宛禾米线 总部在郑州 全国招聘当地驻扎区域经理

宛禾米线区域经理 不限学历 不限经验！！！
只要肯拼搏，剩下的交给宛禾！！！

工作模式：室内办公与陌拜相结合 时间占比为1：1

薪资构成：底薪+绩效+超额提成+超额翻倍奖励+业绩目标奖金+年终奖

工作范围：根据上级给予安排，市内几区都会涉及，也会跨区

团队扶持：1.公司给予入职培训
2.直属上级全程跟跑
3.直属上级给予明确方向和目标客户
4.市场部门给予强有力的销售支持

晋升空间：区域经理---城市经理---省级总监---大区总监

岗位职责：
1、根据销售任务，开展销售工作，完成销售目标。
2、收集市场销售信息、与经销客户共同完成所负责市场流通与终端渠道布建；
3、负责销售订单的具体落实工作；
4、积极开发客户资源，并定期拜访，维护客户关系；
5、负责经销商市场费用的合理投放，销售合同的签订工作；
6、协助经销商完成销售活动、维护公司形象、提高产品知名度；
7、根据公司规章制度，处理产品在区域内的各种突发情况，解决客户及消费者的疑难问题，确保本品牌在该区域维持良好的口碑和持续的发展前景；
8、领导交代的其它事宜。

任职要求：
1、有无没经验均可，休食、方便速食、快消品销售经验优先考虑；
2、良好的沟通技巧和说服能力，并能承受销售工作压力；
3、良好的团队合作精神、敬业精神、有独立的分析和解决问题能力；
4、具备优秀的团队管理能力，积极热情的工作态度，踏实、敬业。


【保障及福利】

1、上班时间：
8:50-11:50 ；13:00-18:00 中午休息一个小时；
2、优厚的薪资：
底薪+绩效奖金+年终奖+全勤奖+不定期加薪+各种节日福利，入职签订劳动合同。
3、完善的培训体系：
分阶段为员工组织系统培训，入职有1对1资深专人指导，并提供公平公正的职业晋升通道；带薪岗前培训、企业内部培训、在职个人提升计划。
4、公司福利及假期：
享受国家规定的一定公共假期及年休假、带薪年假、带薪婚假；部门内部每月有固定的团队经费，每年举行一次大型年会活动和不定期带薪公费旅游活动；五险一金、工龄奖、优秀员工奖、管理层奖、带薪旅游、定期聚餐等人文关怀制度。
5、公平广阔的晋升空间.：
我们拥有良好的晋升机制和奖励机制：横向发展、纵向提升，晋升渠道公开透明，绝不埋没任何一个能力突出的人才。
6、公司氛围：
团队年轻化，朝气蓬勃，办公环境舒适，晋升空间大；零食架、书架、休闲区等设施齐全。
7、规模成熟的技术团队：
百余人规模的技术团队，岗位分工明确，项目独立负责，定期职业技能分享。


【星分的文化】

1、年 轻：年轻人的天下，平均年龄24岁；
2、直线沟通：如果您需要，可以随时走进总裁办公室，进行面对面交流；
3、职业晋升：6-8月快速晋升主管，不论入司时间长短，这里只相信能力；
4、管理风格：您的工作您做主，您可以直接把总经理的意见PK掉，您就是决策者。