• 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1、根据项目计划制定测试用例并实施,保证项目质量和进度; 2、跟踪定位产品项目中的缺陷或问题,负责BUG的生命周期管理; 3、与项目相关人员就项目进度和问题进行沟通; 4、根据项目特点,开发合适测试工具或自动化解决方案,提高测试效率。 任职资格: 1、软件测试相关专业26届本科在校大学生; 2、在校成绩本专业排名前百分之三十者优先考虑; 3、有测试开发相关实习经验者优先考虑; 4、对软件测试有浓厚的兴趣和丰富的经验,有很强的分析能力和定位问题的能力; 5、一周能保证5天实习时间,抗压性强。
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 财务中台自动化上线经验,推动财务一体化经验 1) 统筹公司财务中台系统核算模块的规划、实施及落地,推动业财一体化进程; 2) 主导财务自动化流程设计,提升核算效率与准确性; 3) 构建多种业务模式下的财务模型,支持各类新业务结构。 2. 全盘账务统筹管理 1) 负责公司单体报表编制及对外披露,确保符合中国会计准则及行业监管要求; 2) 统筹月度/季度/年度关账,确保账务处理的合规性与时效性; 3) 复杂业务模式下的会计处理确定与判断。 3. 统筹年度审计项目 1) 提前规划年度审计项目,制定审计计划及时间表。 2) 协调外部审计团队,确保审计工作的顺利进行。 3) 准备审计所需的所有财务资料和相关文件,包括但不限于账簿、凭证、报表等。 4) 跟进审计过程中发现的问题,协助制定整改措施并跟踪落实情况。 4. 国际化公司总部财务核算经验,标准化财务流程经验 1) 将国内成熟的账务处理、税务筹划及合规经验迁移至海外业务,确保符合当地会计准则及监管要求; 2) 为集团制定标准化核算流程,支持全球化业务扩张; 3) 主导国内外账务差异分析,提供跨区域财务数据整合方案。 5. 跨部门协同与支持 1) 与各团队协作,能针对创新业务设计财务解决方案。 岗位要求: 1. 硬性条件 1) 本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,CPA/ACCA/CMA持证者优先; 2) 5年以上总账经验,2年以上互联网金融/金融科技行业经验,有跨境业务核算经验者优先; 3) 精通中国会计准则,熟悉US GAAP或者IFRS会计准则及税务政策; 4) 具备财务中台系统规划及项目落地实施经验。 2. 核心能力 1) 集团财务核算:跨国企业集团化财务核算思维,而非仅小公司的财务经理; 2) 系统中台思维:擅长从架构层面解决复杂财务问题,而非仅执行操作层工作; 3) 行业业财融合能力:深入理解互金业务逻辑,推动财务数据驱动业务发展。 3. 软性素质 1) 适应互联网金融行业快节奏,能承受一定强度工作压力; 2) 具备跨文化沟通能力,英语可作为工作语言(需支持海外团队协作)。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销,游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责在指定平台进行传奇游戏直播,吸引和增加观众数量,提升直播间人气; 2. 与观众互动,解答游戏相关问题,分享游戏心得,营造良好的直播氛围; 3. 参与公司组织的各类线上线下活动,提高个人及直播间的知名度; 4. 按照公司要求,完成每日直播任务,确保直播质量。 岗位要求: 1. 男女不限,年龄18-35岁,热爱游戏,对传奇游戏有浓厚兴趣; 2. 有良好的沟通能力,善于表达,具备一定的应变能力; 3. 有无经验均可,公司提供培训,有相关直播经验者优先; 4. 有较强的团队合作精神,能适应直播行业的快节奏工作节奏; 5. 可以在家或公司进行直播,具备稳定的网络环境。 岗位待遇: 1. 底薪+提成,每天直播4小时,薪资待遇为180元/天; 2. 优秀主播享有额外奖励及晋升空间; 3. 提供专业的培训及指导,帮助主播快速成长; 4. 完善的晋升机制,提供职业发展机会; 5. 舒适的办公环境,良好的团队氛围。 岗位JD: 【职位名称】:传奇游戏主播 【岗位职责】: 1. 