【岗位职责】：

1、协助销售经理做好区域的各项营销协助工作。

2、负责电网新客户开发、拓展，以及老客户维护工作；

3、负责项目招投标、合同签订、项目验收、回款工作等工作；

4、配合销售经理做好区域驻场人员管理等工作；

5、处理相关区域客户要求的事项。

【岗位要求】：

1.市场营销、工商管理、电气相关专业优先，毕业3年内，接受省内出差；

2.踏实诚信，大智若愚的聪明；有志于做大客户销售；

3.沟通能力强，能吃苦耐劳，数据分析能力强，敢打敢拼，执行力强；

4.坚韧，认准的事情想尽一切办法去做成。

【优选条件】：

1.大客户销售的销冠；

2.有优秀的过往表现；对电网有清晰的认知，有电力行业从业经验者优先；

3.有一技之长。

【福利制度】

1.基本工资5000——6000，销售人员高额提成；

2.正常双休，国家法定假日，8:30—17:30，不定期团队活动；

3.节日福利、生日礼券，午后小零食，不定期体检；

4.丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围、晋升通道通畅。
【培训体系】

1、新人阶段：一对一带教+专业技能培训+丰富产品知识培训；

2、成长阶段：每周专业的销售课程分享会+职业素养培训。

【晋升机会】

1、 晋升纵向路线：销售助理→客户经理→高级客户经理→部门经理→销售总监；

2、 内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先；