岗位职责：

1、处理公司日常法务咨询服务、协助起草公司各类规章制度等工作；
2、处理公司争议解决事宜，包括但不限于负责应收账款管理及催收工作；
3、处理合同评审、归档及履行跟进等工作；
4、从法务合规角度应对各类业务内需，包括但不限知识产权业务、投融资业务，对各业务发展进行有效法律支撑；
5、对公司相关部门和人员进行法务合规培训；
6、协助公司领导完成其他相关工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，法学院毕业，法律专业（民商法、经济法方向为佳），熟悉合同法、劳动法、公司法、知识产权法等相关法律法规或至少在上述某一领域有特长，通过国家司法考试，具备良好的法律素养；
2、具备2年以上法务工作经验；能独立处理诉讼尤其能独立处理合同应收款等纠纷解决的有经验者优先；
3、有良好的沟通能力和跨部门协作的能力，有较强的项目管理能力；
4、抗压能力强，能适应各种工作环境。