岗位职责： 1. 负责直播平台（抖音）的二手车直播，向观众介绍车辆性能、价格等信息。 2. 积极与观众互动，回答观众的问题，保持良好的直播氛围。 3. 后台维护客户，线下接待转化客户. 岗位要求： 1. 具有较强的抗压能力和学习能力，能快速适应直播工作的节奏。 2. 具备良好的沟通能力，能够有效地与观众进行互动和沟通。 3.无经验不懂车的小白也可接受，公司提供培训。 4.具有良好的团队协作精神和责任心。 职位亮点： 1. 工作时间自由，不强制坐班 2. 在直播工作中锻炼自己的表达和沟通能力。 3. 提成收入高，每台车保底2k提成，月收入1-2w很轻松，销售好的小伙伴3-5w也是能拿到的. 4.每个月和季度都设置销售奖励机制，业绩达标就可以拿到额外的奖金. 4. 团队氛围良好，工作氛围轻松愉悦。 以上是关于二手车直播主播的岗位介绍，如果你对这个职位感兴趣，欢迎加入我们！

工作职责： 1. 负责二手车直播引流，发掘潜在客户并促成交易。 2.与客户建立良好关系，拉到线下门店销售二手车. 职位要求： 1. 学历不限，有销售经验者优先考虑，小白也可培养。 2. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握二手车销售的技能和知识。 3. 具备奋斗精神，喜欢面对挑战，有耐心和韧性，能够长期从事销售工作。 4. 良好的沟通技巧和表达能力，能够有效地与客户建立联系和建立信任。 工作时间： 弹性工作制，可根据个人时间安排进行工作，工作时间相对自由。 薪资待遇和福利： 1.销售提成模式，普遍销售月收入在1-3万之间 2.公司有月度和季度的业绩奖励机制，达标的销售可以额外获得丰厚奖金 3.固定每月团建 岗位亮点： 1. 提成相对带货主播要高很多，车子的利润都有严格的保底 2. 只要肯付出精力，就一定会有回报的行业 3. 工作时间相对自由，可以平衡工作和生活。 我们欢迎有志之士加入我们的团队，共同开创二手车销售的新篇章！

职位名称：二手车销售顾问 岗位职责： 1. 职位概述：     作为二手车销售顾问，主要负责为客户提供专业的二手车购买咨询与销售服务，帮助客户找到满足需求的优质二手车。 岗位职责： 1. 接待来访客户，了解客户需求，为客户提供专业的二手车选购建议； 2. 根据客户需求，筛选合适的二手车源，为客户提供详细的车辆信息； 3. 负责二手车展示、讲解、带看、试驾等环节，确保客户充分了解车辆性能和特点； 4. 协助客户办理二手车过户、贷款、保险等相关手续； 5. 定期跟进客户，提供售后服务，解答客户疑问，维护客户关系； 6. 参与团队销售活动，共同完成销售目标； 7. 收集市场信息，为团队提供销售策略建议。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、汽车等相关专业优先； 2. 工作经验：1-3年二手车销售经验，熟悉二手车市场及行业动态； 3. 专业知识：具备汽车基础知识，了解二手车评估、过户等相关流程； 4. 沟通能力：具备良好的沟通和表达能力，善于与人交流； 5. 团队协作：具备良好的团队协作精神，能够承受工作压力； 6. 服务意识：具备较强的服务意识，注重客户体验； 7. 法律法规：了解相关法律法规，具备一定的法律意识。 薪资待遇： 1. 底薪+提成，待遇从优，上不封顶； 2. 享有五险一金、年终奖等福利； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。 联系方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱（请填写具体邮箱地址），邮件主题请注明“二手车销售顾问+姓名”，我们会尽快安排面试。期待您的加入！

岗位职责： 1、完成奔驰品牌或新能源二手车销售任务和日常销售工作 2、建立、完善并随时更新客户信息系统 3、积极学习销售技巧、流程和产品知识 任职要求: 1、大专及以上学历 2、有一年以上销售经验，持有C牌驾驶证并有一年以上实 际驾龄 3、熟悉产品知识及汽车相关配置 4、具备良好的销售与谈判、沟通表达能力以及较强的计划执行力 （有经验可适当放宽）

