• 4k-5k 经验5-10年 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 500-2000人
    任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作药店销售系统 3.有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品 与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务 每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境 维护luckincoffee营运规则 任职要求: 年龄18-32周岁,高中及以上学历,男女不限 热爱咖啡,接受轮班制工作,平均每周工作四十小时 优秀的服务意识,能为顾客提供优质的服务 正直诚信,尊重他人,充满热情地做每件事 有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    1、根据公司需求和规则进行饮品配方SOP的研发与改良; 2、制作完成研发部的相关资料及最终确认文件的归档; 3、熟悉物料及产品品质与成本控制; 4、熟悉食品行业法律法规,食品管理标准和安全管理; 5、对门店进行相关的产品培训及必要的相关考核工作 6、对门店店员进行日常管理及完成团队业绩指标; 任职要求: 1、五官端正,普通话流利,有良好的语言组织和表达能力; 2、能够熟练地使用office软件; 3、熟悉饮品制作技术,对奶茶、咖啡、果茶等有独特见解,具有市场营销意识; 4、必须有1年以上的吧台工作经验;有饮品研发及茶相关经验者优先; 5、熟悉市场饮品发展趋势及对主流品牌茶饮有一定了解;
  • 5k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    工作要求:男女不限18-40(有经验的年龄可以放宽要求),工作时间:早班7:00-14:00 中班13:00-21:00 夜班21:00-7:00  一个星期调休一天 具体时间根据门店现场安排。 工资待遇:每天最少工作8小时底薪4000+夜班补助2元/小时+车补5元/天+餐补9元/天+房补 200元+加班费,综合工资5000-7500左右/月 ,三班倒
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    其他,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作内容 高铁动车组岗位 高铁乘务专业有8个就业岗位:   1、动车、高铁车厢乘务员:在动车、高铁上负责引领、核对车票,为旅客提供全方位的服务。统一车厢 乘务员铁路服装。 2、动车、高铁餐吧乘务员:在动车、高铁餐吧车厢工作,主要为旅客提供食品、饮料服务,并负责核查 车票。统一餐吧乘务员铁路服装。   3、车站售票员:在车站负责为旅客提供售票服务。   4、车站检票员:负责进站旅客的检票、验票。   5、车站客运员:在候车室和站台为旅客提供引导服务。   6、车站安检员:为进站旅客提供安全检查服务。   7、铁路客服代表:在全国各地铁路局客户服务中心通过人工在线和自助语音两种方式受理各类与铁路客 运、货运服务相关的咨询、投诉和建议工作。 8、铁路乘务员辅警:协助铁路警察负责维持站内、车内秩序和安全工作; 招聘对象      1、男性:18-28周岁,身高170cm以上;     2、女性:18-28周岁,身高160cm以上;    3、无前科,身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身;  4、中专及以上学历,不限户籍,须有***书; 5、五官端正,身材匀称,气质较好,语言表达能力较好; 6、身体健康,无慢性疾病、无器官性疾病、无精神病家族史;
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、市场策略与业务拓展规划;结合产品特点,制定用户增长策略及BD拓展计划; 2、负责电商经销商开拓、维护及管理工作;熟悉线上渠道玩法、线上渠道开拓。私域平台,自营app,国企内购,物业电商平台。 3、负责跟进各客户的库存及销售,完成渠道备货及回款; 4、渠道管理:负责客户的日常管理,包括平台活动管理,价格管理等,负责客户关系维护; 5、销售跟踪与控制:负责与合作客户签订渠道销售合同,监督检查合作合同履行。 任职要求: 1、本科及以上学历,有电商渠道管理、运营、销售经验者优先; 2、有商务拓展3年以上经验;较强的商务谈判和独立的市场开拓能力、快速的学习能力; 3、有国企采购资源的优先; 4、最好有中医学背景; 5、沟通能力强,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力,逻辑清晰,具备较强的团队合作精神。 6、英语口语流利,具备开发海外市能力
