【岗位职责】 1.开拓海外市场：围绕公司超纯水及中废水处理系统（设备），规划和推进海外市场布局，锁定潜在目标客户，建立初步联系与合作渠道； 2.搭建供应链网络：协助公司完成海外供应商、渠道商、合作伙伴的筛选与初步沟通，为技术与交付部门搭建通畅的对接通道； 3.海外客户关系拓展与维护：通过线上线下多渠道（海外展会、LinkedIn、B2B平台、行业协会等）寻找潜在客户，维护客户关系，配合销售转化； 4.外贸流程管理：负责外贸业务的整体推进（包括但不限于询盘、报价、合同签订、对接发货等环节），并协同其他部门完成安装与售后支持； 5.海外参展及出差支持：根据公司安排参加国际水处理/半导体/环保行业展会，撰写调研报告，反馈海外需求动态。 【岗位要求】 1.经验要求： a.至少3年及以上设备类外贸经验（有工业水处理设备/环保设备/实验室纯水系统/半导体设备等相关经验者优先）； b.熟悉海外市场商务礼仪及跨文化沟通，具备独立开拓业务的能力； 2.语言能力： a.英语熟练（可作为工作语言），如具备第二外语能力（如泰语、越南语、韩语等）者更佳； 【我们提供】 国内领先的高端制造业超纯水及中废水工艺技术平台及实力； 海外市场重点投入期，具备快速决策、资源集中配置、核心岗位成长机会； 支持定向参展、专人协助对接技术售后团队，让你专注开拓市场、发展业务； 【加分项】 有工业 EPC 项目国际合作经验 熟悉东南亚、中东、欧洲或北美某一区域市场 曾主导海外展会组织或渠道合作

岗位职责： 1、大区经理职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、制定并实施本区域营销计划、销售目标，领导下属人员完成分解目标； 3、制定本区域营销计划、分解销售目标提供市场趋势、需求变化、竞争对于和客户反馈方面的准确信息； 4、督导本区域建设及业务开展工作，落实本区域货款的回收: 5、督导营销总部的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行: 6、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交、处理客户售后投诉: 7、对业务人员进行培训、指导。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销、电气自动化专业优先； 2、三年以上市场大型设备，B端客户销售经验，高校业务并参与投标经历者优先； 3、具备较强的销售能力、市场营销经验及渠道拓展经验； 4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力； 5、具有较强的电话沟通能力，拜访客户能力； 6、精通WPS等办公软件、精通标书制作； 7、可全国出差，具有很强的吃苦精神、事业心。 工作性质：全职，双休。 待遇： 底薪+提成+出差补助+社保五险+年假+年终奖+区域奖 带薪免费培训

一、任职要求 1、英语 CET-4级以上，***大专以上学历，听说读写能力好； 2、根据公司提供的平台和资源维护和开发客户，促成订单成交； 3、熟练使用海外社交媒体、外贸平台等各种渠道开发客户； 4、熟悉国际贸易流程，有一定外贸工作经验，B2B国际平台的操作经验； 5、工作热情主动，责任心强，有良好的团队意识；思维敏捷，有很好的沟 通能力和销售技巧； 6、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件； 7、能吃苦耐劳，有积极的进取心； 8、 一年以上电子行业类产品外贸销售经验优先； 二、岗位职责 1、合理利用和维护公司客户资源，通过邮件等拓展开发国外客户； 2、维护老客户关系并挖掘新需求，促成深入合作； 3、积极拓展新客户，完成公司下达的销售任务； 4、分析客户需求，提供针对性解决方案； 5、每月制定明确的销售目标。 三、福利待遇： 1、工作制度：周一至周五（9:30-18:00），大小周。 2、薪资酬劳：公司提供有竞争力的薪酬体系。 3、激励政策：底薪+阶梯提成（综合15K-30K），付出与回报成正比！努力无上限！ 4、健康保障：为每位员工购买“五险一金”。 5、贴心服务：丰富的零食、饮料牛奶供应等。 6、团建活动：定期或不定期组织员工旅游，聚餐，唱K、下午茶、等员工 活动。 7、节日礼品：端午节及中秋节等传统节日发放礼品。 8、各类假期：享受符合国家规定的带薪休假制度（法定节日、病假、婚假、产假等）。 9、办公环境：整洁宽敞的办公环境，融洽和谐的同事关系。 上班地址：龙华区 4号线 上塘站， 6号线 上芬站。

