• 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1. 配合市场部经理,完成各产品线的市场调研与分析 2. 根据品牌传播策略,撰写宣传资料文案、策划方案、公众号文章等 3. 跨部门沟通,优化电商文案,协同设计师共同提升用户浏览体验和购买转化率 4. 定期总结、复盘已开展的推广项目,不断提高公司营销能力 岗位要求: 1、本科以上学历,中文、新闻、广告、传媒等专业,2年以上相关工作经历,具有市场营销理论知识 2、有较好的文字功底,对营销策划富含激情 3、熟练PPT,具备搜集、分析市场数据的能力 4、跨部门沟通、协调能力,有团队精神
  • 10k-18k·13薪 经验5-10年 / 本科
    金融,数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: The candidate will take but not limited to the following work scope: 候选人的工作会涉及但不仅限于如下范围: 1. Communicate with the audit team to identify potential needs and actively expand business. 与审计团队沟通识别潜在需求,积极拓展业务. 2. Drive the team to achieve business indicators. 推动团队实现业务指标. 3. Responsible for managing the daily work of team members, responsible for the delivery quality and compliance of the team. 负责管理团队成员的日常工作,对团队的交付质量与合规性负责. 4. Work with other teams to reasonably allocate resources and workload.与其他团队协作,合理分配资源和工作量. 5. Maintain effective skill management model to drive overall skill upgrading. 维护有效的技能管理模式,推动团队整体技能提升. 6. Continuously improve the quality and efficiency. 持续改进质量及提高流程效率. 7. Execute other tasks assigned by manager. 完成经理分配的其他工作. 任职要求: Essential criteria: 1. Bachelor’s degree, major in information management, computer or finance related major is preferred. 大学本科学历,专业不限,计算机或财务相关专业优先考虑. 2. More than 3 years of team management experience. Experience in BPO industry is preferred. Financial experience or having relevant certificates is preferred. Data related experience or having data related certificates is preferred. 至少拥有3年团队管理经验. 曾任职于BPO行业者优先考虑. 拥有财务相关工作经验或拥有财务相关证书者优先考虑. 拥有数据相关工作经验或拥有数据相关证书者优先考虑. 3. More than 7 years working experience. Good communication skills and organization and coordination skills. 7年以上工作经验. 具备良好的沟通能力和组织协调能力. 4. Good logical thinking, willing to take the initiative to learn new knowledge and engage in data analytics work 具备良好的逻辑思维能力, 愿意主动学习新知识并且从事数据分析工作 5. Willing to acquire cross-functional knowledge about accounting\ auditing\ data analysis related knowledge. 愿意跨专业学习财务、审计、内控、数据分析等领域知识 6. Excellent writing and oral communication skills in both English and Mandarin Chinese, including presentation skills. 优秀的中英文口语和书面表达能力,包括演讲技能. 7. Efficient analytical and problem-solving skills. 较强的分析与解决问题的能力 8. Flexible, self-starter possessing intellectual curiosity; 适应灵活的工作方式并且能自我激励 9. Strong ability to work under pressure 有较强的工作抗压能力 Advantage criteria: 1. Certification of CISA, CIA, CICPA, ACCA is desirable and other finance related certificate is preferred 拥有CISA/CIA/CICPA /ACCA或其他财务方面证书其中一个或多个证书者优先 2. Knowledge on operating databases (e.g., Access, UNIX, Oracle, MS SQL) is advantage. 熟悉任一数据库语言能力会优先考虑(如Access,Unix,Oracle或者MS SQL) 3. Knowledge and experience on any of the soft wares below is an advantage: Alteryx/ Tableau / PowerBI ... 有以下任一软件的相关经验者优先: Alteryx/ Tableau / PowerBI 4. Experience in process optimization, automation is preferred 有流程优化和自动化相关工作经验者优先 5. Knowledge on data analysis and reporting analysis is advantage. 有数据分析以及报表分析经验的人员会优先考
