岗位职责： 1、负责功能模块的开发，并按照项目设计要求编码； 2、文档编写和单元测试，确保项目的进度和质量； 3、负责应用环境的搭建,部署和运行环境的监控工作。 任职要求： 1、计算机、信息管理、网络工程等相关专业； 2、熟练掌握java语言，精通J2EE，拥有良好的代码习惯，结构清晰，命名规范，有较强的逻辑思维能力； 3、熟悉HTML、JSP、JavaScript、JQuery、AJAX、JSON、XML、FreeMarker等WEB应用开发技术； 4、熟练掌握Struts、Spring、Hibernate、ibatis等主流开发框架，熟悉 其中的原理，熟悉svn、git、maven等； 5、熟练掌握SQL语句，熟练使用数据库（Oracle、MySQL）； 6、熟悉Linux，Nginx，熟练配置维护Tomcat,Jetty等应用服务器； 7、自我管理能力强，有良好的时间意识,有较好的沟通协调能力，.具备独立动手解决问题的能力； 8、接收应届生。 福利待遇: 五险一金、绩效奖金、加班补助、餐补、出差补助、带薪年假、有竞争力的薪酬、良好的工作氛围、完整的晋升渠道、全方位的专业技能培训、条件符合也可申请北京居住证。

1、**专科以上学历，计算机相关专业； 2、热爱.net语言，有志在此方向发展； 3、学习能力强，态度积极诚恳； 4、能够全职实习。

岗位职责： 1、负责项目现场的产品实施＋售后工作（安装，部署，测试，培训，售后等工作）； 2、负责收集、整理、录入软件产品所需的初始化数据； 3、负责编制、整理软件产品实施过程中的各项目文件； 4、负责收集、归纳客户在使用产品过程中的问题并及时反馈； 5、了解医院业务，确定医院业务流程，整理用户需求，进行软件升级测试，解决实施过程中出现的问题； 6、协助完成软件产品在客户现场的测试及项目阶段验收或整体验收。 任职要求： 1、**专科以上学历，计算机相关专业； 2、具备较强的表达、沟通、协调、组织能力，具有很强执行力、团队意识，积极主动完成各项工作； 3、熟悉Oracle、Mysql数据库，会写SQL语句； 4、学习能力强，有态度； 5、可以长期出差； 6、经验不限（应届生，有人帮带）。

岗位职责1、公司内部综合助理岗位，适合实习或应届生，人事行政、商务标书、部门助理均可能涉及， 2、人事行政：人事方面涉及招聘、培训、员工关系三大模块的基础工作；行政涉及日常公司环境保护、支撑公司后勤运营； 3、商务标书：涉及招投标工作，标书制作等。 4、部门助理：追踪部门任务完成情况，深入部门运营及管理基础工作； 5、完成上级交给的其它工作。 任职要求：1、本科以上学历，专业不限，男女不限；2、熟练使用Word,excel powerpoint等办公软件，电脑操作熟练； 3、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神； 4、可以接受加班（有偿）。 严正声明：简历务必真实，珍惜彼此时间，谢谢配合

岗位职责： 1、根据计划完成招聘工作，包括简历筛选、邀约面试、面试组织、录用安排等； 2、建立员工档案、进行劳动合同的签订及入离职手续办理 3、文档资料整理存放，起草、传达行政通知及文件，协助组织公司会议及活动； 4、协助完成办公用品与杂物的采购、维护和管理； 5、维护公司日常办公秩序和办公环境； 6、办理社保公积金等相关业务； 7、领导安排的临时性行政工作。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限；2、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的计算机知识； 3、工作积极主动、认真、有责任心，较强的沟通协调及语言表达能力； 4、可接收应届毕业生；

任职要求： 1.熟悉.NET框架及.NET开发环境，精通C#语言，熟练掌握WinForm基本开发技能 2.熟悉Web开发流程,熟练掌握ASP.NET、JavaScript、jQuery、CSS等基本开发技能 3.熟练掌握异步、委托、多线程、XML、WebService等编程能力 4.熟练使用面向对象的开发模式 5.熟悉Oracle、SqlServer等至少一种主流数据库，有一定的sql编程基础 6.了解软件产品的需求分析、设计、开发、测试、实施流程和标准 7.有良好的编程习惯，有良好的学习、沟通和团队合作能力，有强烈的责任心和良好的工作态度

