职位描述： 1. 负责0样本语音合成相关算法的研究，包括Voice Clone和Voice Conversion； 2. 负责语音合成的算法研发、性能优化与落地实现，包括但不限于声学模型、声码器、韵律模型等； 3. 结合业务规划，跟进学术界、行业最新的研究趋势，将预研成果落地于实际产品。 职位要求： 1. 5年以上语音合成研究经验，语音、信号、计算机等相关专业背景，硕士及以上学历； 2. 深刻理解TTS原理，使用过开源架构声学模型FastSpeech2、NaturalSpeech2等和声码器WaveGlow、HifiGAN等； 3. 掌握最新语音合成技术，深度参与过前沿语音合成技术的算法研发和实际项目落地； 4. 了解语音发生机理，对语音信号处理有一定基础，如基频检测跟踪、变速变调等； 5. 熟练掌握Python，至少熟练使用一种深度学习训练框架，如Pytorch、Tensorflow等。

岗位职责： 1. 负责虚拟人相关产品的整体规划、设计和管理工作，为虚拟人产品的全生命周期负责； 2. 设计虚拟人的应用场景，收集客户/用户的需求，负责行业调研和竞品分析，制定可规模化的产品落地方案，撰写相关文档，积极协调配合研发团队，推进产品上线； 3. 通过收集行业观察、客户/用户反馈、数据分析等方式，关注用户的使用体验，清晰定义品控指标，持续推进版本迭代，提升产品的市场竞争力； 4. 带领产品团队，对产品的交付结果及项目进度承担相应责任。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工科相关专业； 2. 5年以上AI领域产品经验； 3. 熟悉虚拟人相关技术，具备虚拟人业务场景的分析能力，具备与技术及商务团队一起规划虚拟人产品的知识和能力； 4. 重视产品细节体验，能够把控产品成本与用户体验之间的平衡； 5. 具备优秀的学习能力、创新能力、执行能力、沟通能力，思维开放。

日结  压一天后，每天先日结200元，离职七天内工资结清！ 22～25元/小时（一天264～300元）一天12小时，做六休一 【7天或20天起做】 ～～～～～～～ 【招聘2】 月薪7000～8000+【长期、短期工都要】 入职3天后每天先结200，日结7天，后续每周可预支500~1000元，剩下月结。 每月在职26天7000～8000+，一天12小时，一天工资270～300+ 【按小时算22～25/小时】 做六休一，能做直接上班！ 山姆会员商店 招聘食品理货 分拣 打包 上架员 【工作内容】： 1、据客户网上订单，在卖场，仓库进行拣货，并保证拣货的准确率和时效。 2、按照操作流程和规则，对建好的货物进行打包，正确的进行打包作业。 3、商品上架到对应储位，码放到位，保证商品数量准确，质量达标。 工作时间:早7:00到晚21:00 （上班时间可微调） 【包含吃饭2小时】 地址： 1店：浦东区灵山路1155号 2店：松江区佘北公路2455号 3店：浦东外高桥德爱路450弄 4店：青浦区盈港路86号 5店：浦东区严丰路222号 6店：普陀区新村路1515号 7店：徐汇区田林路388号 8店：浦东区康意路406号 9店：杨浦区黄兴路1737号 10店：浦东区三林路235号 11店：闵行区中春路6818号 12店：浦东区金沪路1311号 13店：浦东区灵山路600弄 14店：黄浦区普安路10号 15店：松江区文诚路255号 16店：青浦区徐龙路168号 17店：浦东区华夏东路595号 18店：宝山区南大路201号 19店：松江区洞业路999号 【全上海最近安排】

岗位职责： 1、负责公司内部系统相关产品设计工作，包含竞品及客户需求调研、业务逻辑梳理、产品功能设计等； 2、负责产品问题处理，通过业务特征提取、使用原型工具构建业务产品、内部产品，通过产品提升业务效果及作业效率； 3、推动产品研发工作，设计、研发、测试、上线项目管理全流程，协调内外部资源完成产品目标； 4、深度挖掘产品使用方、运营方诉求，结合数据分析不断推进产品迭代优化，扩充服务能力，提升用户体验及服务品质，促进核心数据增长。 岗位要求： 1、具备3年以上产品经验，专注研究，有强烈的好奇心及创新思维，有APP、小程序研发参与经验优先； 2、熟悉互联网开发模式，有从需求调研、产品设计、数据分析、产品迭代的全周期实践经验，追求用户体验，对客户需求有把握和权衡能力； 3、出色的沟通、组织和协调能力，学习与适应能力强，对工作具有高度责任心并能承受较大压力； 4、熟悉使用axure、visio等工具。

