• 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责收集和挖掘业务需求,搭建数据运营体系,助力需求方高效理解业务状况,及时发现业务风险和机会; 2、负责企业内部大数据相关工具产品的需求跟进、产品设计、用户维护、效果跟踪(包括不限于:数仓建模、指标管理、BI工具等); 3、深入理解业务,主动发掘机会点,通过数据产品提升业务效率; 4、负责数据产品可视化设计,具有良好的页面及交互设计能力; 5、关注大数据行业动态,深入了解用户,制定产品发展规划及具体实施方案,并推动落地。 任职要求: 1、具备良好的业务视野,能够敏锐的捕获数据价值和产品机会,有物流行业从业经验者优先; 2、有BI系统,数据分析系统产品经验者优先; 3、有主流出名可视化产品设计经验优先; 4、了解数据仓库建设、数据平台产品的业务流程、用户特点,有数据分析或者数据处理经验优先; 5、具有较强的学习能力、抗压能力、高度的责任心和较强的自我驱动力,良好的沟通协作意识。 【如果觉得合适请直接投递简历,条件合适会有人联系】
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、对业务问题进行深入分析,探索业务机会点并能形成自己对业务的独特见解。 2、及时发现运营及产品问题,为业务运营决策、产品策略、产品方案提供数据支持。 3、数据类项目管理,负责项目计划、项目风险管理、关键问题闭环解决、项目团队沟通协调等,保证项目质量,确保项目成功上线交付。 4、负责数据分析类产品或平台的管理或运营,包括需求对接、指标设计、报表设计、功能优化、产品运营等。 任职要求: 1、本科或以上学历,数学、统计、计算机等相关专业优先考虑。 2、3年以上数据分析相关工作经验,有项目管理经验优先考虑。 3、熟练使用数据分析相关工具(如EXCEL、SQL、Python、R、PPT等)及原型设计工具(如Axure、墨刀等)。 4、具有较强的产品策划能力,对数据敏感,善于发现问题,解决问题 5、良好的团队合作及协调能力,乐于接受挑战,高度的工作热情和责任心。
  • 25k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责技术中台建设和运维,主要涉及容器化、监控与告警、日志分析、各种中间件的最佳实践、应用的轻量化部署及一键部署; 2、负责设计、策划和组织技术中台的规划与实施;负责技术中台的部署、管理、优化、监控报警,保障平台服务7*24稳定可靠高效运行; 3、深入理解Docker、K8s的云平台架构,发现并解决容器故障、节点主机性能瓶颈,支撑业务应用和计算、存储、网络资源的快速增长; 4、有较强的故障排查定位、分析和解决的能力,强烈责任感、缜密的逻辑思维能力。 岗位要求: 1、本科以上学历,5年以上技术平台建设或运维经验。 2、对nginx、kafka、rocketMQ、Redis、MySQL、mongodb等有深入的了解,并能够安装、配置、监控、备份和维护及调优与故障排查,有开源组件高可用解决方案落地经验。 3、熟悉Prometheus,zabbix等监控系统配置管理,能独立完成监控看板建设。 4、熟悉ELK日志系统,能独立搭建与维护日志系统集群 5、熟悉kubernetes、docker等虚拟化与容器管理平台,熟悉ceph、glusterfs、minio等分布式文件/对象存储的部署与维护管理 6、熟练掌握 Python/Shell脚本编程语言中的一种或多种,熟悉ansible、saltstack等运维管理工具使用,具备大规模自动化运维的能力。 7、具备业务架构梳理能力,从运维角度出发找出业务质量存在的隐患点并推动业务配合优化,达到提升业务质量的目的。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、农牧、食品行业业务咨询或售前解决方案岗位,结合售前项目需要完成业务咨询方案或根据商机需要独立完成售前打单工作 2、参与或负责农牧、食品行业生产运营MOM业务梳理及数字化规划,如调研、现状分析、成熟度评估、改善机会分析、数字化规划方案编写及汇报。. 3、结合行业痛点,通过需求识别、问题诊断提供具备业务价值的解决方案及数字化方案,按售前计划推进项目进程。 4、总结客户行业特点、项目成果、项目经验,开展解决方案创新形成行业成功案例并沉淀行业解决方案。 任职资格: 1.生产制造业务领域(品质、生产过程、仓储物流、设备管理等)7年以上工作经验,熟悉业务流程及梳理方法; 2.具有农牧(饲料、养殖、屠宰)或食品(粮、油、肉品深加工等)从业经验或MES信息化建设经验优先; 3.