• 6k-12k 经验不限 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    1、负责公司各个新媒体平台的运营工作,包括日常内容分发,评论维护,用户引流等。 2、对内容产出及分发效果,根据平台数据进行良好的把控和分析,并提出运营优化建议。 3、定期策划活动,提升用户的粘性和活跃度,对用户增长、留存、用户活跃率目标负责。 4、运营数据分析与汇报:日常运营类数据分析与运营报告的撰写,通过数据找出运营存在的问题,提供解决方案。 5、关注行业内的增长,探索新的增长机会与方向,定期收集相关行业信息,竞品分析及用户调研,提交相关分析报告,给出改进方案。 职位要求: 1、对新媒体运营特别是用户增长有自己熟知的方法及套路。 2、思维活跃,对时事和热点敏感,具有一定的文案能力。 3、能够接受机动加班工作制,可及时响应运营工作。 4、了解抖音、微博、B站等新媒体平台的运作机制与平台规则,了解新媒体运营技巧和玩法。 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者(其中雷科技170万,小雷哔哔56万,电车通36万,智能Pro20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1、转正后每月餐补500元; 2、常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3、定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 4、双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 5、可以上手各种热门数码设备,并且享有员工内购优惠; 6、月度多重KPI绩效考核奖金,年终奖等,只要你够优秀! 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    1.负责搜集客户、媒体、用户在微信和微博等相关渠道方面的使用习惯,协助制定相应的营销策略。 2.负责移动互联网自媒体平台的编辑文案、发布、维护、管理等工作,为用户提供优质、有高度传播性的优质原创内容,提高公众号传播量和关注度。 3.日常内容的多渠道推介、分发及数据分析。 4.用户增长及内容运营活动策划、推广。 5.收集、整理和分析行业数据,客户等相关资料,为项目提供充分准确的信息来源和决策。 6.关注新媒体传播的趋势和变化,定期提出创新推广方案并进行实践。 7.协助市场主管完成部门日常工作。 8.加强与用户线上、线下互动,增强粉丝粘性。 9.与外部有价值的平台或资源寻求合作,聚集人气,扩大影响力。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:10 工作内容:剪辑视频账号运营 每月薪资:3500~7000 职位福利:周日休、年底双薪 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:山东省济南市天桥区宝华街明泉广场 e座写字楼 任职要求:年龄不超过 27岁,日常使用抖音 报名方式:请直接投递简历报名
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    【 岗位职责】 1. 负责制定公司新媒体运营策略与计划; 2. 负责公司网站、自媒体账号的日常运营,持续输出高质量营销内容; 3. 负责新媒体运营数据的统计分析和优化。 【 任职要求】 1. 本科及以上学历,1年以上新媒体运营经验,AI、大数据行业优先; 2. 有较强的文案和策划能力,熟悉新媒体运营的各种玩法; 3. 思维活跃,认真负责,善于沟通。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,广告营销,社交 / 天使轮 / 50-150人
    【岗位职责】 解决客户的小红书运营问题,主要负责小红书平台,整体把控客户的账号定位、选题思路、内容优化、构建引流到销售成交的流程。具备完整账号0到1的做号思路。 【任职资格】 1、对小红书平台有认知,对互联网热点事件敏感,有较强的信息搜编、整理能力。 2、熟悉各新媒体平台的特性,能敏税把握行业信息和受众需求,具有较强的文字驾驭能力,有较强的专题策划和营销。 3、做过小红书经验优先,性格开朗,思维活跃,工作积极主动,责任感强,善于总结经验。善于发现问题并解决问题。 4,公司提供系统化的培训,有导师带。 【薪资待遇】 1、薪资=无责底薪+提成 2、上班时间:9:00~5:30,周末大小周休息,不加班 3、带薪法定节假日,春节,端午,国庆等均发放节假日福利 4、公司附近交通便利,设施齐全,办公环境优美,福利优厚,同事友爱。