1、负责公司微信小程序矩阵的产品运营和用户运营，能够独立策划与组织各类活动，通过精细化运营提升交易用户和交易额，并不断优化； 2、负责用户的增长和生命周期管理，制定用户互动策略，增加用户数，提升活跃度和用户质量，并促成转化； 3、挖掘用户行为数据、业务数据等。负责各项营销机制，整合内外部各种资源，通过持续不断的运营手段，提高用户留存和复购率； 4、将已有社群会员持续不断在社群内部和小程序上进行活跃和留存，精细化运营、筛选、分层、标签管理等； 5、维护微信开放平台资源与客情关系，不断学习分析竞品、行业标杆，学习扩充知识结构，与团队分享经验。

工作职责 1、负责C端运营业务线的量化运营工作并能积极主动协同各业务线分析师，实现运营中的目标客群及潜在客户分析及用户行为研究，为产品和运营的优化提供数据支撑；包括但不限于用户生命周期管理、兴趣偏好预测、行为特征评价、基础画像标签等； 2、善于根据业务发展诉求，借助数据分析工具实现业务策略设计，推动策略落地并通过多种实验方式验证策略效果，实现效果追踪并持续改进。 3、积极主动带领团队协同上下游团队共同开发数据化产品，推动各方优化数据采集、指标定义和报表开发，满足不同层级的内部客户的数据产品需求。

需要月内到岗，SQL能力熟练 本岗位可实习转正 团队优势: 我们部门拥有清华等 985、211 高校学霸团队，他们在各自的领域都有着卓越的表现和丰富的经验。在这样的团队中，你可以感受到浓厚的学习氛围和巨大的成长空间，与同事们一起进步、共同成长。 此外，我们团队内部氛围轻松，相互之间尊重、信任、合作，让工作变得更加愉快和高效。我们的核心业务是信贷产品的运营，直接服务于公司的核心业务，具有非常重要的战略地位。 岗位职责: 作为信贷产品运营专员，你将负责管理和运营信贷产品，对用户生命周期搭建差异化，并生成信贷产品运营报告。具体职责包括: 1. 负责信贷产品的日常运营和维护工作，包括产品的上线、维护和迭代等; 2. 根据信贷业务需求，协助制定并执行产品策略，包括但不限于用户生命周期运营，产品数据分析等; 3. 负责用户数据的收集、整理和分析工作，为产品优化提供支持; 4. 协助信贷经理进行产品设计和推广，并参与相关会议和讨论; 5. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 24年毕业应届生，本科及以上学历，金融、数学、统计、市场营销等相关专业; 2. 有信贷产品运营工作经验（银行、信贷公司等机构）经验者优先; 3. 具备较强的数据分析能力; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立工作和承受压力; 5. 熟练掌握常用的数据分析工具和统计软件，如 SQL、Excel等。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的薪酬福利体系; 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等

工作职责： 1. 负责金融平台研发重点项目的项目管理工作，统一各方目标和节奏，推动项目落地，保障项目上线和目标实现 2. 负责项目立项、进度管控、风险预警等项目过程管理，进行项目复盘和组织资产沉淀. 3. 在项目中推行敏捷项目流程，组织项目端到端的迭代。 4. 参与平台研发管理体系的流程、规范和标准建设，持续提升产研效能。 5. 协助进行研发战略拆解，推进必赢之战落地；持续关注行业前沿动态。 任职资格： 1. 本科及以上学历，理工科或管理类专业优先 2. 三年以上项目管理工作经验，有互联网公司或金融科技公司经验优先 3. 熟悉敏捷项目管理体系，熟悉研发测试流程，具备DevOps经验优先 4. 具有良好的沟通能力和复杂项目管理能力，具备出色的分析和总结能力，具备优秀的表达和文档撰写能力。

HRBP（国际薪酬福利） 岗位职责： 1、薪酬福利研究：对标全球领先企业，进行薪酬福利最佳实践及前沿理论的研究分析； 2、薪酬福利策略制定：根据公司业务战略及管理理念，制定薪酬福利策略，搭建及持续优化部门薪酬福利体系；负责海外各国薪酬福利政策的研究，设计新开国家的薪酬福利以及对现有的政策进行修订。 3、推进薪酬福利产品设计与落地：与专业开发团队一同推进薪酬福利管理与服务的产品化； 4、设计业务部门销售与非销售人员的薪酬激励方案，运用数据分析发现现有问题，并持续优化方案。 岗位要求： 1.**本科以上学历， 2.5年以上薪酬福利方向工作经历优先，有咨询背景优先，有海外工作经验者优先， 3.精通薪酬体系设计，具备多种绩效考核方法和工具实战经验及成功实操落地经历，对数据有较强的敏感度，擅长数据洞察力(人效数据分析); 5.较强人际及组织敏感度，深度参与过业务变革过程； 6.有创业精神，抗压能力强。