负责在指定平台进行传奇游戏直播,吸引和增加观众数量,提升直播间人气; 2. 与观众互动,解答游戏相关问题,分享游戏心得,营造良好的直播氛围; 3. 按照公司要求,完成每日直播任务,确保直播质量。 【岗位要求】: 1. 男女不限,年龄18-40岁,热爱游戏,对传奇游戏有浓厚兴趣; 2. 有良好的沟通能力,善于表达,具备一定的应变能力; 3. 有无经验均可,公司提供培训,有相关直播经验者优先; 4. 有较强的团队合作精神,能适应直播行业的快工作节奏; 5. 可以在家或公司进行直播,具备稳定的网络环境。 【岗位待遇】: 1. 底薪+提成,每天直播6小时,薪资待遇为180元/天; 2. 优秀主播享有额外奖励及晋升空间; 3. 提供专业的培训及指导,帮助主播快速成长; 4. 完善的晋升机制,提供职业发展机会; 5. 舒适的办公环境,良好的团队氛围。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 负责集团自有短视频娱乐营销账号矩阵的建设,统筹各账号内容、采编及运营,对流量及热搜结果负责; 2、 负责利用娱乐营销矩阵助力集团歌曲、演出、活动、艺人等各项业务的宣发; 3. 负责短视频平台的宣发合作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,5年以上头部娱乐媒体、自媒体或微综艺策划运营经验; 2、出色的内容策划、采编能力,多条高赞视频和热搜话题操盘案例; 3、对音乐、娱乐热点感知敏锐,具备优秀的整合营销思维,能整合集团各项宣发需求策划内容; 4、具备丰富的媒体行业资源,擅长对外沟通和对内协作,有出色的项目统筹能力。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责直播业务的机器学习算法的模型建设,优化直播侧主播体验和增长; 2、负责提供直播业务场景下的策略解决方案,包括但不限于数据挖掘、序列识别、诊断归因、活动和任务策略设计等; 3、负责调研先进的机器学习模型,通过数据发现直播业务的增长问题并应用算法解决问题。 职位要求: 1、掌握机器学习、因果推断、概率统计等领域的基础知识,了解前沿算法; 2、熟悉常用机器学习、运筹优化算法,具备以下两种及以上能力:机器学习分类、聚类、序列识别、深度学习分类、回归、数学规划和启发式算法; 3、具备优秀的编码能力,扎实的数据结构和算法功底,至少熟练掌握C/C++/Go/Python一种开发语言; 4、熟悉常用的大数据开发工具 (Spark/Hive/Hadoop等),模型开发框架(Tensorflow/PyTorch/Scikit-learn/XGBoost等); 5、具有良好的团队合作意识、理解沟通能力及独立解决问题的能力。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 硕士
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责deepseek等大语言模型的落地应用,包括不限于在智能客服、保险智能销售助手等; 2. 参与基于大语言模型LLM的开发和调优工作,包括训练流程搭建、指令微调、Prompt工程、RAG、智能体等; 3. 对行业最新动态进行跟踪,结合保险业务场景的具体需求,提供相应AI应用的解决方案,并进行开发、验证及优化。 任职要求 1、 硕士及以上学历,计算机相关专业毕业,且具备2年以上自然语言处理研究经历或相关工作经验; 2、 具备大语言模型研发经验者优先,具备多模态大模型项目经验者优先; 3、 熟悉多种AI框架(如TensorFlow、Pytorch、Keras),具备较强的开源技术集成集成能力者优先; 4、 能跟踪学术界与产业界最新技术进展,具有较强的科研能力,在计算机科学领域的**会议或期刊,如NIPS、ICML、AAAI、KDD、PAMI、ACL等发表过论文者优先; 5、 具备较好的学习能力和沟通能力、问题分析能力,可以独立承担项目,发现并解决问题。