岗位职责： 1、 配合研发经理完成相关任务目标； 2 、参与医院管理信息系统（his、lis、pacs、电子病历）的设计与开发； 3、 很强的分析能力，解决问题和修复软件bug的能力； 4 、按公司要求的项目内容、时间、质量完成研发任务。 任职要求： 1 、**大专及以上学历，计算机类、信息类、软件类或相关专业； 2 、有.NET的B/S或C/S架构开发基础； 3、 熟练掌握.NET、C#语言，精通Visual Studio等开发工具； 4 、熟悉主流数据库，具备良好的逻辑分析思维能力； 5、 学习能力较强，具有良好的团队合作精神和沟通能力； 6 、具有较强的责任感和主动意识，具备一定的抗压能力，能接受出差； 7 、可接收优秀应届毕业生、实习生。

职位职责： 1、负责抖音产品生活服务相关业务的数据分析工作，通过分析帮助业务解决在BC两端遇到的问题并实现业务目标； 2、负责业务上各类产品/运营的策略制定与优化、A/B实验设计与分析、运营活动效果评估、核心指标异动分析等工作，找到数据现象背后的成因，明确用户痛点和需要，给出后续优化建议； 3、主动发现业务本质的需要和痛点，找到可改进/提效的机会，给出具体可行的优化建议，推进落地并带来业务实际提升。 职位要求： 1、有本地生活、电商等相关行业从业经验优先，有商业分析、战略分析经验者优先； 2、善于思考和总结，能够持续改进工作方法； 3、能快速理解商业逻辑，通过数据量化拆解业务问题的成因及影响，并给出具体可行的优化方案； 4、具备解决复杂问题的数据分析能力、数据采集方案设计能力和优秀的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责项目实施工作， 项目计划制定、客户系统对接方案的沟通与落地、项目过程管理等，把握好项目整体实施节奏，确保项目进度、质量，项目如期完成上线； 2、与客户成功团队一起服务指定的老客户群体，确保老客户专业技术服务需求得到及时满足，以支持客户续约达成； 3、做好项目风险控制、及时发现和跟踪影响项目进度的相关问题，积极推动与解决； 4、按时、保质完成项目文档，如调研报告、对接方案、测试文档、项目周报等项目规范性工作； 5、主动了解内部工作流程，灵活协调、调用相关资源支持客户工作的达成。 任职要求： 1、**本科以上学历，计算机、通信相关专业，项目管理专业资格认证(PMP)优先； 2、具有3-5年以上互联网软件或零售相关领域的项目管理工作经验； 3、精通软件项目过程管理，对敏捷项目管理等有实际应用经验及深刻理解，高度项目达成的目标感； 4、具备优秀的技术方案设计、讲解能力，较强的学习能力及应对快速变化的能力； 5、具有内外部客户服务意识，工作积极主动，规范性、责任感、沟通协调、团队合作意识强。

职位描述： 1、负责新产品的硬件研发，现有产品硬件设计的升级维护； 2、负责产品的硬件方案选型和原理图绘制，指导PCB设计，完成硬件方案的设计及调试等； 3、负责硬件测试用例及相关文档编写。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年及以上工作经验； 2、模电数电基础扎实，熟悉常用元器件关键技术指标； 3、熟悉小功率电源设计、单片机，或音视频领域相关行业经验者优先。

职责描述： 1.负责起草科技中心年度工作规划、会议报告等； 2.全局把握保险行业、国家、集团对科技条线的战略规划及相关政策，综合并提炼给各部门，编纂政策/行业研究报告，为领导决策提供参考。 3.遵循保险业务发展规划和金融科技创新管理要求，组织研究保险科技创新规划及实施路线，持续跟踪评估科技创新实施情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关或数理相关专业； 2. 具有扎实文字功底和优秀的写作能力（必须项），能独立完成报告、汇报、演讲稿稿件以及成果呈现等文字及PPT材料，IT、品宣行业背景优先； 3. 具有2年及以上IT、品宣、保险、金融等工作经验或从事文字相关职能经验，具有金融科技行业经验优先； 4. 工作细致、认真、有责任心、主动性、全球视野、较强的研究分析能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

