• 4k-6k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    招聘职位:蛋糕裱花师傅 工作内容:教学研发 职位描述: 1、能熟练制作各生日蛋糕、小甜品类、对蛋糕装饰手法有独特的审美,熟练掌握手绘,翻糖,3D卡通,韩式裱花类等 2、年龄25-40岁,身体健康并有健康证,具有一定的裱花能力 3、具备较强的沟通与理解能力、工作细致耐心。有高度的责任感,良好的职业道德。 4、入职转正即享受社保, 5、工作午餐供应,通信补贴、员工年终和工龄福利 6、周末单休 7、公司专业培训 8、大专或裱花师技能证书 9、有工作经验者都可投简历 福利待遇: 无责底薪4到6k,(面包板块会高点,)岗位补贴,(五百起调) 提供工作午餐, 课时费及代办费,个人绩效提成 工作地址:成都市区中心,交通便利。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    按要求完成每日工作; 高质量保持环境卫生; 严格按照食品卫生管理条例制作产品。 25岁左右,30岁以内,独立负责甜品点心,生日蛋糕制作
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    日式 甜包、欧包、法式面包等制作,卫生管理。能带领团队。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件,消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 门店直招,不接受暑假工,不接受兼职 门店扩张,需要大量西点面包师,有无经验均可 1、负责门店制作包含醒发,烘烤,夹胚,开酥,裱花等步骤 2、负责顾客引导,讲解,售卖等服务工作 3、负责门店的清洁,形象维护工作 任职要求: 1、热爱烘焙行业,动手能力强,身体健康 2、有良好的服务意识和团队合作精神 薪资待遇:试岗期3天,试用期1-2个月包吃住。 面试通过,根据你的意向安排就近地点上班,有意者可直接投简历预约安排面试!
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件,消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    1、年龄18-36岁,性别不限; 经验不限 2、学历不限,无经验有老师傅带学; 3、品行端正,能吃苦耐劳,服从安排:岗位要求: 1、学习能力强、有责任心、热爱烘焙对烘焙感兴趣 2、负责面包,欧包,菠萝包,脏脏包,法棍,热狗包,蛋 挞等各类烘焙产品制作。 相关福利: 1、8小时工作制; 2、每周休息,节假日三倍工资; 3、提供吃住。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    1、根据顾客需要,负责门店生日蛋糕的制作; 2、负责门店裱花间的清洁卫生及品控规范工作; 3、协助门店完成门店大厅销售、活动推广、节令宣传工作等; 任职要求: 1、高中及以上学历,20-35岁,具有食品行业健康证; 2、良好的客户服务意识,工作细致,有团队意识,责任心强; 3、热爱裱花事业,有一定审美观;擅长手绘,翻糖,复古花边,马卡龙,立体小动物等2-3种 薪资待遇:根据产品面谈
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    1、负责门各类面包的制作;会有一定的创作能力 2、负责面包房的清洁卫生及品控规范工作; 3、协助门店完成门店大厅销售、活动推广、节令宣传工作等; 任职要求: 1、高中及以上学历,20-35岁,具有食品行业健康证; 2、良好的客户服务意识,工作细致,有团队意识,责任心强; 3、热爱烘焙事业,能够有自己的创新产品 薪资待遇:面谈
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    批发|零售,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    配合师傅一起共同完成店里每日生产需求, 上班时间早8点,做完下班,下班时间大概在5—6点左右 无不良嗜好,为人干净利落,做事认真负责, 联系方式:①③⑧⑦①〇⑨③⑥⑦⑦
  • 消费生活,文娱|内容,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    【关于我们】 我们是深圳一家老牌连锁烘焙西点培训机构,有深厚的行业背景和成熟稳定的获客、招生、教学机制,目前正在扩张新校区和扩大招生业务中,急需真正在电销和面销方面有独当一面的人才,与一家高速成长的公司共同进步才有前途,期待你的到来。 【岗位要求】 1、年龄18-28周岁(有活力的年轻团队,期待与青春的你共同进步); 2、对烘焙甜点行业感兴趣,专业及学历不限(我们更重视你的能力); 3、普通话标准,良好的沟通表达能力; 4、责任感强,热爱教育行业,能承受压力(我们希望你与我们并肩作战,长久发展); 5、有2年或以上招生工作经验的你底薪会更高; 6、接受优秀应届毕业生。(没有经验不要紧,我们提供专业的岗前带薪培训,全力培养你成为销售精英!没错,就是带薪的!!) 