商户运营经理 岗位职责： 1. UAE境外业务的各个环节，基于用户/商户/平台的服务旅程，梳理全链路服务流程； 2. 重體驗與義務流絕佳化，0-1设计适配境外市场的服务流程，完成落地和持续优化； 3. 分析日常VOC反馈，深入理解境外市场與客户特征，发现痛点问题，提出產品與運營改善建议并推动需求执行； 4. 践行持续改善的理念，监控服务与体验数据的达成，快速识别问题并确认可行性改善方案，不断提升流程解决力与运营效率； 5. 負責商店入駐+支付開通+商戶運營整體2B策略規劃參與及商戶運營 6. 培養成為公司核心中階主管，後續帶領團隊與落地其他區域市場 岗位要求： 1. 英語作為主要工作語言，全英語辦公 2. 需長期派駐與出差前往阿聯酋(UAE)辦公，落地當地市場 3. 有较强的業務與服务意识，具备以客户为中心與業務全局观； 4. 逻辑性强，能清楚的判断体验痛点，解析影响因素，并提供合理化的解决方案； 5. 具备较强的业务推动能力，可提出完整的优化方案，并推动方案执行并达成结果； 6. 具备敏锐的数据洞察及过硬的数据分析功底；熟练使用常用办公软件； 7. 商店開拓與美團等POS相關生活服務领域工作 5 年及以上，本科及以上学历；

1、主要组织进行日常教学和准备工作； 2、负责学生家长的咨询和服务，完成课程的编排工作； 3、学习幼教课程，以便独立完成教学工作；  4、经过1-2个月的教学培训，试讲合格后将转成正式教师，进行授课。  5、要求有幼儿教育经验，幼师优先考虑； .

1、主要组织进行日常教学和准备工作；2、负责学生家长的咨询和服务，完成课程的编排工作；3、学习幼教课程，以便独立完成教学工作； 4、经过1-2个月的教学培训，试讲合格后将转成正式教师，进行授课。 5、要求有幼儿教育经验，幼师优先考虑； .

职位描述： * 负责公司SPA应用开发和维护； * 负责公司后台管理系统开发； 任职要求： * 公司产品面向欧洲市场，需要你能在全英语阅读环境下工作； * 至少3年以上前端开发工作经历，有良好的编程习惯及命名规范； * 熟悉React开发体系； * 熟练掌握HTML5、CSS3、Javascript开发语言和规范，熟悉Typescript更佳； * 有较强的页面重构能力，拥有丰富的主流浏览器兼容性开发经验； * 具备良好的沟通表能力及团队协作精神、有较强的主动性、责任心与执行能力，并具有一定抗压能力； 加分项： * 有微软Office add-in开发经验； * 有SPA项目经验； * 良好的英语阅读和书写能力； * 有自己的技术博客或曾参与开源项目；

工作时间：八小时制，周末双休 不加班，节假日正常放假， 福利待遇：全国直营分公司200多家，在职人员平均薪资15-20K+ 月薪无上限，多劳多得。每月公司会组团建，员工生日蛋糕，每周三员工水果日，缴纳五险一金 都是年轻人的团队，好交流，好沟通，工作氛围轻松愉悦，欢迎有志的您加入我们， 为自己的梦想一起追逐。 有意者请直接投递你的简历，我们会**时间与你取得联系 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，无经验也可； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 三晋升机制： 【提供内部转岗机会，财税顾问考取会计资格证后可转为会计部】 四任职资格：能力比学历更重要！只要努力，都能往上走，从事过销售工作或有相当销售经验者优先。 公司90%领导层均由公司内部透明选拔并晋升。销售专员——销售经理——销售总监——分公司总经理。（享受分红，股份）

工作时间：八小时制，周末双休 不加班，节假日正常放假， 福利待遇：全国直营分公司200多家，在职人员平均薪资15-20K+ 月薪无上限，多劳多得。每月公司会组团建，员工生日蛋糕，每周三员工水果日，缴纳五险一金 都是年轻人的团队，好交流，好沟通，工作氛围轻松愉悦，欢迎有志的您加入我们， 为自己的梦想一起追逐。 有意者请直接投递你的简历，我们会**时间与你取得联系 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，无经验也可； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 三晋升机制： 【提供内部转岗机会，财税顾问考取会计资格证后可转为会计部】 四任职资格：能力比学历更重要！只要努力，都能往上走，从事过销售工作或有相当销售经验者优先。 公司90%领导层均由公司内部透明选拔并晋升。销售专员——销售经理——销售总监——分公司总经理。（享受分红，股份）

工作内容： 1、协助合伙人的日常管理事务安排和整理文档资料，负责有关文件、资料、信息的收集、起草、修改、整理、上传下达等； 2、协助处理合伙人日常行政事务安排，包括日程差旅安排、费用报销、会议组织安排和记录，文书管理工作、资料保存等； 3、协助合伙人进行对外联络，处理公共关系，以及接待来访的各类重要客户； 4、负责部分特殊目的主体的管理及工商相关事务； 5、北京办公室的日常维护； 6、完成上司交办的其他任务。 任职要求： 1、重点本科及以上学历，法律、财经等相关专业背景优先，优秀的应届毕业生亦可考虑； 2、具备商务礼仪知识，具备良好的人际沟通技巧和组织协调能力；具备较强的执行力和推动力 3、做事认真细心、耐心、全面，积极主动； 4、具有高度的责任感、保密意识和抗压能力 5、有基金从业资格及相关工作经验优先。

