型技术人才。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1.参与产品⽣命周期管理,包括业务调研、需求分析到产品研发与发布全流程管理。 2.负责公司现有技术与⼯具的产品化与商业化,包括⼤数据云计算、数据中台、数据挖掘、流计算等⽅向。 3.负责数据管理、数据安全、数据质量等⽅向的技术⼯具产品化与商业化。 4.结合⾦融科技创新产品与⾏业发展趋势,寻找⾦融业务产品发展突破⼝并制定相应产品市场⽅案。 5.参与制定项⽬有效的推进⽅案和计划,与开发、测试、运营等多个部⻔进⾏充分沟通协调,保证版本功能的⾼效迭代,确保产品实现进度和质量,达到产品⽬标。 6.持续监控和分析产品上线后的⽤户反馈和使⽤数据,并进⾏分析归纳,不断改善⽤户体验,解决业务问题,提升产品竞争⼒。 任职要求 1.本科及以上学历,计算机、信息技术、数学统计、⼤数据类等相关专业毕业。 2.具备较强的项⽬推动能⼒,善于引导和表达,能够快速推动项⽬落实。 3.具备独⽴解决问题的能⼒和⽅法,具有独⽴判断能⼒及决策能⼒。 4.具备良好的学习能⼒和适应⼒,严谨的⼯作作⻛,强烈的责任⼼和团队精神。 5.产品设计能⼒强,有同理⼼对⽤户体验敏感,创新思维。 6.具备较强的⽂档写作能⼒,熟练掌握使用AxureRP、墨⼑等原型设计⼯具和办公软件。 7.有云计算、数据中台、数据管理、数据质量、数据安全等建设相关经验优先考虑。 8.熟悉银⾏、保险、⽀付结算等⾦融业务优先考虑。
  • 3k-6k·14薪 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 上班自由,弹性工作; 2.负责公司房产抵押、电商贷、资金过桥等业务营销推广,进行新客户开发及老客户维护; 3.负责业务渠道的挖掘; 4.积极拓展业务渠道,与合作单位建立良好的业务渠道; 5.积极完成上级交办的其他事项及公司下达的任务目标。 工作要求: 1、大专以上学历,优秀者学历可适当放宽; 2、一年以上房产、金融投资、担保、赎楼、典当业务工作经验,有房产抵押、企业信贷、电商业务资源者优先。 3、善于把握市场动态创造机会、发挥营销动能; 4、对业务的各个环节有风险识别和控制的能力; 5、工作认真负责,具有很强的敬业精神和责任心; 6、具备良好的沟通能力、时间管理能力和抗压能力。 岗位相关信息: 1.底薪:2000元起,最高10000; 2.提成:通提10%~20%; 3.上班时间:9:00-18:00+双休; 4.福利:五险一金、带薪年假、节日礼品等等; 5.培训:公司提供专业免费在职培训及户外拓展培训; 6.特殊的日子:公司遇传统佳节日或特殊纪念日,另外公司会为小伙伴们准备好精美的礼品或慰问品; 7.晋升:员工表现优异即可晋升:业务经理/事业部总经理/合伙人; 8.出国旅游:公司每年都会举行出国旅游,让小伙伴们放飞自我;
  • 文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    职位名称:弹幕游戏互动主播,有负债的来,只要努力,就有结果,努力越大,线果越大。 核心要求: 热爱游戏,熟悉主流弹幕游戏玩法; 性格开朗,有强互动能力和临场应变力; 每天稳定直播6小时,能接受晚班(黄金时段); 无经验可培训,有直播经验或短视频出镜经验优先。 公司提供专业设备、场地及运营支持; 表现优异者提供快手流量扶持。 “我们提供从0到1的培训,你只需要负责玩和互动,运营团队会帮你搞定流量。你有玩过哪些弹幕游戏?有没有想过把游戏爱好变成收入?”
