郑州高薪招聘骑手！有宿舍，入职有冲单奖励，全勤奖、距离补贴、时段补贴、工龄奖，福利多多！ 【公司承诺】：准时发放薪资，面试当天可以办理入职办理入住；本公司直招，不收取任何费用！！！ 【政策通知】： 【薪资待遇】：按单计薪，多劳多得，上不封顶 正常做5000-7000， 努力工作7500-9000， 使劲工作9000以上， 每天单量在40-100单。上不封顶，多劳多得！！！ 【基本要求】： 1：男女不限，身份证年龄18-50岁，身体健康，有一辆耐跑的电动车，一部智能手机 （如果没有电动车，有需要了，可介绍一天无限次免费更换电瓶的电动车租车）， 2：为人诚实努力，踏实肯干，有服务意识！ 【工作职责】：负责区域内的外卖取餐送餐，工作简单，易上手，入职有老员工带你！ 【工作时间】：9:30-14:00,17:30-21:00 【福利待遇】：可自由调休有事可请假，免费培训，可提供住宿，可提供电动车，全勤奖、距离补贴、时段补贴、工龄奖，福利多多！站点茶话会。 【晋升空间大】：骑手-队长-站长-城市经理！！！ 【最后寄语】：把自己的工作当成一份事业，无论做什么，只要你努力，收获就一定会让你满意！！！ 【工作地点】：郑州二七区，中原区，管城区，经开区。可以就近安排，有住宿、住宿环境4-6人间小区房！

职位描述： 美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责： 1.对外部生态流量中用户以及订单的增长负责。对站外可用曝光流量池规模负责； 2.基于运营目标，用户分层等视角、对外卖、到家业务以及外部权益进行整合，输出权益包装策略； 3.结合银行、运营商、互联网等全渠道用户特性，渠道特性，制定外部合作策略，包括交易能力、权益以及营销能力的合作； 4.负责重要产品的运营策略制定，包括定价、选品、补贴策略组合、渠道区隔设计等； 5.协同产研，进行营销产品、财税法等流程改造。 岗位基本需求： 1.5年以上互联网用户运营/产品运营工作经验；有外卖、电商等交易行业工作经验； 2.熟悉互联网产品app推广，流量增长，熟悉权益产品，会员运营，流量运营。具有敏锐的洞察力和优秀的市场分析判断能力； 3.具备良好的逻辑思维能力、善于做规则性、规模性、策略性思考，指导相关运营动作； 4.有优秀的数据分析能力，善于从用户数据中发现深层用户需求，能够熟练使用 SQL 优先； 5.具备良好的跨部门沟通、协调、推进能力，有完整的项目运营经验； 岗位亮点： 1.平台稳定，业务属于平台核心部门 2.发展空间优，，个人能得到有效的锻炼和成长 3.团队优秀，工作氛围好

美团外卖骑手 要求：健康          只配电动车          18岁以上-40岁以下

职位名称：美团外卖业务经理  工作地点：长安  职位描述:  工作职责  1.通过有效方法对所负责白领进行地面商家拜访；  2.建立和维护健康稳定的商家合作渠道关系；  3.执行上级主管其他宣传任务与商家拓展任务；  4.管理商家运营，加强对应白领商圈的商家线上线下运营工作；    职位要求  1.注重长远职业发展，学习能力强且勤奋努力；  2.吃苦耐劳，执行性力强，有销售经验或创业经验者优先；  3.有较强的进取心，渴望快速成长  4.有梦想，有野心，有担当  福利待遇  1、非常有竞争力的底薪与绩效待遇；  2、跟人人网、淘房网、搜狗输入法创始人面对面培训交流机会；  3、每月精彩不断的团队组织活动；  4、互联网最好的销售培训、成长和发展机会。     工资待遇：10-12k  五险一金，做五休二，法定节假日，定期TB，师徒制

1.负责社区团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 岗位要求： 1、有快消、o2o销售、社区团购等 to 小b 销售从业经验优先 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区/居委会管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力;能适应互联网高强度快节奏工作 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望不断挑战高薪 美团优选招聘大渡口、渝中、南岸区域 快速发展。晋升机会多多 公司福利好。领导同事氛围nice。 欢迎你的加入！