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+奖金+优秀员工奖励,只要你有能力,收入上不封顶! 本岗位平均综合薪资在8K-12K+, 据近一年往期销售工资数据显示: 1)试用期员工平均收入6000元; 2)60%正式员工可以达到8000以上; 3)30%正式员工可以达到10000以上; 4)10%正式员工可以达到15000以上; 【晋升空间】 招生课程顾问:课程顾问 -> 招生组长/部门主管 -> 校长 ->新校区股东。 优秀的课程顾问也可向项目管理、运营管理、教务管理等多方向发展! 【我们的福利】 1、购买社保、带薪年假、法定假期、长达30天的春节长假; 2、节日福利+员工生日专属蛋糕+生日礼物+每天各教室出品的下午茶; 3、转正员工内部优惠价学习我司所有考证类课程(烘焙师、西点师、蛋糕师、SCA等) 4、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合,同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨; 5、丰富部门活动:户外拓展、国内旅游、校区达标聚餐团建等; 6、公司有完善的培训体系+老带新成长机制+晋升机制,注重内部人才成长与培养。 7、每位员工配有独立工位、电脑等,无需外出——无需自己找客户,能给你提供源源不断的客户资源~~ 如果你是人才,热爱学习,喜欢销售,又不想自己找客户,我们是你最好的选择。
  • 消费生活,文娱|内容,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    【关于我们】 我们是深圳一家老牌连锁烘焙西点培训机构,有深厚的行业背景和成熟稳定的获客、招生、教学机制,目前正在扩张新校区和扩大招生业务中,急需真正在电销和面销方面有独当一面的人才,与一家高速成长的公司共同进步才有前途,期待你的到来。 【岗位要求】 1、年龄18-28周岁(有活力的年轻团队,期待与青春的你共同进步); 2、对烘焙甜点行业感兴趣,专业及学历不限(我们更重视你的能力); 3、普通话标准,良好的沟通表达能力; 4、责任感强,热爱教育行业,能承受压力(我们希望你与我们并肩作战,长久发展); 5、有2年或以上招生工作经验的你底薪会更高; 6、接受优秀应届毕业生。(没有经验不要紧,我们提供专业的岗前带薪培训,全力培养你成为销售精英!没错,就是带薪的!!) 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+奖金+优秀员工奖励,只要你有能力,收入上不封顶! 本岗位平均综合薪资在8K-12K+, 据近一年往期销售工资数据显示: 1)试用期员工平均收入6000元; 2)60%正式员工可以达到8000以上; 3)30%正式员工可以达到10000以上; 4)10%正式员工可以达到15000以上; 【晋升空间】 招生课程顾问:课程顾问 -> 招生组长/部门主管 -> 校长 ->新校区股东。 优秀的课程顾问也可向项目管理、运营管理、教务管理等多方向发展! 【我们的福利】 1、购买社保、带薪年假、法定假期、长达30天的春节长假; 2、节日福利+员工生日专属蛋糕+生日礼物+每天各教室出品的下午茶; 3、转正员工内部优惠价学习我司所有考证类课程(烘焙师、西点师、蛋糕师、SCA等) 4、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合,同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨; 5、丰富部门活动:户外拓展、国内旅游、校区达标聚餐团建等; 6、公司有完善的培训体系+老带新成长机制+晋升机制,注重内部人才成长与培养。 7、每位员工配有独立工位、电脑等,无需外出——无需自己找客户,能给你提供源源不断的客户资源~~ 如果你是人才,热爱学习,喜欢销售,又不想自己找客户,我们是你最好的选择。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    硬件,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责天猫平台的搭建和整体运营,制定整体战略规划,根据平台运营,提出整体运营建设性方案,达成公司下达的销售指标。 2、负责天猫平台的营销推广工作, 对平台运营状况定期进行分析,根据目标市场和人群、竞争态势、客户需求及时做可行性的市场分析和调整; 3.负责天猫平台各个营销节点和活动把控,针对不同的营销推广活动方案,制定各平台推广费用的预算及活动安排等事项; 4、优化平台服务体系,提升整体客户体验度,提高产品的曝光度和美誉度; 5、定期对店铺数据、营销数据、行业数据进行分析统计,并以分析结果为导向,制定相应的运营改进方案; 6、负责监控数据:竞品数据、营销数据、交易数据、客户管理、优化店铺及商品排名7、熟悉直通车等付费推广渠道,规划直通车的投放,擅长数据分析和总结,根据数据做出相应的调整,从而提高店铺流量、点击率和转化率等 8、负责店铺产品日常维护、分析、诊断,对产品推广效果进行评估,对其访问量、关键词、转化率、竞品数据进行分析并优化 【任职要求】 1.大专及以上学历,三年及以上电商(天猫、京东、)工作经验淘宝、天猫策划推广、运营管理经验; 2.