  • 9k-13k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    【发展路线】  前3-4个月:一线规划老师团队实践学习,熟悉客户维护的流程方法,积累一线规划老师的必要的知识和经验,以便后期更好的指导组员工作; 4个月以后:达到公司要求可以竞选组长,独立带领6-7个组员作战; 【高薪资待遇】  每月综合薪资:9000元~13000元。其中包括:  1.基本工资:6500元。其中5000元是无责任底薪,1500元是正常可完成的工作过程的绩效工资。  2.提成工资:与工作结果和业绩挂钩,每月提成可达3000元~7000元。  3.年终奖:年终根据全年工作成果和表现,发放1~2个月年终奖金。  4.试用期工资:试用期工资不打折,全额100%发放。  以上为储备期间的薪资待遇,提拔为正式组长以后,薪资区间为:10000-20000元 【丰厚福利】  1.入职即缴纳五险一金。  2.入职即开始体系化带薪培训。  3.享受内部产品员工和家属福利。  4.免费无限量供应零食。  5.节假日公司发放礼品。  6.定期聚餐、团建游玩等。  【岗位职责】  1.拓词是一款付费的会员制背单词App,中小学生家长购买拓词会员给孩子背单词使用。我们需要在家长缴费报名会员后,用电话和微信及时联系家长,了解孩子的学习情况,并与家长一起规划和制定适合孩子的个性化学习计划,并协助家长和孩子上手,以正确的方法使用拓词产品,以取得良好的学习效果,助力孩子的茁壮成长,拥有一个美好的未来。  2.在整个会员有效期内,我们需要主动与家长进行沟通,跟进孩子的使用情况,排查问题并及时解决,优化学习计划,保障孩子的学习效果。  3.孩子的学习效果决定了家长是否在会员到期时继续购买会员。我们要为孩子的学习效果负责,以专业、高质量的服务提升家长的满意度和续费意愿,提高用户粘性。  4.我们的使命是帮助千万孩子,真正记住单词,实现英语自由,塑造坚韧品格。一起为此而努力!  【任职资格】  1.2021~2024年****大专以上学历,有带领过3个人及以上的小组或者团队者优先,对管理感兴趣。  2.能够通过电话与家长进行沟通,能有效传递和接收信息,与家长建立良好的协作关系。  3.具备积极的自我成长意愿,不断提升专业知识和技能,高质量地与家长协同,挖掘孩子的学习问题,规划孩子的学习计划。  4.愿意真诚帮助家长和孩子解决问题,始终以解决问题为优先,展现卓越的专业素养和服务精神。  5.沟通表达能力强,有较强的逻辑思维能力,强责任心强和执行力,能够在高压环境下保持高效工作。勇于挑战自我,有较强的积极性和上进心,有意愿承担更多责任和担当。  【清晰的晋升路线】  公司业务处于快速发展期,该岗位属于储备组长角色,拥有清晰的晋升路线:一线顾问 ->;组长 ->;经理 ->; 高级经理 ->;总监及以上。  【工作及休息】  1.每周为双休:根据排班,每周安排五天上班,周二~周日轮休两天。  2.每日两班排班制:早班9:00上班~18:00下班,晚班13:30上班~21:30下班。  3.节假日排班倒休。  【工作地点】  北京市经济技术开发区,大族广场T4号楼602室。楼下即为大型购物中心,办公环境优越。办公室紧邻地铁站,交通非常便利。  【公司简介】  1.拓词APP,始于2010年,作为中国第一款背单词APP,发布后即霸榜苹果App Store,至今仍荣膺苹果官方推荐背单词APP的殊荣(2024年)。拓词,以背单词效果著称,帮孩子真正记住单词,让孩子真正能发音,能拼写,能听懂,能看懂!  2.胸怀“帮千万孩子,真正记住单词,实现英语自由,塑造坚韧品格”的使命愿景,拓词专注于中小学生背单词领域,不断追求极致的学习效果与家长满意的服务体验,正是这份坚持,加之拓词家长间的口口相传,拓词业务得以稳健前行,持续健康发展。  3.作为国家科技部认证的高新技术企业,拓词深度融合语言学、心理学、脑科学、人工智能的前沿成果,开创性地提出「刻意训练+自然习得」为核心的双轨并行英语「刻意习得模型」。独创了科学的「中小学生分级单词体系」,结合记忆曲线和多种记忆技巧,引领孩子们超越课本局限,实现英语水平的自主进阶,轻松领跑同龄人。  4.拓词在技术研发和产品创新方面始终保持领先地位,不仅帮孩子真正记住单词,更是孩子们通往英语自由之路的坚实伙伴。加入拓词,您将与一群充满激情和创造力的伙伴共事,拥有广阔的职业发展空间,共同为孩子们打造更加美好的学习体验。我们期待您的加入,帮千万孩子实现英语自由,塑造坚韧品格,积极履行社会责任,一起携手筑梦英语自由之路!  5.工作地点:  公司坐落于北京亦庄经济技术开发区大族广场,这里办公环境优越,紧邻地铁口,交通非常便利。楼群包含大型购物中心(方便购物、餐饮及娱乐) 