  • 25k-35k·18薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、了解海外社交媒体平台流量及规则,根据业务发展制定内容营销策略和可落地的执行方案; 2、了解金融投资市场,专研富途旗下产品,找准不同产品功能卖点,针对不同人群策划输出高质量内容方案; 3、深入了解KOL调性、粉丝画像、爆款选题,定制符合频道特性及TA需求的内容。 4、分析数据表现,确保内容转化率不断提高,洞察不同类型的投资者潜在需求,进行营销策划,并带动交易转化。 任职要求: 1、英语能够作为工作语言,拥有海外工作或学习经验更佳; 2、本科及以上学历,具有丰富的营销内容策划能力,以及良好的表达、沟通能力者优先考虑; 3、拥有金融相关专业背景,对市场信息敏感,使用过富途相关产品、有港美股相关、金融媒体相关工作经验者优先考虑。 4、具备清晰的逻辑思维和出色的数据分析能力,善于以数据驱动业务决策 5、拥有自驱力和主人翁意识,对于金融市场充满热情,愿意不断学习更新知识,不断提升自己的专业水平。
  • 35k-65k·15薪 经验10年以上 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职位描述: 1、系统架构设计与治理:负责公司财务系统的架构设计和治理,打造高质量、稳定可靠的系统,确保财务数据的准确性和完整性。 2、标准规范与执行:制定并执行研发标准和规范,通过强化抽象思维和系统方法保障系统的持续稳定性。 3、业务理解与技术落地:深入理解财务业务需求,具备财务领域知识,能够分析产品需求并进行技术设计和实施。 4、技术探索与创新:识别技术改进机会,探索在高并发处理、存储性能优化、数据一致性保障等方面的技术突破。 5、产品能力与持续优化:设计和完善产品的技术架构,解决关键问题,并形成整体改进方案。持续推动系统进化,保障财务数据的可靠性。 6、前瞻性技术研究:持续优化系统架构,调研业内新技术方案,基于业务发展需求进行前瞻性思考和设计。 任职要求: 1、计算机及相关专业,本科及以上学历,拥有10年以上财务系统研发经验。 2、精通JAVA技术,具有负责和推动大型项目落地的经验。 3、强烈的责任感和自驱精神,良好的沟通能力,能高效组织和推动跨团队项目共同完成系统研发和支持。 4、对财务建模和财务基础知识有深入了解优先,数据整理能力强,对数据具有高敏感度,并具有财务数据分析能力。 5、具有质量管理和数据治理方面的工作经验。 6、对SAP、Oracle等企业级应用套件的架构有深入理解,并参与过相关集成项目。 7、在同行业、同规模公司中,具有财务系统架构的规划、落地和治理经验。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、配合产品经理完成产品功能开发和优化; 2、配合交互设计师及视觉设计师实现交互效果,可以高度还原设计稿。 3、深刻认识前后端分离的开发方式。 4、负责前端基础架构、组件抽象以及优秀的组件实现基础和理论知识。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上前端开发经验,近2年React经验 2、熟悉前端主流开发技术,包括但不限于typescript、sass/scss、less, 对函数式编程有深刻认识和理解 2、熟悉webpack/vite/rollup等相关工具链 3、精通React框架,精通相关全家桶和相关的开发思想和理论,熟悉hook的开发模式,可以抽离公共hook提高工作效率 4、经验丰富,开发过中大型 Web 应用程序,良好的 UI 交互实现能力者佳 5、具有一定专研精神,敢于挑战自我,解决各种未知问题
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职要求: 1.这是你的基本工作内容——能胜任品牌项目的策划、提案、执行;为慕名而来的客户策划传播方案; 2.我们希望你是个“重度互联网患者”——有敏感的资源整合触角,熟悉互联网生态; 3.我们希望你是个“懂经营”的人——熟悉互联网传播、营销业务及媒体传播和商业运营规律,思路开阔、逻辑清晰; 4.我们希望你是个会表达的人——有文案写作、创意功底,有较强的PPT制作能力; 5.我们希望你是个“成年人”——有成熟的资源调配能力和谈判能力,是主动的问题解决者和积极的学习者。 加分项: 1.有社会化营销或社交运营背景,及成功案例; 2.