1、C1，C2驾驶证及以上，送货有老司机带 2、无不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的安全意识； 3、广州各区配送，工作地址：就近安排工作岗位， 4、薪资待遇：固定10000薪资+餐补+房补+全勤+五险一金/多劳多得，平均薪资15000左右 5、年龄要求：22-50岁，服从公司管理制度 6、公司配车:新能源面包车，无需自带车 注明：本公司直招， 面试请带驾驶证身份证。

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湖南新环境集团总部直招不收费，全长沙就近安排工作，提供免费住宿！有意向可直接联系，可优先安排面试，当天面试当天出结果。 一、福利待遇： 1）底薪3000+提成（10-45%）+五险+工龄工资+生日带薪假期+节日福利+开单奖励+带薪培训+境内外旅游+公司其他福利待遇（平均月薪5000-8000） 2)奖励体系：新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励（包含实物奖、现金奖、旅游奖）； 3)员工活动：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛... 4）我们的提成比例举例说明： 假如你租出去一套月租2000的两房，公司就需收客户1000，房东1000（房东客户各自出个月月租的50%）的服务费，成为你的业绩，也就是2000，我们提成40-45%（业绩累计5000及以上按45%，以下按40%），也就是收入800-900元一套。如果一天成交两套3000的租房，可获得2400元的收入。 5）工作时间：每天8:30上班，18:00下班，午休两小时，月休4天，可自由安排； 6)业绩不限于自己卖或租出去的房子，房源的录入和维护都有一定的比例分成； 7)完善的培训体系：公司有专用发培训基地，湘畔学院，专业培训讲师，为所有经纪人开设新人训，融合训邓，上班即有师傅手把手带学，从0开始。 8）每月5号发工资 9）工作地址：长沙市760家门店皆可就近安排 10）面试结果：当天面试，当天分配，当天可出结果，24小时内可安排住宿。 二、任职要求： 1）年龄18-45岁，男女不限，学历不限； 2）毕业生，退伍军人优先，销售意愿强者可适当放宽条件； 3）具有良好的学习能力及语言表达能力，要求较强的团队精神； 4）热情上进，无房产经验也可，公司提供全面的培训 三、岗位职责： 1）负责搜集整理公司房屋及客户资源以及运营房源网站、发布房源信息； 2）负责接待网络客户或上门客户，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务； 3)负责带客户看房以及售后过程服务； 4)负责做好老客户关系的维护，并保持有效的跟进。 5)对房产销售感兴趣（房产销售涉及电销、面销、网销、提升自己的能力，面面俱到） 6)完善丰富的晋升机会：公平、公正的晋升渠道，置业顾问-高级职业顾问-门店经理-销售总监

生活困难者当天可以预支200-500！ 主要生产手机，蓝牙耳机，路由器，充电宝，数据线等产品。 【工作内容】 招临时工、长期工，普通岗位22~25/小时，特殊岗位26~28/小时，全勤奖100，岗位津贴300，月综合8000+ 招聘年龄：16~48周岁，当天办理入职即可分配宿舍，外地员工报销200车费。 有长白班、两班倒、有站有坐、岗位可自由选择，管理人性化，可带手机进车间！ 【薪资福利】： 1、享受五险一金（医疗、生育、工伤、养老、失业、公积金）！ 2、带薪年假，过节发放过节礼品； 3、厂里包吃包住，饭堂可口，三菜一汤，环境优美！宿舍公寓式房间，有空调，Wi-Fi，热水器，洗衣机。 【下半年为订单高峰期，工价高待遇好早入职早赚钱，本招聘不收任何费用，可稳定长期做】

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工作内容：服装模特展示走秀，主要内容展示：各种风格服装、古装、晚礼服等； 要求： 身高150cm以上、形象好，气质大方，五官端正，体型均匀！ 性格活泼开朗，善于沟通。 经验不限（有相关经验优先考虑）。具备有责任心，时间观念强，不随意缺席工作。 欢迎勤奋好学的来参加报名。 有意者请投递个人简历

1.底薪3000+绩效+现金奖励+出国旅游 2.工作时间 每天8；30-12：00. 14：00-18:00. 3.工作地点 可按照个人意愿就近安排（面试通过后可安排住宿随时上岗） 4.福利保障 可购买五险

一、招聘要求： 1.年龄：16-38周岁，男女不限，身体健康，生熟手均可。 2.有本人身份证（身份证无磁，临时身份证都可安排）。 3.工作踏实认真，能够服从管理，真心找工作。 二、小时工待遇：。 1. 25/28小时，包吃住，综合收入7000-8000以上。 2.现在是旺季，加班多，平均一天上11个小时左右。 3.长白班，两班倒都有，可以自由选择，长短期均可。 入职七天可借支，辞职提前7天申请，人走账清。 三、工作内容： 1.智能电子产品的组装、装配、检测、包装、插件、品质、测试、等岗位。简单易懂，无需经验，刚进厂有老员工 带。 2.车间配有中央空调，坐着上班，普通工衣。 四、免费食宿(包吃包住） 1.饭堂:粤菜、湘菜、川菜窗口，有米饭、有水、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止。 2.免费提供住宿、6人 间，空调宿舍。 3.宿舍配备WIFI、独立 生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品

任职要求： 1、年龄18-40岁，男女不限，无需经验，应届毕业生皆可； 2、普通话标准，思维逻辑清晰，有一定沟通能力。 上班时间：9:00-12:15, 13:30-18:30，月休4天，法定节假日休。 薪资结构：无责底薪+全勤+提成+餐补，综合薪资4k-6k，入职签订劳动合同，每月15号准时打卡工资不拖欠，不定期聚餐团建，节假日福利。

