岗位职责： 1.与业务保持紧密沟通，帮助业务部门发掘分析需求，涉及系统设计、开发需求或问题进行详细调研、分析以及形成具体解决方案； 2.整理和分析业务需求，对其分类汇总和实现预估，提出需求分析报告和实现计划要求； 3.跟进需求的功能设计，系统开发、测试、上线运营，跨部门协调资源，对需求的全生命周期负责； 4.能够独立跟进相关的项目管理工作； 5.对功能或项目上线后的情况要进行数据分析或结案。 任职资格： 1.本科及以上学历，至少3年以上互联网工作经验，或OTA相关行业者优先； 2.有过to B产品/系统全生命周期开发经验，熟悉产品从市调到开发落地的全过程； 3.具有较强的沟通能力、逻辑分析和文档编写能力，熟练使用流程图制作工具； 4.具有较强的，逻辑思维能力和文档编写能力。

职位职责： 1、制定合同谈判审批标准和定期复盘，基于业务场景和本地实操，对物流合同条款进行风险分级，制定相应的谈判和审批指引，有效管理合同风险； 2、与商务，运营，结算，法务团队合作，建立并维护合同条款的标准化模板，为业务团队提供清晰的参考和操作依据； 3、定期复盘合同执行情况，基于合同信息进行全链路业务数据交叉验证，评估潜在风险点，提出改进措施并推动落实； 4、优化合同流程和系统功能迭代，全面梳理合同流程，识别流程中的低效环节与合规风险点，推动流程优化； 5、与产品团队合作，推动合同管理系统的优化与功能迭代，提升合同审批效率与合规性； 6、主导新功能的业务上线培训，推动系统功能在业务团队的有效落地与应用。 职位要求： 1、本科及以上学历；物流，信息管理，财务会计专业背景优先； 2、具备采购/服务商管理/财务工作经验，具备跨国电商/物流行业经验者优先； 3、熟悉合同流程，有具体风险识别和问题解决能力，有跨部门项目管理及流程优化经验优先； 4、良好的中英文沟通与跨文化协作能力，能适应快节奏的业务环境。

职位职责： 1、制定合同谈判审批标准和定期复盘，基于业务场景和本地实操，对物流合同条款进行风险分级，制定相应的谈判和审批指引，有效管理合同风险； 2、与商务，运营，结算，法务团队合作，建立并维护合同条款的标准化模板，为业务团队提供清晰的参考和操作依据； 3、定期复盘合同执行情况，基于合同信息进行全链路业务数据交叉验证，评估潜在风险点，提出改进措施并推动落实； 4、优化合同流程和系统功能迭代，全面梳理合同流程，识别流程中的低效环节与合规风险点，推动流程优化； 5、与产品团队合作，推动合同管理系统的优化与功能迭代，提升合同审批效率与合规性； 6、主导新功能的业务上线培训，推动系统功能在业务团队的有效落地与应用。 职位要求： 1、本科及以上学历；物流，信息管理，财务会计专业背景优先； 2、具备采购/服务商管理/财务工作经验，具备跨国电商/物流行业经验者优先； 3、熟悉合同流程，有具体风险识别和问题解决能力，有跨部门项目管理及流程优化经验优先； 4、良好的中英文沟通与跨文化协作能力，能适应快节奏的业务环境。

岗位职责： 1、深度研究制造行业趋势，负责撰写高专业度的制造业技术解决方案、可行性分析报告及立项申报材料。 2、基于工业互联网平台能力，构建面向智能制造场景的标准应用方案，支持企业从设计、生产到服务的全流程标准化升级。 3、推动标准在产业链上下游的协同应用，通过试点项目（如智能工厂、数字化车间）验证标准落地效果，形成可复制的标杆案例。 4、与行业协会、科研机构及企业合作，参与标准制定联盟，推动产学研用协同创新。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，机械工程、船舶与海洋工程、工业软件等相关专业。 2、主导过学术论文或技术标准文档撰写，能结构化表达复杂技术逻辑，能系统化拆解制造业技术问题。 3、熟悉以下至少一项技术领域：达索体系（CATIA V5/3DE/ENOVIA）、汽车设计（Alias Studio等）

岗位职责： 1、主导技术标准文档、学术论文的撰写，能将复杂制造技术问题拆解为标准化模块 2、基于达索体系（CATIA V5/3DEXPERIENCE/ENOVIA）或汽车设计工具（Alias Studio），完成三维数模标准化、设计规范制定及数据管理流程优化 3、代表企业参与国际标准制定联盟（如汽车行业ASTM/SAE标准组），主导技术提案编写与答辩。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，机械工程/船舶工程/工业软件专业背景。 2、至少熟悉以下一项工具： 达索体系：CATIA V5（机械设计模块）、3DEXPERIENCE（协同平台）、ENOVIA（数据管理）； 汽车设计工具：Alias Studio（曲面建模）、AutoForm（冲压仿真）、Teamcenter（汽车PLM）； 3、主导过企业级技术标准文档或参与行业标准制定优先； 4、有学术论文发表记录，熟悉技术文档的学术规范与专利规避逻辑优先