职位描述 美团到家研发平台秉承“零售+科技”战略，致力于推动餐饮、零售需求侧和供给侧数字化升级，构建了超大规模的在线交易平台和实时调度系统，保障了百万商家和亿级用户的高效安全交易，实现了对百万骑手所在物理世界全链路的数字化。随着万物到家业务战略推进，我们在需求侧致力于通过大数据与大算力深度融合，建设强大的LBS零售电商系统和平台；同时，在供给侧紧密关注决策智能、因果推断和机器人等诸多新技术的发展和应用，建设行业领先的智能决策平台。 到家研发平台，一方面通过系统和技术体系的迭代升级，帮助业务高质量增长，另一方面，密切关注技术趋势变化，提前进行核心方向布局，积极探索前沿技术领域，为业务未来发展创造新的可能性。加入我们，一起用技术让人们的生活更加简单，更加美好。 岗位职责 1、负责营销活动方向的需求管理、系统设计、功能开发等，理解营销业务形态和目标，针对营销具体业务场景，快速支撑业务需求实施落地； 2、参与外卖用户激励体系、私域社群等业务搭建，和团队一起进行全新业务探索，把控各个环节的核心技术要素； 3、根据营销方向的业务需求和业务特点，设计合理的系统架构，编写优雅代码，保证业务需求高质量、高效率实施落地； 4、主动挖掘业务痛点，通过技术分析驱动业务前进，持续优化系统架构； 5、综合运用技术调优、架构优化、工具赋能等多种手段，保障线上系统的服务性能和高可用性。 岗位基本需求 1、大学本科以上学历，计算机或相关专业，3年以上Java实际项目开发经验； 2、 有扎实的计算机专业基本功，熟悉常用的设计模式，具有较强的编程能力与质量意识； 3、 熟悉分布式系统的设计和应用（包括但不限于SpringBoot、RPC、缓存、消息系统、弹性扩缩容等）； 4、有实际解决高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验； 5、具备电商、营销、供应链等复杂系统设计架构经验，深度参与过系统的架构设计、业务指标设计、开发实现、维护、架构升级迭代全过程； 6、有较强的独立工作能力、逻辑思维能力、解决问题的能力。有较强的，善于分析、归纳、解决问题，能够保质保量完成项目开发； 7、良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力；良好的业务理解力和产品认知；能主动承担压力，态度端正积极，善于思考； 具备以下者优先 1、有高度的责任感和投入度优先； 2、有私域流量相关业务/技术经验优先； 3、热爱钻研技术，关注业内（营销方向）技术/业务动态者优先； 岗位亮点 1、团队业务较为丰富，可以从多个方向了解并参与到家大营销架构体系建设； 2、团队负责外卖站外私域流量池，可以参与私域千万级站外用户规模的营销增长项目，技术与业务的成长空间大； 3、团队氛围融洽，既有10+年的资深工程师，也有刚步入职场的新同学，团队尊重每位同学的诉求，相互学习、共同成长；

标品分拣（小件、日用品如零食、酱油、扫把等）、果蔬​‌‌分拣（瓜果蔬菜） 上班时间：16：00-02:00 工作内容：使用地牛按照订单提示将货品放置在指定点位 薪资构成：底薪600 +每天十元生活补助+每天十元夜班补助+计件 综合平均薪资5000—7000，多劳多得。 一个月休四天，免费商业险。

岗位要求： 1. 有1年以上AI客服运营相关工作经验，熟悉大模型、对话机器人搭建等相关领域。 2. 可以完成基本的模型训练数据、评估数据处理与分析。 3. 逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，学习意愿和能力，能在快节奏的环节中有效工作。 4. 具有良好的沟通能力、团队合作精神以及较强的问题解决能力，可以与运营、一线业务同学、算法协作，将业务需求转化为可执行的Prompt策略与智能体流程结构。 岗位亮点： 1. 紧跟人工智能行业进展，接触到前沿技术和行业趋势，磨练出对人工智能的独到见解和实际应用落地的经验。 2. 参与自研模型和AI机器人的训练与评测流程，了解从理论到工程实践的全面技能。 3. 深度参与大模型在实际服务运营中的应用，提升自身运营能力与创新能力，探索新一代人机协同服务产品形态，发展空间广阔。 具备以下优先： 1. 对ChatGPT/DeepSeek等相关AI模型有一定了解的优先。 2. 有 prompt 工程优化经历，并有业务实际应用产出者优先。 3. 熟练使用表格工具，可以快速完成数据整理与基础分析。 工作地点： 武汉市江夏区高新大道宜科中心

