1.负责办公环境的维护及后勤保障工作；
2.负责公司办公用品的计划、采购、保管和发放；
3.负责招聘工作，员工入离职；
4.负责企业各类资质申报及年审；
5.负责员工居住证积分；
6.负责员工关怀，团建；
7.领导交办的其他工作。


任职要求：
1.大专以上学历；
2.具有1年以上人事制度制定与管理等相关职位工作经验；
3. 熟练使用电脑及相关办公office软件；
4.具备良好的沟通能力；
5.吃苦耐劳，有责任心和和团队精神；
6.教培行业优先