岗位要求：
1、3年以上工作经历，具有大型餐饮连锁管理经验、酒店管理经验、团餐管理经验优先
2、25-50岁，可出差外派
3、会议和培训组织、各分店巡查和整改
4、熟悉酒店早餐和员工餐运营，熟悉大型团队餐运营
5、有较强的内部培训和酒店沟通能力
6、有较强的工作计划制定和执行力

裂变发展快速型企业，每月3-5家新开店

岗位关键词：
餐厅运营 包吃包住 绩效奖金 连锁经营管理
巡店督导 门店运营管理

薪资：10000-20000 （具体根据面试后定）