岗位职责 1.跟踪国内外智能制造、工业互联网及其相关政策、技术、应用等方面的最新进展，参与技术专题研究、撰写研究报告、白皮书等研究成果； 2.参与智能制造、工业互联网、能源双碳、汽车行业智能制造、有色金属行业智能制造等相关标准的标准化工作； 3.负责与行业协会、联盟、外部专业研究机构、科研院所、标准化委员会、相关企业建立联系及日常运营工作，及时挖掘需求，负责合作过程中的节点管控、会议组织、成果提交和展示等工作； 任职要求 1.具备较强的信息搜集和研究分析能力，逻辑思考强、文字功底扎实； 2.执行力强，具有较强的团队精神和职业操守，优秀的人际交往和协调能力； 3.对新技术、新领域有较强的敏感性； 3.熟练使用常用办公与项目管理等软件工具； 4.能承受一定的工作压力，能够适应短期出差； 5.从事过两化融合、智能制造、工业企业信息化咨询项目或有制造业从业经验者优先； 6.***大学本科及以上学历，硕士研究生学历优先，有海外留学经历者优先； 7.具有面向制造业开展产业研究、政策制定、行业研究报告编写等相关经验者优先； 8.熟悉工业领域的研发、生产、管理等流程优先。

岗位职责： 结合智慧社区发展需求，研究智慧社区设计、建设、运营及评价相关的标准体系，为智慧社区建设提供规范指南，引领智慧社区样板工程建设。 任职要求： "1、理工科专业，3年以上标准化编制工作经验； 2、熟悉智慧城市、智慧社区等领域相关标准规范、建设指南，组织或参与***标准编制者优先； 3、熟练掌握***行业标准设计、编制及发布的方法、流程。"

岗位职责： 1.深入理解业务内在逻辑,带领金融流程运营团队承接业务的流程设计与落地,确保用户体 验良好、业务需求实现，达成指标; 2.负责全服务流程的优化及改进,秉承轻交互、重体验的目标,提升用户满意度； 3.通过对数据分析与挖掘,发现痛点问题并进行专项分析,发现产品、流程优化空间,反馈业务部门并推进改善,提升用户体验； 4.协同务团队进行有效沟通,完成专项问题落地解决,提升客服解决能力。 岗位要求： 1.本科及以上学历,至少有3年服务体验优化或流程优化管理工作经验； 2.对金融业务（信贷，支付，保险等）有深入的认识和理解； 3.具备大中型项目管理能力,较强的目标感和掌结果意识,自驱力强,坚韧逆境思考破局能力，推动重大项目进展； 4.对新事物有较强的学习能力,数据分析能力佳,可以快速抓住事物规律并举一反三； 5.有过大模型智能客服运营或项目管理经验，具备金融行业背景优先,互联网头部企业优先。 岗位亮点： 参与头部金融平台业务建设，参与打造大模型人工智能新范式下的服务运营的核心岗位。

