工作职责： 1. 负责语音机器人及AIGC产品的规划和方案设计； 2. 深入了解业务场景、用户需求和痛点，提升产品力； 3. 深入了解机器人的使用，设计、应用、优化等； 4. 负责产品推广和运营，持续优化产品，提升业务效果和用户满意度； 5. 学习和了解大模型等最新技术，跟踪市场动态，促进产品和业务创新。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能、数学等相关专业毕业，3年以上机器人或AI产品设计和迭代经验； 2、具备丰富的产品设计和落地经验； 3、具备较强的沟通和跨团队协作能力，与算法和开发团队紧密合作； 4、具有市场分析、用户调研、数据分析、产品体验能力，数据驱动产品迭代； 5、自驱力，学习能力强，逻辑强，能适应快速的变化，能捕捉跟进AIGC相关动态。

岗位职责： 1、负责工业销售团队的建设与日常管理； 2、带领工业销售团队，打开市场，完成年度销售目标； 3、与主要客户建立牢固关系，以确保持续的销售收入； 4、确保所有销售管理和客户服务活动顺利进行； 5、为新聘的销售代表提供总体指导； 6、保持准确的记录，记录销售总数，潜在客户和现有客户以及员工绩效评估； 7、协助新近招聘或经验不足的销售代表回答客户提出的技术问题； 8、分析销售指标以确定当前的销售策略是否有效； 9、对竞争对手进行深入研究，产品，产品定价和成功的市场，以洞悉客户的喜好和兴趣。 任职要求： 1、本科以上； 2、优秀的英语写作和口语能力优先（加分项）； 3、具有五年以上工业物流及物料运输行业工作经历，并具有销售或业务合作伙经验，具备成功的销售团队管理与带队经历； 4、具备对接工业制造业大客户、央企国企客户的相关经验与资源； 5、可经验证的销售管理经验； 6、较强的谈判和咨询销售技巧； 7、有批判性思维，分析能力和解决问题的卓越能力； 8、出色的组织和领导能力； 9、熟悉客户关系管理（CRM)系统； 10、必须具备Microsoft Excel和PPT技能。 工作地：前期需Base北京半年，后续工作地Open设置。

岗位职责 ： 1.负责智能客服产品的规划和设计满足客服团队智能客服场景需求，满足APP在线客服、人工客服辅助、机器人智能质检等业务场景的落地； 2.负责智能客服平台系统的搭建，实现行业主流的对话机器人、外呼机器人、任务式对话、内容质检平台、知识图谱/KBQA等 ； 3.对标行业主流的AI智能客服平台能力，熟悉竞品产品发展路径，能结合行业思考做出合理的平台规划、版本路径规划、进行持续创新，保证产品的竞争力达到行业advanced水平 ； 4.负责管理和推进产品需求推进规划、迭代优化的项目管理全过程，协同RD、QA等多种合作方进行敏捷迭代，达成产品功能目标 ； 5.负责在产品方向上不断提升探索引导智能客服平台发展，制定智能客服平台发展路径； 6.聚焦智能机器人服务能力与价值持续提升服务咨询分流能力及解决能力达到并引领行业水平。 任职要求： 1. 熟悉AI智能客服整个作业流程，有对话机器人、智能客服系统相关产品经验优先； 2.独立负责过产品的全周期管理，有成功的智能客服产品运营案例； 3.有技术背景或能够与技术（工程、算法）无障碍的沟通产品方案； 4.具备中英双语沟通能力。

工作职责： 1. 负责语音机器人及AIGC产品的规划和方案设计； 2. 深入了解业务场景、用户需求和痛点，提升产品力； 3. 深入了解机器人的使用，设计、应用、优化等； 4. 负责产品推广和运营，持续优化产品，提升业务效果和用户满意度； 5. 学习和了解大模型等最新技术，跟踪市场动态，促进产品和业务创新。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能、数学等相关专业毕业，3年以上机器人或AI产品设计和迭代经验； 2、具备丰富的产品设计和落地经验； 3、具备较强的沟通和跨团队协作能力，与算法和开发团队紧密合作； 4、具有市场分析、用户调研、数据分析、产品体验能力，数据驱动产品迭代； 5、自驱力，学习能力强，逻辑强，能适应快速的变化，能捕捉跟进AIGC相关动态。

