• 5k-7k 经验在校/应届 / 大专
    专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    工厂内容:储备干部 只招聘应届生 熟悉工厂生产结构 管理公司生产 1、法定福利:社保、公积金依法享有 2、公司福利:免费宿舍,免费通勤车、定制工装、健康体检、节日礼品等; 3、工作时间:8:00-18:00 4、薪资福利:包吃住,5500-7000 面试流程:投递简历——线上宣讲——线上面试——面试合格——安排报道入职
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,消费生活 / B轮 / 500-2000人
    此岗位为运营管理储备岗位,作为核心管理层培养,目标在未来2-3年内培养成至独立带团队的管理者。 管培生业务管理方向 1,负责经纪中心团队长期战略规划和日常业务管理(培训、运营和增长),业务数据分析等工作。 2.负责学习所在部门业务知识,理解业务逻辑,从上至下的熟悉业务运营 3.负责学习协调团队,管理团队,带动团队积极性,解决团队问题 这是一个充满机遇与挑战的岗位,我们希望你: 1、具备良好的沟通能力与抗压能力,能够快速接受新鲜事物。 2、具备一定的项目管理能力,在校内担任过学生会等职务加分。 3、具备较强的分析总结能力,能够针对不同的岗位学习工作,输出阶段性的分析报告。 上班时间:朝九晚八,固定周六休息,另外2天机动休 晋升渠道: 管培生-经理-高级经理-总监 福利: 包住,六险一金、年度旅游、年终奖 13薪
  • 14k-16k·14薪 经验在校/应届 / 硕士
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    2023年公司需要招聘管培生15名,投递要求如下: 1. 硕士研究生学历,化学类、化工类、材料类、机械类及电气类对口专业; 2. 在校期间学习成绩优秀,英语CET6以上,有本专业相关的科研项目经验优先; 3. 具备优秀的沟通表达能力,逻辑条理清晰,有较强的意愿加入新能源行业, 4. 品行端正,积极主动,热爱生活,兴趣爱好广泛、有较好的自驱力;
  • 9k-18k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2、实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4、了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6、传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务。 任职资格 1、21-38周岁;本科及以上学历(学信网可查); 2、专业不限,市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先; 3、具备良好的沟通能力,普通话标准,英语、韩语口语流利者优先; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神; 5、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战。 职位描述 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额业绩提成(30%—60%) 2、职位亮点 免费3+15+8天带薪培训+一对一师徒制+提供住宿解决方案(部分区域提供免费住宿)+带薪年假+精英股份+事业股份+**合作人股份+五险一金+满五满十年员工感恩晚宴+优秀员工奖金 3、行政区域覆盖广 麦田房产门店覆盖所有行政区域:朝阳区、东城区、西城区、海淀区、丰台区、石景山区、通州区、顺义区、房山区、大兴区、昌平区、怀柔区、平谷区、门头沟区、密云区、延庆区以及北京周边 4、地标位置多触达 麦田房产门店东起通州土桥,北到回龙观,西至西山,南达亦庄,70个区域,400多家门店,支持就近分配。其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 5、地铁线路多通达 买房房产门店遍布所有地铁线路:一号线、八通线、四号线、大兴线、六号线、八号线、十号线、十三号线、十五号线、十七号线、房山线、亦庄线、S1线、亦庄T1线、大兴机场线、二号线、五号线、七号线、九号线、十一号线、十四号线、十六号线、十九号线、昌平线、燕房线、西郊线、首都机场线
  • 金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程; 2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标; 3、能通过学习迅速胜任各岗位工作; 4、为部门工作提供建设性建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历(应届生或毕业1年内往届生),金融学、经济学、管理、财会专业优先; 2、男女不限,可接受中短期外派(一二线城市); 3、目标感强,执行力强,具有良好的应变能力和抗压能力; 4、具有较强的沟通和学习能力,良好的逻辑分析能力; 5、普通话流利,熟练word、excel等软件的应用基础。