有产品推广运营经验,及成功案例; 3.有品牌传播项目负责人经验,及成功案例; 4.有特定垂直行业行销经验,及行业资源; 5.有项目团队管理、统筹工作经验。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.深入分析微博视频市场和用户需求,结合平台的运营经验,制定有效的增长策略。 2.核心垂类视频运营,根据不同垂类制定相关的增长策略。 3.策划并执行各类推广活动,增加视频的曝光度和流量。 4. 视频创作者运营,根据平台的优势放大创作者的影响力,提升作者规模。 任职要求: 1、 本科及以上学历,3年以上视频运营或相关领域经验, 有微博、小红书、抖音等平台运营经验者优先 2.具备较强的数据分析能力,能够从数据中发现问题和机会。 3.拥有良好的市场敏感度和创新能力,能够快速适应市场变化。 4.对ACGN和生活相关品类有超浓度兴趣,对圈层文化有较深入的了解。 5、自身带有视频创作者资源为加分项。
  • 40k-50k 经验5-10年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1.参与制定公司中长期战略规划,主导数智产业平台业务板块的规划与落地,确保公司年度经营目标达成。 2.聚焦聚合支付、供应链金融、产融结合等领域,探索创新商业模式,推动高潜力项目的孵化与规模化。 3.主导行业竞争分析,制定差异化竞争策略,确保市场份额持续增长。 4.负责公司与金融机构、政府部门及战略伙伴的合作拓展与资源协调,推动方案落地,保障业务合规稳健发展。 5.搭建高效业务团队,明确跨部门协作机制,提升组织执行力。 【任职资格】 1.本科及以上学历,35周岁及以下,金融、经济、管理、计算机类相关专业优先; 2.8年及以上数字经济、数字智能产业相关工作经验,其中5年及以上团队管理经验;熟悉数智产业、聚合支付、供应链金融等领域。 3.能够设计创新商业模式,制定差异化竞争策略,并推动项目落地。 4.拥有丰富的金融机构、政府部门及合作伙伴资源,能搭建高效团队并协调内外部资源。 5.熟悉金融科技监管要求与数字经济时代的金融合规要求,具备较强的风险把控能力。 6.具备优秀的领导能力和激励技巧,以结果为导向推动业务发展。 7.特别优秀的,可适当放宽条件。 【工作地点】 根据工作需要安排至上海浦东新区或济南历下区。
  • 18k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('testing')) { switch(your_stacks) { case 'Python': case 'Design testcase': case 'Functional testing': case 'API testing': case 'Output quality report': case 'Quality system construction': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、负责产品相关的测试工作,参与产品需求分析,制定测试计划和策略,设计并执行测试用例,分析测试结果并推动问题解决; 2、根据产品和项目特点,提出合理的技术解决方案并推动方案落地; 3、完善项目组自动化用例,持续提升效率和质量; 4、完善测试提效工具,根据项目特点和测试需求,对现有的测试工具进行定制化开发或二次开发; 5、评估项目质量风险,与团队保持积极高效沟通,保证项目质量和进度。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备英语读写能力; 2、三年及以上测试工作经验,具备良好的测试分析能力; 3、熟悉测试理论和方法,熟悉相关的测试流程、测试文档标准、以及常用的测试工具( Charles / Postman / Jmeter 等); 4、具备初步分析定位 Bug 的能力,能够独立完成项目中的接口/UI 自动化测试; 5、掌握 Python / Java / Go 等任何一门主流编程语言,能熟练编写代码; 6、具备良好的沟通表达能力和团队协作能力。 加分项 1、有大中型互联网公司或电商公司经验优先; 2、良好英文口语能力及海归经历优先; 3、有 AI 在测试领域的实际使用经验。