【岗位职责】 1.负责公司来客接待接洽、快递收发管理、工作环境维护等日常行政工作； 2.负责员工福利（如生日、零食、饮料、日用品、办公用品）的发放和盘点； 3.负责办公环境的维修对接、绿植维护、环境卫生巡视等； 4.负责员工固资管理，座位盘点，会议室管理，接待讲解等； 5.完成上级交办的其他相关事宜。 【岗位要求】 1.大专以上学历，1年以上行政、文秘相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑； 2.熟悉前台工作流程，熟练使用传真机、打印机、复印机等各种办公自动化设备，熟练操作Office系列办公软件； 3.形象好，擅长沟通，性格开朗，亲和力强，工作耐心细致； 4.适应能力强，积极主动，沟通能力强，具有高度的责任心及良好的服务意识。

工作职责： 1.负责公司前台事物的管理，保证前台作为公司形象的良好输出 2.负责日常办公环境维护和管理事务 3.办公区域日常事务性工作，保障办公区域日常运转 4.参与团队的活动策划和实施 5.与物业公司各类事项的对接 6. 协助其他行政类工作 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 1年以上工作经验，有员工关怀/活动组织策划/企业文化建设工作经验者优先 3. 熟悉使用office办公软件 4. 踏实细致，勤于沟通，执行能力强，主动思考完善相关工作事宜 5. 良好的服务意识和团队合作精神 6. 良好的英语听说能力 7. 简历请附带照片

岗位职责： 1、负责公司日常来访人员接待，前台电话的接听和转接，重要事项认真记录并反馈给相关部门； 2、负责快递、信函的收发及日常快递架整理工作； 3、高管会议需求预约登记、协调资源，及大型会议的会前准备工作； 4、协助对职场环境进行巡查、维护、管理工作，包括室内环境、家具、设施、绿植等； 5、行政办公用品的采购、发放等相关事宜； 6、新员工工卡、名片、桌签信息收集、制作，订餐账号开通工作； 7、协助对行政相关费用进行数据分析、提交相应单据等； 8、负责统计行政外包人员（保安保洁）考勤记录等信息； 9、协助整理、优化行政相关制度文件、登记表格等工作； 10、上级领导交代的其他临时工作。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、形象气质好，具有较强的亲和力，普通话标准； 3、有行政前台相关工作经验，优秀应届毕业生也可接受； 4、熟练使用电脑、打印机等办公设备，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 5、性格乐观开朗，善于沟通协调、有耐心、有较强的服务意识； 6、工作态度认真踏实，具有极强的责任心，能承受一定的工作压力。

岗位职责: *此岗位为非总部编制，欢迎有意者投递！ 1. 前台接待：总机转接；日常来访接待；报纸分发；通讯费分摊；打印机、装订机等设备日常服务管理；接待物资管理及服务； 2. 会务管理和服务：会议室预订；会务安排和协助；会议物资管理、盘点； 3. 负责公司成员日常办公服务：包括办公、会议、会客等；公司来访客户接待；楼层巡查，包括办公环境整洁、照明、空调等； 4. 完成上级领导布置的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有前台工作经验者优先考虑； 3、形象气质佳，善于沟通和学习，有良好的服务意识。 福利待遇： 1) 周末双休，五险一金、餐补、年终奖、节假日福利、带薪年假等 2) 福田区CBD智能办公楼，自有员工餐厅，各类文娱Club等。

岗位职责： 1. 负责前台接待，客户沟通，就诊安排； 2.负责公司日常行政事务，包括办公环境维护、办公用品采购、员工考勤管理等； 3.负责门店内外部沟通协调，保障公司信息上传下达的顺畅； 4. 完成上级领导交代的其他工作任务。 任职要求： 1. 形象气质佳，性格开朗，具有良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或兽医专业毕业； 3. 具有一年以上人事行政或兽医相关工作经验； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识； 5. 工作细致认真，具有较强的责任心和抗压能力。