  • 50k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,物流丨运输 / D轮及以上 / 500-2000人
    We are reinventing global trade. Flexport helps more than 10,000 clients and suppliers lead all aspects of their supply chain operations. Started in 2013, we've raised over $1.3B from investors that include the Founders Fund, Google Ventures, First Round Capital, Bloomberg Beta, Y Combinator, Wells Fargo, & Softbank.  With offices on three continents, our team is as global as our client base and we’re excited to continue building a product and service they love. Wherever you are, whichever role you play, you’re guaranteed to share your day with committed, encouraging, and resourceful team members.  The Consolidation execution team is responsible for building technology to automate the workflows between Flexport and our service providers (carriers, WH Partners, co-loaders, vendors, booking agents, Partner Freight Forwarders) aiming to drive on-time performance (OTP) and make sure we deliver goods within the promised timelines to our customers.  We're looking for an Engineering Manager to help develop products that are at the forefront of reshaping the entire logistics & supply chain industry. You’ll work alongside self-starters interested in solving real-world problems and streamlining the inefficiencies in the complex global trade industry. You’ll have the opportunity to reshape an industry by creating a new operating system for global trade. What you’ll do: Lead, mentor, and coach a group of talented engineers, and help them to progress in their careers. Empower the engineering team to achieve a high level of technical productivity, reliability, and simplicity Create the engineering roadmap, and own the technical landscape for the systems driving Customs at Flexport. Work closely with our business partners and the product manager to distill complex business problems into robust technical solutions. Recruit new engineers to continue to expand our teams What you’ll need: 2+ years of experience managing a team of engineers 5+ years of experience writing software and strong engineering background Ability to set technical vision for larger projects Ability to work well with others and collaborate across teams Have experience hiring and building diverse and inclusive teams Strong analytical problem-solving skills Culture & Values Learn more at www.keyvalues.com/flexport About Flexport: We believe global trade can move the human race forward. That’s why it’s our mission to make global trade easier for everyone. We aim to do this by building the Operating System for Global trade - a strategic model combining advanced technology and data analytics, logistics infrastructure, and supply chain expertise. Flexport today connects almost 10,000 clients and suppliers across 109 countries, including established global brands like Georgia-Pacific as well as emerging innovators like Sonos. Started in 2013, we've raised over $1.3B in funding from SoftBank Vision Fund, Founders Fund, GV, First Round Capital, and Y Combinator. We’re excited about the three big ways we’re moving forward after our recent $1B investment from SoftBank Vision Fund in February 2019.
