• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解国际化应用下载广告生态和客户需求,制定、阐明有远见的产品规划; 2、负责应用下载广告的产品策略设计,对广告的商业化路径 、售卖策略、收入负责,极致优化客户投放效果和效率; 3、与设计、研发等跨部门团队紧密合作,协同推进项目落地,交付高质量产品; 4、持续追踪及分析关键产品指标,通过数据驱动为产品决策提供洞察和迭代依据; 5、及时了解行业趋势,推动业务创新,持续保持国际化产品在广告领域的竞争力。 职位要求: 1、本科学历以上,3年商业产品经验,有效果广告、电商广告、应用下载经验者优先; 2、良好的管理能力、逻辑思维能力、业务理解能力和快速学习能力; 3、数据驱动,逻辑性强,善于通过数据解决问题; 4、沟通能力强、善于整合资源,推进合作,能够把制定的策略落实到位并获得业务结果。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解国际化应用下载广告生态和客户需求,制定、阐明有远见的产品规划; 2、负责应用下载广告的产品策略设计,对广告的商业化路径 、售卖策略、收入负责,极致优化客户投放效果和效率; 3、与设计、研发等跨部门团队紧密合作,协同推进项目落地,交付高质量产品; 4、持续追踪及分析关键产品指标,通过数据驱动为产品决策提供洞察和迭代依据; 5、及时了解行业趋势,推动业务创新,持续保持国际化产品在广告领域的竞争力。 职位要求: 1、本科学历以上,3年商业产品经验,有效果广告、电商广告、应用下载经验者优先; 2、良好的管理能力、逻辑思维能力、业务理解能力和快速学习能力; 3、数据驱动,逻辑性强,善于通过数据解决问题; 4、沟通能力强、善于整合资源,推进合作,能够把制定的策略落实到位并获得业务结果。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:1-2人 工作地点:公司内部 欢迎加入我们的团队,我们是一家专注于软件下载注册体验的互联网公司,现正招聘软件下载注册体验师。 工作职责: 1. 通过各种渠道下载并安装公司的软件产品,进行使用测试; 2. 在测试过程中,记录并分析用户的使用行为和反馈; 3. 对测试过程中发现的问题进行整理和反馈,并跟踪问题解决情况; 4. 负责公司产品的下载、注册、使用体验等环节的体验测试; 5. 参与产品的设计和优化,提供反馈和建议。 职位要求: 1. 学历不限; 2. 熟悉软件测试相关知识,有相关测试经验; 3. 熟悉常用的软件下载工具和注册流程; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作; 福利待遇: 1. 工资日结100-150元/天,月结3000-6000+; 2. 提供午餐、饮用水和其他福利; 3. 室内工作,轻松不需要体力。 工作地点:公司内部 如果你对我们的产品感兴趣,并且符合上述职位要求,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
  • 15k-16k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    【福利】提供午餐、空调、wifi等 ​【时间】9:00﹣15:00(正常推进工作三点左右下班) ​【内容】下载注册app,提高app注册使用量,均能通过国家反诈中心app ,保证无任何影响 【人群】宝妈、学生、待业者、自由职业者等 ​​【地址】新东方国际B座
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、 对信息流广告/视频化广告/直播广告市场、客户营销需求及行业趋势进行深入研究,负责B站效果广告的流量和客户变现策略工作,设计有效的行业解决方案; 2、 负责对网服等泛下载行业进行深入研究和市场洞察,提炼阶段性重点运营策略,总结方法论和优秀案例,提升广告主消耗,达成行业收入业绩目标; 3、 与前场销售渠道保持紧密协作,整体收敛目前行业中存在的核心问题,反驱产研技术能力升级;挖掘行业痛点,结合B站自身的生态,孵化特色新链路; 4、 定期输出分析报告,包括产品运营指标分析、市场分析竞品分析、行业分析等,为销售策略、产品优化方向提供建议。 工作要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网效果广告相关工作经验,具有产品运营分析、商业分析,网服等行业领域运营经验者优先; 2、具有较强的商业、数据和业务的敏感性,良好的逻辑分析能力,能够系统性的思考和分析问题,同时具有较好的分析总结能力和数据报告呈现能力 ; 3、良好的口头和书面沟通能力; 4、自我驱动力,能够独立负责项目并推进; 5、有团队合作精神,能承担较大工作压力。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / D轮及以上 / 150-500人
    职位概述 1. 按项目方案及项目计划,负责项目现场实施; 2. 负责国内外客户的需求沟通,协助项目经理完成项目需求的收集; 3. 现场实施,根据项目经理分配的项目按范围按时、按预算交付; 4. 与公司政策和流程保持一致,保证客户满意度 主要职责 1. 依据国内外客户的需求进行沟通,协助项目经理完成对客户的需求收集,并形成需求文档; 2. 根据需求文档,协助软、硬件设计人员,完成方案的设计,并完成方案的汇报; 3. 根据项目计划,协助项目经理完成项目节点进度汇报; 4. 现场调试:协调团队,按客户要求,完成现场的快速实施与交付。 任职资格 1. 自动化/电气/计算机 相关专业本科或以上学历。 2. 至少3年工业自动化行业实施项目经验。 3. 精通PLC系统,至少精通AB、施耐德、西门子、倍福以上2种PLC; 4. 熟悉机器视觉应用(是应用不是开发),熟悉康耐视或基恩士等国际主流产品的应用,对视觉相机方面具备丰富的经验和技能,擅长视觉定位、识别和模板匹配的调试与应用,并能设计和调试光学方案,确保其可靠性和性能; 5. 汽车、快消品等行业,至少有一个以上行业项目经验。 6. 需要具有丰富的客户沟通、现场实施的经验,能适应长期出差(海外,欧洲)。 7. 能通过英文与客户进行无障碍沟通。 8. 有较好的中\英文书写能力。 9. 有SCADA、AGV、RFID、伺服工作经验者优先录取;
