• 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 负责速卖通平台的 运营,包括品牌店铺运营、市场数据分析、促销推广等; 产品类目:3C电子 工具类 店铺类型:自营店和半托管 【岗位内容】 1、负责平台帐号的管理与维护,上下架产品、维护优化listing,提高店铺转化率,和维护review; 2、设置平台促销活动,对产品进行站内促销和推广,数据分析; 3、分析市场及竞争对手状况,结合开发部的选品情况,对产品进行优化和更新迭代; 4、分析店铺销量,统计销售、库存数据、及时调整销售策略、提高海外仓库存周转率; 【职责要求】 1、大专及以上学历,具有相关平台一年或以上工作经验,接触过站内广告促销活动; 2、英语四级及以上,具备基本英语阅读能力; 3、具备良好的适应、抗压、执行能力,工作认真负责,具备优秀的团队合作精神; 4、如有管理能力与目标,后期往组长或项目Leader方向培养; 工作地址:广州市番禺区汉溪长隆保利大都汇,地铁上盖,多路公车直达,交通方便 【员工福利】 ①提供行业内具竞争力的福利待遇、年终奖,组长指导+系统培训; ②工作时间: AM9:00——PM6:00(午休1小时); ③健全的保险:为员工购买广州市五险一金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和公积金); ④带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、(陪)产假、丧假、年休假等,及工作满一年,额外的5天带薪年假; ⑤生日会:为员工举办月度生日会,赠送贴心小礼物; ⑥节日福利:丰富多彩的节日活动,暖心节日礼品 ⑦每周举行篮球、羽毛球友谊赛; ⑧季度活动,年度旅游;
  • 17k-23k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责平台及服务端的功能测试,性能测试,负责自动化脚本的维护和开发工作。 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行。 3、进行缺陷跟踪和软件质量分析。 3、保持积极有效沟通,推动问题及时合理地解决,保证项目的测试进度和质量。 4、主动挖掘工作中可以提升效率的方法和工具,并通过有效方法推动解决。 任职资格: 1、本科及以上学历,1-3年测试工作经验,熟悉软件研发测试流程。 2、熟悉平台项目的功能及接口测试,能够独立编写测试计划,测试用例,执行测试过程,完成测试报告。 3、有自动化编写经验,至少掌握一种开发语言,如python, java等。 4、熟练掌握Jmeter、Selenium、JUnit中至少一种测试工具,了解jenkins等常用构建工具。 5、良好的沟通能力,自我驱动,执行力强,责任感强。 6、有互联网金融行业工作经验者优先、能进行代码review及会单元测试优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    分类信息,信息检索,电商平台 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、更新和维护网站现有模块,根据需求开发新功能 2、使用互联网前沿技术研究和新技术应用,解决开发中遇到的关键问题和技术难题; 岗位要求: 1、大专以上学历,具有良好和规范的代码书写习惯,具有独立思考并解决问题的能力; 2、3年以上网站或互联网产品开发经验,对高并发有着深刻的实践; 3、编写代码时有安全意识 4、精通PHP,具备在Linux或者Unix平台下使用PHP开发网站的经验,深入了解PHP的性能最优化和安全最大化,对常用开发框架有了解; 5、对服务器架构、分布式、集群架构的相关服务有一定的了解和使用 6、精通HTML/XHTML、CSS、ajax、XML、Javascript、JQuery等(加分项); 7、熟练掌握MYSQL相关操作,及SQL语句性能调优,能创建高效的索引(加分项); 8、对全文检索引擎具有一定的时实践和使用,至少使用Sphinx 或者Elasticsearch中的一种 9、熟练掌握redis、memcache缓存; 10、熟练使用Git版本控制; 11、具有较强的团队意识,高度的责任感,对工作积极严谨,勇于承担压力; 12、有团队管理经验者优先; 13、具备面向大型网站业务系统的架构设计或开发能力者优先;
  • 13k-17k 经验3-5年 / 大专