到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。 美团到餐事业部有高效成熟的管理体系，我们还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！ 岗位职责 1.熟悉地面销售团队业务模式，参与销售策略制定，推动业务策略落地，对关键指标进行监控及复盘，开展销售策略精细化运营； 2、业务策略制定：根据行业需求及业务特性，结合业务策略理解和业绩拆解逻辑，发掘提升业绩的机会点，洞察制约业务发展的问题，参与制定销售策略和关键举措； 3、业务策略项目落地：协调内部产品、产品运营、销售、销售效能、销售支持、平台其他部门等多角色及资源，推动策略进行项目落地，全程负责项目管理和结果达成； 4、业务策略监控及复盘：对关键指标的进行监控，追踪及分析达成情况，并阶段性输出高质量的复盘报告，辅助策略调优迭代。 岗位基本需求 1、本科及以上学历，5年以上销售运营/销售策略工作经验，有互联网公司销运工作经验优先； 2、学习和创新能力强，思维逻辑缜密，善于解决问题； 3、文档写作能力、数据分析能力强； 4、善于跨团队协调协作，可促进发挥项目成员整体能力。 岗位亮点 平台核心业务之一，成长空间大，发展潜力足

工作内容： 1、 负责微博动漫版权项目的合作规划与策略输出，对领域相关指标负责。 2、 负责动漫项目内容策划及运营，包括站外版权项目，站内版权品牌活动等，通过整合内外部资源，完成关键指标项提升，提升微博动漫行业影响力。 3、动画制作公司、视频网站等关系拓展，接洽及维护优质合作方，了解行业动向。 4、负责官方合作博主矩阵的日常运营和活跃调动，策划并推动动漫相关热点事件产生。 职位要求： 1、 本科及以上学历，3年以上互联网工作经验，有动漫、游戏、综艺剧集等二次元垂直领域经验者优先。 2、 有动漫版权项目合作经验，对动漫行业有较深的理解，具备动漫版权资源优先。 3、 逻辑清晰，执行能力强，善于沟通和跨团队协作，有责任心。 4、 有热点敏感度，网感好，有梗，会挖掘兴趣用户的喜好点。

吃苦耐劳，沟通能力强，企图心大，会做推广APP，网络推广或地面推，下载衣来伸手，以及签约家庭医生有经验，经验可以不是医疗行业，必须要会做，做过可以独立操作，薪资没有上限

岗位职责： 1、负责行政人事综合事务;公司企业文化建设、定期组织各位团队活动，加强各部门沟通协调，提高团队凝聚力，占比10%； 2、建立健全公司各项管理制度、梳理工作流程、工作计划及其实施，占比10%； 3、完成公司人员招聘、渠道开发、人才库的建立与完善工作，占比50%； 4、负责培训工作，培训体系的搭建，占比30%。 任职资格： 1、***管理类相关专业专科以上学历，2年以上同岗位工作经验； 2、 具有优秀的组织协调能力，语言表达能力强，沟通能力强;良好的阅读和写作能力、突发事件处理能力; 3、形象气质佳，具亲和力，性格温和，有团队精神，责任感强，原则性强，愿意和企业一起成长; 4、熟练操作办公软件。

岗位描述： 1.负责企业数字化SaaS互联网平台的设计和开发； 2.负责基于前后端分离和微前端技术开发关键产品； 3.负责基于DevOps理念和工具链保障互联网产品的发布和运行。 职位要求： 1.2024届毕业重点院校本科及以上学历，计算机及相关理工科专业； 2.良好的计算机原理和工程知识； 3.良好的编程能力，熟悉JavaScript，有React或Vue经验者加分； 4.良好的数据结构、操作系统知识； 5.优秀的学习能力和上进心。 6. 实习生中优秀者，可提供转正机会。

纯人事专员工作 不外出 不风吹日晒 招聘工作 薪资3000-6000

岗位职责： 1. 负责开放平台相关的产品规划及设计，并执行落地； 2. 负责抽象和定义 IM 的原子组件及 API 等开放能力，并开放给开发者使用； 3. 为公司内部业务开发者，提供高效易用的开发后台、工具等产品支撑，负责相关规划及设计； 4. 协调产品、研发、设计等同事，共同实现上述需求； 5. 把握平台需求和动向，持续改进产品、提升用户体验。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3年及以上研发或产品工作经历，具有一定的技术理解力； 2. 良好的跨团队沟通和协作能力； 3. 具备较强的平台框架感以及产品结构化的设计能力； 4. 有复杂业务场景的梳理能力和需求归纳能力，能快速进行需求转化； 5. 有云服务、FaaS、IaaS、API、开发者工具、IDE 等产品的设计、研发和实施经验者优先； 6. 有No/Low code 、IM、工具类产品开发或设计经验者优先。