  • 教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    Job Title: Software Developer Department: DTS, HKUST(GZ) Job Posting Details Formally established in June 2022, the Hong Kong University of Science and Technology (Guangzhou)(HKUST(GZ)) is a cooperatively-run higher education institution between the Chinese mainland and the Hong Kong Special Administrative Region. HKUST(GZ) has obtained approval from the Ministry of Education (MoE) and become the first legally-independent educational institution co-established by the Mainland and Hong Kong since the announcement and implementation of the “Outline Development Plan for the Guangdong-Hong Kong-Macao Greater Bay Area” and the “Overall Plan for Deepening Globally Oriented Comprehensive Co-operation amongst Guangdong, Hong Kong and Macao in Nansha of Guangzhou”. With a spirit of pioneering innovation, HKUST(GZ) charts new territories in cross-disciplinary education and explores new frontiers in pedagogies, aiming to serve as a role model of the mainland-Hong Kong integrated educational development and become a world-famous high-level university, endeavoring to nurture future-oriented, high-level and innovative talents. Job Duties: 1. In charge or participate in the full software development cycle: including software system design, development, coding, and document writing; 2. System maintenance and support work; and 3. Other tasks from the supervisor etc. 岗位职责: 1. 负责或参与软件产品开发的全程:包括设计,开发,代码编写,文档撰写等工作。 2. 负责系统的维护与支持工作。 3. 其他主管交待的工作等。 任职要求: Requirements: 1. A Bachelor’s degree or above, major in computer science or related areas; 2. At least 2 years’ experience in software development, including but not limited to java/ golang/.net, etc; Candidates with less experience will be considered as Junior Software Developer; 3. Familiar with more than 3 IT design patterns; 4. Skilled at applying multiple mainstream framework development; 5. Experienced in large-scale system integration, data analysis and report template design, OA process design or big data, high-concurrency development is preferred; 6. Proactive, cheerful , strong in communication, willing to learn and stress resistance; 7. Full of passion, self-discipline, sense of responsibility with good team spirit; and 8. Good in English writing and reading. Fluency in Cantonese is a plus. 任职要求: 1. 计算机或相关专业本科以上学历; 2. 至少2年的软件开发经验:java/golang/.net 等。经验较少应征者将被考虑为初级软件开发工程师。 3. 熟练掌握3种以上设计模式。 4. 熟练应用多种主流框架开发。 5. 有大型系统对接、数据分析与报表模板设计、OA流程设计或大数据、高并发开发经验的更佳。 6. 工作积极主动,性格开朗,沟通、抗压及学习能力强。 7. 富有激情, 严于律己,有责任心,有良好的团队精神。 8. 语言能力要求:能够阅读英文技术文档,编写日常英文文件,精通粤语优先。 This is a Mainland appointment, and the appointee will be offered a contract by HKUST Mainland entity in accordance with the Mainland labor laws and regulations. Starting salary will be commensurate with qualifications and experience. Application Procedure In support of a green work environment, we accept applications submitted online only. To apply, please register and log in via this link: https://sc.hotjob.cn/wt/HKUSTGZ/web/index and search for the opening by Job ID or Job Title. Applicants should include a Resume in their applications, and could check their application status via the recruitment website. We thank applicants for their interest but advise only shortlisted candidates will be notified of the result of the application. (Information provided by applicants will be used for recruitment and other employment-related purposes only.) HKUST (GZ) is an equal opportunities employer and is committed to our core values of inclusiveness, diversity, and respect.