[我们是谁？] 一刻talks是国内头部内容平台，每月有多个项目同时进行，包括名人演讲、直播活动、短视频制作、技术工具开发、智力峰会、智库服务等。我们需要一个能“盯住每个环节”的人，确保所有项目不卡壳、不拖延，团队高效运转。 [你要做什么？] 1. 把复杂流程变简单 梳理内容生产的全流程（从选题到视频发布），砍掉没用的环节，制定清晰的时间表和责任人。 协调技术团队和内容团队的需求，比如AI工具开发要和视频制作节奏匹配，别让技术拖后腿。 当多个项目撞车时，快速决定优先级，调配人力物力，避免团队手忙脚乱。 2. 解决实际卡点问题 每天检查项目进度，发现拖延马上解决。例如： o嘉宾临时改时间？立刻协调备用方案。 o拍摄设备被占用？提前锁定资源。 用飞书/腾讯文档/幕布等工具搭建共享表格，让所有人随时看到任务进展，谁没完成一目了然。 3. 用工具提效，拒绝重复劳动 把重复性工作交给工具：自动提醒截止时间、自动汇总数据报表、自动归档合同文件。 教团队用简单工具（比如飞书机器人）减少开会和扯皮时间。 4. 让团队协作更顺畅 制定跨部门协作的“对接模板”，比如技术团队需要内容团队提需求时，必须写清楚“要什么、什么时候要、用来干什么”。 每周组织30分钟复盘会，收集各部门流程中的痛点快速改进，同时进行项目进度追踪，确保项目完成 [我们需要你具备的能力] 1.干过项目管理： o有3年以上管理多项目的经验，经历过同时推进10个以上项目的混乱局面，并且成功让团队效率提升。 o能快速看懂业务，比如短视频制作周期、直播活动筹备关键节点、技术开发的测试流程。 2.动手能力极强： o熟练使用飞书/钉钉/Excel搭建项目管理表，能用简单工具解决问题（不需要会编程，但如果你能用工具自动生成报表就更好了）。 o能写清晰的操作指南，让新人也能快速上手。 3.沟通直接有效： o敢和各部门负责人“对表”，发现拖延直接点名问题，不绕弯子。 o能用大白话解释复杂流程，而不是满嘴“赋能”“抓手”“闭环”。 4.抗压且细心： o能同时盯住20个项目的关键节点，不错过任何截止日期。 o对数字敏感，能一眼看出报表里的数据矛盾。 [我们不要这样的同事] 只会在PPT上画流程图，但没实际落地经验。 遇到问题只会说“按流程走”，不会变通。 把时间都花在写报告上，而不是解决问题。

岗位职责： 1、分析组织内部的各类流程，了解流程中的问题和瓶颈。通过与相关部门协调沟通，收集相关数据和信息，分析流程的效率、成本和质量问题等。 2、设计和实施针对流程优化的计划和方案。根据对流程的分析结果，提出改进措施，并制定可行的优化计划。在方案制定过程中需要考虑资源投入、变革管理、风险控制等因素。 3、对流程优化方案进行评估和监控。建立评估指标和标准，衡量优化方案的效果并根据评估结果及时调整方案。与相关部门合作，确保流程优化的顺利实施。 4、提供流程优化相关的培训和指导。与培训部门合作，为员工提供流程优化的培训和指导，提高员工对流程优化的认识和理解，增强其参与优化工作的积极性和效果。 5、监督和管理流程优化的进度和成果。跟踪流程优化项目的进展，确保项目按时完成，达到预期效果。同时，定期向公司领导汇报流程优化的进展情况和成果。 6、跟进和持续改进流程优化项目。与相关部门合作，根据流程优化的经验和教训总结和分享最佳实践，推动组织的持续改进。 7、与内外部相关方进行协调和沟通。与流程相关的部门和团队进行紧密合作，收集反馈和意见，解决问题和障碍。与外部专家、供应商等进行合作，借鉴外部的先进经验和技术，促进流程优化的效果和效率。 职位要求 1、具备深入了解组织内部流程和运作方式的能力。需要了解组织的业务流程、决策流程、工作流程等，理解流程背后的流程图、操作规范等。 2、熟悉流程优化的技术和方法。了解流程优化的工具和技术，如LEAN、六西格玛等。具备流程优化项目管理的知识和实践经验。 3、具备分析和问题解决的能力。能够通过数据和信息的分析，找出流程中的问题和瓶颈，并提出合理的解决方案。需要熟练掌握数据分析工具和方法。

岗位职责： 1.根据流程专业发展要求，构建公司流程管理体系，拟定流程管理体系相关制度与标准，跟进制度落地执行情况，并持续迭代优化。 2.结合公司业务发展战略及外部环境变化，设计/优化公司整体业务流程架构，制定公司年度或长期的流程管理发展规划，明确目标、关键举措与行动方案，促进流程成熟度提升，推动公司战略目标的落地。 3.基于业务蓝图及数字化目标，驱动业务领域开展业务变革，作为流程专家，设计业务解决方案并推进具体业务流程优化工作。 4.开展行业洞察，学习借鉴行业优秀流程管理实践，沉淀组织资产，开发流程知识体系课程。 5.构建统一流程管理平台、工具和方法，组织培训赋能，协助、指导各业务领域流程规划、建设与运营工作。 6.基于公司流程管理规划，开展流程成熟度分析，制定流程发展策略，统筹流程资产的全生命周期管理； 7.编制流程运营方案，开展流程绩效监控、遵从检查、文化宣导等运营活动，分析判断、挖掘、预测业务改进点或流程优化点，形成解决方案并推进落地改善。 岗位要求： 1.学习理解能力强，能深入业务现场，快速熟悉业务流程与操作规范。 2.有一定的总结提炼能力，较好地完成材料整理与编制来呈现工作产出。 3.具备较好的沟通、表达能力以支撑相关工作调研、讨论与汇报。 4.有华为、美的等流程管理较好的大型企业工作经历优先，做过流程管理方面的咨询服务。