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 50-150人
    【岗位职责】 1.负责与策划确认游戏客户端开发需求; 2.负责游戏客户端开发工作的任务分配; 3.负责游戏客户端的框架和核心逻辑开发。 【任职要求】 1.计算机相关专业,热爱游戏,可接受优秀应届生; 2.熟悉Unity3D 引擎,至少有一款U3D/Lua游戏核心开发经历,有MMORPG项目成功上线者优先; 3.精通/熟练C++语言,Lua脚本语言; 4.熟悉常用游戏开发工具,如Visual Studio/其他IDE、visual code、sublimeText或其他脚本编辑器; 5.热爱研究,优秀的学习能力,良好的团队沟通和协调能力。 【公司介绍及员工福利】 我司为珠海创立14年互联网科技创新型游戏公司,现主要拥有国内游戏运营、国际游戏业务、VR线下娱乐等三大业务模块,皆属2025年的新风口、新趋势、新动能,项目均在高速发展中,每一位新员工都有机会了解和接触到业务全貌以及发展全阶段。 「时间」工作时间9:00-18:30,7.5小时制,双休; 「指导」新人均有专业领导1对1带领,在成套工作理论指导下,快速增长实战经验。 「成长」董事长亲自成立师门培养高徒,教授职场技能基本功、拓展认知、促进个人成长; 「股份」全员股权激励计划,目前团队组建初期,最佳加入时机,成就每个伙伴能与公司共同成长和丰收; 「氛围」团队稳定,气氛轻松活跃,重实践,重培养,晋升空间大; 「补贴」国高企业人才补贴政策福利(就业补贴、租房补贴、入户申请等); 「保障」购买社会保险及公积金(享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险); 「假期」享受带薪年假,法定假日及过节福利(端午、中秋、国庆、元旦、春节等); 「活动」丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等; 「环境」交通便利,办公环境优越。在创意园写字楼办公,楼下就有公交站,旁边即是具有珠海城市气息,吃喝玩乐高度集中的商业街区。
  • 1.通过电商平台和客户沟通,解答客户提出的各种问题,达成交易,熟练使用淘宝,拼多多,抖店,京东,能处理后台和erp优先选择。 2.熟悉店内宝贝的相关情况,能有效地为不同顾客做推荐与解答:对于店内进行的活动能清晰了解,及时提醒顾客并备注其特殊要求,与仓库及时沟通 3,客户关系维护,处理相关客户投诉及纠纷问题,处理售后退换货及评价问题,协助领导完成各项工作; 4.以服务好客户为主,处理一般性售后问题。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】: 负责公寓招租信息发布、回复客户咨询、带客户看房、跟进沟通,租客确定意向后通知公寓管家或房东与其签协议。 【任职要求】 1、18~35岁优先,38以内优秀的也可以,初中以上学历,沟通无障碍。 2、会骑电动车(此岗位需要外出带客户看房)! 3、无需工作经验需求,入职店长一对一教 欢迎脚踏实地、有创业梦想,期望月入过万的年轻人! 【工作时间】 上班自由,不用打卡,休息时间也是自己安排! 【薪酬福利及发粮时间】 薪资是纯佣金模式 ①个人提成:业绩2400以上提90%,业绩2400以下提40% 盘方提成:10%,合伙人拿大头,利润大! ②内部优惠:住公司自持公寓享受优惠价。 ②发粮时间:每月5日-8日发上月的提成,不拖沓,让努力最快获得回报! 【晋升空间】 公司支持有管理能力、精通业务、有意愿开新店做店长的合伙人开新店,在资金、店面装修上给予支持。 【培训】 我们为新人提供入职培训,店长亲自带新员工,让你快速上手。 【公司氛围】 公司的氛围比较年軽化,都是00后和90后居多,轻松简单的工作氛围,领导超级好!!同事都是一群90后和00后的逗逼且拼命青年,能动能静、爱吃爱玩,让你在年轻化的工作环境中不断挑战自我;良好的工作氛国,帅气漂亮的同事手把手教学让你感觉家的温暖! 【工作地点/面试位置】 地址1:深圳市光明区上屯新村二巷12-2(米格物业总部) 地址2:深圳市光明区马田街道南庄一区二巷2号 华强公寓一楼商铺 地址3:深圳市光明区长圳社区西九巷7号-2号铺面 此位置,欢迎有意向的求职者在9:30-11:00或13:30-17:00间直接来店里找人事面试!不过要提前预约 以防人事休息,面试不了
