1、能独立运用博微、宏业等软件编制配电网、充电桩或新能源的投标报价及结算； 2、能独立运用博微等软件编制35kV及以上输变电工程的投标报价与施工过程控制； 3、独立与业主及咨询单位进行工程结算，办理签证、结算手续。 岗位要求 1、工程或工程经济类（含电力系统自动化等）相关专业； 2、有良好的职业操守和一定的协调能力； 3、工作细致，能吃苦耐劳、诚信，有持之以恒和团队协作精神； 4、至少有2-5年及以上相关输变电及配电造价工作经历。 5、熟悉各种投标文件编制； 6、能熟练使用Word、Excel、CAD等办公软件； 7、要求有造价员证、造价工程师证。 上班地址在成都/眉山/邛崃

岗位职责： 1.负责员工费用报销的初审工作，保证费用的合规性。 2.编制收入类、费用类、成本类凭证。 3.负责编制内部记账凭证，及时登记各类报表，如记自营项目经营情况表。 4.与往来单位定期或不定期账务核实对账。 5.公司内部会计账簿和财务资料的归档和管理。 6.负责建立发票管理台账，及时核对已付款、开票情况。 7.负责安排各公司的发票领购、开具。 8.与工商、税务、银行及会计师事务所等相关机构建立并保持良好的沟通。 9.在财务工作中及时发现财务问题，及时处理或上报财务经理。 10.领导交办的其余事情。 任职资格： 1、财务及会计专业***专科以上学历，初级职称。 2、3年以上建筑行业财务工作经验，有一般纳税人全盘帐务处理经验。 3、做事认真仔细，爱岗敬业，有良好的职业道德操守和团队合作、服务意识。 4、熟悉财务软件和办公软件操作

本公司为外卖配送商跨城市配送商，为员工提供良好的晋升空间。 站点直招，杭州各区域就近分配站点，无需跨区域面试。 【岗位职责】 1、送餐员负责平台下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐； 2、配送物品：外卖食品； 3、根据客户定位和地址将餐品送到客户手中； 【职位要求】 年龄18—48周岁，身体健康，懂得基本交通法规，会骑电车，熟练操作智能手机。 如果你没有经验，只要期待高薪，踏实肯干，全程免费培训，有人教有人带。 【工作时间】（相对自由） （上午）10:00——14:00 （下午）17:00——21:00 【薪资结构】 基础单价:7-15元/单+各种补贴 基础单量：40-70单/天 日薪资：300-500元/天 月薪薪：11000以上 【福利待遇】 每月有休息天，可自由调休 ; 免费培训，有老员工带和教 ; 提供住宿、提供电动车。 工作地点: 全杭州各区域就近分配！ 郑重声明！此招聘为公司直招，不收取任何押金及费用！ 晋升空间： 送餐员--站长站点--区域督导--城市经理 、 诚心欢迎您的加入！欢迎老骑手返岗，大门永远为你打开！ 送餐工/骑手/配送员/外卖员/

工作内容： 职位要求:直招不收取任何费用，月均7000-12000元，上不封顶，时间自由，收入稳定，全市就近安排站点工作 ，经验不限。 岗位职责： 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、骑手安全**，入职即缴保险； 3、系统自动派单，平均40-60单 。 薪资福利： 1、订单多，好配送，工作自由； 2、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）、安全**入职即购买保险； 3、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵订单补贴，各种过节福利，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家； 4、综合薪资：平均6000-10000元/月上不封顶，订单量大，多劳多得，正常干7000——9000，努力干9000——10000，使劲干12000以上（上不封顶）； 5、公司配备：头盔、工服、餐箱等；有车自带，没车公司可安排 任职要求： 1、18-46岁内，，身体健康。 2、愿意挑战高薪！！！ 3、会使用手机导航（不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航）。 工作时间：10：00-14：00，17：00-21：00 。闲暇时间可自由安排，每月有2-3天带薪休假，逢年过节有礼品福利。 晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理——高层管理 工作地点：全杭州各区域就近安排工作   。

岗位职责: 1、负责服务端开发相关工作，包括游戏整体架构设计关键模块设计等; 2、负责服务器端性能优化与架构改进; 3、负责服务端开发模块的划分、协调服务端开发团队的分工; 4、协调策划、客户端等其它人员工作，并参与产品开发计划的制定并跟踪执行,保证游戏开发的高效进行。 任职要求: 1、本科及以上学历，6年及以上服务端开发经验，至少有一款完整的项目开发及上线经验，有棋牌游戏经验者优先。 2、熟练使用C/C++，熟悉 C++11新标准，深刻理解面向对象设计，熟悉各种后端架构; 3、有skynet框架使用经验加分，能够独立根据需求进行模块设计和开发工作； 4、良好的TCP/IP协议基础，熟悉网络编程，能够使用Redis、Mysql等数据库进行应用开发; 5、具备良好的沟通能力与团队协作能力，高度的工作责任心和敬业精神。 6、有压力测试、性能优化、内存优化相关经验; 7、有独立开发能力，承受工作压力，有团队合作精神自学能力强，有进取心。