岗位职责： 1. 职位概述： 负责公司二手车业务的销售及推广，为客户提供专业的二手车购买咨询和售后服务，达成销售目标。 2. 主要职责： - 负责收集、整理和分析市场信息，了解客户需求，为公司提供有针对性的二手车销售策略； - 通过线上线下渠道，积极开展二手车销售活动，拓展客户资源，提高销售业绩； - 为客户提供专业的二手车选购建议，解答客户疑问，协助客户完成购车手续； - 负责二手车车辆的评估、定价及销售合同的签订； - 定期对客户进行回访，了解客户满意度，提升客户忠诚度； - 参与公司组织的各类培训活动，不断提升自身业务能力和综合素质； - 遵守公司规章制度，维护公司形象，积极完成上级领导交办的各项工作。 任职要求： 1. 学历及专业要求： - 不限学历，市场营销、汽车等相关专业优先； - 具备一定的汽车行业知识，了解二手车市场动态。 2. 工作经验： - 有1-3年二手车销售经验者优先； - 具备良好的沟通能力和销售技巧，善于与人交流； - 有较强的团队合作精神，能承受工作压力。 3. 个人素质： - 具备较强的责任心，对工作认真负责； - 具备良好的职业道德，诚实守信； - 具备较强的学习能力，善于总结和反思； - 具备一定的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。 福利待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成+奖金； 2. 社会保险：员工险； 3. 培训晋升：提供丰富的培训机会和晋升空间； 5. 团队氛围：积极向上的团队氛围，相互支持、共同成长。 联系方式： 有意者请联系***********期待您的加入！

**岗位名称：二手车分期业务助理** **岗位职责：** 1. **职位概述：** 负责协助二手车分期业务的开展，为客户提供专业的分期购车咨询与服务，确保业务流程的顺利进行。 2. **主要职责：** - 接待客户，了解客户需求，提供二手车分期购车的相关咨询； - 协助客户完成分期购车的申请流程，包括资料收集、审核及提交； - 跟进分期购车业务的审批进度，确保贷款及时发放； - 协调与银行、金融机构的关系，确保业务顺利进行； - 负责客户档案的整理与归档，确保资料完整、准确； - 定期对客户进行回访，了解客户满意度，收集改进建议； - 完成上级领导交付的其他相关工作。 **任职要求：** 1. **学历要求：** 高中文历以上。 2. **性别要求：** 女性。 3. **年龄要求：** 20至40岁。 4. **专业要求：** 金融、市场营销、汽车等相关专业优先。 5. **工作经验：** 有金融、汽车行业或销售相关工作经验者优先。 6. **技能要求：** - 具备良好的沟通能力，善于与人交流； - 具备一定的金融知识和汽车行业知识； - 熟练使用办公软件，如Word、Excel等； - 具备较强的团队合作精神和责任心； - 具备良好的职业素养和形象气质。 7. **其他要求：** - 遵纪守法，具备良好的道德品质； - 具备较强的学习能力和适应能力； - 工作细致认真，具备较强的抗压能力。 **工作时间：** 按照公司规定的工作时间执行。 **薪资待遇：** 根据公司规定及个人能力面议。 **工作地点：** 桂林灵川县八里街 **应聘方式：** 请将个人简历发送至（公司邮箱），邮件标题请注明“二手车分期业务助理+姓名”。我们会尽快安排面试，谢谢！

一、岗位要求： 1、认同企业文化：对客户沟通要有耐心，认真服务每一个客户。 2、意愿：空杯的心态，强烈的目标感，极强的学习成长意愿。 3.能力：有议价沟通方法，极强的谈判场控能力， 4.主动获客：公司通过人人车平台提供客户线索资源，同时也要主动开发客户并进行展厅车源匹配。 5.招聘销售2人。 二、工作内容 1.接线索工单：在规定的时间范围内，通过下发工单信息。热情联系客户。 2.电话沟通：能够挖掘客户需求，可以给客户留下深刻印象。具备普通话沟通能力。 3.邀约到店：在与客户良好维系的基础上，进行有效车源匹配，邀约客户来店面看车。 4.客户接待：自然进店、邀约客户进店后，主动面带笑容接待，引导客户入位，及相应的茶水服务。 5.售车签约：帮助客户选定车源，计算车价、服务费用、贷款费用、保险费用、以及过户等问题的沟通确认，签订二手车买卖协议，解读条款内容。 5.回追跟进：对没有买车的客户，按照规定的频次，进行有效沟通回访。 三、薪资福利 1.待遇：底薪4000，行业高提成加及时激励加入职上五险一金。之前有新车、二手房销售TOP，或者有二手车、新车直播经验的，底薪可以适当上浮！ —————— 欢迎社会精英加入，共谋发展！