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    主播工作内容: 1、负责公司旗下平台上直播、互动聊天/娱乐表演; 2、维护直播正常秩序(绿色健康)活动频道氛围,主动与 粉丝在线交流; 3、积极与线上粉丝进行互动交流,活跃直播间氛围,做好 与粉丝的线上维护和互动; 4、直播节目内容由公司指导培训(必须在国家法律及平 台、公司规定范围内)。 主播任职要求: 1、主播年龄18岁以上(颜值优异者可放宽),看着舒服有 自信、有亲和力,喜欢说话就好,不要担心不会化妆穿搭 以及不要害怕自己不好看,美颜的功能超乎你的想象); 2、性格热情活泼,镜头造型感强,善于调动气氛,互动能 力强,表现欲强,能够在镜头前展示才艺(唱跳、乐器演 奏、卖萌、搞笑等均可); 3、有责任心,配合团队工作安排,有较强的合作精神。 工作时间: 1、工作时间每天6小时,3小时一场,有休息日,不定期国 内旅游; 2、没有经验是可以的!我们的经纪人运营不是吃干饭的! 我们就是教主播怎么做直播的!专业团队带你实现财富自 由!我们这里以打造新人为主,公会推广扶持,运营也会 培训直播流程和技巧! 3、送流水,不克扣底薪!小主!您开播,剩下的交给我们! 你不用考虑自己行不行,因为那是公司考虑的问题,你也不用担心自己收入能有多少,因为公司比你更关心你的收入,你不用考虑自己的未来,公司比你更在乎。 特此声明: 1、承诺无任何收费项目,不收取任何费用,公司诚聘可到公司直播基地直接面试; 2、抵制一切低俗内容,积极健康,对一切违反网络规范的行为说不,全程绿色直播。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    主播工作内容: 1、负责公司旗下平台上直播、互动聊天/娱乐表演; 2、维护直播正常秩序(绿色健康)活动频道氛围,主动与 粉丝在线交流; 3、积极与线上粉丝进行互动交流,活跃直播间氛围,做好 与粉丝的线上维护和互动; 4、直播节目内容由公司指导培训(必须在国家法律及平 台、公司规定范围内)。 主播任职要求: 1、主播年龄18岁以上(颜值优异者可放宽),看着舒服有 自信、有亲和力,喜欢说话就好,不要担心不会化妆穿搭 以及不要害怕自己不好看,美颜的功能超乎你的想象); 2、性格热情活泼,镜头造型感强,善于调动气氛,互动能 力强,表现欲强,能够在镜头前展示才艺(唱跳、乐器演 奏、卖萌、搞笑等均可); 3、有责任心,配合团队工作安排,有较强的合作精神。 工作时间: 1、工作时间每天6小时,3小时一场,有休息日,不定期国 内旅游; 2、没有经验是可以的!我们的经纪人运营不是吃干饭的! 我们就是教主播怎么做直播的!专业团队带你实现财富自 由!我们这里以打造新人为主,公会推广扶持,运营也会 培训直播流程和技巧! 3、送流水,不克扣底薪!小主!您开播,剩下的交给我们! 你不用考虑自己行不行,因为那是公司考虑的问题,你也不用担心自己收入能有多少,因为公司比你更关心你的收入,你不用考虑自己的未来,公司比你更在乎。 特此声明: 1、承诺无任何收费项目,不收取任何费用,公司诚聘可到公司直播基地直接面试; 2、抵制一切低俗内容,积极健康,对一切违反网络规范的行为说不,全程绿色直播。
  • 9k-16k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    【工作职责】 负责公寓招租信息发布、回复客户咨询、带客户看房、跟进沟通,租客确定意向后通知公寓管家或房东与其签协议。 【任职要求】 1、18~35岁优先,38以内优秀的也可以,初中以上学历,沟通无障碍。 2、会骑电动车(此岗位需要外出带客户看房)! 3、无需工作经验需求,入职店长一对一教 欢迎脚踏实地、有创业梦想,期望月入过万的年轻人! 【工作时间】 上班自由,不用打卡,休息时间也是自己安排! 【薪酬福利及发粮时间】 薪资是纯佣金模式 ①个人提成:90%-100% 盘方提成:10%,合伙人拿大头,利润大! ②内部优惠:住公司自持公寓享受优惠价。 ②发粮时间:每月5日-8日发上月的提成,不拖沓,让努力最快获得回报! 【晋升空间】 公司支持有管理能力、精通业务、有意愿开新店做店长的合伙人开新店,在资金、店面装修上给予支持。 【培训】 我们为新人提供入职培训,店长亲自带新员工,让你快速上手。 【公司氛围】 公司的氛围比较年軽化,都是00后和90后居多,轻松简单的工作氛围,领导超级好!!同事都是一群90后和00后的逗逼且拼命青年,能动能静、爱吃爱玩,让你在年轻化的工作环境中不断挑战自我;良好的工作氛国,帅气漂亮的同事手把手教学让你感觉家的温暖! 【工作地点/面试位置】 地址1:深圳市光明区上屯新村二巷12-2(米格物业总部) 地址2:深圳市光明区马田街道南庄一区二巷2号 华强公寓一楼商铺 地址3:深圳市光明区长圳社区西九巷7号-2号铺面