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、文案撰写、视频制作,负责多个短视频平台影视类账号的整体运营; 2、挖掘影视剧营销爆点,并将营销点二次创作成短视频传播发酵; 3、给账号找定位,符合主流媒体平台发展方向并与搜狐视频影视剧作相契合; 4、及时了解多个媒体平台发展动态,给账号运营做底层支撑; 5、负责短视频内容运营的规划及制作,制定系统的内容运营方案; 6、做影视二创大号,当大V,打造全网影视资源矩阵,最终达到流量变现的效果; 7、数据统计工作。 岗位要求: 1、脑洞大、点子多、网感强、有短视频运营经验及成功案例者优先; 2、热爱影视行业,并且对影视营销有一定了解; 3、玩转抖音、快手、小红书、B站等短视频平台,并且熟悉各平台推荐机制和玩法; 4、熟练掌握各种视频制作软件PR等及基础办公软件如EXCEL等; 5、具备视频行业的相关媒体、自媒体资源,长期关注新媒体/短视频行业,有一定的品牌洞察力和营销策划能力; 6、有钻研精神,工作中能为目标努力学习,积极主动、活泼开朗、擅长沟通交流。
  • 11k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1.负责小米营销toB业务传播工作,重点对广告业务包括商业产品、招商项目、营销活动、优秀案例、pr选题等进行传播规划,并落实执行; 2. 深度挖掘小米广告商业化项目的传播策略,负责各类传播稿件撰写、案例包装、活动传播、解决方案等,利用传播手段提升小米营销的影响力; 3.负责小米营销新媒体矩阵运营,对行业有一定的敏感度,熟悉新媒体运营规律和各种玩法,提升小米营销品牌的行业影响力。 4.对接行业媒体,完成公关传播及媒体策划的对接执行。 职位要求 1. 本科及以上学历,3年以上互联网广告/公关工作经验 ; 2. 对互联网数字营销平台熟悉了解,逻辑思维清晰; 3. 具有较强的互联网热点观察力和判断力,能够根据社会或行业热点快速发现、策划相应的宣传内容; 4. 优秀的新媒体运营能力与文案功底,熟悉微信及第三方工具应用技巧,具备相关工作经验。 5. 有To-B业务PR或商业产品的PR经验者优先。
  • 4k-7k 经验1-3年 / 大专
    教育,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台(小红书)的日常运营和内容更新,提高用户关注度和粘性; 2. 根据公司战略和市场趋势,制定并执行新媒体运营策略,包括但不限于内容策划、创意选题、文案撰写、图片编辑、短视频制作等; 3. 负责新媒体平台数据分析,监控并优化运营效果,提高转化率和用户活跃度; 4. 定期与粉丝互动,策划并执行粉丝活动,提高粉丝活跃度和忠诚度; 任职要求: 1. 大专及以上学历,新闻、传播、市场营销等相关专业优先; 2. 熟悉新媒体运营规律和平台玩法 3. 具备优秀的文案功底和创意能力,能独立完成内容策划和文案撰写; 4. 熟练掌握图片编辑和短视频制作软件 5. 具备较强的数据分析和判断能力,能根据数据调整运营策略; 6. 具有良好的沟通和团队协作能力,能与其他部门顺畅沟通,共同完成项目任务。 薪资福利: 1. 薪资范围:面议,根据个人经验和能力定薪; 2. 五险,带薪年假; 3. 良好的晋升空间,表现优异者可获得晋升机会。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    汽车交易平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、为辖区内经销商常态化开展视频号负责,提升经销商开播覆盖率;熟悉新媒体短视频平台的直播等运营规则,懂新媒体运营技巧; 2、入店辅导提升经销商视频号运营水平(直播及短视频)懂独立运营和打造媒体账号;复盘新媒体数据,对运营数据提升优化给出建议; 3:搜集经销商反馈,优化运营策略,总结辖区内经销商视频号推广经验及优秀经销商经验萃取; 4、有培训经验,有过经销商辅导培训讲师,经销商内训师等培训讲师工作有做过汽车行业新媒体培训优先; 5、跟进各主机厂区域及经销商渠道维护,做好纽带作用; 任职资格: 1、熟悉新媒体短视频平台的直播等运营规则,懂新媒体运营技巧; 2、懂独立运营和打造新媒体账号; 3、有责任心有耐心
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / A轮 / 50-150人
    【岗位职责】 负责情侣官方账号维护: ①短视频内容的拍摄和剪辑; ②笔记发布与数据统计; ③维护粉丝关系,与粉丝互动; 【任职要求】 ①擅长笔记策划、文案编写、脚本撰写; ②洞悉并了解网络热点及情感相关内容; ③有较强的执行力和沟通协调能力,做事细心; *注:简历投递时请附个人平台账号:抖音、快手、小红书、B站 均可。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    汽车交易平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、为辖区内经销商常态化开展视频号负责,提升经销商开播覆盖率;熟悉新媒体短视频平台的直播等运营规则,懂新媒体运营技巧; 2、入店辅导提升经销商视频号运营水平(直播及短视频)懂独立运营和打造媒体账号;复盘新媒体数据,对运营数据提升优化给出建议; 3:搜集经销商反馈,优化运营策略,总结辖区内经销商视频号推广经验及优秀经销商经验萃取; 4、有培训经验,有过经销商辅导培训讲师,经销商内训师等培训讲师工作有做过汽车行业新媒体培训优先; 5、跟进各主机厂区域及经销商渠道维护,做好纽带作用; 任职资格: 1、熟悉新媒体短视频平台的直播等运营规则,懂新媒体运营技巧; 2、懂独立运营和打造新媒体账号; 3、有责任心有耐心
