岗位职责：

1、通过电话指导学员了解课程产品，回答学员在线提出的问题,促成学员购买；

2、熟悉公司产品知识及销售话术，解答学员提出的疑问；

3、了解学员需求，推荐适合课程，有效管理自己的学员，进行定期回访，促成订单提升用户体验和品牌影响力；

4、无需开发客户资源，仅针对意向学员进行课程推荐及指导；

5、负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己。

任职要求：

1、年龄18-40周岁，男女不限，专业不限；

2、熟练操作电脑，有较好的适应能力和学习能力；

3、善于与人沟通，思维活跃，具备一定的理解与领悟能力；

4、热爱销售，踏实，专注，有明确的职业规划；

5、有教育行业咨询工作经验者优先。

待遇及福利：

1、薪资：无责底薪+高提成；

2、福利：签劳动合同，享受完善的社会福利保险，工龄奖；

3、职位晋升：路径清晰“业绩衡量一切“，主管—经理—总监；

4、培训：带薪培训+专业职业技能培训+个性化职业晋升指导。