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1. 协助外贸经理进行售前工作、方案、招投标文件编写审查、项目现场勘察及项目实施。 2. 对接客户订单的打样、物料、生产、物流、安装等各环节进度的把控。 3. 项目各阶段款项的对账、请款资料准备、催收。 4. 严格按合同要求执行,跟踪项目现场进度,积极反馈、协调、处理各方关系及现场问题。 5.国外客户的接待,邮件往来等工作。 【任职要求】 1. 26-38岁,大专以上学历,粤语、英语作为工作语言。 2. 良好的商务技巧,极强的工作自主动能性,适应短期出差。 3. 有工程项目跟进经验、熟悉外贸单据操作更优。 【工作时间】 周一至周五 9:00-12:30 13:30-18:00 【员工福利】 假期福利:带薪年假、国家法定假期。 保险福利:入职即购买五险、意外险。 培训福利:遵循人才发展战略,注重外部人才选拔以及内部人才的培训与晋升,不断完善全面系统的培训体系,使每一位员工综合素质全面提升的同时,能够得到自我价值的实现。 其他福利:全勤奖、餐补、传统节日慰问礼品、不定期的下午茶、生日会、年会;提供冰箱、微波炉,可根据需要带上爱心便当,部门管理人员报餐。
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    一:岗位描述:  1:负责交通银行信用卡的推广与办理  2:负责交通银行APP的推广  3:具有陌生拜访客户,自己开发资源和点位,在公司安排渠道上驻点推广业务及维护渠道  4:能很好的解决与维护好新旧客户  5:能在没有驻点的情况下自己拓展渠道来推广信用卡及APP  6:完成团队既定的销售任务,能适应弹性工作制度,在深圳各区域进行展业  二: 任职要求:  1::学历必须是大专及以上学历,学信网可查毕业(学信网查出结业或肄业不行),专业不限。  2:形象大方,普通话流利,语言表达能力强;  3:要**服从上级,能有团队协作能力  4:吃苦耐劳,适应摆台展业,能适应弹性工作  5:工作积极主动,敢于承担责任,有自己独特的一面  6:有上进心,希望能在交行赚钱且希望能在交行发展下去争当管理层的。  7:有相关面销经验者优先  三:薪资结构:  1:工资结构:底薪(见习3500,正式4500,高级6000)+ 绩效奖金(月均提成2000--6000)  + 各项奖金及补贴  2:2018年度,深圳分中心员工月均综合收入达10000元/月。  3:社保:养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育险  4:培训机制:免费带薪岗前培训,在职期间免费参加分中心处举办的各类技能及晋升培训。  5:工服: 入职即定做交通银行标准工作服一套。  6:年假:入职满一年享受5天带薪年假  7:***补贴:大专学历者在职期间进修并获得本科***可获得10000元补贴  8:共同成长金入职满一年1000元,满两年2000,最高每年五千,每年发放;学习发展金每年1000,;工作休闲金每年500元递增;员工体检:800元;独生子女托儿费:600元;高温补贴,节日问候  晋升空间:  1,内部晋升:  业务员业绩突出可以晋升为高级业务员,底薪增加了且能进入后备人才库;  深圳90%主任为业务员晋升,只要你有实力都可以晋升为业务主任,现有主任晋升所花时间平均为18个月;到了主任职级优秀者可晋升为推广经理。  2,外部人才输送:  深圳分中心为全国先进分中心,为人才输送基地,很多城市的主任都由深圳输送出去,全国有57个分中心,支持回到家乡发展  总结:百年大行,国有银行,平台之大与稳定相信已经不必多说,我们的工资在行业中**是较高的,我们的产品**是优势明显的,关键我们的产品是免费的,如果你做销售,请做信用卡,如果你做信用卡,选择交行**是你明智的选择,交行在行业中**是较稳定和理念较先进的。但是我们的工作也不是简单的,吃苦很重要,品德更重要,品德决定你的做事方式,我们要勤奋的,要自律的,要主动能承担责任的,要服从安排的,能力再强不服从安排不是我们想要的,如果你符合以上条件,交行欢迎你,你一定能拿高工资!  地址:福田区香梅路1036号香逸名园裙楼二楼  (投简历之后请电话联系)