具备专业的售前能力,较强的沟通协调能力和PPT制作能力; 4.学习能力强,擅于接触并学习新事物新知识新概念,高效的工作效率; 5.有创新精神,有责任感,良好的团队协作精神,能承受较强的工作压力,能够接受出差; 6.形象良好,具备强烈的客户服务意识和解决问题能力,优秀的沟通能力及演讲和应变能力; 7.良好的文字表达能力,熟练使用word、PPT等办公软件。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、深刻理解制造行业数字化痛点、价值,具备业务价值导向的数字化解决方案能力。 2、负责主导智能工厂规划项目交付,如调研、现状分析、智能制造成熟度评估、改善机会分析、数字化规划方案编写及汇报。 3、智能工厂规划及落地商机售前支持,进行客户拓展推动商机落地。 4、总结售前及交付项目的行业特点、成果、经验、得失,形成行业案例以及沉淀行业解决方案。 5、智能工厂咨询规划项目交付方法总结更新。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、5年以上工作经验,熟悉大制造领域计划、生产、采购、品质、厂内物流等业务流程和IT解决方案,至少精通某一领域的业务流程和IT解决方案; 3、有智能工厂数字化规划项目经验&售前支持经验的优先考虑; 3、有知名咨询公司业务咨询、IT咨询履历或有知名ERP软件咨询规划经验、落地经验的优先考虑; 4、实战经验丰富,熟悉企业架构4A、SCOR、APQC等常用方法论 5、有较强的知识整合、分析能力、方案撰写能力强,较强的客户需求理解、提炼能力; 6、责任心强、有良好的沟通能力、组织能力、团队协作能力; 7、能够适应出差以及承担较大的项目压力。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.把控行业拓展策略,做好形势研判工作。 2.制定整体销售与费用计划,评审及制定相应改进措施,完成总体销售任务。 3.制定业务推广规程、风险管控规范和绩效考核方案,监督与执行。 4.熟悉公司产品,有业务和财务背景,有极强的产品推广能力,采取有效的商务谈判。 5.根据客户需求,提供详尽的产品发展趋势及建议给产品开发部,作为新品开发的输入。 任职资格: 1.本科及以上学历,市场营销和广告传媒专业优先。 2.软件/IT/云行业5年+销售经验,有制造业(如家电、玩具、服装、手机等)、快消品等行业销售经验。 3.熟悉国际、国内品牌厂商,在商机方面有与品牌客户保持良好联系的优先考虑。 4.熟练使用office办公软件,有极强的应变能力、协作能力、沟通能力和决策执行力。 5.优秀的职业操守,有极强的责任心,刻苦耐劳,能承受较大的工作压力和挑战。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.把控各区域市场行业拓展策略,做好形势研判工作。 2.制定整体销售与费用计划,评审及制定相应改进措施,完成总体销售任务。 3.制定业务推广规程、风险管控规范和绩效考核方案,监督与执行。 4.熟悉公司产品,有业务和财务背景,有极强的产品推广能力,采取有效的商务谈判。 5.根据客户需求,提供详尽的产品发展趋势及建议给产品开发部,作为新品开发的输入。 6.擅长领导与管理技能,带领销售团队服务和管理好现有客户。 7.有甄选优质客户的能力,协助业务经理挖掘有潜力的行业市场。 8.甄造优秀和培养有发展潜力的销售经理,使销售团队能力可以满足业务拓展的需求。 任职资格: 1.本科及以上学历,市场营销和广告传媒专业优先。 2.软件/IT/云行业7年+销售经验,有制造业(如家电、玩具、服装、手机等)、快消品等行业销售经验。 3.熟悉国际、国内品牌厂商,在商机方面有与品牌客户保持良好联系的优先考虑。 4.熟练使用office办公软件,有极强的应变能力、协作能力、沟通能力和决策执行力。 5.优秀的职业操守,有极强的责任心,刻苦耐劳,能承受较大的工作压力和挑战。 简历投送邮箱:************************
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责公司产品的实施交付工作,包括配合项目经理完成需求调研、需求分析、制定业务解决方案; 2.负责环境部署,产品安装、测试、系统上线、验收、能够有效的按照项目计划完成项目进度; 3.梳理并优化客户的业务流程,整理客户需求,引导客户完成系统实施工作; 4.负责客户方案讲解交流,数据整理及产品演示等工作; 5.项目实施过程文档管理。 任职要求: 1. 计算机、管理类专业硕士研究生在读,实习时间三个月以上,可长期实习者优先; 2. 熟悉供应链领域业务流程、具有制造相关领域项目实施经验; 3.能够协助需求分析、方案设计、系统测试、客户培训、数据导入等工作; 4.具备较强的逻辑思维能力、文字综合能力和口头表达能力,有良好的团队精神,对技术的领悟力强。