公司优势： 1、全球20+海外仓，分别设在美国、加拿大、西班牙、比利时、德国、英国、澳大利亚、日本等地。 2、平均客单价400美金以上，支持快速交易。 3、代理销售世界知名品牌配件。 4、深耕运动户外骑行行业20余年。 5、工贸一体，有一定产品壁垒。 岗位职责: 1、开展外贸业务，拓展海外市场，开发、维护海外客户； 2、回复新询盘，处理日常客户往来邮件； 3、收集市场信息，提交市场分析报告； 4、订单处理，跟进订单进度，按照客户要求交付； 5、相关业务的记录，分析和总结。 任职要求： 1、3年以上外贸业务员经验，有B2B业务独立开发经验1年以上&有大单成交经验优先考虑。会使用CRM小满客户管理软件优先考虑。 2、英语可作为工作语言，口语流利，与客户视频/电话沟通无障碍，会德语/意大利语/法语/西班牙语优先录取。 3、懂得自开发客户最好，无论是社媒、网站还是第三方工具，需要公司提供的资源都没问题。（非硬性条件） 工作时间：9:00-18:00 周末双休 法定节假日 工作地址：杭州市滨江区长河街道兴耀科技园3幢F4，毗邻苏泊尔、海康威视、华为、网易等。 公司介绍： 杭州靛车智能科技有限公司成立于2016年，是一家热情、活力创造设计电动自行车的公司。 我们的创始人深耕新能源行业电动自行车类目20余年。 公司的主要产品包括新能源电动四轮、电动三轮、电动滑板车、电动自行车、电动自行车转换套件和电动自行车电机、锂离子电池和配件等，主要销售地区为欧美等发达国家，现目前已建立自己的海外仓库20余个，可以支持快速发货及一件代发。 我们是95后主力的团队，是一个活力有朝气的团队。简单、开放的沟通方式、充实、愉快轻松的工作氛围，严谨的工作态度。 欢迎您的加入！

岗位名称：大区经理 主要职责： 1. 制定并执行大区销售策略，以达到销售目标。 2. 管理销售团队，提供必要的支持和指导，以提升销售业绩。 3. 了解并分析市场趋势，以制定有效的市场策略。 4. 与客户建立并维护良好关系，处理客户问题和需求。 5. 参与跨部门合作，以确保大区的业务目标得以实现。 6. 收集和分析销售数据，以监控和评估业务表现。 7. 培训和发展大区销售团队成员。 职位要求： 1. 本科以上学历，专业不限，5年以上呼麻领域销售相关相关经验。 2.有团队管理经验，业绩优秀。

职位概述： 负责B2B业务的外贸销售和客户拓展，通过线上线下的方式拓展海外市场，寻找并开发新的客户资源，与客户进行有效沟通，完成销售目标。 主要职责： 1. 负责公司B2B产品的海外市场推广，包括但不限于参加展会、网络营销、邮件营销等方式； 4. 收集市场信息，分析行业动态。 5. 完成公司规定的销售目标。 职位要求： 1. 大专及以上学历，商务英语、国际贸易等相关专业优先； 2. 具备良好的英语听说读写能力，能够熟练书写英文邮件和口语交流； 3. 熟悉网络营销平台和工具，如阿里巴巴、环球资源网等。 4. 具备一定的市场分析能力和良好的团队协作精神； 5. 有B2B外贸销售经验者优先考虑。 岗位福利： 1.定期培训； 2.晋升空间大； 3.双休及节日福利。

