职位职责： 1、负责从0-1搭建达人的社群体系，制定运营工具、运营策略、流程SOP并实施； 2、负责社群达人的拉新、促活、留存、转化，并根据社群定位策划内容和线上活动，提升达人活跃度和亲密度，持续加强达人在活动中的参与度； 3、建立和完善社群达人体系，培养种子达人，发展核心与活跃达人； 4、搭建社群数据分析体系，对社群达人的运营效果进行跟踪，善于总结思考，提出改进措施； 5、定期追踪其它社群运营模式，能够形成有助于社群升级的落地方案。 职位要求： 1、3年及以上社群运营经验，曾主导过用户社群从0-1的搭建，有清晰的运营方法及成功案例； 2、对于社群达人和电商社区建设有热情，对国内外主流电商平台有基本认知和思考；了解达人需求，善于发现和培养潜力达人； 3、有数据分析能力，能熟练使用excel、sql等数据分析工具； 4、性格开朗、细心认真、并乐于沟通，有良好的执行力、抗压能力、跨团队沟通能力及团队合作精神； 5、本科及以上学历，英文可作为工作语言。

1. 负责海外发行游戏的达人营销模块，对接相关达人和供应商，协助产生沉淀高价值内容； 2. 通过创意、营销和品牌合作等手段，提升达人创作内容质量、视频核心数据提升和相关内容消费数据； 3. 策划并落地符合游戏的创意方向和内容策略，结合游戏版本、玩家社区和福利激励计划等方式创作； 4. 负责品类相关产品玩家内容偏好调研和舆情监测，产出品类内容生态洞察。 1. 本科及以上学历，英文读写能力强，有海外留学经历，对于海外流行文化和市场风向有深刻洞察者优先； 2. 了解海外游戏市场，对于海外主流媒体平台有一定业务理解，有过和各类内容创作的成功案例，本身在海外社媒有一定影响力的人选优先； 3. 优秀的团队合作能力，较强的逻辑和沟通能力，具备独立发现和解决问题的能力； 4. 自主能动力强，对工作认真负责，有ownership； 5. 有创意解决方案的成功案例者加分

职位描述: 1、承担所属城市内的达人运营工作，通过构建城市达人网络实现对供给的内容覆盖，并最终驱动城市交易规模的提升； 2、制定达人的挖掘与拓展计划，运用多种拓展手段不断提高城市达人规模，包括但不限于站内达人建联、本地MCN机构合作、兼职达人招募等； 3、注重达人的成长培育，根据达人成长阶段定期展开培训指导工作； 4、建立社群运营标准化流程，做好城市达人的维系，增强达人粘性、贡献和忠诚度，促进留存及活跃。 任职要求: 1、本科及以上学历，互联网、MCN公司运营经验，有达人运营、内容运营经验优先； 2、拥有较深的用户洞察、内容理解能力，充分理解内容运作全链路，并能总结内容优化的方式方法； 3、思维活跃，富有激情和创造性； 4、协调沟通能力强，能够基于合作方视角思考问题； 5、适应性强，抗压能力强。

职位职责： 1、负责与产品、商务密切结合，制定支付营销方案，包括但不限于营销活动玩法及营销策略，实现支付用户增长目标； 2、负责达人合作运营：负责支付合作达人的挖掘及合作，持续对行业MCN、达人项目进行分析、商务谈判等，与达人和机构建立紧密联系，撮合达人与支付的长期稳定合作；制定阶段性达人发展策略，不断优化达人运营模式，推动合作模式创新 3、负责商家合作运营：根据不同合作类目进行行业分析，针对商家进行分层管理，跟进不同层级商家的特点和优势，整合商家及品牌资源，促进品牌与支付侧长期合作，实现支付侧增长目标 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上移动互联网运营经验，有支付行业相关达人运营、商家运营者经验优先； 2、具备敏锐的业务意识，以及极强的自我驱动力，以目标结果为导向，有团队协作意识，能够积极推动业务合作落地； 3、具备全局视角，能够独立操盘项目，有较强的策略能力和数据敏感度，逻辑思维能力强，资源整合能力佳； 4、具有良好的沟通技巧和、执行力及抗压能力，有优秀的谈判沟通技巧和跨部门共建能力，富有激情、创造性和责任心。