  • 40k-60k 经验3-5年 / 本科
    音频|视频媒体 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责票圈推荐核⼼算法模型、策略机制的优化迭代,包括但 不限于模型、机制、策略相关的海ᰁ数据分析挖掘、⼤规模 深度学习实战、业界前沿技术探索等等; 2. 搭建票圈推荐系统的模型、机制、框架并可持续深⼊优化, 对业界进展有敏感度; 3. 参与票圈推荐算法的中⻓期技术规划,制定相应的技术发展 ⽅向,并在具体场景成功应⽤。 岗位基本要求: 1. 2年及以上推荐/⼴告/搜索相关经验,或某⼀⽅⾯有突出亮 点; 2. 扎实的编程能⼒和数据结构基础,较强的业务问题分析和解 决能⼒; 3. 熟悉常⽤的机器学习、深度学习或强化学习算法,了解召回/ 排序相关基础算法; 4. ⾃驱主动,沟通良好,有团队协作精神; 5. ⼯作有热情,追求卓越。 具备以下优先: 1. ⼤规模⼴告、推荐、搜索经验; 2. 复杂业务环境算法创新; 3. 有算法竞赛成绩、顶会论⽂; 4. 主动性强,追求卓越。 岗位亮点: 1. 【业务增⻓】:现存市场中稀缺的⾼速增⻓的⼤体ᰁ推荐和 ⼴告环境; 2. 【⽅向多元】:算法、模型、策略、业务全⽅位优化,技 术、⾏业、个⼈基本功全⽅位提升; 3. 【问题核⼼】:有深度的系统理解认知,获得抓住阶段性核 ⼼问题的能⼒,从票圈业务特性⼊⼿,解决核⼼问题,获得 快速能⼒增⻓; 4. 【不设边界】:可提供推荐、⼴告、LLM/AIGC多⽅⾯算法 视ᰀ,避免螺丝钉,为优秀的同学提供更快职业发展机会!
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    工具,其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 熟练使用PDMS、SP3D、E3D等三维建模软件,完成管道设计工作 2. 熟悉石油、化工、电力、船舶&海工等领域设计习惯 3. 进行设备、管道、土建、结构、电气等专业的布置设计及优化 4. 完成工程图纸(如智能P&ID)绘制、三维模型设计和成品文件输出、校验等工作 5. 各专业间提资 6.管道支吊架设计 任职要求: 1.3年及以上从事化工、石化、制药、天然气相关专业或在工程设计院工作; 2. 熟悉本专业国内外设计标准及规范; 3. 熟练掌握管道设计流程,熟练掌握并应用管道相关专业技能; 4. 化工工艺、机械或储运类等相关专业本科及以上学历; 5.英语良好; 6.具备较强的沟通、协调能力; 具有良好的团队协作精神和职业道德; 7.熟练使用日常办公软件; 8.有CAD、SP3D、PDMS、SPP&ID软件使用经验者优先; 9.工作地点:北京、上海、浙江。
  • 23k-30k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    工作地点:蒙施海姆市,德国 工作概述 我们正在寻找新的同事来扩大我们的国际团队: • 创造一个让儿童感到安全和有保障的环境,让他们能够得到最佳发展 • 根据课程设计规划日常活动并实施 • 观察、评估和记录儿童的社会和身体发展和行为 • 定期的家长访谈 对我们来说最重要的是: • 取得幼儿教育或社会学或相近专业的学士或硕士学位(符合斯图加特地区委员会承认的外国专业资格) • 对渐进式教学概念感兴趣,并希望在实践中应用它并在日常生活中不断改进。 • 非常好的观察能力,能够以差异化的方式记录孩子的发展。 • 优秀的沟通和反思能力。 • 入职时的最低语言水平:流利的德语(B2或C1级别)。 • 有在幼儿园的工作或者实习经验。 我们提供有吸引力的工作环境: • 透明的薪酬制度。 • 普惠的假期制度 • 社会和教育服务津贴。 • 为在职语言课程和其他培训及发展机会提供财政支持。 • 公司养老金计划。 • 一个充满活力、多语种和国际化的工作环境,与来自世界各地的同事一起工作。 • 雇员将加入位于卡尔斯鲁厄的巴登-符腾堡市政保险协会(额外保险基金),以提供养老和职业残疾保险以及其遗属的保障。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    我们是做解决小微企业在创业过程中遇到的工商、税务等方面的业务。公司需扩大规模,招销售代表、销售专员若干名。 一、销售业务底薪加提:有无工作经验均可,踏实肯干我们愿意培养。 a.底薪3500,业绩只要出100就按15%---30% b.底薪4000,业绩到15000开始起提15%---30% 二、工作内容: a.负责收集并开发新客户。 b.不需要盲目海打电话,可网络,微信,口碑,外出等其它形式,沟通了解客户需求,完成销售。 c.维护新老客户寻找销售机会。 d.处理不了的客户,可邀约到公司,有同事帮忙接待,帮忙开单,业绩还是你的。 三、工作时间: 早上9:00—12点 下午1:00—6:00 不加班, 周六日休息,(按照国家法定节日休息)。 四、期待您的加入。谢谢! 联系人: 杨光 联系地址:北京市丰台区马家堡路180号蓝光云鼎728