1.25岁-55岁 2.强烈的赚钱欲望，学习力强 3.会沟通客户，悟性强 4.悟性强，有反思和复盘能力 5.超强执行力

1.专科以上学历 2.有销售经验，深圳居住3年以上 3.有赚钱欲望，沟通能力强，悟性高， 4.学习力强，执行力强，复盘总结能力优秀有，想进步，想翻身的我们可以从小白做起 5.提成50-60%，时间自由，宝妈，从业经验优先

工作职责：  1.根据客户规则，对**信息相关的搜索数据进行人工评估，判断其准确性，丰富性，优先级等； 2.负责日常标注，质检反馈错误修正，正常参与规则培训，要求有责任心，聪明伶俐； 3.与其他相关部门保持良好沟通，为项目提供相关支持，听候公司安排； 职位要求：  1.**大专及以上学历，本科学历优先选择； 2.有**志愿填报经验优先； 3.有标注审核经验优先，对审核标注规则有较好的适应以及学习能力优先； 4.细致、有耐心，能熟练使用office软件，独立自主，有较强的责任感和抗压能力，良好的沟通能力及团队合作精神；

岗位职责：负责车联网相关功能的整车集成测试和验证；创建和维护测试计划，并根据功能集成状态实时调整，以满足项目功能释放需求； 对测试环境（仿真、台架，车辆）、工具、数据等提出需求，并支持相应的准备工作； 负责测试用例和场景库的设计/维护，同时对需求规范/功能体验定义等进行评审； 执行相关测试，输出测试结果，完成最终的功能释放评价；管理迭代过程中整车级的软件/定义类缺陷（创建、分析、跟踪并推动问题解决）； 岗位要求： 教育程度： 大专及以上； 专业：车辆工程、电子电气、计算机等相关专业； 综合工作 年限3年以上；至少2年以上车联网方向测试经验，如远程查询、大数据上报、远程车控、eCall等功能； 通用技术能力：熟悉整车网络架构，熟练使用测试工具，如CANoe/CANalyzer、Vflash、VehicleSpy、数据记录仪等； 驾照：C1驾照至少满２年，实际驾驶经验丰富者优先；有责任心、沟通能力强，积极主动并能承担一定压力。

java开发，熟悉后端开发，有责任心，抗压能力强

大客户销售代表： 岗位职责： 1、负责医疗、政府、教育、大型企业 等行业客户的信息化的市场开拓； 2、挖掘客户需要，为客户提供不同的信息化解决方案，促成合作； 3、及时与客户沟通，做好客户信息、问题的反馈和服务支持； 4、完成该岗位的业绩目标； 岗位要求： 1、有医疗、政府、教育、大型企业 等行业客户资源优先，有同行业1年以上经验和资源优先；熟悉网络安全产品的优先； 2、具有良好的时间管理能力; 3、有良好的抗压能力和沟通能力； 4、有良好的服务意识和市场开拓意识，及应变能力； 早九晚六，周末双休，享法定节假日，入职五险一金，实行宽幅薪资，直接和老板****，不含提成的年度薪资是12W起，年度涨薪制，话费补助、交通补助，报销，季度团建，快乐下午茶，公司配备办公笔记本电脑，目前公司处于高速发展阶段，注重人才培养，发展机会多，工作氛围轻松愉悦，更有非常多的隐藏福利等你开启，期待您的加入

岗位职责： 1．对数字敏感，对金融行业有浓厚的兴趣，且自身具有良好的风险防范意识，不断提升自身风险控制能力。 2．善于沟通，有较强的学习能力，自律且能够积极提升自身交易水平。 3.大专及以上学历，较丰富的操盘经验。 职业优势： 1．无需销售，开发客户，工作即专注于自身交易。 2．扁平化管理，没有上下级制约，没有处理人际关系的烦恼。 3．收入无上限，高于传统职业薪酬标准数倍。 4．五小时弹性工作制，工作自由，有事可提前下班，有更多享受自己喜欢的生活方式。（上午9:30-11:30   下午13:30-17:00） 5.   其他福利：法定节假日、周末双休、绩效福利。

岗位职责： 1．对数字敏感，自身具有良好的风险防范意识，不断提升自身风险控制能力。 2．善于沟通，有较强的学习能力，自律且能够积极提升自身交易水平。 3.大专及以上学历，较丰富的操盘经验。 职业优势： 1．无需销售，开发客户，工作即专注于自身交易。 2．扁平化管理，没有上下级制约，没有处理人际关系的烦恼。 3．收入无上限，高于传统职业薪酬标准数倍。 4．五小时弹性工作制，工作自由，有事可提前下班，有更多享受自己喜欢的生活方式。（上午9:30-11:30   下午13:30-17:00） 5.   其他福利：法定节假日、周末双休、绩效福利。

负责公司企业级客户的产品售卖工作； 销售形式以面销为主

负责幼儿园绿植和花卉管理与养护等工作。 具备良好的职业素养和审美能力。