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 10k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    社交,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责语音房间的内容策划和氛围打造,结合热点设计主题玩法,如歌会、赛事、Pia戏,兴趣沙龙等,提升用户互动率和房间活跃度。 2、规划用户动态(图文/语音/视频帖)的话题运营,策划挑战赛、热门话题等,刺激用户创作和社区讨论。 3、建立UGC内容生产体系和创作者激励,吸引优质用户和KOL持续产出。 4、优化推荐位和内容分发逻辑,如热门动态置顶、精选房间推荐等,联合算法团队提升内容匹配精准度。 5、洞察用户需求,挖掘用户痛点,定期分析用户数据和用户反馈,持续优化用户体验。 岗位要求: 1、本科及以上学历,2年以上泛社交、语音房、兴趣社区等内容运营经验,熟悉UGC生态打造方法论。 2、具备优秀的活动策划能力,能独立完成从创意到执行落地的活动全流程。 3、优秀的文案与热点捕捉能力,善于制造社交话题。 4、有海外语音社交产品运营经验者优先。
  • 30k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    药诊店业务负责人(总监级) 一、职位核心目标 全面负责药诊店业务的体系搭建与规模化扩张,3年内实现全国市场占有率TOP3; 构建“医药+诊疗+健康管理”一体化服务模式,提升客户复购率与客单价; 打造可复制的标准化运营模型,支撑全国连锁化布局。 二、核心职责 战略规划与落地 制定药诊店业务中长期发展规划,明确区域布局、门店模型(旗舰店/社区店/专科店)及盈利模式; 主导与三甲医院、基层医疗机构、商业保险等跨界资源整合,设计合作分成机制。 门店运营与标准化 建立药诊店SOP体系(选址、装修、设备配置、人员培训、服务流程等); 监控单店运营指标(坪效、人效、处方转化率、会员渗透率),优化成本结构; 搭建数字化管理系统(HIS系统与零售ERP对接、慢病管理SaaS平台)。 医疗资源与合规管理 组建并管理医生/药师团队(全职+兼职),制定分级诊疗服务标准; 确保业务符合《药品管理法》《医疗机构管理条例》等法规,规避医疗纠纷风险; 推进医保定点资质申请及DTP药房布局。 供应链与产品创新 优化药诊店商品结构(处方药占比、器械/保健品占比); 开发自有品牌慢病管理产品包(如糖尿病管理套装、家庭药箱); 打通线上线下库存系统,实现“网订店取”“远程审方”服务。 团队建设与绩效管理 搭建跨职能团队(运营、医疗、商品、IT),制定人才梯队培养计划; 设计KPI考核体系(新店盈利周期、会员复购率等)。 三、任职要求 硬性条件 **本科及以上学历,临床医学、药学、工商管理等相关专业; 8年以上医药零售或连锁诊所管理经验,其中3年以上总监级岗位经历; 成功主导过区域性药诊店项目落地(需提供可验证案例)。 核心能力 精通医疗资源整合与合规运营,熟悉医保政策及处方流转规则; 具备数据化运营能力(熟练使用SQL/BI工具分析门店经营数据); 拥有医药行业资源(药企、医生集团、保险公司等)。 加分项 有互联网医疗平台(如微医、平安好医生)从业背景; 熟悉中医馆、康复理疗等特色专科运营模式; 具备跨区域多门店管理经验(覆盖30家以上门店)。 四、我们提供 行业竞争力薪酬:底薪+利润分成+股权激励,核心团队成员享有上市期权; 资源支持:上市公司品牌背书,亿元级专项资金支持,与头部药企战略合作优先权; 成长空间:参与公司战略决策,直接向高管层汇报,广阔的晋升路径; 【工作地址】广州市荔湾区龙溪中路333号 大参林总部副中心(需至区域门店出差) 【工作时间】8小时工作制,周末双休 【公司福利】高管公寓、班车接送、免费停车位、员工食堂、餐补、五险一金、法定假日、带薪年假、年度体检、进阶培训、年终奖、生日礼物、婚育假期及慰问金、员工内购折扣、员工旅游、文娱活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务