工作职责: 1. 负责与业务沟通，充分挖掘、分析并理解业务需求，从业务角度提出产品解决方案； 2. 牵头负责制订产品策略，包括产品的定位、产品体系、价值分析、市场竞争策略等； 3. 负责产品设计工作，负责产品的生命周期管理，包括产品路线图的制订、用户需求分析调研、营销推广、市场反馈分析、优化迭代等； 4. 负责把控产品上线进度与质量，完成市场投放前的验收，按期保质投放市场； 任职资格: 1、 本科及以上学历，专业不限，5年以上产品经验； 2、 较强的逻辑思维能力和缜密分析能力，善于从不同纬度分析业务需求以及对不同角色的影响，独立完成流程梳理、产品结构设计等； 3、 有金融（信贷）、物流项目管理经验优先； 4、 有技术背景优先。

1、担任机器人项目的质量保证工作，按计划实施质量控制和质量保证。监管产品试产阶段的质量完成状况，包括质量标准评审、试产评审、试产质量水准、产品测试验收状况、量产质量水准等，并提供专业建议； 2、负责试产产品的可靠性等相关的产品及元器件认证测试、样品的确认，跟进测试进度及测试结果，跟踪产品质量问题，对以上问题进行汇总和提炼； 3、协调推进各关联团队工作，组织项目各关键节点的输入输出质量评审工作，确保交付质量目标的达成，总结产品问题点及改善对策，并跟进改善进度和效果验收； 4、组织度量分析、质量回溯、持续改进等活动，支撑项目完成问题分析、定位及质量问题的处理与预防； 5、主导处理市场投诉和退机的分析，为售后提供相关信息及其他所需支持。 任职资格： 1、本科及以上学历，机器人或智能硬件行业3年以上PQE/PQM工作经验； 2、熟悉机器人或智能硬件产品开发与制造流程、整机检验和测试标准，具备一定的电子、结构、材料类专业知识； 3、熟悉品质管理的基本知识和技能，善于推动品质项目改善；熟悉问题分析、解决、改进等相关工具方法，掌握QC七工具、QCC，FMEA等质量工具。 4、具备良好的分析判断能力、学习能力和团队协作能力；能主动识别执行过程中的风险和问题，并及时有效地推动团队解决问题； 5、善于归纳、总结、培训，娴熟运用常用办公软件，有质量管理类软件使用经验者尤佳，英语CET-4及以上水平

职位职责： 1、负责经销商管理产品的结构设计、需求分析、产品设计等，包括且不限于客户管理、销售管理、售后、财务等模块； 2、有效对接开发、测试、运营团队，实现产品开发管控、上线发布、运营方案实施、用户反馈跟进解决的完整闭环； 3、负责确定相关指标，收集及分析业务数据，持续迭代相关产品； 4、关注业界趋势和竞品动态，进行产品模式的创新探索与落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上B端或SaaS产品从业经验； 2、有汽车经销商客户管理体系经验者优先，有很强的业务理解者优先； 3、熟悉B端客户管理架构、数据流转逻辑，有较高数据敏感性，逻辑思维能力强，思路清晰而有条理。