岗位职责： 1、对无线项目交付团队技术人员、组织架构、工作流程、激励考核和产品方案等进行综合管理，确保高效和高品质完成项目的实施交付与运维。 2、根据电力行业特点及应用场景需求，制定无线专网通信综合解决方案。 3、配合销售人员及售前人员进行市场推进，包括解决方案支持、投标支持等各项工作。深入理解行业特征和把握行业客户业务需求，帮助客户对公司产品和方案的优势建立清晰认知。 4、带领团队高效和高品质完成项目的落地与实施，同时提供良好的售后和运维服务。 5、根据售前、工程和售后工作内容，不断标准化流程、文档及知识，输出销售工具包等标准材料，培训和提升团队，并在此基础上完善和优化。在提供好的产品和解决方案的同时，建立一个强大的技术团队，建立一套高效的管理机制，建立与时俱进、不断领先的方法论。 6、对销售人员和其他相关部门定期进行技术培训，确保销售人员对业务和产品了解充分、精准，确保运营团队能够更好地提供支撑。 7、能够和其他业务部门及公司产品、研发中心等保持良好的沟通，协同更多资源来完善方案和提升方案；善于和公司外部资源协同，共同面向大型项目和联合研发。 任职要求： 1、通信相关专业，***大学本科及以上学历，硕士以上学历优先，985/211和通信专业院校优先； 2、八年以上通信专业性工作，五年以上项目实施交付经验，三年以上项目管理经验；有垂直行业通信解决方案工作经验者优先，具有电力行业通信项目经验的优先； 3、对LTE、5G移动通信技术以及WLAN、LPWAN等无线通信技术的一种或几种有较深的理解； 4、至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的3个以上环节； 5、熟悉项目管理流程及管理方法，熟练掌握项目管理工具； 6、责任感强，团队意识强，认真、积极、主动、细致、沉稳；善于沟通和表达； 7、富于创业精神，能承受高压和挑战，可接受出差。

岗位职责 1、参与编写，优化图形渲染引擎的framework，提供底层数据结构，算法功能组件。 2、编写渲染引擎用到的工具，库。Texture loader, Model Loader 3、Fix bug and improve performance 岗位要求 1、五年及以上C/C++开发经验； 2、接触过图形开发，OpenGL,GLES,WebGL等渲染API； 3、熟悉usd, fbx，gltf等模型格式，有libassimp,fbxsdk使用经验优先； 4、有良好的分析问题解决问题的能力； 5、有UE4/Unity使用经验优先。

岗位职责： 1.负责服装品类的新品开发，收集时尚资讯和流行元素，制定品类新品开发计划，并对商品选款提出建设性意见，达成上新要求； 2.进行各类市场调研，分析潮流趋势，对品类线市场信息收集及调研，输出有效上新指引； 3.跟进商品上线后的数据反馈，根据销售及售后反馈，明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息，持续改进商品结构及款式风格，指导商家优化设计； 任职要求： 1.本科及以上学历，1年以上跨境电商服装买手经验优先； 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息，对潮流有敏锐的“嗅觉”，较好的审美素养，善于服饰搭配，对色彩及服装美学有独特见解优先； 3.较强的谈判能力和数据分析能力，过往有开发供应商经验，具备一定的服装供应商资源。

1.供应商质量管理:主导供应商开发过程中的评审及现场稽查工作，能对多类物料异常进行处理与改善，明确品质标准，对现场品质进行管控、改善，提升供应商物料质量，定期对供应商进行质量考核与评价，确保来料品质正常。 2.来料检验标准输出:根据检验要求，主导编制并完善零部件来料检验标准，确保检验有据可依。 3.来料检验标准培训:根据零部件检验标准，主导编制检验人员培训课件，并对检验员实施培训，确保检验员正确理解检验标准。 任职要求： 知识 ： 1、熟悉小家电产品技术 2、在结构、模具、材料、电子电器等方面（选其一）具有很强的专业知识；" 技能 ： 1、熟悉ISO9000 &ISO14000体系基本流程与要求； 2、熟悉APQP、SPC、MSA、FMEA、8D及相关品质手法； 3、熟练掌握办公软件； 4、熟悉AutoCAD" 工作经验： 3年制造业品质类工作经验，2年以上供应商品质管理工作经验，1年以上小家电背景。