  • 25k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责SaaS运营中心客户成功部,基于公司SaaS运营中心总体战略规划和目标,负责搭建客户成功体系,建立规范、高效的管理体系及工作流程; 2、负责客户成功团队的组建、管理工作,充分挖掘员工价值,制定管理激励制度,打造一支高效高产出高执行力的团队; 3、负责SaaS运营中心项目合同的交付,并协同外部资源开展商业代运营业务,确保客户成功。 4、下沉垂直行业,深入用户场景,总结最佳实践,出具面向客户业务场景的产品服务解决方案,以达成客户成功目标; 5、负责对客户需求和反馈进行收集分析,提供产品优化建议,推动产品迭代优化;并积极协调其他团队资源,改善用户体验和业务流程,共同提升产品和服务的竞争力,帮助客户成功; 6、建立客户档案,洞察客户生命周期,以数据为导向,负责提升新客户的活跃度以及老客户的续费率,提升产品价值,提升客户服务满意度。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上SaaS、ERP或工业互联网行业客户成功/客户关系/客服等的工作经验,熟悉产品、服务、市场、销售之间的配合环节; 2、富有极强的领导力,具备团队搭建、培养和管理能力;善于协调多方资源,解决问题能力强; 3、善于管理客户关系,能够快速理解客户业务场景,流畅的沟通表达能力,良好的客户服务意识及团队合作精神; 4、强数据思维能力及分析总结归纳能力,通过数据驱动客户成功团队展开高效高质的工作; 5、具有强烈的进取心,学习能力强,逻辑性强和思维活跃; 6、具备工业软件或工业互联网行业客户成功经验,对SaaS软件客户成功服务全流程有深刻认知、理解和洞见者优先。
  • 20k-40k 经验10年以上 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述:1. 把控所负责的区域,对行业拓展策略,做好形势研判工作,挖掘商机; 2. 制定区域销售与费用计划,评审及制定相应的改进措施; 3. 商机跟进,制定客户销售策略并执行以完成销售任务; 4. 熟悉公司产品,有业务背景,有良好的产品推广能力,采取有效的商务谈判; 5. 根据客户需求,提供产品开发部提供功能建议,作为新品开发的输入; 6. 有甄选优质客户的能力,协助业务经理挖掘有潜力的行业市场。 任职要求:1. 本科及以上学历,专业不限。 2. 行业经验软件/IT/云行业3年+业务销售经验,有制造业(如家电、玩具、服装、手机等)、快消品、泛零售等行业销售经验; 3. 熟悉国际、国内品牌厂商,在商机方面有与品牌客户保持良好联系的优先考虑; 4. 熟练使用office办公软件,有良好的应变能力、协作能力、沟通能力和决策执行力; 5. 优秀的职业操守,有良好的责任心,刻苦耐劳,适应频繁出差,能承受一定的工作压力和挑战。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、项目设计:可结合业务发展及人员成长目标,关注业务发展与痛点,识别组织与人员核心能力需求,定制化解决方案/培养项目,主导人才发展计划的规划、实施、运营及评估; 2、业务能力:能够深入业务团队,有效的组织和调动学习成长,可对培训项目进行分析,制定规划,并完成统筹及实施工作,阶段性的对培训项目完成学习结果复盘、分析数据,确保培训与业务的紧密度; 3、课程开发:承担技能类、知识类、管理类课程内化开发,对业务团队的成功经验和优秀案例进行萃取和传播,推进在岗实践,引入和探索更多元的学习方法,提升更好的学习体验,促进有效转化,并对成果进行评估与审核; 4、培养资源:可以有效的对学习资源(课程、平台、讲师等)进行开发及整合,确保项目有序、高效落地,协助业务阶段性完**员培养,并持续迭代优化现有的内训赋能体系。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上培训经验,有业务培训从业经历优先,熟悉销售或运营体系业务团队的培养优先; 2、具备良好的问题分析和决策能力、信息收集能力、组织协调能力、资源整合能力、项目管理和推动能力; 3、业务敏感度高,关注业务重点、难点,能够深入业务中,愿意钻研找寻业务问题最佳解法; 4、具有创业精神、良好的抗压能力,适应公司高速发展、快速调整、简单开放的工作风格。