任职资格： 1.接待来访客户，提供热情周到的服务，确保客户满意度； 2.接听电话，有效转接或记录电话内容，确保沟通顺畅； 3.维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境舒适； 4.协助处理日常行政事务，如文件分发、快递收发等； 5.协助组织公司活动及会议，确保活动顺利进行； 6.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.****及以上学历，具备良好的职业素养; 2.具备良好的沟通能力、语言表达能力和人际交往能力。 3.具备一定的行政管理知识，熟悉办公软件操作。 4.具备较强的服务意识和团队合作精神。 5.具备良好的应变能力和解决问题的能力。 6.酒店管理、空乘管理等相关服务管理专业优先。 注：本岗位为外包管理

【主要职责】： 1. 办公空间和环境的管理和维护； 2. 行政物资的采购、进出库管理、盘点和数据维护； 3. 员工基础福利及活动的组织和实施； 4. 差旅预定、商务快件收发和供应商管理； 5. 行政费用执行、登记和预算管理； 6. 前台商务接待。 【岗位要求】： 1. ***本科学历，专业不限； 2. 一年或以上行政前台相关工作经验，有互联网行业经验者优先考虑； 3. 熟练使用office办公软件（word/excel/ppt)，懂PS等基础设计软件的优先考虑； 4. 形象气质佳，有亲和力，掌握基本商务礼仪； 5. 主动性强，有较强的服务意识； 6. 乐于思考，具有工作优化意识； 7. 大学英语六级或以上水平，具备熟练的英语听说读写能力。

工作职责: 1、负责晚间高管的晚宴接待； 2、负责企业办公楼大堂现场管理； 3、领导交代的其他事项 任职资格: 1. 有餐饮接待经验，有一定商务礼仪 2. 在大中型餐饮类行业经验优先 3. 热情大方，气质颜值方面较好 4. 能接受晚上加班（可调休） 5. **大专以上学历

【岗位职责】  1. 负责公司来访客人的接待、引见工作，保持良好的公司形象；  2. 负责公司会议安排工作，准备会议所需资料，提供现场支持服务，包括但不限于引导参会人员、协助解决技术问题、提供茶水服务等，确保会议顺利进行；  3. 为员工提供必要的行政支持和服务，协助处理日常行政事务，如办公用品的整理、名牌资料打印、设施维护等。  【岗位要求】  1. 年龄25周岁以下，专业不限；  2. 1年以上同类岗位工作经验，有金融行业工作经验优先；  3. 性格开朗，知性大方，形象好，气质佳；  4. 具有良好的沟通协调能力和亲和力，性格开朗，应变能力强；工作热情、积极、细致耐心，有责任心，条理清晰；  5. 熟练掌握计算机操作，熟悉办公软件、复印机、传真机等使用；  6. 工作地点为北京西直门；能接受加班（有加班工资）、居住地离公司较近者优先。

职位职责： 【团队介绍】我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台，加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用，助力业务人员自我价值最大化；将研发人员从低效重复的工作中解放出来，改变低效的研发模式；打通企业数据、减少数据孤岛，让企业掌握快速创新的主动权。 1、与客户建立并维系长久有效的合作关系，通过专业知识和行业洞察，为客户中高层管理人员、核心角色提供应用研发方面如何支撑业务的规划建议，输出产品影响力，成为客户值得信赖和依靠的工作伙伴； 2、识别关键应用场景，确定解决方案，并推动客户深度使用低代码/AI大模型产品来支撑业务； 3、关注战略客户的成功交付和持续服务，提升团队服务能效； 4、持续保持对新技术、新产品、新市场的学习热情，基于标杆客户场景，与产研、实施、解决方案和售前等团队密切合作，持续积累和沉淀客户成功案例和行业最佳实践，助力飞书aPaaS商业化成功。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工科专业背景，有低代码或开发平台售后客户成功经验； 2、具备良好沟通能力，较好的人际交往能力，团队协作能力强者优先； 3、学习能力较好，能够适应短期内学习新产品的能力，有过软件项目交付/AI产品经历者优先； 4、优秀的客户沟通与关系构建能力，能够快速地与客户公司中高层管理人员、核心角色建立长期稳定的合作关系和沟通渠道。

