岗位职责：
1.负责执行公司招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、电话邀约、面试接待、面试过程跟踪等，确保人员及时到位；
2.负责统计招聘数据，完成招聘相关报表，为招聘工作的开展提供依据；
3.负责协助校园招聘工作的开展等；
4.建立及维护公司人才库，做好定期更新工作；
5.完成上级领导交办的其他工作事务。
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；
2.3年以上招聘工作经验，拥有食材供应链或电商行业招聘经验优先;
3.熟练使用office软件，具备较强的文字和语言表达能力；
4.做事认真踏实、责任心强，能承受一定的工作压力。