作为流程策略资深运营,你将负责2B电商平台的流程设计和客户体验运营。你将具备5-10年的相关工作经验,熟悉数据分析、策略设计等技能,能够制定并实施有效的运营策略,提高客户满意度和平台运营效率。 主要职责: 1. 负责2B电商平台的流程设计和客户体验运营,提高平台运营效率和客户满意度; 2. 分析平台运营数据,制定并实施有效的运营策略,提高数据驱动力; 3. 根据用户需求和数据分析结果,定期优化平台运营流程,提升用户体验; 4. 负责跨部门协调和沟通,确保运营策略的实施和效果; 5. 定期汇报运营情况和效果,为公司提供数据驱动的运营建议。 职位要求: 1. 5-10年相关工作经验,具备流程策略设计、数据分析与策略设计等技能; 2. 熟悉电商平台的运营模式和流程,有能力制定并实施有效的运营策略; 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和团队进行有效的沟通和协作; 4. 熟悉数据分析工具和技能,能够根据数据分析结果制定运营策略; 5. 具备创新意识和解决问题的能力,能够针对业务问题提出有效的解决方案。

职责要求： 1、对商标注册相关材料整理和提交； 2、商标的流程管理、档案管理；对接代理机构的往来文件管理； 3、负责商标的申请和跟踪维护； 4、负责商标申请费用缴纳和管控以及账单发票处理 5、专利优审材料的安排、对接、整理、提交； 6、负责专利优审结果的跟进和对应通知书管理、统计； 7、交办的其他工作 任职资格： 1、大学专科及以上学历,能够熟悉办公软件,word、excel、ps等 2、熟悉商标申报流程，有相关工作经验者 3、积极乐观，责任心强，做事细心认真，学习、接受能力强，思维敏捷，具有一定的独立思考和观察分析能力，有较强的逻辑思维能力和语言组织表达能力； 4、具有团队合作精神，高度的责任感，具有自我激励和良好的交流、沟通技巧。 工作时间：8:30-12:00,13:30-17:30 周末固定双休，节假日正常放假。 职位福利：全勤奖、带薪年假、定期团建、周末双休、高温补贴、加班补助

业务介绍： 客户为国内快销知名企业，埃森哲同其深度长期合作，业务类型包括促销合规性审核，合约费用管理，后续支付流程跟进等。本次招聘背景为业务不同销售业务线新系统上线带来的新的业务增长。 岗位职责 •促销合规性的审核，包括促销服务合同，促销活动计划，促销活动实际费用以及后续支付流程； •新系统上线工作支持，包括功能测试，问题反馈，样例准备； •数据准备，校验和数据录入 •针对问题单据的处理，和客户邮件/电话沟通解决问题 •月末结账工作 岗位要求 •大专及以上学历，24年应届生可申请 •专业不限，但需懂财务基础知识或对财务流程感兴趣；市场营销及财务相关专业优先 •中文即可，对外语无要求 •较强的沟通和解决问题的能力，需要对接销售 •较强的学习能力 •较强的抗压能力，接受高强度加班 •有一定Excel基础 •有快消品行业经验，有OTC方面经验者优先 •可接受加班 出勤时间：8点半-5点半 职位亮点： 1.团队规模大，横向涵盖应收应付总账等财务流程，团队鼓励小伙伴多学习内部转岗发展。 2.结束新业务高峰期后，结账期以外时间下班后可以带电脑回家做临时对应，周六如果加班也可以带电脑WFH。 3.中文项目组，但埃森哲内部有诸多专业领域培训，如商务英语，财务，税务，自动化等可选择参加。 4.会有内购活动

工作内容： 1、梳理并沉淀新业务结算接入标准流程及系统实现方案； 2、处理结算系统日常运维问题及结算系统功能迭代需求的跟进处理 3、拉通结算系统及结算相关系统全流程，从系统根源上梳理运维问题的解决方案，并跟进落地； 4、独立跟进项目，承担跨部门的协调，并推进结果的达成。 任职资格： 1、具备较强的学习能力和逻辑思维能力，能快速了解和熟悉结算业务流程及相关系统数据流转、校验逻辑； 2、具备良好的沟通协调能力，有较强的执行力和抗压力； 3、善于总结和分析问题并能有效地表达和传递，具有一定应急处理能力，能够抓住事情关键，快速排查并解决问题。 4、 熟悉系统项目管理流程，有较强的跨多个部门进行项目管理的能力，协调资源保证项目按进度完成； 5、 有结算流程及关联系统产品工作经验优先