熟悉电商平台(淘宝、天猫、京东、拼多多等)操作模式,管理规划和流程,具备良好的沟通能力、团队管理能力及制定团队管理制度的能力,抗压能力; 3.具有敏锐的洞察力及对数字敏感,能收集信息并进行合理的整理和分析,全面配合总经理工作完成公司利润指标; 4、熟悉天猫运作规则、促销推广等,熟练掌握打造爆款的N种方式,能依据行业市场最新动向能制定新的运营计划; 5、对运营数据敏感,较强的数据分析能力,能对店铺的各项数据指标做出专业的数据分析,能有效完成公司制定的业绩目标; 福利待遇: 1、缴纳五险; 2、下午茶福利、节日福利、 各种零食水果; 3、温馨积极向上的工作氛围; 4、工作时间:9:00-18:00 薪酬福利 无责任底薪)+提成+绩效奖金+五险一金+餐补+带薪休假+员工旅游(各种旅游各种嗨)+员工拓展+公司聚餐+工龄工资+节日福利 亮点: 我们是一家充满活力与青春的快速成长型的公司,完善的培训体系培训了一批优秀的电商精英及管理精英,对于优秀员工,不仅提供施展你才华的平台,更给予公司股权激励,构建员工与公司的命运共同体! 如果您有一颗强烈的事业心; 如果您有极大的法力还没有被发挥; 如果您想更快实现自己的人生价值; 那么,我们期待您的加入! 联系方式:*********** 同微信
  • 12k-15k 经验3-5年 / 大专
    硬件,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责天猫平台的搭建和整体运营,制定整体战略规划,根据平台运营,提出整体运营建设性方案,达成公司下达的销售指标。 2、负责天猫平台的营销推广工作, 对平台运营状况定期进行分析,根据目标市场和人群、竞争态势、客户需求及时做可行性的市场分析和调整; 3.负责天猫平台各个营销节点和活动把控,针对不同的营销推广活动方案,制定各平台推广费用的预算及活动安排等事项; 4、优化平台服务体系,提升整体客户体验度,提高产品的曝光度和美誉度; 5、定期对店铺数据、营销数据、行业数据进行分析统计,并以分析结果为导向,制定相应的运营改进方案; 6、负责监控数据:竞品数据、营销数据、交易数据、客户管理、优化店铺及商品排名7、熟悉直通车等付费推广渠道,规划直通车的投放,擅长数据分析和总结,根据数据做出相应的调整,从而提高店铺流量、点击率和转化率等 8、负责店铺产品日常维护、分析、诊断,对产品推广效果进行评估,对其访问量、关键词、转化率、竞品数据进行分析并优化 【任职要求】 1.大专及以上学历,三年及以上电商(天猫、京东、)工作经验淘宝、天猫策划推广、运营管理经验; 2.熟悉电商平台(淘宝、天猫、京东、拼多多等)操作模式,管理规划和流程,具备良好的沟通能力、团队管理能力及制定团队管理制度的能力,抗压能力; 3.具有敏锐的洞察力及对数字敏感,能收集信息并进行合理的整理和分析,全面配合总经理工作完成公司利润指标; 4、熟悉天猫运作规则、促销推广等,熟练掌握打造爆款的N种方式,能依据行业市场最新动向能制定新的运营计划; 5、对运营数据敏感,较强的数据分析能力,能对店铺的各项数据指标做出专业的数据分析,能有效完成公司制定的业绩目标; 福利待遇: 1、缴纳五险; 2、下午茶福利、节日福利、 各种零食水果; 3、温馨积极向上的工作氛围; 4、工作时间:9:00-18:00 薪酬福利 无责任底薪)+提成+绩效奖金+五险一金+餐补+带薪休假+员工旅游(各种旅游各种嗨)+员工拓展+公司聚餐+工龄工资+节日福利 亮点: 我们是一家充满活力与青春的快速成长型的公司,完善的培训体系培训了一批优秀的电商精英及管理精英,对于优秀员工,不仅提供施展你才华的平台,更给予公司股权激励,构建员工与公司的命运共同体! 如果您有一颗强烈的事业心; 如果您有极大的法力还没有被发挥; 如果您想更快实现自己的人生价值; 那么,我们期待您的加入!
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.根据生产订单协助主管制定生产计划; 2.跟进生产进度,进行生产订单跟踪; 3.贯彻和执行主管的各项工作安排; 4.确保生产订单按期按量完成; 5.领导交办的其他事宜。 任职条件: 1.会使用办公软件; 2.良好的沟通协调能力; 3.工作认真细致有耐心,责任心强; 4.有相关工作经验优先考虑。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、初中以上学历,18-25周岁 2、学习机械原理、学习机械设备的维修保养, 3、学习五金模制作工艺 4、学习车床设备操作 5、具有一定的交流、沟通的能力和表达能力; 6、工作认真负责,严谨细致,吃苦耐劳,有良好的创新精神和团队精神。 有相关工作经验优先录取。 工作时间:早上8.00下午5.00 职位福利:加班补助、全勤奖、节日福利
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.对接销售部门订单业务跟踪相关工作 2.销售日常工作的跟进; 3.负责协调总监工作开展,营销日常业务; 4.协助总监对其他工作的安排及执行。 5.负责领导交代的其他工作。 任职要求: 1.18—30岁,思维敏捷,具有良好的沟通能力; 2.熟练使用word、excel、ppt等办公软件; 3.工作严谨、细致、勤奋,具有良好的沟通能力和团队协作能力,责任心强。 早上8.00-6.00 夏季 8.00-5.00冬季 周日休息 职位福利:全勤奖、节日福利