一、【招聘要求】： 1、年满16-48周岁，男女不限，学历不限； 2、身体健康，有责任心，服从安排，工作积极、认真； 3、持有本人有效身份证即可入职。 二、 【薪资待遇】 【正式工】 1、人性化加班制度，由于现在是旺季，加班一般为3小时/天； 2、加班费按国家加班要求规定：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪2200-2600元+绩效奖金+生产奖金+岗位津贴+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约：5000-7000元/月 三【临时工】工价20-24元/小时 工价20-24元/小时 工价20-24元/小时 工价20-24元/小时 1、平均10-11小时/天，月均工资5500-7500/月 《可转正》 四、【岗位职责】 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、物料、线外、测试、组装，等等。 2、都是坐着上班，有长白班岗位，也有两班倒岗位，自由选择班次。【岗位不适应者，可调换岗位】 五、【住宿】【饮食】 ·统一提供吃住， 空调车间，空调宿舍；周围绿化好，空气清新。宿舍环境:：6-8人间宿舍，电视机，空调，冷热水供应。 当天入职签订劳务合同发厂牌安排宿舍 ·食堂各种菜式任君挑选； 精选优质肉类，新鲜蔬菜·食堂内置饮料，小型超市。 六、【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉恒温车间） 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松 5、工作时间：8:00-20:00，每月休息4天，人性化管理 请在当天上午9：00一上午12：00前报道面试，不要迟到.

一、薪酬待遇：25-30元/小时，入职可借支，每个星期可以借支400-800元。 二、招聘要求： 1 、年龄：16-45周岁，男女不限； 2 、能吃苦耐劳，配合加班，无不良嗜好，服从调配； 4 、身体健康，无任何传染性疾病； 5、有无经验均可，到时候有老员工带，简单易上手。 三、工作内容： 1、主要岗位打包、包装、检测、品质、贴标签等岗位； 2、穿普通工衣，坐着上班，空调车间，生熟手均可，无需经验，新员工有老员工教，长白班 四、福利待遇： 1、食宿方面：企业里面有大型食堂，免费包吃包住，饭后免费赠送水果。宿舍4-6人，热水器、风扇和免费洗衣房等。 2、每天工作10个小时左右。午餐和晚餐均有1个小时吃饭休息。长白班坐班，月休4天 3、娱乐设施：图书馆、游戏厅、网吧，篮球场，桌球场，健身室，便利店，门诊室，ATM机等

职位描述: 1、负责集团风控、审核以及集团客服C端B端的服务测试需求交付和服务质量体系建设； 2、参与项目全流程，制定测试方案、执行排期，优化项目流程，制定线上问题闭环流程； 3、建设线下自动化测试能力，包括接口类、模型类测试框架、环境构建工具方案、Devops流水线，不断提升自动化回归测试覆盖，解决测试阶段效率痛点； 4、保障线上服务稳定性，制定线上压测方案，建设压测工具链，推进问题闭环； 5、有持续集成经验/模型测试经验/英文阅读交流能力优先。 任职要求: 1、计算机、通信等相关专业本科及以上学历，2年以上工作经验； 2、学习能力强，最少掌握一门高级语言，包括JAVA、Python、C/C++、Golang;熟悉Linux系统； 3、有大型移动互联网服务端测试或开发经验，对于常见服务端架构有了解； 4、有较强的问题定位和推动能力，协调各个角色解决问题； 5、有测试工具开发、平台开发测试经验者优先。

工作职责： 1、负责小微贷款未逾期客户（M0）风险管理业务策略/流程设计及优化； 2、负责企业风险M0管理工具系统化需求及优化； 3、负责企业风险M0管理相关项目跟进及专项分析报告。 工作要求： 1、大学本科（含）以上，金融类、经济类、或数学、计算机等相关专业； 2、2年以上银行风险策略或催收相关经验优先； 3、具备较好的技术基础、数理逻辑思维、沟通协调能力、团队合作能力，有较强的主动学习意识和创新能力； 4.、良好的沟通协调组织能力，能承压达成目标。

职位职责： 1、负责汽车行业广告业务的开展，主力客户群汽车后市场、二手车、汽车出行、平台类客户； 2、根据客户需求匹配方案，与公司关联部门联系沟通，确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发； 3、利用广告、电商、直播、团购等商业化相关知识赋能客户，帮助提高合作效率； 4、掌握市场动态，完成公司安排的销售计划与目标。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备互联网广告环境的分析能力； 3、了解信息流广告，2年以上互联网广告销售经经验者优先； 4、能适应工作压力和敢于面对挑战，拥有汽车行业客户资源； 5、具有较强的沟通能力，抗压能力，敏锐的市场洞察力，分析与解决问题的能力。

职位职责： 1、负责抖音生活服务服务商的日常管理，包括但不限于准入、考核、清退、风控等，保障服务商日常运营，推动达成业绩目标； 2、为服务商制定合理的生活服务行业商家运营方案，提供活动、团单设计与运营支持，维护良好合作关系，做好交易额提升优化； 3、持续研究抖音生活服务行业经营策略，分析服务指标，明确服务商能力现状，制定提升方向并定期复盘，沉淀输出经营方法论； 4、分析服务商团队架构、经营人效等，根据业务发展规划，给予合理意见，组织并实施服务商团队技能培训和赋能，提升服务商团队作战力； 5、充分了解市场现状，整合、协调内外部资源，推动整体策略方案输出落地。"音生活服务行业经营策略，分析服务指标，明确服务商能力现状，制定提升方向并定期复盘，沉淀输出经营方法论。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上渠道或代理商、服务商经营行业经验优先； 2、具备较强的语言沟通能力、项目统筹能力和跨团队协作能力； 3、具备较强的责任心、进取心和承压能力，人品正直，具有开拓精神，接受全国出差。