  • 5k-6k 经验不限 / 本科
    消费生活,其他 / 未融资 / 50-150人
    职 位 描 述 : 1、协助市场部进行市场推广活动,协助销售部进行客户维护; 业绩; 2、协助维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 4、可以接受偶尔出差拜访客户或参加公司展会等。 任 职 资 格 : 1、20-30 岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力,葡萄酒相关专业优先; 2、对葡萄酒或销售工作有较高的热情,应届毕业生,实习生亦可,有人带。 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 公 司 福 利 : 1、工作时间:周末双休(做五休二)早九晚六 2、优秀员工福利:奖金 3、节假日礼物+生日福利小礼物+生日 Patty 4、实习期半年,我们有专业的葡萄酒文化知识的培训+专业的销售技巧及销售模 式培训+专业的体验式葡萄酒品鉴,带您更深的走进葡萄酒 5、实习期满后会根据您的实习期间表现定岗定位 6、实习期 5k左右,转正按岗位定薪资;
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 根据部门业务战略性需求,协助部门领导做好部门主营业务外,围绕客服现有产品体系建设,负责创新拓展蓝海市场新产品。 职位要求: 1、本科及以上应届毕业生优先。不限专业与客服工作有关等专业优先; 2、具备优秀的综合素质,愿意参与客户服务管理工作,能用成熟的心态、理性的思维、服务的理念看待问题,能快速洞察问题本质,敢于表达自己鲜明的观点。 3、具备团队领导能力、协作能力,积极乐观,有责任心,乐于接受挑战,抗压能力强。 4、具备优秀的写作能力,能熟练使用WORD、PPT、EXCEL等办公软件。同时能熟练使用视频剪辑软件制作产品宣传视频者优先考虑。 5、具备快速学习能力,能在分析事物的基础上快速的学习及使用业务知识。在校学习成绩优异者优先考虑。 6、品行端正,无违法犯罪记录,身心健康,具有正常履行工作职责的身心条件,党员优先。 7、熟练使用普通话和粤语。
  • 4k-6k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 注意:此岗位最终培养方向为软件项目经理岗位,旨在培养同学能够在3-4年的培养周期内独立负责事业部软件类项目管理工作,采用1对1导师制,导师为具有百万级以上项目管理经验的资深项目经理,同时在月度/季度/年度不同周期内设置阶段目标以及不同工作内容的轮岗,逐步根据能力赋予一定挑战性的工作。 工作职责: 1、分步熟悉公司项目管理过程; 2、软件需求分析、编写需求文档相关工作; 3、软件实施部署及相关工作; 4、项目管理助理相关工作。 任职资格: 1、2024届本科以上**学历,计算机等相关专业; 2、沟通表达能力良好,有较强的的团队意识; 3、积极主动,自我驱动力强,抗压力强,同步具备独立解决问题的能力; 4、有学生会或社团经历优先; 5、每周可到岗实践三天及以上。 在这里你可以获得: 1、带你一起享受代码乐趣的导师 2、成熟规范的培养体系内容 3、一起开心的融洽队友 4、另对实践期间表现优秀者或实践周期长达5个月及以上者,优先提供华资转正机会。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】: 1.与项目经理、导师、客户对接,确认场地,准备培训项目所需物资、行程安排(采购物资、行程协调、对接会场及会场布置等) 2.与老师沟通,项目期间作为老师助教,协助、把控课程的顺利进行。 3.会议、课程开场的主持工作,及简单的活动组织。 4.项目成果反馈及整理(回收满意度评估、制作H5及图文秀米) 5.课件制作(通过搜索引擎/知网收集资料、ppt排版美化) 【岗位要求】: 1.本科及以上学历,工商管理、营销、人力资源、广告、教育等相关专业,有培训服务机构经验者优先; 2.形象气质佳、性格外向、善于与人沟通; 3.熟练掌握各类办公软件; 4.能够适应临时性工作安排; 5.有人力资源管理、培训项目运营从业经验,或活动组织及主持经验者优先。 福利待遇: 【工作时间】上班时间:9:00-18:00(午休两个小时),周末双休 【切身保障】入职即购买五险一金,年度体检; 【带薪假期】享受国家法定节假日+带薪年假; 【职业发展】年轻化的团队,公平、公开、公正的竞争方式; 【办公环境】地铁2号线纪念堂附近,交通便利,环境舒适,氛围融洽; 【其他福利】传统节日礼品、不定期下午茶、团建活动等。 公司地址:广东省广州市越秀区东风中路389号壬丰商务大厦
  • 8k-13k·13薪 经验不限 / 本科
    金融业 / 未融资 / 50-150人
    职责描述: 1. 负责公司安全设备和相关系统软件安装维护; 2. 跟踪并掌握网络安全相关信息,及时响应和处置网络安全隐患; 3. 参与公司网络及安全相关事务的购置、审核、选型、施工和维护工作; 4. 参与网络和安全管理制度及运维工作规范的制定、修订及实施工作; 5. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.熟悉各种网络和安全设备工作原理; 2.了解 UNIX、Linux、Windows等多种操作系统. 3.每周实习最少3天