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    我们是做解决小微企业在创业过程中遇到的工商、税务等方面的业务。公司需扩大规模,招销售代表、销售专员若干名。 一、销售业务底薪加提:有无工作经验均可,踏实肯干我们愿意培养。 a.底薪3500,业绩只要出100就按15%---30% b.底薪4000,业绩到15000开始起提15%---30% 二、工作内容: a.负责收集并开发新客户。 b.不需要盲目海打电话,可网络,微信,口碑,外出等其它形式,沟通了解客户需求,完成销售。 c.维护新老客户寻找销售机会。 d.处理不了的客户,可邀约到公司,有同事帮忙接待,帮忙开单,业绩还是你的。 三、工作时间: 早上9:00—12点 下午1:00—6:00 不加班, 周六日休息,(按照国家法定节日休息)。 四、期待您的加入。谢谢! 联系人: 杨光 *********** 联系地址:北京市丰台区马家堡路180号蓝光云鼎728
  • 4k-6k 经验3-5年 / 大专
    硬件,教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责1、合同整理2、公司财务工作(无需经验,有专业人教)3、办公室其他日常工作(纯文职类工作,无销售) 公司业务:全国各高校、中小学、幼儿园及企事业单位的工装、校服、智能工牌的设计生产与销售以及航天育种进校园等相关业务。 岗位需求1、32岁以下,熟练应用办公软件,与人相处自然大方。2、做事认真负责,学习能力强。3、工作时间:9点到五点半4、工作地点北京经济技术开发区(亦庄)经海三路天翼智谷
  • 9k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    职位亮点: 周末双休哦,不想周末工作、不喜欢加班的老师看过来 ~ 团队大牛超多,35人团队,80%海外留学背景~ 岗位职责: 1. 负责班级群视频打卡作业的反馈,针对发音语法等给出学术性指导意见; 2. 负责和外教老师沟通学生的上课情况。 3. 按需负责少量少儿英语教学工作。 4. 完成上级布置的其它相关任务。 任职资格: 1. 本科学历毕业,英语或者教育专业优先。 2. 英语水平良好,有英语教学经验优先。 3. 沟通能力良好,能跟外教和家长保持良好的沟通。 4. 做事认真负责,有组织能力。 5. 热爱教育事业,对孩子有爱心。 为什么是厚海? 1. 专业的团队和教学体系。厚海采用美国原版进口教材,开发多级别多体系教学,体系之专业、严格为业界公认。 2. 高薪是必须的。我们相信优秀的员工值得高质的生活。此外,我们还有每月的礼物和定期的团队旅行。 3. 发展通道畅通。指导老师或可做管理,或可转为正课教师,或者做校区运营。 4. 国际化办公环境。厚海为中外教授课模式,整个校区极具国际化氛围,纯英文环境会让您的英文更加完美、视野更为广阔。
  • 6k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 1. 协助外教老师做好课堂准备工作,课前教室巡查、教案教具准备等; 3. 线上线下为家长答疑解惑,根据孩子的英语程度制定合理的学习计划; 2. 关注学生日常课堂表现,督促孩子完成课后作业; 4. 与外教沟通孩子的学习情况,并反馈给家长; 5. 做好校区学生安全管理工作,以及校区内其他行政事务类工作。 二、任职要求: 1、热爱教育行业,喜欢孩子,有相关行业班主任、助教工作经验者优先; 2、形象端正,踏实认真,有良好的服务意识和职业性; 3、有一定英文基础,能够与外教进行简单英文口语交流; 4、时间上可以接受周中休息1-2天。 三、我们能给予的: 1. 优质的平台。厚海作为睿途旗下的高端外教英语学习品牌,具有良好的口碑,现已在北京建立29个校区,发展迅速。 2. 专业的团队和教学体系。厚海采用美国原版进口教材,开发多级别多体系教学,体系之专业、严格为业界公认。 3. 团队氛围极佳。扁平化管理结构,简单人际关系,且孩子们均来自北京优质学校,牛人和乖孩子的组合给你的工作一份舒心愉悦。 4. 英语能力提升。纯外教教学环境,对喜欢英语的同学是一大福利。 5. 透明的晋升通道:1)教务-校区主管-区域主管;2)教务-中教老师-培训师 。