## 关于Baklib Baklib 是一款 B2B SaaS 软件，为企业提供内容站点创建、知识管理业务。 ## 岗位职责 - 负责 Baklib 产品的销售，客户沟通，方案制定，合同转化。 - 负责线索收集，电话跟踪，线索状态更新。

AI+机器人风口方向的创业公司，除自有资源外，获得数千万元顶流创投机构投资，现招募核心骨干，共同探索全新产品定义、打开广阔蓝海市场。  【岗位职责】  1、销售：负责面向机器人企业及开发者的推广拓客及销售，包括机器人大模型 API 服务、“脑坞”软硬一体产品、数据采集及标注业务；  2、客户关系管理及维护：包括定期拜访客户、发掘和收集客户需求，并对接内部团队迭代完善产品及定价方案；  3、售前服务：负责产品演示、客户答疑及交易方案设计。  【任职要求】  1、自动化、计算机、市场营销或相关专业本科及以上学历，5年以上B2B市场营销和销售经验，有API服务、硬件产品或AI数据服务销售经验者优先；  2、专业技能：熟悉B2B销售流程和策略，具备市场调研和分析、客户关系管理和谈判能力，能够建立和维护长期客户关系；  3、营销管理经验，能够独立完成营销计划、预算及销售团队管理；  4、良好的中英文书面和口头表达能力，能够进行商务沟通和演示。  【加分项】  1、技术背景：对机器人、大模型及数据采标有深入理解，能够与技术团队密切合作；  2、优秀的销售业绩记录，能够证明其在市场拓展和客户关系管理方面的能力。  【公司简介】  1、公司孵化自清华大学清华大学类脑中心，由自动化系长聘正教授、中国第一批类脑计算专家领衔，自研行业领先的机器人专用大模型，各项指标行业领先，已突破机器人通用性技术门槛；  2、创始团队来自清华大学完整的类脑大模型和机器人团队共20余人，硕博士比例超90%，有超7年的双臂机器人感知-决策-控制系统和硬件系统开发经验，有坚定的通用机器人理想，目标为打造一款影响人类生活的产品+打造一家伟大的企业；  3、联合创始人来自某世界500强企业高管，具备研/产/销/服全领域项目实战及丰富的企业和团队管理经验。  【成长与激励】  1、公司已在股权架构设计之初，专门为尚未加入的核心成员预留专门的股权（for合伙人）、期权池（for核心员工），根据成员的工作表现、业绩贡献、承诺服务时间等进行配置，优秀员工优先向合伙人转化，目的为共同成长并分享从0到1、1到10000的价值回报；  2、公司鼓励开放、坦诚、自驱的硅谷式创业文化，致力于打造学习型组织，充分调动、发挥各领域人才的积极性和能力。

工作内容： 1.熟练运用海外社交平台Google,Facebook,Linkedin,Whats等开发海外客户。全球客户可开发，主要以欧美，东南亚，美洲客户为主。 2.具备分析客户质量思维，做客户有效转化，以开发终端大客户，大型EMS代工厂为目标。 3.了解芯片市场资讯，能够紧跟时事，紧跟市场，解决客户需求。 工作要求： 1.本科学历以上。 2.能够以英语作为日常工作语音，日常听说读写流利。 3.具备B2B工作经验优先。 4.自驱力强，愿意加班，学习能力强。