    分类信息,信息检索,电商平台 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、更新和维护网站现有模块,根据需求开发新功能 2、使用互联网前沿技术研究和新技术应用,解决开发中遇到的关键问题和技术难题; 岗位要求: 1、大专以上学历,具有良好和规范的代码书写习惯,具有独立思考并解决问题的能力; 2、3年以上网站或互联网产品开发经验,对高并发有着深刻的实践; 3、编写代码时有安全意识 4、精通PHP,具备在Linux或者Unix平台下使用PHP开发网站的经验,深入了解PHP的性能最优化和安全最大化,对常用开发框架有了解; 5、对服务器架构、分布式、集群架构的相关服务有一定的了解和使用 6、精通HTML/XHTML、CSS、ajax、XML、Javascript、JQuery等(加分项); 7、熟练掌握MYSQL相关操作,及SQL语句性能调优,能创建高效的索引(加分项); 8、对全文检索引擎具有一定的时实践和使用,至少使用Sphinx 或者Elasticsearch中的一种 9、熟练掌握redis、memcache缓存; 10、熟练使用Git版本控制; 11、具有较强的团队意识,高度的责任感,对工作积极严谨,勇于承担压力; 12、有团队管理经验者优先; 13、具备面向大型网站业务系统的架构设计或开发能力者优先;
  • 15k-20k 经验不限 / 本科
    分类信息,信息检索,电商平台 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 协同负责****网站SEO优化,按需求制定优化策略并推动落地,达成排名、流量目标; 2. 制定收录、排名、流量等系统性数据监控指标,对网站流量健康进行有效监控并定期反馈; 3. 持续挖掘流量提升策略,及时跟进搜索引擎算法更新,提出有效流量提升方案,并跟进落地执行; 4. 了解最各平台新流量玩法,能够积极拓展头条、抖音、微信等新流量池,并提出落地方案并跟进落地执行。 任职要求: 1. 熟悉常规搜索引擎最新的SEO优化算法。擅长关键词挖掘和优化,有清晰的流量优化逻辑结构规划; 2. 熟练使用各种搜索引擎优化工具和技术,了解HTML、CSS和JS等代码及网站架构方面的相关知识; 3. 具备良好的数据分析能力、系统流量分析能力,从数据中挖掘提升点,并能清晰明确地输出汇报; 4. 具备较强的抗压和沟通能力,能够进行有效的跨部门沟通协调; 5. 工作经验:2年及以上。
  • 15k-20k 经验不限 / 本科
    分类信息,信息检索,电商平台 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 岗位职责 一、负责用户增长,通过外部渠道进行用户的拉新&获取,制定对应的增长策略,定期通过数据进行 方案优化,对Roi和利润负责 二、进行联盟群招募,进行私域流量储备。 三、制定小红书、知乎等渠道流量获取方案,通过内容铺设进行用户拉新和口碑体系的搭建。 四、对用户进行分层管理,制定身份标签,对不同生命周期的付费用户进行召回。 五、定期根据数据分析用户需求,协同其他部门优化产品,提高用户转化。 六、负责sem渠道的推广,包括百度、360、搜狗平台账户的管理。独立进行新账 户的搭建。每日进行数据分析,调整出价策略。定期对流量关键词进行挖掘。根据流量漏斗模型对各 环节进行优化。结合产品特点优化投放SOP提升效率。 七、负责公司对外的商务合作业务,有较强的内外部沟通能力。曾经寻找多家公司合作,解决内部字 体使用问题,并增加公司额外收益。 岗位要求 1、本科及以上学历立操作经验,toB行业优先。掌握账户结构优化、推广成本控制、关键词质量度提高等技巧。 2、对互联网有敏锐的嗅觉,善于根据网络的趋势合理安排和改善网站的优化和推广。 3、对数据变化敏感,较强的数据分析和挖掘经验,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 分类信息,信息检索,电商平台 / 未融资 / 15-50人
    职位要求: - 熟练掌握 React 组件开发 - 熟悉 Redux、React Router 等 React 相关库 - 熟悉 ag-psd 解析工具 - 了解前端工程化的最佳实践 - 熟悉 Gatsby、Webpack 等打包工具 - 熟悉 CSS、JavaScript 等前端技术 - 了解前端性能优化技巧 - 具有团队协作和沟通能力 - 能独立完成编辑器开发 岗位职责: - 开发高效、可维护的 图片编辑器,支持多用户协作 - 负责开发和维护公司网站的在线编辑器 - 与设计师、开发人员和其他团队成员合作,确保网站内容的质量和可用性 - 利用 Redux、React Router 等 React 相关库,实现前端与后端数据交互 - 优化网站性能,提高用户体验 - 编写规范的代码,确保代码库的可维护性 - 了解前端工程化的最佳实践,并将其应用于项目开发中 -了解在线编辑器的前后端处理,熟悉psd文件解析和处理 有编辑器相关经验者优先