【招聘职位】 美团外卖济南市场经理 【工作地点】 就近安排 【工资待遇】 8K~12k 【工作时间】朝九晚六，周末双休 【职责描述】 1、洽谈，签约新商户入驻平台 2、维护运营新老商家，设计营销方案，帮助商家提升单量和交易额； 3、与配送团队协同处理各种配送问题 4、推动公司新业务落地 【职位要求】 1、本科及以上学历 2、执行力强，执行力强！ 2、注重长远职业发展，不计较短期得失，学习能力强且勤奋努力，有很强的进取心， 渴望快速成长； 3、较强的策略思考和逻辑思维能力，较强的市场推广能力和谈判能力； 4、有餐饮或O2O行业市场拓展、市场营销经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、定期团建活动，六险一金，年终奖，交通，电话补贴 2、在美团人培养的体系内，获得与同龄人更好的成长和职业发展机会

岗位职责 1.负责美团全国到综中小商户线上运营方案，对商户的经营改善负责，促成商户与平台的持续合作； 2.通过主动电话外呼，与合作商户负责人建立客情，洞察经营需求，并提供专业的线上营销解决方案，提升线上售卖量，提高门店运营效率； 3.及时处理商户在交易类产品、线上营销活动、商家系统使用中遇到的问题，提高商户及用户满意度。 任职要求 1.本科学历，电子商务、工商管理及市场营销类专业优先； 2.热衷于通过提供解决方案帮助商户获得成功； 3.思维敏捷，能够准确把握平台优势和商户诉求，高效整合各类运营举措促成商户合作； 4.为人正直，抗压性强，有较强的学习能力和适应能力。

到家研发平台秉承“零售+科技”战略，致力于推动餐饮、零售需求侧和供给侧数字化升级，构建了超大规模的在线交易平台和实时调度系统，保障了百万商家和亿级用户的高效安全交易，实现了对百万骑手所在物理世界全链路的数字化。随着万物到家业务战略推进，我们在需求侧致力于通过大数据与大算力深度融合，建设强大的LBS零售电商系统和平台；同时，在供给侧紧密关注决策智能、因果推断和机器人等诸多新技术的发展和应用，建设行业领先的智能决策平台。 到家研发平台，一方面通过系统和技术体系的迭代升级，帮助业务高质量增长，另一方面，密切关注技术趋势变化，提前进行核心方向布局，积极探索前沿技术领域，为业务未来发展创造新的可能性。加入我们，一起用技术让人们的生活更加简单，更加美好。 岗位职责 1、负责美团外卖用户端的业务需求开发，把控需求评估、方案设计以及核心功能的实现； 2、负责技术选型和架构设计，推进iOS工程化体系建设，逐步提升产品的使用体验以及研发效率； 3、关注业界前端动态，持续迭代团队技术方案。 岗位基本需求 1、3年以上iOS开发经验，主导或参与过中大型iOS应用建设； 2、有良好的技术储备，了解业界常见类库、框架、设计模式、解决方案，并在某一方向有深入的研究； 3、具备一定的项目管理能力，能承担中大型项目，通过定义清晰的目标、合理的计划、有效的过程管理、控制风险最终达成项目目标； 4、具备良好的团队协作沟通能力，有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、解决问题，持续学习和总结，自我迭代。 具备以下者优先 1、具有跨端生态开发经验或全栈开发经验者优先； 2、有自己的github开源项目/博客网站或者参与github开源项目维护； 3、具备大型复杂技术项目建设经验者优先。 岗位亮点 1.技术价值：团队负责建设支撑到家各业务线的自研基建，涵盖跨端、游戏/动效、自动化测试、特效创意、视频直播、端智能、构建工具等领域，涉及iOS、Android、Web、Node等技术栈，我们的代码每天都会影响几千万用户，让你可以充分的感受到不同技术体系之间的碰撞； 2.团队氛围：团队氛围融洽，既有10+年的资深工程师，也有刚步入职场的新同学，团队充分尊重每位同学的个性化诉求，相互学习、共同成长。