岗位职责： 1、产品规划与设计： 负责B2B平台的产品规划，定义产品路线图，确保产品功能与市场需求相符。 设计和优化自动化交易流程，确保用户添加意向单、系统并单、询比价、下单等环节的流畅性和效率。 2、系统集成与自动化： 管理产品与技术团队的合作，确保系统能够自动处理并单、询价和比价，提升交易速度和准确性。 与供应商管理系统对接，确保报价、库存信息实时同步，支持智能询比价机制。 3、用户体验优化： 持续收集用户反馈，分析用户行为，识别痛点，不断优化用户界面和交互体验。 确保发票开具流程顺畅，满足用户财务和税务需求。 4、数据分析与优化： 利用数据分析工具监测平台运营状况，包括交易量、询价成功率、用户留存等关键指标。 依据数据洞察，优化产品功能，提升用户体验和平台效率。 5、跨部门协作： 与销售、市场、供应链等部门紧密合作，确保产品策略与公司整体战略一致。 协调内部资源，推动产品迭代和项目落地。 6、竞品分析与市场研究： 7、定期分析竞争对手的平台功能与策略，洞察市场趋势，为产品创新提供依据。 任职要求： 1、教育背景： 计算机科学、电子商务、信息管理或相关领域本科及以上学历。 2、工作经验： 3年以上B2B平台或供应链管理领域的产品管理经验。 3、技能要求： 精通产品生命周期管理，具备从概念到上线的完整产品规划与执行经验。 熟悉工业品供应链流程，了解B2B交易特性。 强大的数据分析能力，能够利用数据驱动产品决策。 出色的跨部门沟通与项目管理能力。 4、其他： 具备创新思维，能够提出并实施有创意的产品解决方案。 强烈的责任心和团队合作精神，能够在高压环境下保持高效工作。

【岗位职责】： 1、负责门店日常运营管理（含人员管理、销售管理、数据处理等） 2、负责榄菊集团产品营销活动的宣传推广、运营等工作 3、负责做好区域客户维护工作 4、收集并反馈市场资讯，及时处理上级交办的各项任务 【任职资格】： 1、年龄20~30岁，有2年以上快消销售经验优先（外地可视频面试） 2、大专及以上学历、市场营销及相关专业（退伍军人，可适当放宽） 3、有较强沟通协调能力、抗压能力、学习能力，熟练使用办公软件 4、有志于营销方向发展，具备吃苦耐劳、开拓精神，执行力及应变能力强 【薪资福利】 1、薪资 （1）试用期：4500~5000元/月 （2）转正后：月薪+季度考核奖金+年度考核奖金+专项激励方案奖金（平均年薪8.4~10万）。 2、福利： （1）五险、带薪培训、带薪年假、年度体检等； （2）出差交通及酒店住宿均通过公司平台订购，无需垫资； （3）出差餐补按公司标准核算。 【岗位规划安排】 1、按销售大区招聘培养，组织体系化专业培训（大区实训+总部集训）； 2、该岗位为集团重点培养对象，以专业体系集训提升综合素质及营销管理技能，帮助员工快速成长，并明确自身的职业发展方向。 【职业发展通道】 1、销售储备→片区主管→销售经理→高级销售经理→大区总监→渠道总经理； 2、公司提供自主创业机会，有政策扶持销售人员成为经销商做老板。

【岗位职责】： 1、负责门店日常运营管理（含人员管理、销售管理、数据处理等） 2、负责榄菊集团产品营销活动的宣传推广、运营等工作 3、负责做好区域客户维护工作 4、收集并反馈市场资讯，及时处理上级交办的各项任务 【任职资格】： 1、年龄20~30岁，有2年以上快消销售经验优先（外地可视频面试） 2、大专及以上学历、市场营销及相关专业（退伍军人，可适当放宽） 3、有较强沟通协调能力、抗压能力、学习能力，熟练使用办公软件 4、有志于营销方向发展，具备吃苦耐劳、开拓精神，执行力及应变能力强 【薪资福利】 1、薪资 （1）试用期：4500~5000元/月 （2）转正后：月薪+季度考核奖金+年度考核奖金+专项激励方案奖金（平均年薪8.4~10万）。 2、福利： （1）五险、带薪培训、带薪年假、年度体检等； （2）出差交通及酒店住宿均通过公司平台订购，无需垫资； （3）出差餐补按公司标准核算。 【岗位规划安排】 1、按销售大区招聘培养，组织体系化专业培训（大区实训+总部集训）； 2、该岗位为集团重点培养对象，以专业体系集训提升综合素质及营销管理技能，帮助员工快速成长，并明确自身的职业发展方向。 【职业发展通道】 1、销售储备→片区主管→销售经理→高级销售经理→大区总监→渠道总经理； 2、公司提供自主创业机会，有政策扶持销售人员成为经销商做老板。