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    广告营销,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    薪资待遇:4000~6000(基本薪资+住房补贴) 任职要求: 1. 男女不限,年龄18-35岁,形象得体。 2. 主要负责会馆日常接待,餐饮收拾工作。 3. 月休4天,入职购买社保。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    广告营销,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、通过抖音平台对公司产品进行功能卖点介绍,推广产品与营销活动; 2、负责粉丝用户的线上互动和维护,吸引及维护粉丝,解答粉丝疑问,活跃直播气氛,引导粉丝购买推荐的商品; 3、负责直播过程中粉丝反馈问题的记录、跟进; 4、配合店铺营销活动,策划并实施直播活动。 任职要求: 1、半年以上服装直播经验,播音主持专业为佳;(接受有潜力新人) 2、思维敏捷,具有较强现场操控应变能力; 3、性格外向,喜欢与人互动交流,善于调动气氛,沟通表达能力强; 4、形象气质良好; 5、有在抖音、美拍、小红书、映客、花椒等其他直播平台开直播的优先考虑。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与管理及进行公司代运营服务的品牌在对应平台的直播体系搭建工作,制定抖音电商渠道的全年营销策略,对所负责所有项目的日常运营效果负责; 2、争取平台方的支持,获得更多资源项的有效配置;与相应的平台端关键人员或负责人(如小二)维护好关系,加强合作黏性; 3、根据运营目标,负责对接并协调品牌部、电商事业部等的各项工作成果,以周、月、季度为周期,定期与项目直播小组沟通项目进展,保障项目有效执行,并输出管理与执行改善建议; 4、对项目的目标规划,战略计划的优化执行,以周、月、季度为周期,定期向直播运营总监(总经理参与)汇报。 岗位要求: 1、大专及以上学历,2年以上直播经验,有品牌方、DP经验,了解服装行业为佳; 2、良好的沟通协同能力,有直播团队管理经验; 3、数据敏感,对于直播间常规运营指标以及玩法熟悉,热爱直播工作。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 1、通过快手平台对公司产品进行功能卖点介绍,推广产品与营销活动; 2、负责粉丝用户的线上互动和维护,吸引及维护粉丝,解答粉丝疑问,活跃直播气氛,引导粉丝购买推荐的商品; 3、负责直播过程中粉丝反馈问题的记录、跟进; 4、配合店铺营销活动,策划并实施直播活动。 岗位要求 1、有激情、有亲和力,不怯场,表达能力佳,喜欢与人互动交流,善于调动气氛,播音主持专业为佳; 2、思维敏捷,具有较强现场操控应变能力; 3、具有较强的服务意识,客户跟踪能力及销售能力,团队合作意识及压力承受能力,良好的敬业精神和职业操守; 4、形象气质良好,无需经验,应届毕业生也可,播音系,表演系优先考虑; 5、有在抖音、快手、美拍、小红书、映客、花椒等其他直播平台开直播的优先考虑。备注主要应届的表演系 播音系优先选择考虑。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    影视|动漫 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.熟悉动画制作流程,熟练掌握Maya软件中动画模块的应用,对角色绑定,相机动画以及构图有一定了解。 2.掌握动画原理,熟悉各种生物,物体运动规律,具备一定的美术基础和设计经验,对分镜和导演的意图能准确的理解,掌握人物表演情绪和性格。 岗位要求: 1.动画相关工作经验一年及以上; 2.熟悉动画制作流程,熟练掌握Maya软件中动画模块的应用; 3.掌握动画原理,熟悉各种生物,物体运动规律,具备一定的美术基础和设计经验; 4.对分镜和导演的意图能准确的理解,掌握人物表演情绪和性格; 5.具有团队协作和沟通能力
  • 8k-14k 经验1-3年 / 不限
    影视|动漫 / 不需要融资 / 15-50人
    1.熟悉动画制作流程,熟练掌握Maya软件中动画模块的应用,对角色绑定,相机动画以及构图有一定了解。 2.掌握动画原理,熟悉各种生物,物体运动规律,具备一定的美术基础和设计经验,对分镜和导演的意图能准确的理解,掌握人物表演情绪和性格。 3.热爱动画,有表演欲,想象力,善于沟通。 4.有优秀的沟通理解能力,有较强的执行力,团队合作能力和对工作的敬业度。
  • 12k-24k 经验不限 / 不限
    影视|动漫 / 不需要融资 / 15-50人
    1.熟悉动画制作流程,熟练掌握Maya或3dmax软件中动画模块的应用,对角色绑定,相机动画以及构图有一定了解。 2.掌握动画原理,熟悉各种生物,物体运动规律,具备一定的美术基础和设计经验,对分镜和导演的意图能准确的理解,掌握人物表演情绪和性格。 3.热爱动画,有表演欲,想象力,善于沟通。 4.有优秀的沟通理解能力,有较强的执行力,团队合作能力和对工作的敬业度。
  • 12k-24k 经验不限 / 不限
    影视|动漫 / 不需要融资 / 15-50人
    1.熟悉动画制作流程,熟练掌握Maya软件中动画模块的应用,对角色绑定,相机动画以及构图有一定了解。 2.掌握动画原理,熟悉各种生物,物体运动规律,具备一定的美术基础和设计经验,对分镜和导演的意图能准确的理解,掌握人物表演情绪和性格。 3.热爱动画,有表演欲,想象力,善于沟通。 4.有优秀的沟通理解能力,有较强的执行力,团队合作能力和对工作的敬业度。