职位职责： 1、负责国际化直播开播工具及多人音视频场景的产品运营工作，通过运营抓手推动特定功能的使用渗透提升，包括主播教育，全球大型活动，头部主播培养，任务体系搭建等； 2、深入了解用户，内容生态和直播产品功能，挖掘问题和反馈，完成需求的收集和对接，并跟进上线效果，推进玩法的持续迭代及优化，产出行业标杆性内容； 3、可以独立产出相关需求文档及报告，对于目标及产出有清晰的衡量指标，能对各类活动进行完整复盘，梳理各类活动的收益并明确各类活动的最佳玩法； 4、建立高效协作机制，保证协作团队间信息的顺畅沟通和实现跨团队协作，与多个全球部门包括产品，区域运营、数据分析等团队建立协同效应和影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上互联网产品运营，用户运营或者策略运营经验，思维活跃有创意，对直播有基础理解； 2、有一定的数据分析能力，能从活动复盘中总结经验，指导活动迭代； 3、出色的沟通协作和项目管理能力，抗压力强，思考全面，具备解决复杂问题的能力； 4、极强的推动能力，能快速定位活动推动过程中的难点，并推动解决； 5、英语流利，有国际化产品经历、有UGC平台经历、有供需平台经验、有海外学习/工作经历优先。

工作职责 1、深刻理解内容产品黑灰产产业链条，熟悉业界存在的各种灰色机制，能定义风控各场景业务要解决的问题（包括内部和外采流量刷量、活动作弊、账号风控等）； 2、系统搭建风控布控方案、解决方案、防控链路和体系，并推动落地，对全站风控布控结果、风险规避结果、风控体验负责； 3、对内规划风控所需产品能力、策略能力、流程机制，推动产品能力升级； 4、对外对接风控相关需求，包括需求分析、解决方案规划与设计，与研发团队密切合作，推动需求落地，对需求成果负责。 岗位要求 1、本科以上学历，5年及以上风控或反作弊产品经验，对风控业务有系统性和全局的认识； 2、目标导向，沟通能力强，拥有强烈的责任心和团队合作精神； 3、数据分析能力强，有清晰的分析思路和框架，会写SQL为佳； 4、逻辑思维能力强，能快速提炼总结问题，并积极进行过程改进。

岗位职责： 结合智能技术，针对保险业务痛点，设计智能应用产品落地方案，最终协助业务推动场景落地，工作职责包括： 1.负责集团人工智能应用管理标准和办法的制定； 2.负责集团人工智能重点产品的规划； 3.负责集团人工智能重点产品的过程管理； 4.负责集团人工智能重点产品的效果评估； 5.负责外部人工智能厂商的技术评估和统一管理； 6.完成领导交办的其它工作。 任职资格： 1.硕士研究生及以上学历，数学、统计学、信息、计算机等相关专业； 2.具备产品规划、产品设计相关专业知识； 3.具备公司战略规划解读知识； 4.具有任职数据分析与数据挖掘等岗位工作经历。

职责描述： 1、负责APP用户营销增长相关产品，以产品、数据为基础，用户视角为出发点，负责APP营销活动，抽象形成产品落地方案，加速金融业务的用户规模增长； 2、负责用户增长洞察领域产品架构设计，熟悉用户分层营销策略，优化营销增长产品的设计，高效支持业务目标的达成，提升产研效率； 3、具有很强的数据敏感性及产品规划能力，综合内外部因素，梳理增长思路，完成整体规划及关键路径拆解，沟通协调并推动方案落地并达成目标； 4、关注行业竞品，根据行业和市场变化及时改进产品，提升关键转化环节的转化率、留存率； 5、负责产品项目推进过程中跨部门沟通工作，协调上下游资源，形成标准产品化策略沉淀。 职位要求： 1、本科以上学历，具备3年以上营销产品经验，有用户增长产品项目经验； 2、熟悉C端金融产品的特性，有较强的用户意识和逻辑思维能力，数据驱动和挖掘能力强； 3、有百万级日活APP营销活动产品经验，具备良好的商业意识。有营销产品经验优先：如任务体系、大型传播活动、奖品、优惠券等产品功能； 4、结果导向型，有优秀的沟通、组织协调能力，能协调各方资源达成目标，富有激情和创造性。