  • 20k-40k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    【超强福利】 1、公司附近租房,每月1500元租房补贴 ,每天60饭补 2、入职满一年后,每月提供司龄报销补贴,金额为司龄*1000元 /月 3、周末双薪,法定节假日正常放假 4、免费咖啡零食、全额上六险一金、弹性打卡、自行团建公司发补贴。 5、节日福利,生日补贴1000元 【岗位职责】 1.负责商业化业务的c端产品规划及运营策略的制定; 2.分析流量变现转化效果,了解会员等商业体系,深入挖掘产品内可变现流量; 3.根据产品从设计到上线的整个流程,协调推动研发团队工作,确保产品质量; 【任职要求】 1、本科及以上学历,1年以上商业化产品经历。 有c端文娱,社交,阅读等产品丰富的变现经验。 2、具备优秀的沟通协调能力、统筹规划能力、执行力,责任心强。
  • 12k-16k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,金融 / 未融资 / 15-50人
    Java全栈工程师岗位职责: 1、负责平台架构下的模块设计、代码实现及测试; 2、参与产品需求讨论并落地执行,完成文档编写; 3、参与技术架构讨论并落地执行,完成文档编写; 岗位要求: 1、精通J2EE常规开发模式;熟练使用SpringMVC等主流J2EE技术框架搭建项目开发平台 2、熟悉REST风格的服务接口规范,并有实际项目经验; 3、有实际SOA、分布式、微服务应用开发经验; 4、熟悉主流关系型数据库一种或以上(如Oracle、DB2、SQL Server、MYSQL等)的开发和应用特性; 5、熟练使用javascript、CSS3,熟悉jQuery;了解前端MVVM、熟悉AngularJS、VUE; 6、熟悉Docker运维架构;熟悉Linux常规命令; 7、有持续集成(CI)经验,熟练使用SVN、Git、Jenkins等工具 8、有金融或支付类项目实际经验者优先; 其它要求:      团队合作:团队合作意识强,开放性思维愿意接受新生事物,工作主动性高      英语:大学英语四级以上      学历:全日制大学本科及以上学历,从业经验2年以上 薪资:12K~16K 福利:五险一金、旅游、各种活动、双休、定期体检
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责财经频道的日常运营,跟踪平台资讯的使用和传播情况,结合频道数据与用户偏好,打造频道辨识度; 2、协助完成财经热点事件的内容策划,包括但不限于海报文案撰写、用户互动、选题挖掘等等。 3、跟踪专业财经媒体和自媒体,保持对内容的敏感度,将优质内容推荐给用户。 任职要求: 1、2023届毕业生,通过实习期考核有转正机会; 2、热爱内容创作,知识面广,好奇心强; 3、工作踏实,有耐心,有责任心,学习能力及团队意识强; 4、能接受周末以及法定假日值班工作; 5、每周到岗不少于3个工作日,实习3个月以上优先,投递时简历请附至少2篇代表性作品。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、依据战略目标和产品规划制定和拆解营销目标,推动营销目标完成。 2、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作;制定营销计划并按计划拜访客户和开发新客户。 3、研究竞品策略,挖掘产品及营销痛点,推动营销策略改进和产品优化; 4、建立和塑造公司的品牌,提高平台知名度和品牌影响力; 任职资格: 1、1年以上营销工作经验,熟悉营销程序和技巧,熟悉职业技能证书政策及市场需求优先; 2、具备对用户的需求和心理把握能力,能快速发掘业务; 3、具有优秀的商业意识,谈判能力强,解决问题能力强; 4、自驱、结果导向,性格开朗,喜欢挑战性的工作,能承受工作压力
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    协助部门领导完成如下: 1、 做好客户信息和销售线索的对接和维护工作 2、 客户关系的管理及维护 3、 项目解决方案的推进 4、 项目招投标阶段辅助工作 5、 合同签订,项目阶段与回款阶段的跟进工作 任职要求: 1、 专科以上学历,物流专业、IT行业优先 2、 3年以上工作经验; 3、 有销售激情,具有物流行业,信息化系统建设优先; 4、 具备一定的市场分析及商务谈判能力,良好的客户服务意识, 5、 能够接待频繁期出差
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / C轮 / 150-500人
    【工作内容】 1.负责产品的日常运营工作,产品文档整理等 (1)课程产品的统筹规划,推动内容迭代更新,基于数据制定课程安排 (2)实习产品的对接安排,持续优化流程,解决用户问题,保证项目推进 2.导师管理:负责与合作导师的日常沟通,对新导师进行培训,对导师行为监督约束,保持导师活跃度 3.数据分析:日常统计产品数据表,对数据分析成果进行维护 4.调研&分析:包括但不限于定期完成用户回访,竞品调研等 5.产品设计:前端包装宣传、课程宣传、售卖套餐宣传(海报/朋友圈文案) 【任职要求】 1.有项目管理意识,做事计划性和条理性强,可以多线条完成工作 2.对数据敏感,能自我驱动发现并解决产品问题 3.能良好沟通,具备较强的问题分析和处理能力 4.熟练Excel&PPT等办公软件的使用 5.工作风格严谨、结果导向,责任心强