工作职责： 1、关注行业直播动态，了解达人主播的人设设定，提出观察到的货品、内容的改进方向； 2、参与达人直播的内容脚本策划、直播计划，跟进脚本的在直播中的节凑和执行； 3、参与开播前各个环节的沟通协调，脚本落地，环节确认，物料及货品把控； 4、负责直播现场的节凑把控，协调各个环节的落地情况，突发情况临时调整方案； 5、直播结束后，参与对专场数据复盘，分析运营效果，优化直播效果；挖掘新的业绩增长点，不断提升整体的销售额； 任职要求： 1、本科及以上学历，有1-3年直播经验，但是要有较强自驱力和沟通能力，愿意学习并深耕直播行业； 2、结果导向，逻辑思维清晰，具备良好的沟通技巧； 3、抗压能力强、拥有良好的团队协作能力，心态积极进取， 4、可以接受晚班。（达人直播每天晚上6点-12点）

职位描述： 1.工作方向： 1）方向1-营销活动： -负责KOL营销方向的用户增长，包括但不限于设计拉新拉活、留存/活跃策略、活动玩法、付费转化等； -深度了解各内容平台KOL粉丝的特性，熟悉效果营销类广告特性，探索更加适合粉丝转化的噱头和活动玩法； -从用户路径全链路分析问题，并制定优化方案，提升各环节用户转化率； 2）方向2-策略： -通过调研和行业研究，结合自身平台情况，搭建达人评估体系，促成高效合作达人； -基于对于不同内容平台、不同垂类的达人理解，设计选品策略，为增长结果负责； -通过数据分析，不断迭代选人、选品策略，优化投放效率，为结果负责； 3）方向3-达人平台方向： -通过对于全链路了解，搭建达人业务平台，实现业务高效流转； -通过搭建产品能力，实现达人和内容的规模化增长； 2.明确产品目标，把控迭代周期，确认优先级，协调各方资源，保证产品按时、高质量落地，观察数据，进行产品数据迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上产品工作经验，有内容行业、游戏行业、广告行业、电商行业经验优先； 2、熟悉创作者生态，对KOL内容生态（短视频、图文、直播）了解，有KOL行业背景优先； 3、具备较好C端和用户增长产品经验（平台产品要求有平台经验），洞察用户心理和诉求，有良好的数据分析能力； 4、有主人翁意识和自我驱动，独立负责项目，目标导向；工作踏实靠谱、积极上进，抗压能力强； 5、有优秀的沟通协作能力，能对内对外沟通，推动产品落地。

1.媒介职能： - 达人分发业务和店播板块整体规划和资源整合； - 媒介策略方案制定与监督落实； - 头部机构达人年框合作洽谈和签订; 2.策划职能： - 开展对抖音，小红书等平台深刻研究，包括对平台新商业模式等的分析和研究，快速洞悉行业趋势和新的玩法，形成具有前瞻性的洞察，并应用在现有业务中； - 开展客户所在的细分行业研究，追踪客户业务发展动态及其电商策略，帮助销售进行客户策略预判； - 结合不同品牌战略、特性，制定品牌全域营销策略，协助前端销售进行商务合作拓展； - 基于对我们业务的深入了解，市场定位和竞争形势，通过跨部门充分沟通协调，制定整合营销策划布局和致胜策略方案； - 为决策层和销售前端定期提供务实可行的洞察、分析以及相关报告 - 商业化合作案例包装与推广、行业峰会参与、行业报奖与影响力打造；

