• 文娱丨内容,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责公司及节目相关宣传的视觉设计; 2. 有从事过影视设计行业者优先; 3. 具有扎实的美术功底及审美能力,对色彩把握准确,具有把握不同设计风格的能力; 4. 具有敏捷的创意思维和创作能力,能及时展现作品,工作效率高; 5. 抗压能力强,具有极强的执行力和团队合作意识,沟通和表达能力强。 6.自身能力过硬,同时也觉得自己能力足够强的人,欢迎前来应聘。 7. 会排版会使用CorelDRAW软件 薪资待遇:5000---10000(具体薪资需要来公司和负责人面谈)
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责日常执勤与人员接待管理; 2、负责大厦车场日常执勤与车辆进出管理; 3、负责紧急情况的应急处理。 任职要求: 1、退伍军人优先、有消防安防经验经验的优先; 2、身高175以上,形象气质佳; 3、年龄35岁以下优先。
  • 10k-12k 经验不限 / 博士
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    1. 在海内外高水平大学即将获得博士学位,或获得国内博士学位在海外有超过3年工作经历的优秀人才,计算机、通信、材料、化学、机械、生物信息学、医学影像学等专业,科研成果突出。 2. 年龄不限。 3. 具有研究项目经历、有专利的人才优先。
  • 10k-12k 经验不限 / 博士
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责集团信息系统的搭建工作; 2、负责集团信息系统的使用工作; 3、负责集团信息系统的维修工作; 4、负责集团信息系统的升级工作; 5、完成公司领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、学历:博士学历; 2、有信息研发总监、海外博士工作经验者优先。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    任职要求: 1.已取得律师执业资格证,并独立执业一年以上; 2.业务领域发展成熟,能独立办专业领域案件; 3.工作作风严谨、执业操守良好,具备良好的团队合作意识和良好的沟通协调能力; 4.认可京师的运营模式与发展理念,愿与京师共同成长; 5. 无不良执业记录,未受过司法行政机关行业协会处罚。 在这里您将获得: 1.超nice提成比例! 2.有机会与资深律师合办案件,锻炼和增长业务技能,满足其职业规划; 3.良好的团队合作氛围,遇到关于案件中任何疑问都有律所业务指导和专业律师参与讨论解决方案; 4.可学习到京师总部和各名校教授及精英律师培训学习和讲座; 5.便利的商业设施和交通环境,“海底捞”式的行政服务团队。一站式行政服务大厅,五星级的办公环境; 6.律师个人新媒体推广 有专业的文品部团队拍照、录视频、专业律师个人专访等服务。 职位福利:弹性工作、大牛带队、鼓励内部创新、团队气氛活泼、无官僚风气、无需坐班
  • 3k-5k 经验1年以下 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    热爱教育事业,有爱心、耐心和责任心 沟通能力强,有较强的团队精神
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    职位概述: 负责幼儿园的教学工作,协助幼儿园其他部门提供优质的幼儿教育环境。 岗位职责: 1. 根据幼儿园的教学计划,制定并执行教学计划,保证教学质量。 2. 负责幼儿的日常教学、生活和活动,确保幼儿的安全和健康。 3. 与家长保持良好沟通,及时反馈幼儿的学习情况和表现。 4. 参与幼儿园的各项活动,协助其他部门的工作。 任职要求: 1. 持有幼儿教育相关资格证书,有相关教学经验者优先。 2. 热爱幼儿教育事业,有耐心、有爱心,有亲和力,有良好的师德。 3. 具有良好的沟通能力和组织能力,能够与家长保持良好的沟通。 4. 有创新精神,能够接受新的教育理念和方法,愿意学习新的教育技术和工具。 5. 具备一定的教学管理能力,能够组织和管理教学活动。 工作环境: 在和谐的团队环境中工作,与同事和家长保持良好的沟通和合作关系。工作环境安全、卫生、舒适。 福利待遇: 公司提供有竞争力的薪酬福利,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、带薪病假、节日福利、专业培训等。具体****。 以上是幼儿园教师的岗位介绍,如果你需要更详细的信息,可以进一步了解我们公司的情况和薪资待遇等情况。我们期待你的加入,一起为幼儿的成长贡献力量!