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出,确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关,为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求,支持现有底盘系统的改进与优化,提升整体性能与可靠性,并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求: 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验,具备可移动底盘开发经验者优先,至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件,能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范,具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力,能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。
  • 25k-45k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行,生活服务,居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施; 2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施; 3. 在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率; 4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历; 2. 2年以上人力资源工作经验,有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑; 3. 熟悉人力资源的流程体系,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验; 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强,抗压性能力强; 5. 善于沟通,良好的协调能力,责任心强,具备较强的影响力和自驱力。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1)负责公司核心产品的前后端全流程开发,包括需求分析、架构设计、代码实现、单元测试及上线部署; 2)参与技术方案评审,优化系统性能、安全性与可扩展性,解决复杂技术难题; 3)前端方向:负责页面交互逻辑开发,实现响应式布局与优质用户体验,维护前端组件库与工程化规范; 4)后端方向:设计 接口,搭建与优化数据库结构,处理高并发、高可用场景下的服务架构; 5)参与产品迭代讨论,结合技术视角提供合理优化建议,推动产品与技术协同发展; 6)沉淀技术经验,编写技术文档,提升整体研发效率。 7)完成领导安排的其他任务 任职要求: 1)前端技术:熟练掌握 HTML5/CSS3/JavaScript(ES6+)/TypeScript,精通Vue主流框架,熟悉 Webpack/Vite 等工程化工具,有小程序实际工作经验; 2)后端技术:精通至少一种/两种后端语言(.Net/Java/Python),掌握主流框架(Express/Spring Boot等); 3)数据存储:熟悉 MySQL/PostgreSQL/SQLServe 等至少一种数据库,具备数据库设计、索引优化与查询调优能力; 4)开发能力:具备独立完成从需求到上线的全流程开发经验,理解前后端分离架构,有跨端开发经验者优先; 5)工程素养:熟悉 Git 版本控制,了解 CI/CD 流程,具备良好的代码规范、文档编写习惯与问题排查能力; 6)软技能:具备较强的沟通协作能力、逻辑思维能力与学习能力,能快速适应业务变化,对技术有热情与钻研精神。 7)有大型互联网项目、高并发系统或开源项目开发经验; 8)熟悉云服务(AWS / 阿里云 / 腾讯云)、容器化(Docker/K8s)或微服务架构; 9)具备一定的产品思维,能结合业务场景优化技术方案;
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