1、负责各个社区内部各个领域达人的挖掘与培养，明确达人渠道的来源、拉新方式、激励计划，对达人增长负责， 2、通过构建达人运营规则，提升达人对平台的认同感、归属感、分享欲望、前期协助达人开展活动，后期实现达人活动的自发起，自运作； 3、定期调研，建立和调整达人运营策略，提升达人活跃度； 4、和社区达人建立良好的关系并做维护， 让达人为公司活动站台、背书，后期驱动达人组织自运作， 要求： 1、5年以上工作经验，本科及以上学历，有社区社工、街道关系工作经验优先。 2、具备良好的沟通协调能力，抗压能力，快速学习能力，能联动社区资源、品牌&公益组织； 3、心态积极开放，有优秀的沟通能力，有主人翁意识，能快速推进项目，与达人形成良好的关系和互动 。 4、吃苦耐劳，热爱社区和公益事业，愿意和老人孩子交流，有快速与社区居民打成一片的能力；

工作职责： 1、掌握抖音本地生活运营模式，对达人合作、货盘打磨、匹配资源具有理解； 2、对达人有数据判断和筛选能力，定制调整策略。会思考和达人的玩法机制，具备打造IP能力，赋能达人成长； 3、利用产品、运营、营销等手段完成增长目标，挖掘达人诉求，对达人增长与留存、转化结果负责； 4、建立和维护与各达人的关系，并负责与达人的合作进行谈判、以及排期和内容的落实； 任职要求： 1、本科及以上学历，有2年以上达人及社群运营经验，且有优质案例优先; 2、拥有较深的消费者洞察和策略思考能力，能够从数据中发现并解决问题； 3、抖音、快手、B站等视频或直播APP深度用户优先。

工作职责： 1、负责教育垂类业务的抖音、快手、视频号等平台渠道带货主播达人（KOC/KOL）的资源拓展合作，建立达人资源池，维护常规合作商务关系； 2、拓展教育垂类业务的抖音快手视频号等平台渠道的短视频和直播合作，独立完成商务洽谈、签约、直播过程和直播数据的分析动作，及时复盘，针对各项指标给出调优策略； 3、把握市场及竞品动向，挖掘新的合作机会、优化合作链路，为所在业务提供可行性建议； 4、对项目销售业绩负责，按期完成销售目标。

职位描述 1、快手电商广告市场开拓，开发达人及行业客户资源，完成季度新开销售目标； 2、通过各种渠道收集新客户资料并跟进签单新客，服务客户快速消耗达标； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作和服务关系，挖掘客户潜力； 4、与公司各部门配合，及时处理客户的反馈和建议，提高用户满意度。 任职要求 1.本科及以上学历，三年及以上销售工作经验，至少二年互联网行业经验或广告销售工作经验，熟悉达人电商和短视频电商广告产品销售优先，了解店铺运营、问题诊断复盘等运营能力者优先； 2、个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展，精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力； 3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩； 4、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图心。

职责描述： 1、根据平台定位与发展状况，制定网红达人合作整体策略； 2、寻找合适的网红达人、MCN机构等展开合作，为平台带来精准目标用户、提升品牌影响力； 3、维护网红达人、MCN机构的良好合作关系， 针对账号特性策划内容，把控双方合作的策划方案和具体执行细节，确保输出优秀的成果。 4，挖掘并维护符合公司调性的KOL&网红，建立自有达人库 任职要求： 1、3年以上达人投放工作经验，本科及以上学历，了解社交媒体平台； 2、有较强的文案能力，熟悉社交媒体内容制作； 3、具备较强的沟通能力、人际交往能力与协调能力； 4、有较强自我驱动能力，说服力和执行力； 5、结果导向，对数据和细节高度敏感，具有出色的逻辑思维能力。