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1.根据公关活动与推广活动的要求,负责活动管理与执行; 2.在方案策划阶段,从执行角度为方案的可实施性提出合理化建议; 3.有大型公关与活动策划、活动、组织、协调、推广、巡展等操作经验,熟悉各种活动的大致流程,能够针对项目要求做出具体执行方案; 4.对策划方案进行落实,对活动流程全程监督; 5、具创新思维能力,较好的沟通能力,较强的临场应变能力,有强烈的工作责任心和团队合作精神,可承担较大的工作压力; 任职要求: 1.本科学历,具有广告、公关公司工作经验,有举办并执行大型活动的经验; 2.熟悉AV设备(灯光、音响、视频)、舞台效果、等常用公关执行常识; 3.熟练使用powerpoint.excel.word等办公软件; 4.具备良好的团队管理能力; 良好的沟通协调能力;良好的团队协作意识; 5.有极强的执行能力与应变能力,组织调度经验丰富; 6.优秀的人际交往和协调能力.较强的社会活动能力; 7.工作积极主动态度严谨,认真负责,团队协调力强; 8.具备良好的职业心理素质及抗压能力;
  • 13k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.负责线上活动的策划与执行,对品牌活动等类型有丰富的经验 2.善于归纳总结,寻找创新点,寻找卖点,独立完成撰写方案 3.对活动进行分析,追踪活动效果 4.根据产品策略,有计划性的提出长期、可执行的活动方案 任职资格: 1.本科以上学历,有1-3年文案策划类工作经验者有限(优秀努力的应届毕业生亦可) 2.具有手机促销活动经验者优先 3.极具创意,脑洞十足 4.具备提案演讲能力,语言表达能力强 5.热衷于参加各类线上、下活动,有一定的分析能力 6.对主流社交媒体平台、自媒体渠道有深入的了解
  • 7k-9k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.负责执行校园推广项目,信息收集 2.与高校社团人员联系,宣传推广,维护潜在的学生群 3.与公司其他部门积极互动、配合并了解公司的需求,提高公司该市场渠道的运营效果 任职资格: 1.具有广泛的校园人脉,在校学生干部,学生会成员优先 2.性格外向,反映敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际能力,具有亲和力 3.具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
  • 10k-13k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1.根据公关活动与推广活动的要求,负责活动管理与执行; 2.在方案策划阶段,从执行角度为方案的可实施性提出合理化建议; 3.有大型公关与活动策划、活动、组织、协调、推广、巡展等操作经验,熟悉各种活动的大致流程,能够针对项目要求做出具体执行方案; 4.对策划方案进行落实,对活动流程全程监督; 5.撰写活动执行细案、执行预算、执行流程、项目时间推进表,预估活动现场效果; 6、具创新思维能力,较好的沟通能力,较强的临场应变能力,有强烈的工作责任心和团队合作精神,可承担较大的工作压力; 7.根据团队人员的优点进行优化的具体工作分配,监控工作时间点; 8.进行团队建设及日常工作管理,提高团队作业水平。 任职要求: 1.本科学历,具有广告、公关公司工作经验,有举办并执行大型活动的经验; 2.熟悉AV设备(灯光、音响、视频)、舞台效果、等常用公关执行常识; 3.熟练使用powerpoint.excel.word等办公软件; 4.具备良好的团队管理能力; 良好的沟通协调能力;良好的团队协作意识; 5.具备独立运做项目的监控能力;有极强的执行能力与应变能力,组织调度经验丰富; 6.优秀的人际交往和协调能力.较强的社会活动能力; 7.工作积极主动态度严谨,认真负责,团队协调力强; 8.具备良好的职业心理素质及抗压能力;
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。 2.为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习。 3.按时完成工作计划及每月课程课耗任务,建立并维护潜在顾客以及学员数据库。 4.促进课程消耗,做好续费的宣传动员工作,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。 5.配合和执行营销活动、市场拓展部门安排的各项活动。  6.完成领导安排的其他工作。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    责任范围: 职责1:负责学员在中心的学习进行管理,负责学生档案管理,跟踪家长和学生反馈,填写班主任访谈记录表,家长座谈会记录,家庭教育方法分析,月度个性化辅导档案,班主任月度跟踪督导总结等管理文件。 职责2:对在读学员提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售,填写班主任续费方案,协同课程顾问完成销售任务。 职责3:根据实际招生情况积极调整排课,配合营销部完成招生计划。 职责4:帮助课程顾问预约顾客/确定上门/电话呼出/周末协助签单及出外发单。 职责5:与家长学生及时有效的沟通,减少客户投诉,填写学员中途退费分析,学员家长投诉分析,学员到期未续费分析等报告,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系。 职责6:监督和检查教师各项工作完成。 职责7:完成领导交办的其他工作。 岗位任职条件: 1、性别:不限 2、年龄:25-50岁 3、教育程度:本科或以上学历 4、工作年限: 3年以上工作经验 5、工作经验: 3年以上班主任管理工作经验 6、其他条件: 【1】普通话标准,口齿清晰。 【2】熟悉教育培训行业班主任管理模式。 【3】亲和力强,善于沟通。 【4】执行力强,服从性强。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    双休!!!!五险一金!!!!无责底薪4000!!!!!  责任范围: 职责1:负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。 职责2:为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习。 职责3:按时完成工作计划及每月课程课耗任务,建立并维护潜在顾客以及学员数据库。 职责4:促进课程消耗,做好续费的宣传动员工作,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。 职责5:做好学生课前点名、返家通知、未到联络等工作。 职责6:准确统计学生到课和教师上课情况,月末上报统计数据。 职责7:建立并维护学员及家长与分公司的沟通渠道。 职责8:配合和执行营销活动、市场拓展部门安排的各项活动。 职责9:完成领导安排的其他工作。
  • 8k-16k 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    1.人工智能工程师,在大学授课,讲授机器学习、深度学习相关实践类课程; 2.**本科以上,5年以上工作经验,有相关项目经验。