岗位职责
负责公司诉讼、仲裁案件处理、联系法院、仲裁院对接案件进度、组织法律培训、解答法律咨询、解决各类法律问题。
1协助上级制定资源分配与阶段性目标，分解任务并制定具体实施计划，确保执行效率。
2通过仲裁、诉讼和其他非诉讼方式处理公司法律纠纷事务，接收诉讼、仲裁案件材料，联络有关政府部门，跟进案件进度，保障公司涉诉案件的合法权益。
3发现公司在执行工作过程中潜在的法律风险，及时反馈意见和建议；负责组织开展法律知识培训，降低公司法律风险。
4及时响应公司各部门维权需求，并与外部合作机构沟通、协调、跟进，推动维权工作的进展并对侵权行为进行法律分析、案例收集整理并输出法律意见。
5协助上级对法律部经手的各类档案文件建档、标识、有效管理；以及涉及的流程改善工作的持续支持。
岗位要求：
1本科及以上学历，三年及以上工作经验
2法律或法学相关专业
3法律职业资格证书
4精通劳动法、能独立出庭诉讼、独立书写法律文书