  • 30k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、主导后端开发团队管理工作; 2、负责监督推进后端项目管理进度,评审,Code Review等; 3、承接后端业务功能的需求分析、架构设计、模块设计以及后续开发和维护; 4、负责产品后端功能模块的沉淀打磨,持续优化基于云原生的后端技术架构; 5、优化现有系统的性能,解决系统中的关键问题和技术难题; 6、参与完成团队其他相关运营工作。 任职要求: 1、海外****(具备教育部留学服务中心学历学位认证)/公办**本科及以上学历,精通后端开发,C#、Java,C++语言均可; 2、后端开发经验5年以上,有过1年以上开发主管管理经验; 3、精通模块化开发和DDD设计开发思想; 4、精通redis等缓存技术,精通ES、精通至少一种MQ; 5、有过高并发系统开发经验者优先,有过区块链Web3后端开发经验者优先; 6、责任心强,良好的沟通能力.团队协作能力和执行力,有创业者心态; 7、有一定的项目开发经验和软件工程意识; 8、具有比较强的分析问题和解决问题的能力,对技术有钻研精神; 加分项:技术管理、系统架构。
  • 3k-5k·15薪 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 未融资 / 少于15人
    1、本职位针对直营旗舰标杆店招聘门店制餐师,负责汤粉及其他餐食的制作与销售,对门店服务质量改进建言献策,参与总公司提供的培训与学习计划并按规享受在公司的晋升机会和门店发展成果。 2、其他说明:直营店职员是集团中层管理人员的培养摇篮,我们始终优先考虑自基层奋斗而起的有志之士参与集团工作的管理。 3、有工作经验者、有私有笔记本电脑者优先考虑。
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    电商 / 上市公司 / 150-500人
    职位职责: 设计方向: 1、负责公司新产品宣传、策划设计制作、品宣物料设计制作等相关工作; 2、负责新媒体各实时节点营销活动创意、日常配图创意设计等工作; 3、配合品牌所需要的视觉设计,协助完成长图文,活动海报,H5等页面设计; 短视频方向: 1、对公司产品进行拍摄、剪辑短视频。 2、可以参与选题策划和视频创意,并制作拍摄脚本。 3、了解现阶段主流视频平台的方向和规则。 4、熟练掌握相关视频拍摄剪辑软件(PR,剪映等),了解制作流程和标准。 创意策划方向: 1、根据项目需要制定各类线上线下活动的策划方案,及协助活动宣发类文案撰写; 2、将活动策划方案转化为具体的执行方案,包括活动场地确认、物料准备、人员组织等,在活动中引导用户积极主动参与; 3、跟踪活动执行,协助活动反馈收集,并进行评估和活动总结复盘。 实习生可在设计、短视频、创意策划部门间进行轮岗参与培训实习 任职要求: 1、具有一定的审美和时尚敏锐度; 2、具有较强的执行能力、判断与决策能力、信息组织分析能力、人际交往与沟通协调能力、影响力、公关能力; 3、可熟练操作办公软件、具有一定的写作能力; 4、市场营销、广告学、品牌管理、艺术设计、摄影、新闻学等相关专业2023年应届毕业生。
  • 7k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    担心行业前景不好?】我们是众创空间行业,致力于打造中国一站式创新创业服务平台领导者! 【害怕没有晋升空间?】公司遍布全国9大城市,不断发展,所有中高层岗位内部培养晋升! 【担心没有行业工作经验?】一对一师带徒学习机制,丰富的新人培训以及员工培训赋能等着你! 【应届生、实习生?】在这里你可以交到步入社会的人脉资源,为你职业生涯的人脉资源积累提供了宝贵的资源库; 【岗位职责】 1、对已入驻创富港商务中心的客户提供辅助性的行政服务,例如:电话接听、打字复印、收发传真、来访接待、快递收发、日常收租、开具发票、环境维护等。 2、根据客户“中小型企业”及“创业公司”需求,熟悉掌握公司各类服务产品,例如,共享办公空间租赁、公司注册服务、财务记账报税服务、人力行政秘书服务、创业孵化服务等;通过网络渠道(****、安居客等网站发布招商帖子),或者中介合作方式,吸引客户并跟进,现场谈判促成签约,无需电销和上门推销; 3、其他辅助性工作; 【任职条件】 1、大专及以上学历、可接受应届毕业生及实习生(能力优秀者可以放宽学历要求); 2、可熟练使用office办公软件(必备技能); 3、性格活泼开朗,亲和力佳,有责任心,执行力强; 4、有营销工作经验优先。 【您可以获得】 1、关于培训:就算您是职场小白,也不用担心,除了公司系统的培训课程,还会安排1对1老带新带教; 2、关于薪资:基本工资(无责底薪)+提成+奖金; 3、工作时间:周一至周五(周末双休),8:30-17:30,8小时工作制; 4、福利保障:五险一金、通讯补贴、工龄补贴、工服补贴、年度旅游、节日补贴(元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等)、年终奖等 ; 5、假期组合:带薪年假、带薪旅游假、国家法定假期(婚育假、产假、陪产假等)。 【工作地点】 上海目前共有21个商务中心,均分布在【闵行区/徐汇区/长宁区/静安区/普陀区/黄浦区/虹口区/杨浦区/浦东新区】,可根据员工住址就近原则
  • 17k-19k·13薪 经验3-5年 / 本科
    贸易|进出口 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位概况   前端开发工程师负责开发和维护公司的前端项目,并使用公司的CMS系统管理客户页面和内容。    主要职责:   •负责公司前端项目的开发和维护。 •负责使用公司的CMS系统管理客户页面和内容。 •与海外开发团队沟通,参与主要模块的设计、编码和测试 •解决项目中的关键问题和技术问题,完成测试,确保交付质量 •了解相关技术趋势,参与公司数字系统产品的技术战略讨论。   岗位要求   •计算机相关专业本科及以上学历,3年以上互联网前端开发经验 •熟练使用主流JavaScript库和开发框架,理解其设计原则。比如reactjs和vuejs •具有良好的学习能力、沟通能力和团队发展意识,自信,责任心强,能接受挑战 •英语能力强,擅长听、读、写、说 •良好的编码习惯;
  • 5k-9k 经验在校/应届 / 本科
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    有4a大牛带领,事半功倍,直接从实习进入工作能力状态 对色彩有感觉,有一定的审美意识,会一些设计软件,编排网站内容经验,有天赋领悟力的实习生,能获取你意想不到的收入 实习生和同事可以一起参与公司团建聚餐活动 优秀实习生一定能提早进入跟工作一样的经验和薪水