B2B外贸业务 岗位职责： 1. 负责阿里巴巴国际站账号管理 2. 负责环球资源账号管理 3. 跟进询盘，开发客户，维护客户，完成业绩目标 4. 完成上级分配的工作 5. 参加国内外展会 薪资：底薪（5-10K****）+提成+奖金+补贴 收入：8000-16000，上不封顶 任职资格： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、英语等相关专业为佳； 2、英语听说读写能力佳； 3、有工作经验者优先 4、勤奋，坚持，积极的工作心态，有个人发展规划，对未来有想法，有冲劲，有梦想 公司福利：五险+每周下午茶+不定期团建+不定期聚餐+不定期外出活动等 你苦于自己的能力满满却找没有发挥的平台吗？ 你苦于辛苦付出却没有赏识和重用吗? 你苦与自己没有经验而被拒之门外吗？ 那就来吧，深圳瑞瑞丰科技是你大展宏图的平台，现扩招外贸业务员、外贸助理、外贸跟单员、外贸文员，只要你能和老外正常沟通就可以啦，男女老少不限哦，快来加入我们吧！ 我们有完整的培训系统和完整的晋升渠道，这里有健全的外贸推广平台， 能够最大限度的为你的事业保驾护航 底薪+提成+五险+有外宿补贴+团队活动+团队聚会+国内外展会参展+外出旅行+节日礼品发放 +奖金补贴等 晋升渠道：业务助理-业务-主管-经理-总监-企业合伙人 工作时间：早上:9:00—12:00，下午：13:30—18:00 大小周 公司地址：深圳市宝安区西乡前进二路智汇创新中心A座3楼329 公司名称：深圳市瑞瑞丰科技有限公司 公司交通便利，环境舒适。（附近地铁站：西乡桃源站 附近公交站：西乡交管所 、桃源居人行天桥）

岗位职责： 1、利用 B2B 平台，谷歌平台，等多个渠道开拓综合布线，电线电缆产品国际市场，通过邮件， 电话等方式联系国外客户，处理询盘，领导商务谈判与签订合同并下单。 2、客户信息及资料的整理，建档，定时跟踪。 3、监督外贸订单的售后工作，和公司其他部门人员保持良好沟通。 4、参加海外展会并拜访客户，做好客户的维护工作。 5、积极学习公司的各类产品知识和行业动态。 任职资格： 1、本科及以上学历，电子商务，国际贸易或英语专业。 2、有良好的英语书写和口语对话能力，能独立进行商务会谈。 3、有开拓精神和积极向上的态度。

企业提供现有大客户资源给与保证收入，凭能力最高可定岗至大区负责人，可自行选择驻点区域 岗位职责述： 1、业绩达成：负责所辖区域客户的开发与维护，达成既定的销售目标。并积极参与营销活动的组织、策划、执行，以提高销售额。负责客户门店管理，包含广告、产品陈列、宣传物料等。不定期对竞品公司的产品、价格、促销手段、广告策略、竞争手段等进行收集、分析、反馈。 2、客户服务：日常负责客户合同签订工作，并及时对客户反馈的信息进行收集、分析、反馈工作。负责新老客户关系的维护，包括实地拜访、电话回访等，与客户建立良好关系。并做好客户库存跟进。 3、信息收集：对客户开展立体评价，包括但不限于目前有多少家客户/持续性合作客户有几家/标志性客户有哪些/战略合作/深入合作有哪些/客户每年容量多少/我们的占有率多少/主要竞争对手的占有率多少/客户关键决策人关系评价，根据评价结果动态管理客户，跟踪意向客户，有效实现客户转化。 回款跟进：负责客户订单报单、下单、物流跟进等订单全流程管理。负责客户应收账款跟进、催收。 任职要求： 有想法肯拼