岗位名称：二手车评估师 公司名称：XXX二手车公司 岗位要求： 1. 学历背景：中专及以上学历，汽车相关专业优先； 2. 工作经验：不限于二手车行业经验，新人也可；要有一定的销售经验，4s店工作经验最好， 3. 知识技能：具有较强的议价沟通能力和谈判技巧，能够快速了解车辆性能，对车辆状况进行准确评估； 4. 态度性格：具有良好的服务意识和态度，细心耐心，责任心强，具有团队合作精神； 5. 其他要求：能够承受一定的工作压力， 岗位职责： 1. 负责二手车评估工作，对车辆性能、外观等进行全面检查，确保评估结果的准确性； 2. 与客户进行充分沟通，了解客户需求，为客户提供专业的车辆评估报告和交易建议； 3. 参与商务谈判，促成交易，协助客户完成车辆过户等相关手续； 4. 定期更新市场信息，为公司决策提供参考。 岗位亮点： 1. 新人带薪培训，有经验的员工一对一指导； 2. 公司提供良好的晋升空间，优秀员工有机会晋升为团队主管或区域经理等管理岗位； 3. 公司注重员工成长，提供丰富的培训资源和职业发展机会。 工作时间：全职 工作地点：XXX二手车市场 薪资待遇：面议，根据个人能力及工作表现确定。 以上岗位描述是基于您提供的要求编写的，如果有任何细节需要修改或调整，欢迎提出。

一、岗位职责： 1. 负责对二手车进行专业、准确的评估，为买卖双方提供客观、公正的评估结果。 2. 对车辆的技术状况、市场行情、维修保养记录等进行详细检查和评估。 3. 为公司制定二手车收购、销售策略提供专业建议。 4. 参与二手车交易过程中的谈判，协助解决交易中的问题。 5. 定期整理、分析二手车市场数据，为公司决策提供依据。 6. 参与公司二手车业务培训，提高团队整体业务水平。 二、岗位要求： 1. 学历要求：学历不限，汽车检测与维修、汽车评估等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上二手车评估工作经验，熟悉各类车型的技术性能和市场行情，驾驶技术熟练！ 3. 专业技能： - 熟练掌握汽车结构、原理、维修保养等方面的知识； - 熟悉二手车评估方法和流程，具备较强的评估能力； - 熟练使用二手车评估软件和工具。 4. 个人素质： - 具备良好的沟通协调能力，能够承受工作压力； - 具有较强的责任心和职业道德，能够保守客户隐私； - 具备团队合作精神，能够适应快节奏工作环境。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+提成，具体****。 2. 福利:免费停车 四、工作地点:兰州市城关区良志国际汽车城负二楼合胜禾二手名车 五、应聘方式： 1. 邮箱投递：请将个人简历发送至公司指定邮箱，邮件标题请注明“姓名+二手车评估师+应聘城市”。 2. 网站投递：在公司官方网站或招聘网站投递简历。 3. 电话咨询：拨打公司招聘热线，了解岗位详情。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展二手车业务！

岗位待遇: 1、底薪3000起(员工按公司要求工作) 2、提成为利润公司定制的底价（销售底价低于同行结账价） 3、岗位年收入预计15万元以上，优秀者年收入可超过50万元以上 岗位职责与要求 1、每天直播3个小时，自己确定时间 2、直播间会介绍二手车，引导客户留下线索和私信 3、年龄在24到40周岁之间，学历高中以上 4、应聘者气质好优先 5、持有驾照者优先优先 6、应聘者需能吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望，并展现出充分的竞争精神 7、应聘者具备良好的学习能力 8、应聘者必须具有良好的执行能力 补充说明: 1、本职位原则上为单休，对此无法接受者请勿申请 2、公司常年有60台以上在售车辆 3、对薪资无所谓，仅希望找个轻松工作混日子者请勿申请。我们强调高效和投入，并获得高收入，不适合混日子的员工。