  • 6k-9k·15薪 经验1年以下 / 本科
    工具 / 未融资 / 50-150人
    1、大型企业财务管理软件安装调试、使用培训,主要负责总账财务、企业全面预算、企业资金管理、企业合并报表等财务模块; 2、辅助企业管理层进行企业财务内部问题的分析、解决、统筹规划和管理、识别风险 ;  3、对企业在财务流程、管理、业务等多方面存在的问题,配合管理层进行分析并协助合理改进;  4、完成部门经理分配的其他工作。
  • 8k-13k·13薪 经验不限 / 本科
    金融业 / 未融资 / 50-150人
    职责描述: 1.负责公司风险精算方向的相关工作; 2.参加公司管培生耀星计划,通过基层轮岗、导师带教、全方位实践培训,了解公司运营及工作情况,拥有“基层经验,全局视野”; 任职要求: 1.本科及以上学历,精算、风险管理、保险、金融等相关专业 2.具备较强的学习沟通、逻辑思维能力,有团队合作精神,抗压能力强; 3.熟练使用office办公软件,具备相关实习、项目经验者优先。
  • 服务业 / 上市公司 / 2000人以上
    【未来经营者】是华住集团战略级的青年人才发展项目。通过内部完善的培训体系及培训资源,快速提升你的酒店实操、运营、管理等能力。你将凭借实力并通过自身努力,在短期内逐步成长为一名拥有华住基因的优秀酒店经营管理者。【领航计划】隶属于【未来经营者】,经过定制化系统培养,进入该项目的学员将在18个月内被培养成为拥有华住基因的国民型酒店总经理。 【岗位职责】 1、系统学习并熟练掌握各品牌相关基础知识; 2、系统学习并熟练掌握各品牌酒店各部门的职责及运营知识; 3、培养酒店综合运营管理能力; 【任职要求】 1、2022、2023届大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业者优先; 2、身体健康,形象气质佳,有酒店实习经验者优先; 3、具备良好的沟通能力、服务意识及团队合作精神,英语听说读写能力佳者优先; 4、热爱工作、敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。 【你将获得】 1、掌握酒店行业领先的全数字化管理系统和流程; 2、学习国内先进的整套体系化酒店管理工具和方法论; 3、实现从学生到优秀酒店管理者的思维及角色转变; 4、成就个人的同时,收获团队协作与信任; 5、成为拥有华住基因的优秀酒店管理人。 【工作地点】 -浙江:杭州、温州、嘉兴、宁波、绍兴 -江苏:南京、南通、泰州、盐城、宿迁、淮安、连云港、徐州、苏州、无锡、常州 -上海:上海 -安徽:合肥、滁州、蚌埠
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、根据系统平台分配客户,展开客户沟通并解疑答惑工作,为客户提供专业的财务、风险保障咨询服务; 2、根据客户需求,为客户量身定制符合其自身条件的家庭理财配置方案,包括但不限于保险、公募基金、私募基金等; 3、及时反馈客户诉求,促进网站产品迭代,提升用户体验和运营效率。 【任职要求】 1、本科以上学历,专业不限,金融学、保险学、财务管理专业者尤佳; 2、立志从事理财规划职业优先考虑; 3、具备快速并深入学习金融专业知识的能力,有较强的学习意愿。
  • 服务业 / 上市公司 / 2000人以上
    【未来经营者】是华住集团战略级的青年人才发展项目。通过内部完善的培训体系及培训资源,快速提升你的酒店实操、运营、管理等能力。你将凭借实力并通过自身努力,在短期内逐步成长为一名拥有华住基因的优秀酒店经营管理者。【领航计划】隶属于【未来经营者】,经过定制化系统培养,进入该项目的学员将在18个月内被培养成为拥有华住基因的国民型酒店总经理。 【岗位职责】 1、系统学习并熟练掌握各品牌相关基础知识; 2、系统学习并熟练掌握各品牌酒店各部门的职责及运营知识; 3、培养酒店综合运营管理能力; 【任职要求】 1、2022、2023届大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业者优先; 2、身体健康,形象气质佳,有酒店实习经验者优先; 3、具备良好的沟通能力、服务意识及团队合作精神,英语听说读写能力佳者优先; 4、热爱工作、敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。 【你将获得】 1、掌握酒店行业领先的全数字化管理系统和流程; 2、学习国内先进的整套体系化酒店管理工具和方法论; 3、实现从学生到优秀酒店管理者的思维及角色转变; 4、成就个人的同时,收获团队协作与信任; 5、成为拥有华住基因的优秀酒店管理人。 【工作地点】 -黑龙江:哈尔滨 -吉林:长春 -辽宁:大连、沈阳 -山东:滨州、临沂、青岛、日照、威海、潍坊、烟台、德州、菏泽、济南、济宁、聊城、泰安、枣庄 -内蒙古:赤峰、呼伦贝尔、通辽、乌兰浩特、锡林浩特、包头、鄂尔多斯市、呼和浩特市、集宁