职位描述 1. 负责行业KA客户的短视频(抖音为主)及平面延展(app开屏)，包括：页面排版、元素替换，尺寸修改、短视频剪辑等 2. 可独立设计制作简单的平面物料等 3. 把控项目进度及管理合作供应商 职位要求 1. 熟悉使用AE，PR，PS，AI等后期软件；平面设计、视觉传达，动画等美术类相关专业优先，本科学历； 2. 1年以上丰富的短视频剪辑制作和平面设计经验，也欢迎优秀应届毕业生投递 3.刻苦耐劳，对工作热情、严谨负责，有责任心，较强的执行能力及团队协作能力； 4.有良好的沟通和理解能力，能清晰阐述设计思路，并将设计思路进行整理输出；

通过吸引人且符合品牌和产品形象的平面设计以及统一、持续的品牌形象呈现，使品牌理念、产品特点触达目标人群并留下鲜明印象，提升品牌和产品的吸引力。 岗位职责及权重 一、宣传推广形象的设计40% 根据设计规范和需求，协同其他创意岗位，完成品牌和产品相关宣传项目的创作。 二、设计规范及作品的管理40% 建立并持续优化设计相关规范（包含VI等），培训、指导其他设计师，闭环规范执行情况；把控品牌整体视觉风格，建立并持续优化品牌形象。 三、宣传推广工作支持10% 从视觉呈现的角度，深度参与品牌和产品宣传推广方案的策划，挖掘更优的视觉呈现方式，协助方案的执行和闭环。 四、设计文档的管理 10% 归档、备份设计相关的素材和文档，闭环其他设计师的文档管理执行情况。 其它要求： 1.广告、美术、设计或相关专业； 2. 5年及以上平面设计实战经验； 3.精通Photoshop、CorelDraw/Illustrator等设计软件与商业设计视觉传达理论和方法。 灵珞是一家怎样的公司？管理规范吗？靠谱吗？尊重员工吗？氛围好吗？员工有成长空间吗？……你关心的问题答案都在这里： 1.诚信履约——信守承诺，言出必行。自2006年创始至今，灵珞没有一例失信记录（包括但不限于供应商货款、员工工资、奖金、离职补偿金，均按时合规足额支付）。 2.共同成长——人才是灵珞发展的基石！为有追求有潜质的员工提供成长的平台，培养人才、孵化梦想是灵珞对员工的尊重和承诺，只要你够牛，各级管理层均虚位以待，每一位员工的发展均没有天花板。 3.追求卓越——见微知著，5个90%连乘就已不及格。灵珞认为，追求卓越不是利益算计，而是与生俱来的使命！超越对手只是生存的起点，而超越自我才是灵珞的永恒追求。 灵珞有什么特点？适合我吗？以下信息能助你作出正确选择： 1.尊约定，重事实，讲逻辑，对事不对人！ 2.“人微言轻？”不存在！谁对听谁的！ 3.工作以“解决问题”为核心，找问题、找原因、找方法！ 4.定制度、建流程，工作有依据，协作不扯皮！ 5.绩效考核凭案例、不打分，没人能给你穿小鞋！ 6.弱化等级、相互尊重、平等轻松，坚守“不损人利己”的人品底线，杜绝办公室政治！

工作职责 1.熟悉抖音平台的玩法及规则，负责直播项目的策略输出，推进落地，统筹达人的日常及专场直播业务； 2.负责直播运营策划、直播脚本以及直播数据采集，日常直播运营，提升粉丝量、活跃度、黏度方案等 3.负责直播的货品规划、流量及转化数据指标跟进、活动复盘等，根据数据分析总结，挖掘新的业绩增长点，对gmv负责； 4.负责直播活动内容策划，结合行业节奏，辅助主播创造优质内容，提升内容丰富度和主播曝光度负责跟进主播的整体数据反馈，有效处理并提出合理的解决方案； 5.协助主播进行数据分析，直播竞品分析，提高直播用户留存率和粘度； 6.协助短视频拍摄的文案和脚本内容的选题、脚本策划，制定拍摄方案； 根据公司计划，制定每月直播计划，辅助主播完成直播考核目标。 任职资格 专业要求：大专以上学历； 营销及传播相关专业。 工作经验：2年以上抖音直播运营相关工作经验； 有过MCN机构直播带货相关成功案例优先；