工作内容： 1、通过电脑进行线上操作订单产品的买入、卖出，简单易学好上手，不需要对外销售和找客户。 2、线上统计，分析，整理产品价格规律，根据自主分析情况，判断产品价格走势，制定，并执行订单操作计划。 3、线上跟踪产品订单，不断学习分析、操作技术，优化买、卖价格。 岗位要求： 1、有责任心，认真仔细，会电脑操作，人品端正， 谦虚好学，年龄在23-50之间。 2、学习能力强、抗压能力强，有风险控制能力，执行力。 3、男女不限，无经验亦可，学历大专以上，公 司提供免费培训，有老师指导操作。 4、本招聘仅****内，要求必须在公司交易，公司提供软硬件设备。 工作时间： 上午9:30-11:30下午13:30-16:00 薪资待遇： 底薪5k+提成，综合薪资6-10k 单休，节假日正常放假、临近地铁口（重庆1、5号线临石桥铺）

岗位职责： 1、新产品研发：根据产品研发或设计更改计划，完成相应的装置软件开发任务，主要承担产品程序设计和通信协议开发工作； 2、重大设计更改：根据特殊订单产品研发计划，完成相应的软件设计更改任务，主要承担产品软件更改和通信协议编程工作； 任职要求： 1、电力系统、继电保护、计算机、通信、电子、自动化类相关专业硕士/本科学历；本科5年或硕士2年以上工作经验； 2、熟练掌握单片机、DSP、ARM等嵌入式编程语言及开发工具，熟练使用C、C++语言； 3、精通linux或freertos或vxworks等嵌入式系统应用； 4、熟悉电力行业产品的标准规范、规约协议，有通信终端、配电终端（如：DTU、FTU、TTU）、故障指示器、继电保护产品研发经验者优先。

工作职责: 1.负责资产审核，提供特殊资产解决方案，并积极提高资产审核效率及风险把控能力； 2.负责对公司产品、项目进行落地前期尽职调查工作，了解产品及项目重要风险情况，对实质风险进行预警与报告并提出独立的风险防范建议； 3.负责项目的文本审阅、审核标准制定、外部机构对接及存续期管理，并持续监控业务的风险情况并提出风险防范建议； 4.参与分析项目公司产品、项目涉及的风险管控类事件进行分类管理； 5.参与风控相关IT系统需求、优化操作流程，规范风控相关制度文件。 任职资格: 1. 本科以上学历，金融、经济、会计、统计等专业优先； 2. 有3年以上的银行、金融、保理、担保公司风险管理、审查审核相关经验，熟悉供应链金融、贸易融资、保理等业务； 3. 对金融市场、投资风险管理、创新业务项目、风险管理工具和模型有一定的实务经验者优先； 4. 具有优秀的风险控制意识和风险管理能力，有较强的沟通、协调能力，优秀的分析、判断能力，良好的团队精神和抗压能力。

工作职责: 岗位职责： 1、负责公司人才发展体系搭建与优化，包括且不限于培训项目开发、人才评价、岗位知识地图等，完善人才发展的相关制度流程； 2、制定和实施公司人才盘点流程与继任者计划，盘点关键职位人员状况，设计并实施人才发展项目，确保人才培养与梯队能够满足公司中长期的发展； 3、负责公司管理或专业类培训项目、人才年轻化等专项工作、人才发展项目的需求分析、方案设计、课程开发、运营实施、效果评估等全流程工作； 4、制定领导力模型及其落地，运用多种工具设计和实施的领导力发展项目，评估项目的有效性与后续行动方案； 5、制定和设计员工的职业发展通道，建立核心岗位的胜任力模型； 任职资格: 任职要求： 1、本科以上学历，5年以上中/大型公司人才发展体系搭建、运营与优化经验，主导过多种类、多层级的人才发展项目，掌握胜任力建模、知识地图搭建、人才盘点或内训师培赋能等技能； 2、熟练掌握培训需求调研分析、培养项目/课程开发及讲授、培训交付及效果评估等各项专业技能； 3、擅长人才培养项目的规划与实施，具备较强的规划设计能力、沟通协调能力、问题解决能力、主持讲授能力与项目管理能力； 4、具备较强的分析、思考力与数据分析能力，熟练运用Office/PS/OA等办公软件，精通PPT制作，有管理类培养项目规划与实施的经验优先； 5、具有高度的工作热情和责任感，积极主动、严谨细致、勇于挑战。