1、负责海外多国（产品、运营、商服、销售等）招聘； 2、搜集行业人才信息，了解目标人才分布，输出人才数据报告； 3、负责端到端的招聘流程管理，深刻理解业务，把握招聘需求，快速搭建优秀人才梯队 4、负责中高端人才的寻访、面试、offer、入职跟进等全流程管理； 5、定期海外招聘渠道的搭建和管理，负责海外雇主品牌的建设，主要负责欧美及中东等市场的人员招募。

【业务介绍】业务为京东礼品卡业务（京东E卡），体量行业前茅，大平台专业团队，业务涉及BC双端用户及多种模式，个人成长和收获超快车道。 部门：企业业务事业部-中小客户业务部-礼品卡线上业务组 工作地点 ：京东总部4号楼 【岗位职责】 1、针对礼品卡消费场景，包括员工福利场景、礼赠场景等，进行场景解决方案的打造和持续运营，为用户在细分场景下提供更好的购买、使用、发放体验。 2、负责京东E卡用户体验优化工作，收集用户相关痛点和诉求，提出可提升用户采购体验的建议和方案，提升NPS及交易链路上各环节的转化。 3、微信服务号运营，千万级粉丝服务号，服务能力、精准触达能力、营销玩法建设及运营。 4、平台销售链路运营，包括类目搜索、推荐、商详精细化运营，监控各渠道流量来源、流量转化，提升客户找到、转化的效率。 5、商品规划及运营，对礼品卡商品系列，新品、IP系列、主题系列、经典系列进行商品全年计划制定，并根据客户需求不断创新延展周边礼盒等，提升商品丰富度。 【岗位要求】 1、5年及以上工作经验，学历**本科及以上，有强经营导向的电商或交易类业务的运营经验优先。 2、具备良好的互联网产品思维，具有用户增长方法论和实践经验，具备良好的数据分析、业务操盘、项目统筹、协作沟通能力。 3、跨部门沟通能力和自驱力强，结果导向，抗压及心态积极。

工作目标：围绕大商超搜索推荐、黄金链路转化效率提升、体验提升，输出产品设计方案、负责产品上线、产品数据监控与迭代 岗位职责： 1、商超视角的C端产品设计工作，包括但不限于超市动线变革、超市卡、品类特色货架改造等，根据数据分析、业务及行业竞品调研输出产品迭代内容，包含玩法设计、商业模式等，并形成需求文档； 2、与搜推、黄金流程、技术中台等多个产研团队密切协作，推进需求落地，包含需求评审、开发跟进、测试上线等，为产品功能上线全链路负责； 3、搭建产品效果数据体系，洞察问题点和机会点，推动运营指标提升。

【京东-京东秒杀频道】 产品运营实习生 京东秒杀业务产品运营实习生 职位描述： 1.基于京东秒杀业务策略和目标，进行相关产品功能规划和落地推进，以产品功能助力业务发展和策略实现。 2.关注用户、商家生态及业务数据指标，持续挖掘产品功能、流程、体验等多维度优化点，持续推动功能优化迭代。 3.了解业务基础规则和产品细节，帮助商家及品牌方定位问题并提供解决办法 岗位要求： 1.有产品运营实习经验者优先，2024年及以后毕业者优先，每周至少实习5天+至少实习6个月者优先 2.具有独立的创意性思维、产品思考能力和数据分析能力 工作地点：京东亦庄总部 工作福利：免费班车、工作日餐补、健身房等 投递邮箱：****************，标题-【实习生招聘-姓名-毕业时间-学校】

岗位职责： 1、负责京东健康APP用户增长方向的工作，直接对用户活跃和交易等核心数据负责，能根据公司经营目标，不断更新迭代沉淀出有效的用户增长模型，深入了解医疗健康行业特征，洞察行业竞品动态，根据不同场景提出用户增长策略，能结合市场变化快速捕捉到用户增长机会点并拿到关键性数据结果； 2、负责京东健康APP用户活跃与留存，通过整合平台营销资源，利用平台营销工具围绕目标用户群体策划各类健康服务主题活动，促进健康人群渗透及服务消费意愿提升； 3、负责京东健康APP用户忠诚度提升，通过数智化工具能力创新，结合用户画像和精细化运营，围绕用户全生命周期全场景搭建成长激励体系，利用用户权益、数据资产、会员特权等利益点触达与激活用户并通过精细化的策略促进用户回访，提升用户使用意愿和频次 任职要求： 1、本科及以上学历，在互联网行业中有从事过活动运营、用户运营和平台运营等相关经验者优先； 2、对用户画像、用户生命周期管理、用户体系搭建有深入理解和方法论沉淀，同时有实战经验； 3、对数据敏感，具有较强的逻辑思考力和数据分析能力，能够结合数据分析推进用户运营工作； 4、具备良好的沟通及团队合作精神，性格活泼乐观，擅于各种创意及想法。

