职位名称：销售经理（电梯部件）

职位描述：

1. 负责销售团队的管理和销售目标的实现，制定销售策略和计划。

2. 负责客户关系维护和拓展，建立良好的业务合作关系。

3. 深入了解市场动态，分析客户需求，为客户提供专业的解决方案。

4. 跟踪销售过程，进行销售数据分析，提出改进意见和建议。

5. 协调内外部资源，确保销售工作的顺利进行。

职位要求：

1. 市场营销、销售管理等相关专业本科及以上学历。

2. 五年以上销售工作经验，有管理经验者优先考虑。

3. 具备较强的沟通协调能力和领导能力，能够有效地带领团队。

4. 有良好的市场洞察力和分析能力，能够独立分析市场和客户需求。

5. 具备优秀的谈判技巧和业务拓展能力，能够处理复杂业务关系。

6. 具备较强的团队合作精神和协作能力，能够有效地与内外部团队进行协作。

薪资待遇和福利：

1. 底薪+提成模式，提供具有竞争力的薪资待遇。

2. 提供完善的培训体系和职业发展规划，为员工提供良好的发展空间。

3. 提供五险一金等福利，节假日福利和补贴等。

工作环境：

1. 办公室环境优美，提供现代化的办公设备。

2. 团队氛围融洽，积极向上，能够为员工提供良好的工作氛围。

以上是一个非互联网职位的岗位JD示例，您可以根据具体岗位的要求和公司的实际情况进行调整和修改。