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责证券软件开发维护; 任职要求: 1.计算机及相关专业本科。 2.精通C/C++,熟悉C++11特性,深刻理解面向对象思想,熟练使用模板。 3.熟练掌握MFC、STL编程,对 C/C++ 标准库有深入的研究。 4.熟悉Windows,Linux操作系统,熟练掌握进程间通信、多线程编程等开发技术,对消息队列、共享内存、线程并发控制有深入理解。 5.熟悉sql,能够编写sql脚本。 6.熟练掌握VS开发平台。 7.具备良好的团队精神及积极的工作态度。
  • 23k-30k 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、依据产品需求和技术需求进行技术方案设计,并主导落地实施; 2、主导技术难题攻关,持续提升核心系统的扩展性、可维护性、高可用等; 3、独立完成中小型项目的系统分析、设计,核心功能的设计与代码模板编写,开发与维护系统核心模块; 4、理解业务,识别需求,参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践、应用和研发; 5、配合相关团队,完成技术部安排的其他工作。 岗位要求: 1、具备系统调试、性能调优等技能,对疑难技术问题具备较强的排查能力; 2、JAVA基础扎实,理解IO、多线程、集合等基础,对JVM原理比较熟悉;熟悉tcp、http等基本协议; 3、对于用过的开源产品,深入理解内部原理和机制,如Spring、myBatis、SpringCloud、Dubbo等; 4、深入理解索引、锁机制、事物的底层原理,能辅导他人排查数据库性能问题; 5、 熟悉分布式系统设计和应用,熟悉缓存、消息等中间件机制; 6、 熟悉常见的互联网企业的系统架构,了解至少一种常见业务架构,例如电商、第三支付等,能够主导子域的模型设计、技术架构。
  • 10k-14k·16薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责标准金融科技产品投标文件的编制、定期更新; 2、完善部门制度与SOP体系搭建,促进工作模板、最佳实践、方法论的共享; 3、负责内部资源协调与支持,跨部门沟通与协作,建立良善的沟通机制与反馈机制; 4、负责部门数据整理与报告报送,及综合类管理工作; 5、协助团队完成SaaS资金方产品方案设计与实施落地,标准化金融科技产品体系建设与规划等工作。 任职资格: 1、 本科及以上学历,金融学、管理学、会计学等相关专业优先; 2、一年及以上招投标或标书制作经验,有一定的金融知识储备,过往有独立负责过相关项目者优先; 3、熟练使用Word/Excel/PowerPoint 等办公软件,有较好的信息收集和分析能力、文档撰写能力; 4、做事认真仔细、责任心强、有较强的沟通能力、计划与执行力。
  • 33k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 参与平安健康险业务中后台平台的建设,负责架构设计和开发建设,带领团队参与平台核心技术攻坚和核心模块的代码贡献,实现规划的业务和技术目标;可在某些方面形成突破;参与平安健康险业务平台的架构演进的方向决策和关键能力设计。 1、参与核心业务系统架构设计,提供解决方案,完成需求评审、设计、编码工作,对所负责系统模块的代码质量、代码缺陷修复、新功能开发、开发进度管理工作负责; 2、参与保险业务前/中后台规划,负责所在领域的架构、技术治理,前瞻挖掘业务及技术的突破点,提出专优化方案,推动技术创新; 3、作为技术领域的专家,同业务、产品部门互动,并能积极主动与其他技术团队进行有效的沟通和交流,促进技术进步和业务创新。 4、根据平安健康险战略方向和保险行业市场的动向以及公司当下的业务重点规划制定目标架构,年度规划并推动落实,评审应用架构方案,负责核心功能的架构域代码模板的编写,协同上下游团队予以改善。 