系统架构师（南宁分公司） 12k-24k

工作单位：中国电信股份有限公司南宁分公司
工作地点：南宁市

岗位职责：
1、负责系统架构设计，制定符合公司业务需求的技术架构方案，确保系统的高性能、高可用、可扩展性和安全性。
2、深入研究和评估新技术、新框架，结合公司业务发展需要，推动技术选型和架构升级，提升公司技术竞争力。
3、参与系统的需求分析和设计评审，提供技术层面的专业建议和指导，确保系统设计符合架构要求。
4、作为项目负责人，主导 项目的技术实施，制定项目技术计划，合理分配技术资源，确保项目按时、高质量完成。
5、负责项目中的技术难题攻关，解决开发过程中遇到的复杂技术问题，保障项目的技术可行性和稳定性。
6、与项目团队成员密切协作，提供技术指导和培训，提升团队整体技术水平。
7、参与项目的验收和交付工作，提供技术支持和保障，确保项目顺利上线和交付使用。

资格要求：
1、年龄40周岁以下，身体健康，具有从事相关工作的身心条件；
2、国内普通*******大学本科及以上学历、学士及以上学位，或取得国家教育部认可的国（境）外本科及以上学历、学位；
3、具备5年以上项目开发经验，深入理解 Java 核心概念，如多线程、并发编程、JVM 原理等，能够熟练运用这些知识进行性能调优和问题排查。
4、熟悉常见前端框架使用，熟练掌握前端组件化、工程化编程思想
5、熟练掌握至少一种关系型数据库（如 MySQL、Oracle 等）和一种非关系型数据库（如 Redis、MongoDB 等），具备数据库设计、优化和管理能力，能够根据业务需求选择合适的数据库解决方案。
6、熟悉分布式系统架构设计，如微服务架构、分布式缓存、消息队列（如 RabbitMQ、Kafka 等）等，有实际的分布式系统开发和部署经验，能够解决分布式系统中的数据一致性、高并发等问题。
7、了解主流云平台的使用和管理，熟悉容器技术（如 Docker、Kubernetes 等），能够利用云平台和容器技术进行应用的部署和运维。
8、具备良好的技术选型和评估能力，能够根据项目需求和公司技术发展战略，选择合适的技术框架和工具，推动技术架构的持续优化和升级。
9、有带领技术团队的经验，能够有效地组织和协调团队成员的工作，激发团队成员的工作积极性和创造力，提升团队整体绩效。
10、具备良好的沟通能力，能够与项目团队成员、业务部门、客户等进行有效的沟通和协作，理解各方需求并转化为技术方案，同时能够及时向上级领导汇报项目进展情况。
11、风险管理能力：能够识别项目中的潜在风险，并制定相应的风险应对策略，及时解决项目中出现的问题，确保项目顺利进行。
12、熟悉项目成本管理和资源管理，能够合理分配项目资源，控制项目成本，提高项目的经济效益。