工作职责： 1、负责推动建立小微企业客群经营的工作计划，协调各相关部门推进工作计划执行落地； 2、协助建立客户非贷业务持续经营的日常工作方案，组织推动相关部门按计划落实销售任务。 工作要求： 1、3年以上支行对公客户经理工作经验； 2、深入了解小微客户的获客和持续经营体系； 3、出色的沟通能力、协调能力。

职位概述: 作为行政前台,你将负责公司的前台接待和管理。你的职责将包括: 1. 迎接和接待来访者,包括公司员工、客户和合作伙伴等。 2. 负责公司门禁和安全管理。 3. 协助公司经理和其他管理人员处理日常行政事务。 4. 维护公司的形象和声誉。 5. 执行和传达公司的政策和规定。 6. 协助组织公司的活动和会议,并确保活动的顺利进行。 7. 处理和解决来访者和员工的问题和投诉。 职位要求: 1. 大学本科学历,行政管理、商务管理或相关领域。 2. 良好的沟通和组织能力,善于处理事务。 3. 熟练掌握办公软件和项目管理工具。 4. 具备良好的英语阅读和写作能力。 5. 具备良好的团队合作精神和责任心。 6. 具有相关证书或资格证书将优先考虑。

工作职责: 1、负责小物业项目管理目标、工作计划、专项管理标准的制定与组织实施； 2、负责小物业安全/环境/客服/工程/设施等各模块工作的指导、监督与落实； 3、负责评估考核物业公司服务品质及工作绩效； 4、负责沟通协调与大物业日常工作对接； 5、协助处理各类突发事件、员工投诉和服务请求； 6、上级临时交办的工作任务。 任职资格: 1、***本科，3年以上企业办公楼或园区物业项目管理经验； 2、综合素质高、专业细致、执行力强，良好的计划组织、沟通协调、团队管理能力。

职位职责： 1、跟进行业CSR、ESG最新动态，包括政策、同业举措、行业趋势等； 2、针对企业社会责任重点议题，按照业务需求开展利益相关方调研、专项研究等调研研究工作，为内部CSR相关业务决策提供信息输入和支持，并助推CSR项目落地； 3、统筹推进集团碳中和、ESG相关工作，推进企业碳管理，开展企业碳盘查，明确碳排放情况。推进企业碳中和目标制定，协同相关部门基于碳中和目标，明确碳中和工作路径和策略，为业务落地减碳项目提供专业支持。执行ESG关键议题改善项目； 4、结合公司重点CSR项目/重点CSR议题，开展价值提炼和研究，通过CSR报告、专题报告、专项研究等总结、传递公司社会责任价值。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网平台企业社会责任、可持续发展或咨询、研究相关经验，可持续发展、公共管理等相关专业优先； 2、扎实的研究能力，对数据敏感，分析能力强，能逻辑严谨、结构清晰地针对问题开展研究分析。优秀的报告撰写能力，关注细节，归纳总结能力强，能抓住问题和事情的本质，能将数据、案例转化为有意义的见解和观点； 3、熟练掌握ESG与碳中和领域的标准框架、专业知识和政策，拥有企业可持续发展、环境管理或者社会责任方面的项目实践经验； 4、良好的跨组织人际协调和沟通能力、团队合作精神和职业操守。有能力区分任务的优先级，同时管理多个任务，抗压能力强； 5、英文可作为工作语言者优先。

职责描述： 1、 负责区域性职场楼宇品质的把控、管理并监督小物业工作落地 2、 领导承包商团队、包括但不限于清洁、绿植、保安、服务台、工程等 3、 管理外包服务的综合招标程序及对报价进行把控 4、 制定并监督各服务现场的预算及执行细节 5、 管理员工和承包商的关键指标达成 6、 管理客户的期望并形成友好合作关系 任职要求： 1、5年以上相关管理经验，管理场地面积不低于3万平，从事过区域物业管理工作 2、熟悉承包商的招标流程及岗位管理；熟悉公司行政后勤运营管理相关工作内容，具备独立运作物业管理能力 3、熟悉小物业服务品质的标准流程及评估指标 4、良好的统筹管理、沟通协调及应变能力 5、情商高，够皮实、能落地