职责描述： 1. 主导综合能源管理系统的产品规划工作，输出产品需求文档，支撑产品开发，为产品上线成果负责； 2. 主导完成综合能源管理系统的需求调研，产品规划，业务指导，系统设计，并输出产品在不同场景下的解决方案；熟悉光伏业务； 3. 负责项目解决方案编写，方案宣讲、技术答疑； 4. 指导参与综合能源项目的交付、验收等工作； 5.完成上级领导安排的其他任务。 任职要求： 1. 有五年以上电力、供热制冷行业自动化或新能源产品岗位、现场调试岗位从业经验，具备项目管理能力，有储能、空调自动化业务经验者优先考虑； 2. 电气工程、自动化、计算机、热工等相关专业本科及以上学历； 3. 了解市场主流物联网平台、能源管理平台的产品功能，对某一款能源相关的管理软件或应用场景有比较详细的了解；熟悉物联采集、自动化平台部署现场实施流程，能够熟练使用Linux操作系统； 4. 具有较强的学习能力、沟通表达能力，有创业精神、团队合作精神及服务意识。

岗位职责： 1. 产品前期规划，确定产品功能、流程、用户体验以及后台解决方案，绘制产品原型图，编写相关需求文档； 2. 协调技术团队及项目管理，日常进度跟踪以确保产品功能特性和交互符合产品需求文档的要求； 3. 在流程分析及产品规划中，发现存在的潜力及改进空间，提出可执行的优化策略，建立相关流程文件和知识库； 4. 以产品为核心驱动，高效地推动和协调UI、技术、测试、运营等部门紧密合作，以确保产品准时、高质量的上线； 5. 负责与协助产品上线以后的改进，BUG 跟踪、收集改进意见、提供改进方案； 6. 产品的迭代更新工作，对产品运营数据进行监控、统计和分析，收集用户意见，产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化，最终制定产品的迭代计划； 7. 提升产品用户满意度和优化用户体验的一切相关事宜。 任职要求： 1. 5年以上工业物联网产品或有关碳方面的实施经验，至少有一个主导产品成功实施和落地 2．熟悉互联网产品实现过程，包括市场分析、需求分析、产品功能设计、业务流程设计、界面设计、用户研究和可用性测试等； 3．对产品和运营敏感，思路清晰有条理; 对数据敏感，善于发现问题，解决问题;  4. 一定的文档编写能力，熟练使用英文，office、Visio、Axure、MindManager等工具； 5. 良好的沟通能力、推动能力、统筹协调能力、自我驱动力、抗压能力，拥有强烈的责任心和团队合作精神； 6. 对技术开发环节有了解者或有物联网平台以及双碳平台经验者优先。

职责描述： 1、根据公司发展战略，制定和优化用户转化方案和机制，对整体私域经营的效能负责； 2、利用私域多平台协同经营，达成经营综合目标； 3、负责用户生命周期经营的设计与需求落地； 4、负责用户增长、经营工具以及数据标签等需求落地； 5、场景化思考，不断发现用户需求以及痛点，提供有效的解决方案。 任职要求： 1、本科以上学历，优秀的产品能力和项目管理能力，具有一定的组织统筹能力； 2、对微信生态有深刻认知,有微信生态、小程序及社群相关经验优先； 3、5年以上工作经验，3年以上产品工作经验（用户规模不低于百万）； 4、技能：产品原型、交互设计、增长方法论。

岗位职责 1、整体负责国内酒店搜索相关性,智能决策等产品的规划、设计、落地执行; 2、配合总监进行公司和部门经营战略和方向的拆解,并组织和领导团队拿到结果,建设和管理优秀团队; 3、与酒店各业务团队,搜索引擎、算法策略、数据等团队紧密配合,高效推动酒店搜索流量分发效率和用户体验。 任职资格： 1、有过电商平台、对酒店OTA业务有一定认知; 2、本科及以上学历,5年及以上搜索、推荐、广告投放等大数据系统、策略/算法类产品经验; 3、具备敏锐的洞察力和数据科学能力,优秀的产品规划和设计能力,逻辑佳、抗压强; 4、良好的团队管能力,优秀的沟通能力与合作意识。