工作内容： 1、负责京东健康APP用户增长方向的工作，直接对用户活跃和交易等核心数据负责，能根据公司经营目标，不断更新迭代沉淀出有效的用户增长模型，深入了解医疗健康行业特征，洞察行业竞品动态，根据不同场景提出用户增长策略，能结合市场变化快速捕捉到用户增长机会点并拿到关键性数据结果； 2、负责京东健康APP用户活跃与留存，通过整合平台营销资源，利用平台营销工具围绕目标用户群体策划各类健康服务主题活动，促进健康人群渗透及服务消费意愿提升； 3、负责京东健康APP用户忠诚度提升，通过数智化工具能力创新，结合用户画像和精细化运营，围绕用户全生命周期全场景搭建成长激励体系，利用用户权益、数据资产、会员特权等利益点触达与激活用户并通过精细化的策略促进用户回访，提升用户使用意愿和频次 任职资格： 1、本科及以上学历，在互联网行业中有从事过活动运营、用户运营和平台运营等相关经验者优先； 2、对用户画像、用户生命周期管理、用户体系搭建有深入理解和方法论沉淀，同时有实战经验； 3、对数据敏感，具有较强的逻辑思考力和数据分析能力，能够结合数据分析推进用户运营工作； 4、具备良好的沟通及团队合作精神，性格活泼乐观，擅于各种创意及想法。

岗位职责 1.调研，明确消费者对商品丰富度的需求，制定平台商品丰富度建设的长期规划； 2.定义平台商品丰富度标准，建设评估体系； 3.迭代合作商商品管理政策，明确商品丰富度要求，推进并监控管理效果； 4.定期输出商品丰富度评估报告，助力业务持续改进。 岗位基本需求 1.本科以上学历，线下或线上零售行业或快消品行业背景，至少熟悉以下2个领域：价格、促销、商品运营、营销等； 2.较好的消费者洞察和市场研究能力； 3.生鲜领域从业经验优先，熟悉供应链者优先，主导过全品类运营者优先； 4.具备出色的结构化思考能力，逻辑思维能力，较强的数据分析能力； 5.有策略产出、落地、复盘迭代闭环经验者优先。

岗位职责： 1、负责京东健康APP用户增长方向的工作，直接对用户活跃和交易等核心数据负责，能根据公司经营目标，不断更新迭代沉淀出有效的用户增长模型，深入了解医疗健康行业特征，洞察行业竞品动态，根据不同场景提出用户增长策略，能结合市场变化快速捕捉到用户增长机会点并拿到关键性数据结果； 2、负责京东健康APP用户活跃与留存，通过整合平台营销资源，利用平台营销工具围绕目标用户群体策划各类健康服务主题活动，促进健康人群渗透及服务消费意愿提升； 3、负责京东健康APP用户忠诚度提升，通过数智化工具能力创新，结合用户画像和精细化运营，围绕用户全生命周期全场景搭建成长激励体系，利用用户权益、数据资产、会员特权等利益点触达与激活用户并通过精细化的策略促进用户回访，提升用户使用意愿和频次。 岗位描述： 1、本科及以上学历，在互联网行业中有从事过活动运营、用户运营和平台运营等相关经验者优先； 2、对用户画像、用户生命周期管理、用户体系搭建有深入理解和方法论沉淀，同时有实战经验； 3、对数据敏感，具有较强的逻辑思考力和数据分析能力，能够结合数据分析推进用户运营工作； 4、具备良好的沟通及团队合作精神，性格活泼乐观，擅于各种创意及想法。

工作内容： 1 负责设计互联网医疗产品，以市场调研和数据分析为依据，科学的设计包括服务权益内容、服务流程等产品内容，对所设计服务的规模、转化率与用户满意度负责； 2 联动产品团队，负责优化现有服务产品设计，包括产品功能、用户动线、服务标准等，对产品满意度和转化率的不断提升负责； 3 联动数分/产品/质量等团队，搭建产品运营定期市调与数据监控体系，通过定期市调/数据漏斗分析/日常系统操作以及用户、医生、运营端的日常反馈，监控并解决运营问题，提出优化方案，实现以市场和数分为驱动的产品功能与服务质量提升； 4 负责与提供服务的医生团队进行沟通，确保所设计的服务顺利完整落地，把控过程中的服务质量，不断优化服务体验； 5 与营销、内容、用户等岗位协同配合，完成场域渗透，基于实际情况不断调整渗透策略，保证符合用户体验下的产品增长规模； 6 与B端商务岗位协同配合完成B端客户服务方案定制、服务流程设计及培训履约。 任职要求： 1.有策略经验者优先 ，对数据敏感，具备良好的数据分析能力 2.有较好的沟通协作能力，能敏锐地发现问题，有效地分析与解决问题 3.本科及以上学历 4.3年及以上工作经验

职责描述： 1、负责规模化广告主运营策略，建立广告主成长生态，协助销售&行业运营更好的服务广告主。 2、负责广告主分层、成长任务、成长权益等相关机制设计，打造并完善广告主自成长的系统能力，引导广告主投放能力及金额的提升。 3、将竞品调研、销售运营需求等，转化为可实现的产品/政策方案，并对接后端产研推动需求落地实现。 岗位要求： 1.具有3年以上有互联网广告相关经验者优先； 2.具备优秀的沟通理解力和表达能力、较好的数据分析能力； 3.具备优秀的项目推动能力，能够协同销售、运营、产研共同推动项目落地。