任职要求 1、本科及以上学历,编程基础扎实,具备良好的数据库结构、设计模式、数据库、网络等基础知识,精通java语言:熟悉OOP、反射、jvm、io、多线程,对常用框架如Spring、Mybatis等有深入的应用和优化经验,了解框架原理及实现机制; 2、具备5年以上的行业(保险、银行、或者理财等)架构师经验,有创新业务(如互联网金融、互联网保险)的架构落地的经验,熟悉DDD领域架构方法论、有领域驱动设计的经验,有结合监管合规风险识别的架构设计经验; 3、熟悉保险核心业务和风险管理要求以及监管要求,较强的沟通协调能力和独立分析、判断能力,能独立开展工作,具有金融行业系统应用架构工作经验者,熟悉行业业务模型和应用架构模型者,优先考虑; 4、有较强的逻辑分析及文字表达能力者,优先考虑。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、保障快手商业化重点项目落地,负责商业化综合型项目管理工作:协作流程机制管理、迭代管理、复盘沉淀等; 2、在商业化各部门内外,推动跨团队协作机制优化,提升跨团队沟通效率; 3、根据项目管理过程中的经验输入,完善项目管理流程机制; 4、推动项目管理流程、工具、规范、模板的落地和培训,提升部门的项目管理能力。 任职要求 1、3年以上项目管理工作经验; 2、熟悉互联网项目管理思路、方法及相关知识,并具有项目全过程管理的能力; 3、有比较丰富的商业化项目管理的实际操作经验; 4、杰出的沟通与表达能力、总结能力和推动能力。
  • 25k-40k·18薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: · 负责小米海外商业化代理机构的开拓与维护,协助代理机构发展业务,以及成功挖掘新的代理机构商机, 完成既定销售指标。 · 管理并巩固主要的代理机构合作,包括与代理机构内上到高层、中层,下到具体团队(包括销售团队、业务发展团队、媒体规划团队和客户经理团队)之间的关系。 · 充分利用市场洞察信息和研究成果,制定以数据为依据的长期代理机构业务发展计划。 · 推动代理机构管理更广泛的客户群体,使海外客户大规模使用MiAds广告平台并实现业务发展。 职位要求: · 在广告销售、数字营销、app下载推广或是效果广告拥有最少3 年工作经验。 · 具备流利的中英文说写能力。
  • 6k-8k·15薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 150-500人
    我们会让您做: 以平台用户增长为核心目标,以私域添加-产品下载率,下载-付费比例 及粉丝的变现金额作为核心过程数据,以新媒体平台的私域添加率,播放关注率作为关注指标。 1.调研各大平台的用户增长策略并做出对应的分析,输出及执行增长方案并落地执行。 2.对接新媒体平台运营的同事,分析公域数据,共同对私域添加数负责。同时,负责图文类型平台账号的运营,如小红书,公众号等策划活动,对私域添加数负责。 3.承接从新媒体平台引流到的用户,利用包括不限于1v1/群活动运营/APP活动运营等方式引导用户下载并使用产品。 4.策划平台上的服务者及新媒体平台上的粉丝相符的活动,并对每场活动做复盘优化。 您必须要自带的技能: 1、本科或以上学历,熟练使用wps,xmind等基础办公软件。 2、普通话标准,自信有良好的沟通表达能力,对外出采访无障碍。 3、文案能力强,有网感,对热门内容有敏感度。 4、对新媒体平台,私域运营用户增长有足够了解,有活动策划,执行能力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映CapCut付费内容供给策略,基于内容理解与供需分析,制定全球付费内容策略及供给方案; 2、通过数据分析、用户调研等手段,深入理解用户交易决策因素,并形成方法论沉淀,运用供给与定价等各环节; 3、洞察创作者需求,制定创作者运营策略,提升创作者在平台对付费内容的投稿贡献,助力创作者收入增长; 4、与数据、技术、产品、审核等团队紧密合作,有效协同各方资源,达成业务目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网策略运营,有海外运营相关经验; 2、熟悉短视频生态,对创作有理解,有经营主流内容平台账号的优先; 3、具备全球化视野,热爱国际化业务,有海外留学经验、英语流利的优先; 4、优秀的沟通协调能力、抗压能力强、强责任心和推动力,有项目管理经验优先。