  • 10k-18k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 对接戏剧及演出行业合作方,根据微博属性,跑通适配平台属性宣发合作模式,打造平台合作标杆,提升微博戏剧/演出行业影响力。 2. 挖掘平台高热戏剧向内容,通过活动运营、热点运营等方式,提高戏剧领域内容消费。 3. 拓展行业内机构、名人入驻;维护领域内头部账号活跃,涉及部分社群运营。 4. 根据业务策略方向,联动产品、策略中台等部门持续推进产品优化。 5、部门商业项目承接,有机会参与到微博之夜、微博电影之夜、微博音乐盛典等重量级项目中。 岗位要求 1、本科及以上学历,1-3年工作经验,有互联网公司/广告公司/泛文娱行业工作经验优先。 2、微博重度用户,熟悉社交媒体平台玩法。 3、熟悉戏剧演出行业资源合作标准以及评价体系,具有一定的合作资源。 4、学习能力强,性格开朗,具有优秀的跨团队沟通能力、协调能力,较强的抗压能力和责任心。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 负责直播间的活动规划、数据运营,特别是数据监控和数据分析,了解平台规则,结合平台活动、热门话题,支撑粉丝增长。 负责播主的日常管理、活动讲解、监督抽查等工作,做好各项统计工作。 负责直播结束后的直播间整理等工作。 筛选、跟踪、评估平台达人直播、从脚本、直播间权益、数据、结算等相关工作。 负责中型直播后台对接、脚本沟通、平台支持等。 负责艺人线上线下各渠道,完成主播招募,挖掘工作,培养主播,及时有效做好主播直播间内容策划、粉丝维护及运营维护工作。 公司艺人的经纪合约管理及规范,基础资料的管理。 负责线上艺人定期培训、对直播内容进行规范、引导。 了解直播平台内容生态,围绕主播运营机制、策略扶持等,制定相关运营策略引导主播站内影响力提升与粉丝活跃。 策划主播和公会激励政策,能够有效调动公会等合作伙伴的力量,联手各方进而帮助主播成长升级。 1.策划直播内容 2.管理直播团队 3.分析用户数据 4.监控直播质量 5.推广营销活动 6.维护用户关系 7.优化直播体验 8.跟进市场趋势 【经验要求】 必须要有丰富的实操经验,工作时间3—5年以上 【工作要求】 了解娱乐直播的市场动态,思维敏锐,做事细心,发现问题并解决问题,认真负责,有耐心,处事有原则,灵活变通,做事不死板
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    新媒体 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称 新媒体内容运营-实习生/专员 学历要求 大专以上学历 工作经验 经验不限 薪资 3500-4000 福利待遇 五险,周末双休 工作地点 成都市锦江区东大街芷泉段时代8号,东门大桥地铁站B口出来150米 工作时间 9:30-18:00 中午午休一小时 岗位要求 "1.负责自媒体平台(包括但不限于小红书、抖音)新能源汽车品牌内容发布,为粉丝提供优质、高传播的内容 2.自媒体传播内容信息采编,图文视频编辑等相关工作 3.新媒体平台的运营推广,包括线上推广、社群运营等,跟踪推广效果,整理分析数据并反馈" 期待你的加入 "希望你是一个积极向上的小伙伴 肯学习,谦虚上进! 文案和修图剪辑爱好者,网络审美在线 没有经验不可怕 可怕的是没有想进步的勇气 期待你在小红书、b站、抖音能够发挥你的闪光点,打造爆款内容"
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司各短视频账号的整体运营,搭建矩阵号,熟悉抖音玩法,了解抖音推流规则; 2、能独立进行短视频创意、选题策划、拍摄执行、视频产出、流量维护等,提升账号的粉丝量及活跃度; 3、挖掘用户需求并结合热点,高效产出热点视频内容; 4、负责短视频投入产出比的建立,不断研究及优化运营手段与推广模式。 任职要求: 1、大专及以上学历,广告、新媒体等相关专业; 2、会拍摄与剪辑,有做过抖音账号经验优先; 3、熟悉垂直类短视频的运营思路和策略,善于捕捉热点; 4、思维敏捷、善于沟通、有良好的的审美和创新能力,善于学习和分析。 福利待遇: 1、入职即签订劳动合同; 2、生日礼品+传统节日礼品+每月下午茶+团建聚餐+一年一次调薪机会等; 3、工作时间:9:30-18:30,午休1.5小时; 4、薪资结构:底薪+提成。