对二手车感兴趣的朋友进来聊！(高薪+高分成+客户供给系统+完善培养发展体系+强大公司资源+高速发展机遇) 目前本公司在合肥属于头部二手车企业 展厅面积一万五千平 修理厂 食堂 健身中心 超市等等基础设施 库存车辆600多台，销售团队强大 培训体系完善 分成收益高 发展速度快 非常欢迎喜欢汽车的朋友加入我们！ 我们的优势： 1.公司规模：目前在包河有属于最大的展厅之一，共2万多平方，从规模上会更大化得到客户的认同和到店客户流量！ 2.成长体系：公司针对新人有完善的行业知识培养体系,传授的都是二手车行业最实用的经验和技巧！让年轻人在我们这里可以学到一技之长！ 3.客户系统：公司跟上时代组建了自己的信息推广传媒公司，每天都会有精准客户资源提供给小伙伴们进行跟踪孵化！ 4.新人扶持：VIP客户辅助开单成交体系，安排销售经理手把手扶持开单，全程又销售经理辅助交谈孵化 新人完全不用担心前期的收益问题 5.晋升路线：公司有完善晋升岗位路线,我们发展需要人才，只要你肯努力，在我们这里都可以获取丰厚的回报 6.售后体系：完善的质保-保险-贷款-过户和售后一条龙服务体系帮助你解决客户的后顾之忧！ 我们打造的是一个二手车从业人员的尽情发挥的平台，让新人成交在我们这里不再成为难题！ 福利待遇： 1.公司主做20万以上的中高端车型，利润空间10%-15% 最高拿到车辆销售净利润的70%！而这是目前安徽省内没有哪家汽车公司能给到的收益！ 2.加入核心销售团队后给予5000-8000元的底薪+销售分成+五险+团队分红，让你在收入方面也会远远高于同行业最高水平！ 3.工作环境优越，有中央空调，公司食堂提供丰富的午餐茶水，冬暖夏凉 4.上班时间早九晚五 不加班 单休 可调休 法定节假日正常休 逢年过节礼品福利 团建 年终奖！ 公司背景: 合肥上上名车是一家以退役军人为主体的创新型创业基地，公司目前拥有总计15000余平的综合性二手车展厅，车辆计600余台 现团队成员总计100余人 接下来我们会在短时间内迅速扩大规模 走出安徽面向全国 公司有着完善的行业知识培训机制 让每个想在二手车行业发展的朋友学到真材实料的知识并获取高额的回报 我们始终秉承共创，共享，共筑，共赢的经营理念 为客户提供优质的车辆资源，欢迎喜欢汽车的小伙本加入我们的团队，未来可期！

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岗位描述： 1、严格执行采购流程，包括车辆评估、手续审核、定价、采购洽谈；负责二手车采购流程的优化及采购工具的搭建工作； 2、基于部门总监下达的任务完成采购目标，负责确定整备项目、销售价格、预测整备周期、预测整备费用、预测销售周期及毛利等； 3、负责客户资源开发，根据市场变化及时调整采购计划，确保完成业务目标； 4、负责客户跟踪管理，拓展新的二手车渠道，不限于主机厂资产公司、拍卖平台、4S 店等，建立稳定的合作关系。 任职要求： 1、品德端正，大专及以上学历，5年及以上二手车评估经验或汽修行业出身，对汽车感兴趣且熟悉汽车结构； 2.具备强大的业务数据分析能力，能通过数据监控关键业务点，从而优化采购策略和提高业务效率。 3、具有瓜子二手车、优信二手车、人人车等网络平台二手车采购工作经历者优先；具备二手车采购经验、主机厂工作经验、头部资产公司、平台公司经验优先，具备市场评估能力的人员； 4、优秀的沟通协作和项目管理能力，能够在复杂环境下灵活调整、强力执行； 5、具有较强的渠道开拓能力，出色的市场分析能力、谈判能力及沟通协调能力，熟练驾驶；

二手车汽车销售，有无经验都可以，有师傅带。

岗位职责： 1. 从顾客处接收车辆文件和简要的车辆历史信息，并进行信息确认； 2. 精确地进行车辆评估以确定车况,包含: 结构、车身、机械、电器或内部车况； 3. 预估车辆整备所需的零部件和工时成本，并与售后服务部门核对预计的成本； 4. 精确、及时地根据经销商政策和厂家相关指导完成评估； 5. 执行门店派发的车辆检测任务，解答客户询问的检测类相关问题； 6. 按照公司检测标准及流程保质保量完成车辆检测任务。 岗位要求： 1. 具备完备的机动车及其服务、维修、诊断方面的知识； 3. 具有2年以上二手车评估工作经验； 4. 具有较强沟通能力。 PS:  6天工作日  （早9-晚6 ） 办公环境 ~整洁、 独立办公楼！！！  颜值高 氛围轻松  对员工有长久发展计划 并可以按照员工意愿多元化发展 ~~~~