职位描述： 1、3年以上展讯，MTK 平台手机驱动开发经验 2、熟悉linux设备驱动 3、能独立完成Android 智能手机，平板项目BSP，LCD，TP，Camera，WIFI/BT等功能驱动调试，并给出相应的调试报告； 4、项目驱动部分的问题解决； 5、负责平台系统问题的分析、调试； 任职要求： 1、大专以上学历，通信、计算机等相关专业； 2、3年以上手机驱动开发经验; 3、具有团队协作精神，有责任心，工作细心、态度端正、善于沟通和交流，能承受一定的工作压力；

岗位职责、工作内容： 1、主要负责MTK，展锐 4G智能机及平板的软件需求开发调试； 2、负责海外GMS认证开发调试 3、软件模块设计和开发：负责软件模块设计，编码，调试工作； 4、解决软件问题, 整个手机软件BUG分析、跟踪与解决； 5、研发总结和资料归档：为了保证工作的有效性和可持续性，完成开发后可以整理出规范的代码和输出文档。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机，通讯或电子相关专业； 2、精通C，C/C++，对嵌入式操作系统有一定认识; 3、3年以上功能手机软件平台开发经验，熟悉手机平台MMI框架，对手机MMI层各应用模块有较深入的了解； 4、有MTK、展讯智能机平台开发经验者优先； 5、需要有手机、平板海外软件版本的经验

工作职责： 1、通过公司提供的数据TOB电话、网络或拜访，与企业客户保持良好沟通，完成合同签订和服务； 2、熟悉开发客户、跟进客户、促单等完整销售流程； 3、挖掘业务需要的潜在B端客户，收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求，介绍产品的优点和特色，并促成订单； 4、解决客户相关问题并做好反馈，定期和客户进行有效沟通，提升客户产品使用率。 任职要求： 1、有3年及以上to B销售经验； 2、阳光，有上进心，热爱销售工作，愿意投身互联网行业，目标感强； 3、有客户服务与市场开拓意识； 4、同理心强，较好的倾听能力，皮实，不玻璃心。 5、有教培行业经验优先。

工作职责： 1、通过公司提供的数据TOB电话、网络或拜访，与企业客户保持良好沟通，完成合同签订和服务； 2、熟悉开发客户、跟进客户、促单等完整销售流程； 3、挖掘业务需要的潜在B端客户，收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求，介绍产品的优点和特色，并促成订单； 4、解决客户相关问题并做好反馈，定期和客户进行有效沟通，提升客户产品使用率。 任职要求： 1、有3年及以上to B销售经验； 2、阳光，有上进心，热爱销售工作，愿意投身互联网行业，目标感强； 3、有客户服务与市场开拓意识； 4、同理心强，较好的倾听能力，皮实，不玻璃心。 5、有教培行业经验优先。

工作职责： 1、通过电话、网络或拜访，与机构企业客户保持良好沟通，完成合同签订和服务。 2、负责分公司全面销售体系、制定业务销售策略，梳理销售规范，对分公司整体业绩结果负责。 3、 通过日常过程管理、团队氛围打造、文化价值观落地，带领团队完成销售目标。 4、 关注团队成员，帮助团队成员拿结果。 5、宣导公司的销售策略，确保落地执行。 任职要求： 1、工作经验：5年以上 2、具备优秀的2B直销经验 3、具备多年教培或SAAS软件销售行业经验 4、有销售团队管理经验 5、热情、皮实且有激情

工作职责： 1、通过电话、网络或拜访，与机构企业客户保持良好沟通，完成合同签订和服务。 2、负责分公司全面销售体系、制定业务销售策略，梳理销售规范，对分公司整体业绩结果负责。 3、 通过日常过程管理、团队氛围打造、文化价值观落地，带领团队完成销售目标。 4、 关注团队成员，帮助团队成员拿结果。 5、宣导公司的销售策略，确保落地执行。 任职要求： 1、工作经验：带团队3-5年或以上 2、具备优秀的2B直销经验 3、具备多年教培或SAAS软件销售行业经验 4、有销售团队管理经验 5、热情、皮实且有激情

1.负责产品的功能测试，接口测试等； 2.参与需求评审，根据产品需求文档进行测试设计，编写测试用例、设计测试数据； 3.及时向上反馈可能存在质量风险并推动开发及时解决问题； 4.维护简单的自动化用例脚本完成接口或UI自动化测试； 任职要求： 4年以上测试经验，有B/S架构SAAS系统平台测试经验者优先； 掌握软件测试理论，软件的生命周期，测试方式，对黑盒测试有较深的理解；掌握软件测试技术，方法，流程； 熟练掌握抓包工具Fiddler、Charles；接口测试工具Postman；压测Jmeter、PTS等； 熟悉Python及第三方测试库Pytest和UI自动化Playwright，可独立录制及编写简单的测试脚本； 熟练使用Bug 管理工具 JIRA； 公司产品面向欧洲市场，需要在英语阅读环境下工作；

岗位职责： 1. 真正理解客户国际贸易需求，并且在符合海关要求、法规和条例的情况下，提供具有竞争力的关务解决方案。 2.收集和分析需求：负责了解客户或业务部门的需求，主要包括业务需求和用户需求等，将协助需求分析师形成最终设计方案。 3.分析和评估需求：分析和评估客户需求的可行性与操作性，确保它们符合客户的期望，同时可以对客户需求进行评估。 4.为客户提供关务方面的建议和咨询，主要包括进出口贸易实务，关务合规等。 5.协调客户企业内部的各个部门，确保公司的项目交付过程顺畅，同时维护好客户关系，保持良好的客户满意度和忠诚度。 6.完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1.***本科及以上学历，至少5-10年关务或国际贸易（进出口/保税业务操作）经验； 2.熟悉中国海关进出口相关法规和政策，熟悉相应的国际贸易实务，有相关咨询规经验的优先； 2.优秀的沟通能力、跨部门协调能力； 3.专业知识的持续学习能力、创新能力； 4.英语口语熟练。