【商家维护岗】 职位:美团直属交易维护岗 负责美团丽人/休闲娱乐板块商家运营维护。 工作内容： 1、按照总运营部战略,针对商家团购及线上优 化 2、协助新合作商户规划和上线团购、预订、闪惠等线上交易产品。提供运营优化支持。 3、负责项目组活动招商,对于全国优质商户提供活动招商资源及广告位。 4、通过电话完成以上的工作内容。

岗位职责： 1. 基于B端用户的生命周期，在用户的交付、培育及续费的不同阶段搭建合理的运营指标体系，输出分阶段运营策略并协同前后线保障策略落地。 2. 理解不同特征商家的产品及服务需求，针对商家群体特征进行分层运营，提升商家在各产品模块的活跃度和产品使用深度。 3. 最佳实践研究：通过研究行业标杆，提炼最佳实践方案，并能转化为有效运营方案优化当前工作。 4. 定期组织业务复盘，并通过数据分析和商家访谈找出商家共性问题并输出解决方案。 岗位基本要求： TOB商家运营经验，大厂/名校背景优先，对体系化的运营和指标体系搭建有经验优先，具备一线经验/视角优先。 具备以下优先： 名校大厂策略/业务运营； 带项目且拿到闭环结果-强结果导向； 逻辑清晰应变好； 有前线经验/强前线视角； 拒绝理论强落地虚； 拒绝仅流程、sop梳理。

美团-酒店商家营销方向产品实习生 【岗位职责】 1.负责商家促销产品工具的策划、推动与落地执行，以及功能上线后的宣导推广、效果复盘。 2.负责解决业务侧提出的产品相关答疑反馈，帮助业务提供产品解决方案。 3.负责商家、用户的业务场景调研，输出相关调研分析报告。 4.负责商家促销方向的策略执行落地，包括活动招商、协调平台营销资源及活动效果分析等运营工作。 【任职要求】 1.本科以上在校生，研究生有限，2024年及以后毕业优先，实习6个月以上优先 2.优秀的逻辑思维、系统分析和学习能力，善于思考总结，有较强的同理心，能够切换平台、商家、用户视角思考问题 3.有良好的产品sense，熟练掌握产品原型、思维导图、流程图、数据分析等相关工具。 4.有互联网产品或运营实习经验的优先。 5.有很强的执行力、自驱力。 【职位亮点】 1对1导师指导，导师负责耐心，愿意帮助你成长 【投递方式】 （邮件命名规范：姓名+学校+可实习时长+可入职时间） 微信：*********** 邮箱：*********************

1、负责酒店在平台的日常运营和管理工作，包括指标达成、营销活动、线上推广、针对指导等，协助客服解决商家客诉及异常问题处理； 2、通过电话拜访运营维护商家，全面提高商家线上运营意识和能力，给予商家可行的优化提升方案； 3、维护好合作伙伴的长期合作关系，深入了解商家特点，落地公司策略4、做好市场和行业动态信息收集和反馈 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、工作形式电销（60%运营内容+40%销售内容） 3、具备较强的销售沟通技巧、运营思维、市场敏锐度、喜欢酒旅行业； 4、有较强时间规划、抗压能力以及执行力、具有良好的团队合作精神； 5、较强的学习能力和自我成长意愿,明确的职业生涯规划； 6、具备OTA行业、酒店运营经验以及酒店管理专业优先； 7、熟练使用office等办公软件。 福利待遇: 无责底薪3700+绩效+奖金+福利稳定月薪5000-12000 em...月薪稳定的一匹！ 享国家法定假期＋带薪年假，年假随工龄增加而增加 入职即购六险一金 生日、婚庆大礼包等额外福利 年会，旅游，交流会，俱乐部运动会等多种活动